Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

ການ​ປ່ຽນ​ແປງ​ໃນ​ການຈັດ​ຕັ້ງ ​ແລະ ການ​ເຄື່ອນ​ໄຫວ​ຂອງ​ອົງການ​ລັດຖະບານ​ຂອງ​ແຂວງ ຫາຍ​ຟ່ອງ

ໃນໄລຍະ 3 ເດືອນຜ່ານມາ, ການປະຕິບັດຕົວແບບສອງຂັ້ນຂອງທ້ອງຖິ່ນໄດ້ຮັບການຊີ້ນໍາ, ນໍາພາຢ່າງເຂັ້ມແຂງຈາກຄະນະກໍາມະການປະຊາຊົນນະຄອນຫາຍຟ່ອງ; ບັນດາ​ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງ​ຖິ່ນ​ໄດ້​ຜັນ​ຂະຫຍາຍ​ຢ່າງ​ຕັ້ງໜ້າ, ບັນລຸ​ໄດ້​ຫຼາຍ​ໝາກຜົນ​ສຳຄັນ, ສ້າງ​ການ​ຜັນ​ແປ​ໃນ​ການຈັດ​ຕັ້ງ ​ແລະ ດຳ​ເນີນ​ທຸລະ​ກິດ​ຂອງ​ນະຄອນ. ​ໃນ​ຕອນ​ບ່າຍ​ວັນ​ທີ 1/10, ທ່ານ​ປະທານ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ນະຄອນ Hai Phong Le Ngoc Chau ​ໄດ້​ຮັບ​ຟັງ​ບົດ​ລາຍ​ງານ​ການ​ປະ​ເມີນ​ຜົນ​ການ​ເຄື່ອນ​ໄຫວ​ຂອງ​ສອງ​ຂັ້ນ​ທ້ອງ​ຖິ່ນ​ໃນ​ຕອນ​ບ່າຍ​ວັນ​ທີ 1/10.

Báo Tin TứcBáo Tin Tức01/10/2025

ຄຳບັນຍາຍຮູບ
ແນະນຳໃຫ້ປະຊາຊົນ ປັບປຸງຂໍ້ມູນທີ່ດິນ ຢູ່ສູນບໍລິການ ບໍລິຫານປະຊາຊົນ ເທດສະບານ ກິມແທ່ງ. ພາບ: ມິງທູ/VNA

ການ​ເຄື່ອນ​ໄຫວ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ລັດ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ຈັດ​ຕັ້ງ​ເປັນ​ລະບຽບ.

ຕາມ​ທ່ານ​ປະທານ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ນະຄອນ ຫາຍ​ຟ່ອງ ​ເລ​ງອກ​ຈ່າ ​ແລ້ວ, ບັນດາ​ໝາກຜົນ​ພົ້ນ​ເດັ່ນ​ລວມມີ​ບັນດາ​ການ​ເຄື່ອນ​ໄຫວ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ລັດ​ຈາກ​ນະຄອນ​ເຖິງ​ຕາ​ແສງ, ​ເຂດ​ເສດຖະກິດ​ພິ​ເສດ​ໂດຍ​ພື້ນຖານ; ວຽກ​ງານ​ໂຄສະນາ​ເຜີຍ​ແຜ່, ​ແນະນຳ​ຄວາມ​ເຫັນ​ຂອງ​ປະຊາຊົນ, ຮັບປະກັນ​ຄວາມ​ປອດ​ໄພ ​ແລະ ຄວາມ​ເປັນ​ລະບຽບ​ຮຽບຮ້ອຍ​ທາງ​ສັງຄົມ, ສ້າງ​ຄວາມ​ໝັ້ນຄົງ​ໃຫ້​ແກ່​ຂະ​ບວນການ​ດຳ​ເນີນ​ງານ.

ບັນດາ​ອົງການ ​ແລະ ຫົວໜ່ວຍ​ມີ​ຄວາມ​ຄ່ອງ​ຕົວ, ພື້ນຖານ​ການ​ນຳພາ ​ແລະ ຕຳ​ແໜ່​ງບໍລິຫານ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ຜັນ​ຂະຫຍາຍ​ຢ່າງ​ຄົບ​ຖ້ວນ; ນະ​ໂຍບາຍ ​ແລະ ລະບອບ​ຂອງ​ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ​ລັດຖະກອນ ​ແລະ ວິຊາ​ທີ່​ຖືກ​ກະທົບ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ແກ້​ໄຂ​ຢ່າງ​ທັນ​ການ; ວຽກ​ງານ​ບຳລຸງ​ສ້າງ​ແມ່ນ​ສຸມ​ໃສ່​ຍົກ​ສູງ​ຄຸນ​ນະພາ​ບພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ​ແລະ ພະນັກງານ​ລັດຖະກອນ​ໃຫ້​ດີ​ຂຶ້ນ​ເທື່ອ​ລະ​ກ້າວ.

