ໂອກາດການຈ້າງງານສໍາລັບທະຫານທີ່ຖືກປົດປ່ອຍ

HNN - ໂຄງການການຈ້າງງານສໍາລັບທະຫານທີ່ຖືກປົດປ່ອຍກໍາລັງເປີດປະຕູໃຫມ່, ຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາມີທາງເລືອກໃນການເຮັດວຽກຫຼາຍຂຶ້ນແລະກຽມພ້ອມສໍາລັບອະນາຄົດຂອງຕົນເອງ.

Báo Thừa Thiên Huế•18/09/2025

ທະຫານໜຸ່ມຕັ້ງຄຳຖາມໃນກອງປະຊຸມແນະນຳວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ແກ່ທະຫານເສຍອົງຄະ, ສົມທົບກັບກົມໃຫຍ່ການເມືອງ ນະຄອນ ເຫ້ວ .

ຂໍ້ໄດ້ປຽບຂອງການໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມໃນທະຫານ

ທີ່ກອງປະຊຸມແນະນຳວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ບັນດາທະຫານເສຍອົງຄະຈັດຕັ້ງໂດຍອົງການຊັບພະຍາກອນມະນຸດກໍ່ສ້າງສີມືແຮງງານຍີ່ປຸ່ນ (JAC) ສົມທົບກັບບໍລິສັດລົງທຶນ, ການຄ້າ ແລະ ກໍ່ສ້າງ ຮ່າໂນ້ຍ ຈຳກັດ, ພົນທະຫານໜຸ່ມ ຫງວຽນດຶກລົກ ໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ອ່ານແຕ່ລະໜ້າຂອງໃບຍ້ອງຍໍ. ຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບກາລະໂອກາດວຽກເຮັດງານທໍາໃນປະເທດຍີ່ປຸ່ນແລະແຮງຈູງໃຈສໍາລັບທະຫານປົດປ່ອຍໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາຊອກຫາທິດທາງໃຫມ່ສໍາລັບຕົນເອງ.

ດຶກລົກເກີດໃນປີ 2005, ບ້ານເກີດຂອງຕົນແມ່ນເມືອງເຟືອງດິງ. ຫຼັງຈາກຮຽນຈົບຊັ້ນ ມ 9, ເພິ່ນໄດ້ເຮັດວຽກເປັນຊ່າງກົນຈັກລົດຍົນ, ຈາກນັ້ນໄດ້ເຂົ້າເປັນທະຫານ. ໃນທ້າຍປີນີ້, Loc ຈະໄດ້ສໍາເລັດການບໍລິການ ທະຫານ ຂອງຕົນ. ເມື່ອໄດ້ຮັບແຈ້ງການກ່ຽວກັບການສຳມະນາແນະນຳວຽກເຮັດງານທຳ, ລາວໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງກະຕືລືລົ້ນ. "ໃນພີ່ນ້ອງຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ມີເອື້ອຍນ້ອງສອງຄົນທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ຍີ່ປຸ່ນພາຍໃຕ້ສັນຍາແຮງງານແລະປະຈຸບັນມີຄວາມຫມັ້ນຄົງໃນຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າ. ຂ້າພະເຈົ້າຍັງຫວັງວ່າໂດຍຜ່ານການສໍາມະນານີ້, ຂ້າພະເຈົ້າຈະມີໂອກາດຫຼາຍທີ່ຈະໄປປະເທດຍີ່ປຸ່ນເພື່ອເຮັດວຽກແລະມີວຽກເຮັດງານທໍາທີ່ຫມັ້ນຄົງເປັນເວລາດົນນານຫຼັງຈາກຖືກປົດຈາກກອງທັບ," Loc ແບ່ງປັນ.

ກ່ອນ Loc, ທະຫານທີ່ຖືກປົດປ່ອຍຫຼາຍຄົນໄດ້ພົບວຽກຢ່າງໄວວາໂດຍຜ່ານໂຄງການເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດ. ດ້ວຍທ່າໄດ້ປຽບທາງດ້ານແບບຢ່າງ, ລະບຽບວິໄນ ແລະ ໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມໃນກອງທັບ, ເຂົາເຈົ້າໄດ້ເອົາຊະນະຕະຫຼາດແຮງງານສາກົນຢ່າງໝັ້ນໃຈ.

