사회적 감독과 비판의 효과성을 높이기 위해 모든 수준의 노동조합은 중앙, 지방 및 베트남 노동 총연맹(VGCL) 지침, 특히 2014년 5월 19일자 지침 제51-CT/TU, 정치국의 2013년 12월 12일자 결정 제217-QD/TW에 따라 사회적 감독과 비판을 시행하는 노동조합에 관한 VGCL의 2014년 6월 2일자 지시 제726/HD-TLĐ, 베트남 조국 전선과 사회 정치 조직 의 사회적 감독과 비판의 역할, 질과 효과성을 향상시키는 것에 관한 중앙 비서국의 2022년 10월 26일자 지침 제18-CT/TW를 연구, 보급 및 선전하도록 장려합니다. 이를 통해 간부 및 노조원의 인식을 높이고 인식, 방법 및 실행 과정에서의 통일성을 조성합니다.
매년, 도노동조합총연맹과 기초 노동조합은 노동계약, 사회보험, 건강 보험, 실업보험, 산업안전위생, 임금, 기초 민주주의 규정 등에 관한 규정을 중심으로 노동법 시행에 대한 계획을 수립하고 모니터링 세션을 조직합니다. 기관, 단위, 기업 등에서 시행됩니다. 전선 조직, 부서, 지부 및 기능 기관에 참여를 권고합니다. 동시에, 기초 노동조합이 직능과 임무에 따라 감독 활동을 강화하도록 지시하고 지도하여 노동조합원과 근로자의 합법적 권익을 보장합니다. 모든 수준의 노동조합은 감시를 통해 한계와 단점을 즉시 발견했습니다. 이를 토대로 단위 및 사업체에 시정 및 극복을 위한 조언, 지도 및 권고를 제공합니다. 기업의 권장사항, 어려움 및 문제점을 종합하여 검토하고 만족스러운 해결을 위해 유관 당국에 전달합니다. 특히 새로운 요소와 긍정적인 측면을 발견하고 대중화합니다. 노동조합원과 근로자의 지배력을 강화하여 깨끗하고 강력한 당과 국가를 건설하는 데 기여합니다.
또한, 기층 노동조합 집행위원회는 인민검찰위원회를 지도하고 지도하여 그 감독 역할을 강화하고, 당 정책, 국가 법률, 재정 활동, 직원 정책 및 제도의 집행을 개선하는 데 기여하며, 기관, 단위, 기업 등에서 이를 실시합니다. 한편, 모든 계층의 노동조합은 전선과 사회정치 조직과 함께 비판에 적극적으로 참여하여 노동조합원과 근로자의 합법적 권리와 이익에 직접적으로 관련된 수백 개의 중앙 및 지역 초안 문서에 대한 의견을 제시합니다. 노동조합에 대한 많은 사회적 비판은 초안 작성 기관에서 수용되고 높게 평가됩니다. 당, 국가, 당위원회 및 각급 기관의 지도, 관리, 운영에 도움이 되는 중요하고 필요한 정보 채널이 됩니다.
성노동조합총연맹 주석인 쩐반동 동지는 다음과 같이 말했습니다: 달성된 성과 외에도 각급 노동조합의 감독 및 사회 비판 사업에는 일부 한계가 있습니다. 일부 노동조합 간부의 기술과 역량은 여전히 제한적입니다. 많은 곳에서 감독과 비판에 따른 감시와 집행이 기대에 미치지 못하고 있다... 앞으로 도노동조합총연맹은 중앙위원회, 도당위원회, 도베트남조국전선위원회의 지시문서를 보급하고 선전하는 일을 강화하여 조합원과 근로자들에게 감독과 사회 비판에 대한 인식을 제고할 것이다. 기초 노동조합 집행위원회는 지도력을 강화하고, 기초 민주주의 규정을 이행하는 데 있어 인민 검사 위원회의 역할을 촉진하며, 특히 노조원과 근로자에게 직접 관련된 메커니즘, 정책 및 제도와 관련하여 그 역할을 강화한다. 현재 시대의 요구 사항과 과제를 충족하기 위해 노조 간부들에게 기술, 감독 및 사회적 비판 능력을 지속적으로 강화합니다.
우옌 투
출처: https://baoninhthuan.com.vn/news/152345p1c30/to-chuc-cong-doan-phat-huy-vai-tro-giam-sat-phan-bien-xa-hoi.htm
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