ລະບົບ​ເອກະສານ​ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ແບ່ງ​ຂັ້ນ, ມອບ​ອຳນາດ, ກຳນົດ​ສິດ​ອຳນາດ​ອອກ​ຢ່າງ​ວ່ອງ​ໄວ, ສ້າງ​ແລວ​ທາງ​ດ້ານ​ກົດໝາຍ​ທີ່​ຈະ​ແຈ້ງ; ອຳນາດ​ການ​ປົກຄອງ​ແຕ່​ລະ​ຂັ້ນ​ໄດ້​ກຳນົດ​ເປັນ​ສະ​ເພາະ, ຊ່ວຍ​ແກ້​ໄຂ​ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກ ​ແລະ ສິ່ງ​ກີດຂວາງ​ໃນ​ພາກ​ປະຕິບັດ, ​ເພີ່ມ​ທະວີ​ຂໍ້​ລິ​ເລີ່​ມຂອງ​ອຳນາດ​ການ​ປົກຄອງ​ຮາກ​ຖານ.

ຂັ້ນ​ຕອນ​ການ​ບໍ​ລິ​ຫານ​ໄດ້​ມາດ​ຕະ​ຖານ, ໃຊ້​ເວ​ລາ​ສັ້ນ, ອັດ​ຕາ​ການ​ຊໍາ​ລະ​ໄຟລ​໌​ຕົ້ນ​ແລະ​ທັນ​ເວ​ລາ​ແມ່ນ​ສູງ; ການບໍລິການສາທາລະນະອອນໄລນ໌, ລະບົບຫ້ອງປະຊຸມອອນໄລນ໌, ປະຕູຂໍ້ມູນຂ່າວສານເອເລັກໂທຣນິກ, ໃບຢັ້ງຢືນດິຈິຕອນຖືກນໍາໄປໃຊ້ຢ່າງກົງກັນ, ປະກອບສ່ວນປັບປຸງຄຸນນະພາບການບໍລິການຂອງປະຊາຊົນແລະທຸລະກິດ, ສ້າງຄວາມໄວ້ວາງໃຈແລະຄວາມເຫັນດີນໍາໃນສັງຄົມ. ນຳພາ, ທິດ​ທາງ, ກວດກາ ​ແລະ ຕິດຕາມ​ກວດກາ ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ປະຕິບັດ​ເປັນ​ປະຈຳ, ກວດ​ສອບ ​ແລະ ລົບ​ລ້າງ​ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກ ​ແລະ ສິ່ງ​ກີດຂວາງ​ຢ່າງ​ທັນ​ການ, ປະກອບສ່ວນ​ຍົກ​ສູງ​ປະສິດທິ​ຜົນ​ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ ​ແລະ ດຳ​ເນີນ​ງານ​ຂອງ​ລັດຖະບານ.

​ໂດຍ​ສະ​ເພາະ, ບັນດາ​ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ ​ແລະ ທ້ອງ​ຖິ່ນ​ບັນລຸ​ໄດ້​ການ​ຈັດ​ອັນ​ດັບ​ສູງ​ກ່ຽວ​ກັບ​ດັດ​ຊະ​ນີບໍລິການ​ປະຊາຊົນ ​ແລະ ທຸລະ​ກິດ​ຂອງ​ປະຕູ​ບໍລິການ​ສາທາລະນະ​ແຫ່ງ​ຊາດ (ກວ່າ 90 ຈຸດ), ​ໃນ​ນັ້ນ​ມີ 10 ຕາ​ແສງ ​ແລະ ຄຸ້ມ​ຄື: ​ໂຮບ​ທຽນ, ​ເຈີ່ນ​ແທງ​ຕຸ່ງ, ຕູ​ກີ, ນີວ​ຈ້ຽນ, ບິ່ງ​ຢາງ, ກວ໋າ​ແທ່ງ, ອານ​ແທງ, ​ເຈີ່ນ​ຮົ່ງ​ດ່າ, ຮົ່ງ​ເຈົາ, ນາມ​ອານ.