ຫງວຽນວັນທ້ວນ, ມາຈາກຕາແສງ Phu Vang, ແມ່ນໜຶ່ງໃນນັ້ນ. ພາຍຫຼັງອອກຈາກກອງທັບ, ໄດ້ລົງທະບຽນເຂົ້າຮ່ວມໂຄງການສົ່ງຄົນອອກແຮງງານ ແລະ ພວມເຮັດວຽກຢູ່ອຸດສາຫະກຳຜະລິດປຼາສະຕິກນຳໃຊ້ຄືນໃໝ່ຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ, ດ້ວຍເງິນເດືອນສະເລ່ຍປະມານ 30 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ. “ລະບຽບວິໄນ, ກົງຕໍ່ເວລາ ແລະ ຄວາມສາມາດທົນຕໍ່ຄວາມກົດດັນທີ່ໄດ້ຝຶກຊ້ອມໃນກອງທັບໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ຂ້າພະເຈົ້າບໍ່ຮູ້ສຶກເບື່ອໜ່າຍໃນເວລາເຂົ້າໂຮງງານ, ໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ມີຄວາມລຳບາກຍ້ອນອຸປະສັກດ້ານພາສາ, ແຕ່ຍ້ອນການສະໜັບສະໜູນຂອງເພື່ອນຮ່ວມງານ ແລະ ບໍລິສັດສົ່ງເຄື່ອງ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຜ່ານຜ່າໄດ້”.

ຕາມທ່ານທ້ວນແລ້ວ, ການໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດບໍ່ພຽງແຕ່ນຳມາເຊິ່ງລາຍຮັບເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງຊ່ວຍຮຽນແບບອຸດສາຫະກຳ ແລະ ວິຊາຊີບອີກດ້ວຍ, ເພື່ອໃຫ້ເມື່ອກັບເມືອບ້ານ, ເລີ່ມດຳເນີນທຸລະກິດຢ່າງໝັ້ນໃຈກວ່າ.

ໃນ 7 ເດືອນຕົ້ນປີ 2025, ເມືອງເຫ້ວ ໄດ້ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ຄົນງານ 12.350 ຄົນ, ບັນລຸ 70% ຂອງແຜນການປີ. ໃນນັ້ນ, ໄດ້ສົ່ງໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດຕາມສັນຍາ 1.614 ຄົນ, ບັນລຸ 77% ຂອງແຜນການ. ຕະຫຼາດຕົ້ນຕໍລວມມີຍີ່ປຸ່ນ, ເກົາຫຼີໃຕ້, ແລະໄຕ້ຫວັນ (ຈີນ), ສຸມໃສ່ວິສະວະກໍາ, ພະຍາບານ, ແລະອຸດສາຫະກໍາການຜະລິດ.

ທ່ານ ເຈີ່ນມິງລອງ, ຮອງຫົວໜ້າກົມໃຫຍ່ເສນາທິການ, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ໂອກາດການຈ້າງງານຂອງທະຫານເສຍອົງຄະຢູ່ ເຫ້ວ ແມ່ນເປີດກວ້າງ, ພິເສດແມ່ນນະຄອນສຸມໃສ່ພັດທະນາຕະຫຼາດແຮງງານຢູ່ຕ່າງປະເທດ, ບັນດາຈຸດດີຂອງທະຫານແມ່ນມີລະບຽບວິໄນ, ສຸຂະພາບ, ຖ້າມີຄວາມອົດທົນຮຽນພາສາ ແລະ ຝຶກຝົນຫຼໍ່ຫຼອມສື່ສານ, ເຂົາເຈົ້າສາມາດຕິດຕາມສະພາບແວດລ້ອມອຸດສາຫະກຳທັນສະໄໝໄດ້ຢ່າງສະດວກ”.

ຂົວປະຕິບັດ

ເພື່ອຂະຫຍາຍໂອກາດການຈ້າງງານໃຫ້ທະຫານເສຍອົງຄະ, ລັດຖະບານສົມທົບກັບບັນດາວິສາຫະກິດ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງສາກົນຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມສຳມະນາ “ແນະນຳ ແລະ ແບ່ງປັນວຽກເຮັດງານທຳ”. ນີ້ແມ່ນຂົວປະຕິບັດຕົວຈິງ, ຊ່ວຍໃຫ້ທະຫານເຂົ້າເຖິງບັນດາຂໍ້ມູນຂ່າວສານກ່ຽວກັບຕະຫຼາດແຮງງານໃໝ່, ນັບແຕ່ກໍ່ສ້າງ, ກົນໄກ, ການປຸງແຕ່ງອາຫານເຖິງພະຍາບານ.

ທີ່ກອງປະຊຸມສຳມະນາ, ບັນດານາຍທະຫານໄດ້ອະທິບາຍຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບຂະບວນການຄັດເລືອກ, ຝຶກຊ້ອມ, ການອອກເດີນທາງ, ເປັນຕົ້ນແມ່ນສິດ, ພັນທະໃນເວລາເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດ. ເລື່ອງຕົວຈິງຂອງພະນັກງານໃນເມື່ອກ່ອນກໍ່ໄດ້ຖືກແບ່ງປັນ, ຊ່ວຍໃຫ້ທະຫານຫນຸ່ມມີຄວາມຫມັ້ນໃຈໃນການເລືອກຂອງເຂົາເຈົ້າ.