ກ່ຽວ​ກັບ​ຜົນ​ຂອງ​ການ​ປະຕິບັດ​ໜ້າ​ທີ່​ຕາມ​ການ​ມອບ​ໝາຍ​ຂອງ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ນະຄອນ ​ແລະ ປະທານ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ນະຄອນ ​ໄດ້​ມີ 4 ກົມ ​ແລະ ວິຊາ​ການ​ທີ່​ໄດ້​ຮັບ​ຄວາມ​ສຳ​ເລັດ​ສູງ ​ແລະ ບໍ່​ມີ​ການ​ຄ້າງ​ຄາ​ຄື: ກົມ​ຍຸຕິ​ທຳ, ກົມ ​ສາທາລະນະ​ສຸກ , ກົມ​ການ​ຕ່າງປະ​ເທດ, ກົມ​ອຸດສາຫະກຳ ​ແລະ ການ​ຄ້າ. ​ໃນ​ນັ້ນ​ມີ 10 ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ຂັ້ນ​ຕາ​ແສງ​ປະຕິບັດ​ໄດ້​ກວ່າ 95% ​ແລະ ບໍ່​ມີ​ວຽກ​ງານ​ເກີນ​ກຳນົດ ​ແລະ ອື່ນໆ.

9 ເດືອນຕົ້ນປີ 2025, ເສດຖະກິດ ນະຄອນຫາຍຟ່ອງສືບຕໍ່ຮັກສາຈັງຫວະການເຕີບໂຕສູງ, GRDP ເພີ່ມຂຶ້ນ 11,59%, ໂດຍສະເພາະໄຕມາດທີ 3 ເພີ່ມຂຶ້ນ 12,38% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນຂອງປີ 2024. ການເບີກຈ່າຍທຶນຂອງລັດໃນທ້າຍເດືອນ ກັນຍາ 2025 ບັນລຸໄດ້ 68% ລື່ນແຜນການໄລຍະດຽວກັນຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ 20%. (48%). ລາຍຮັບງົບປະມານແຫ່ງລັດໃນພື້ນທີ່ບັນລຸ 98,8% ຂອງການຄາດຄະເນການມອບໝາຍຂອງລັດຖະບານກາງ, ເທົ່າກັບ 130,6% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນໃນປີ 2024; ​ໃນ​ນັ້ນ, ລາຍ​ຮັບ​ພາຍ​ໃນ​ບັນລຸ 108% ຂອງ​ການ​ຄາດ​ຄະ​ເນ​ຂອງ​ລັດຖະບານ​ກາງ.

ການພັດທະນາທ້ອງຖິ່ນ

ທີ່​ການ​ພົບ​ປະ, ທ່ານ​ເລຂາ​ພັກ​ນະຄອນ ຫາຍ​ຟ່ອງ ​ເລ​ເຕີນ​ເຈົາ ​ໄດ້​ຕີ​ລາຄາ​ສູງ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ນະຄອນ, ປະທານ, ຮອງ​ປະທານ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ປະຊາຊົນ​ນະຄອນ ​ໄດ້​ມີ​ຫົວຄິດ​ປະດິດ​ສ້າງ​ຫຼາຍ​ຢ່າງ​ໃນ​ການ​ນຳພາ, ທິດ​ທາງ ​ແລະ ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ, ພິ​ເສດ​ແມ່ນ​ການ​ວາງ​ແຜນ​ກຳນົດ, ລະອຽດ, ວິທີ​ການ ​ແລະ ຄວາມ​ຕັດສິນ​ໃຈ. ຄຽງ​ຄູ່​ກັນ​ນັ້ນ, ທ່ານ​ເລ​ຂາ​ທິ​ການ​ໃຫຍ່​ພັກ​ກອມ​ມູນິດ​ຈີນ ​ໃຫ້​ຮູ້​ວ່າ: ຕ້ອງ​ຍົກ​ສູງ​ບົດບາດ, ຕຳ​ແໜ່​ງ, ສິດ​ອຳນາດ ​ແລະ ຄວາມ​ສາມາດ​ຂອງ​ລະບົບ​ອຳນາດ​ການ​ປົກຄອງ​ຂັ້ນ​ບ້ານ; ບໍ່ພຽງແຕ່ "ລະດັບການບໍລິຫານ", ການຈັດການບັນທຶກການບໍລິຫານແລະຂັ້ນຕອນການ, ແຕ່ຍັງ "ລະດັບການພັດທະນາທ້ອງຖິ່ນ" ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມທີ່ເອື້ອອໍານວຍສໍາລັບປະຊາຊົນແລະທຸລະກິດ.

“ຄຽງຄູ່ກັບການກະຈາຍອຳນາດຢ່າງແຮງໃນປັດຈຸບັນ, ມັນເປັນສິ່ງສຳຄັນທີ່ສຸດທີ່ຈະຕ້ອງປະເມີນຄວາມສາມາດໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຂອງອຳນາດການປົກຄອງຂັ້ນບ້ານໃຫ້ຖືກຕ້ອງ (ບໍ່ແມ່ນທຸກບ້ານຈະຄືກັນ, ແຕ່ຈະມີຄວາມແຕກຕ່າງກັນຍ້ອນປັດໃຈປະຫວັດສາດ, ເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ); ຄຽງຄູ່ກັບການກະຈາຍອຳນາດ ແລະ ສິດອຳນາດ, ຕ້ອງໄດ້ຈັດສັນແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນໃຫ້ເໝາະສົມໃນດ້ານຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ອຸປະກອນ ແລະ ອື່ນໆ. ຄະນະ​ພັກ​ນະຄອນ ​ເລ​ຕຽນ​ຊາ.

ສູ້ຊົນບັນລຸຄາດໝາຍການເຕີບໂຕ GRDP 13% ຂຶ້ນໄປໃນໄລຍະ 2026 - 2030, ສູ້ຊົນໃຫ້ບັນລຸ 14%, ເລຂາຄະນະພັກນະຄອນ ເລຕ໋ຽນເຈົາ ຖືວ່າ: ນະຄອນຕ້ອງເລັ່ງລັດແກ້ໄຂບັນດາບັນຫາ ແລະ ຂໍ້ຄົງຄ້າງທີ່ເຄີຍມີຢູ່ໃນໄລຍະຜ່ານມາ; ກໍ່ສ້າງ​ກົນ​ໄກ​ຄຸ້ມ​ຄອງ, ດຳ​ເນີນ​ງານ​ໃຫ້​ເໝາະ​ສົມ​ກັບ​ສະພາບ​ການ​ພັດທະນາ​ໃໝ່​ຂອງ​ຕົວ​ເມືອງ; ສ້າງ​ຄວາມ​ໝັ້ນຄົງ ​ແລະ ຄວາມ​ໝັ້ນຄົງ​ໃນ​ກົນ​ໄກ​ການຈັດ​ຕັ້ງ ​ເພື່ອ​ໃຫ້​ລະບົບ​ການ​ເມືອງ​ທັງ​ໝົດ​ສາມາດ​ເລັ່ງລັດ ​ແລະ ສ້າງ​ບາດກ້າວ​ບຸກທະລຸ​ໃນ​ໄລຍະ​ຈະ​ມາ​ເຖິງ.

ສະ​ເພາະ​ເມືອງ​ໄດ້​ເພີ່ມ​ທະວີ​ການ​ກວດກາ, ຕິດຕາມ​ກວດກາ, ​ເລັ່ງລັດ, ​ເປັນ​ປະຈຳ, ​ແກ້​ໄຂ​ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກ, ສິ່ງ​ກີດຂວາງ​ໃຫ້​ທ້ອງ​ຖິ່ນ​ໂດຍ​ໄວ; ນະຄອນ​ຕ້ອງ​ກຳນົດ​ຢ່າງ​ຈະ​ແຈ້ງ​ວ່າ, ອຳນາດ​ການ​ປົກຄອງ​ຕາ​ແສງ, ຫວອດ, ​ເຂດ​ພິ​ເສດ​ແມ່ນ​ແຖວ​ໜ້າ​ທີ່​ຕິດ​ພັນ​ກັບ​ປະຊາຊົນ​ໂດຍ​ກົງ, ​ແມ່ນ​ສະຖານ​ທີ່​ຮັບ​ຮູ້​ບັນດາ​ນະ​ໂຍບາຍ, ທິດ​ທາງ. ບັນດາກົມ, ສາຂາ, ອຳນາດການປົກຄອງເມືອງຕ້ອງພິຈາລະນາເຖິງຂັ້ນຮາກຖານເປັນວັດຖຸບໍລິການ, ຮັບຟັງຢ່າງເປັນປົກກະຕິ, ໄປພ້ອມໆກັນ, ຕັ້ງໜ້າໜູນຊ່ວຍແກ້ໄຂຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃຫ້ບັນດາທ້ອງຖິ່ນກ່ຽວກັບແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກ, ພື້ນຖານໂຄງລ່າງດີຈີຕອນ, ກົດໝາຍ ແລະ ແຫຼ່ງການເງິນ.