ເປັນທີ່ສັງເກດວ່າຫຼາຍໂຄງການມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ສົມເຫດສົມຜົນ, ມີແຮງຈູງໃຈໂດຍສະເພາະທະຫານຫຼັງຈາກປົດປ່ອຍ, ແລະໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນດ້ວຍເງິນກູ້ຢືມບຸລິມະສິດ, ຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນພາລະທາງດ້ານການເງິນຂອງຄອບຄົວຂອງເຂົາເຈົ້າ. ທະຫານຍັງມີຄໍາຖາມທັງຫມົດຂອງເຂົາເຈົ້າຕອບກ່ຽວກັບຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ, ຂັ້ນຕອນທາງດ້ານກົດຫມາຍ, ແລະຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ເຂົາເຈົ້າອາດຈະພົບໃນເວລາທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ຫ່າງຈາກບ້ານ.

ທ່ານ ຫງວຽນຊວນຕ໋ຽນ, ປະທານສະພາບໍລິຫານກຸ່ມບໍລິສັດ ຫາຍຟ່ອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ດ້ວຍປະສົບການຫຼາຍກວ່າ 15 ປີ ໃນການສົ່ງຄົນງານໄປເຮັດວຽກຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ, ພວກເຮົາບໍ່ພຽງແຕ່ແນະນຳວຽກເຮັດງານທຳເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງສ້າງແຜນທີ່ເສັ້ນທາງຈາກການຮຽນພາສາຍີ່ປຸ່ນ, ຝຶກວິຊາຊີບເຖິງການອອກເດີນທາງ ແລະ ໄປຄຽງຄູ່ກັນໃນຂະບວນການເຮັດວຽກຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ. ຄົນງານໄດ້ຮັບໃບຢັ້ງຢືນວິຊາຊີບຕາມກົດໝາຍ, ເຮັດວຽກໃນສະພາບແວດລ້ອມທີ່ທັນສະໄໝ ແລະ ໄດ້ຮັບການຮັບປະກັນຕາມກົດໝາຍ. ກ່ອນທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມ, ຜູ້ສະຫມັກໄດ້ຮັບການໃຫ້ຂໍ້ມູນທີ່ຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບບໍລິສັດ, ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ, ວຽກເຮັດງານທໍາສະເພາະ, ເງິນເດືອນເຊັ່ນດຽວກັນກັບການຫັກພື້ນຖານ.

ທ່ານ ຕຸຍເຍີນ ກ່າວວ່າ, “ທະຫານແຕ່ລະຄົນທີ່ໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດຕາມສັນຍາແຮງງານພາຍຫຼັງຖືກປົດອອກຈາກກອງທັບ, ເມື່ອກັບຄືນມາ, ບໍ່ພຽງແຕ່ມີປະສົບການສາກົນເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງມີພື້ນຖານດ້ານການເງິນ ແລະ ອາຊີບທີ່ໜັກແໜ້ນເພື່ອພັດທະນາຢູ່ບ້ານເກີດເມືອງນອນຂອງຕົນ.”

ຕາມທ່ານ ເຈີ່ນແມ້ງລອງ ແລ້ວ, ກົມໃຫຍ່ພະແນກສືບຕໍ່ຜັນຂະຫຍາຍຕະຫຼາດແຮງງານຢູ່ຕ່າງປະເທດ, ເຮັດໃຫ້ມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍດ້ານອາຊີບ, ຊອກຫາຄູ່ຮ່ວມມືໃໝ່; ໂດຍສະເພາະແມ່ນສຸມໃສ່ກຸ່ມຂອງທະຫານຫຼັງຈາກການ demobilization. ທ່ານ ເຈີ່ນແມ້ງລອງ ຢືນຢັນວ່າ: “ເປົ້າໝາຍບໍ່ພຽງແຕ່ແມ່ນແກ້ໄຂວຽກເຮັດງານທຳທັນທີເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງສ້າງກຳລັງແຮງງານທີ່ມີຄວາມຊຳນານທີ່ມີຄວາມສາມາດສົມທົບກັນເພື່ອໃຫ້ເມື່ອກັບຄືນສູ່ທ້ອງຖິ່ນສາມາດດຳເນີນທຸລະກິດແບບຍືນຍົງ.

ບົດຄວາມ ແລະ ຮູບພາບ: ໄຮທ້ວນ

ທີ່ມາ: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/co-hoi-viec-lam-cho-quan-nhan-xuat-ngu-157860.html

(0)