ຮີບ​ດ່ວນ ​ແລະ ປະຕິບັດ​ການ​ສ້ອມ​ແປງ, ສ້ອມ​ແປງ, ຂະຫຍາຍ ​ແລະ ກໍ່ສ້າງ​ສຳນັກງານ​ໃຫຍ່; ​ຈັດ​ວາງ​ສິ່ງ​ທີ່​ເຮັດ​ວຽກ ​ແລະ ​ເຄື່ອງ​ອຸປະກອນ ​ເພື່ອ​ຮັບປະກັນ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ການ​ເຮັດ​ວຽກ​ໃຫ້​ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ​ແລະ ຄົນ​ງານ, ຮັບ​ໃຊ້​ຄວາມ​ຕ້ອງການ​ຂອງ​ປະຊາຊົນ ​ແລະ ວິ​ສາ​ຫະກິດ​ຢ່າງ​ດີ​ທີ່​ສຸດ, ສູ້​ຊົນ​ຜ່ານ​ຜ່າ​ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກ ​ແລະ ບັນຫາ​ຕ່າງໆ​ກ່ຽວ​ກັບ​ອຸປະກອນ​ການ​ເຮັດ​ວຽກ​ໃນ​ປີ 2025 ​ໂດຍ​ພື້ນຖານ.

ເມືອງ​ເລັ່ງ​ເຮັດ​ວຽກ​ງານ​ຫຼາຍ​ຢ່າງ​ທີ່​ໄດ້​ຮັບ​ມອບ​ໝາຍ; ສົ່ງເສີມນະວັດຕະກໍາຂອງວິທີການຄຸ້ມຄອງໂດຍອີງໃສ່ການນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ການຄຸ້ມຄອງແລະການດໍາເນີນງານໂດຍຜ່ານຂໍ້ມູນສະເພາະແລະຕົວເລກ; ຄຸ້ມ​ຄອງ​ຜົນ​ການ​ເຮັດ​ວຽກ, ປະ​ເມີນ​ຜົນ​ຂອງ​ບັນ​ດາ​ນັກ​ງານ​ໂດຍ​ຜ່ານ KPIs ຈາກ​ຂັ້ນ​ເມືອງ​ເຖິງ​ຂັ້ນ​ຮາກ​ຖານ. ພ້ອມກັນນີ້, ຍັງໄດ້ສືບຕໍ່ກວດກາ ແລະ ຕີລາຄາຄືນສະພາບຕົວຈິງຂອງຖັນແຖວພະນັກງານ-ລັດຖະກອນໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນການລະດົມ, ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ມອບ-ຮັບໜ້າທີ່ວິຊາສະເພາະໃຫ້ພຽງພໍກັບຂັ້ນຮາກຖານ (ໂດຍສະເພາະແມ່ນພະນັກງານທີ່ມີປະສົບການດ້ານການຄຸ້ມຄອງທີ່ດິນ, ວາງແຜນ, ກໍ່ສ້າງ, ການເງິນ, ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ຄຸ້ມຄອງການສຶກສາ, ສາທາລະນະສຸກ ແລະ ອື່ນໆ) ໃຫ້ສໍາເລັດກ່ອນວັນທີ 19 ຕຸລາ 2015 ຕາມວັນທີ 19 ຕຸລາ 2015. ວັນທີ 26, 2025 ຂອງກົມການເມືອງ ແລະ ເລຂາທິການ.

ທີ່ມາ: https://baotintuc.vn/thoi-su/buoc-chuyen-trong-to-chuc-va-van-hanh-bo-may-chinh-quyen-cua-hai-phong-20251001190054818.htm


(0)

No data
No data

ຢ້ຽມ​ຢາມ​ໝູ່​ບ້ານ​ປະ​ມົງ Lo Dieu ຢູ່ Gia Lai ເພື່ອ​ເບິ່ງ​ຊາວ​ປະ​ມົງ 'ແຕ້ມ​ຮູບ” ຫົວ​ຜັກ​ກາດ​ຢູ່​ທະ​ເລ
Locksmith ປ່ຽນກະປ໋ອງເບຍໃຫ້ເປັນໂຄມໄຟກາງລະດູໃບໄມ້ຫຼົ່ນທີ່ສົດໃສ
ໃຊ້ເວລາຫຼາຍລ້ານເພື່ອຮຽນຮູ້ການຈັດດອກໄມ້, ຊອກຫາປະສົບການຄວາມຜູກພັນໃນງານບຸນກາງດູໃບໄມ້ລົ່ນ
ມີ​ພູ​ດອກ​ຊິມ​ສີ​ມ່ວງ​ຢູ່​ເທິງ​ທ້ອງ​ຟ້າ​ຂອງ​ເຊີນ​ລາ

ມໍລະດົກ

;

ຮູບ

;

ທຸລະກິດ

;

No videos available

ເຫດການປະຈຸບັນ

;

ລະບົບການເມືອງ

;

ທ້ອງຖິ່ນ

;

ຜະລິດຕະພັນ

;