ກົມກອງ, ກົມໃຫຍ່ເສນາທິການ ສະຫຼຸບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ.

ກປ.ອອນໄລ - ຕອນບ່າຍວັນທີ 29 ສິງຫາ, ຢູ່ກົມໃຫຍ່ເສນາທິການ, ກົມໃຫຍ່ເສນາທິການ ໄດ້ຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມກວດກາຄືນການປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານ, ນັກຮົບກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ. ທ່ານ ພັນເອກ Ha Chi Dung, ເລຂາຄະນະພັກ, ຮອງຫົວໜ້າກົມກອງເປັນປະທານກອງປະຊຸມ; ທ່ານພັນເອກ ຫງວຽນແມ້ງຮຸ່ງ, ຮອງຫົວໜ້າ ກົມການເມືອງ , ກົມໃຫຍ່ການຂົນສົ່ງໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ນີ້.

ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມມີພົນເອກ ແອງເຟືອງນາມ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກ, ຫົວໜ້າກົມກອງ; ບັນດາສະຫາຍໃນຄະນະພັກ, ຫົວໜ້າກົມກອງ.

ທ່ານພັນເອກ Ha Chi Dung, ເລຂາຄະນະພັກ, ຮອງຫົວໜ້າກົມກອງເປັນປະທານກອງປະຊຸມ.

ບົດລາຍງານທີ່ກອງປະຊຸມໄດ້ຊີ້ອອກວ່າ: ໃນຊຸມປີຜ່ານມາ, ພາຍໃຕ້ການຊີ້ນຳນຳພາ ແລະ ຊີ້ນຳໂດຍກົງຂອງຄະນະປະຈຳພັກ, ກົມໃຫຍ່ຂົນສົ່ງ; ທິດນຳບັນດາອົງການວິຊາການຊັ້ນສູງ, ສົມທົບກັບຄວາມສາມັກຄີ, ເປັນເອກະພາບຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຂອງພະນັກງານທຸກຂັ້ນ, ກົມກອງໄດ້ປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ ເປັນຢ່າງດີ.

ທ່ານພັນເອກ ຫງວຽນແມ້ງຮຸ່ງ, ຮອງຫົວໜ້າກົມການເມືອງ, ກົມໃຫຍ່ຂົນສົ່ງໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ.

ບັນດາຄະນະພັກ, ຄະນະບັນຊາທຸກຂັ້ນໃນກົມກອງ ໄດ້ສະເໜີນະໂຍບາຍ ແລະ ມາດຕະການຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ເພື່ອຈັດຕັ້ງປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານຢູ່ບັນດາອົງການ, ໜ່ວຍງານໃຫ້ແທດເໝາະກັບຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງວຽກງານທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ. ໄດ້ມີການເຄື່ອນໄຫວຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ລະດົມກຳລັງໃຈໃຫ້ພະນັກງານປະຕິບັດໜ້າທີ່ຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍເປັນຢ່າງດີ; ປະຕິບັດຕາມທິດຊີ້ນຳ ແລະ ນະໂຍບາຍຂອງຂັ້ນເທິງຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ ເພື່ອປະຕິບັດນະໂຍບາຍໃຫ້ພະນັກງານ ແລະ ຄອບຄົວພະນັກງານຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.

ທ່ານພັນເອກ ຫງວຽນວູແທ່ງ, ຫົວໜ້າການເມືອງກົມໃຫຍ່ເສນາທິການ, ສະເໜີບົດລາຍງານສະຫຼຸບການປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານ, ນັກຮົບກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ.

ຈັດຕັ້ງການໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມເປັນຢ່າງດີ, ຍົກສູງຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຄະນະພະນັກງານໃນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ. ກໍ່ສ້າງໜ່ວຍງານພະນັກງານຢູ່ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍກົມກອງ. ມີໂຄງສ້າງແລະປະລິມານທີ່ສົມເຫດສົມຜົນ, ຄຸນນະພາບສູງເພີ່ມຂຶ້ນ; ມີເຈດຕະນາດີດ້ານການເມືອງ , ການນຳພາ, ການບັນຊາ, ຄວາມສາມາດຄຸ້ມຄອງ ແລະ ວິຊາສະເພາະທີ່ດີ, ຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງວຽກງານ; ຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຢ່າງແທ້ຈິງໃນການນຳພາຂອງພັກ ແລະ ການຄຸ້ມຄອງລັດ; ຄວາມສະຫງົບຈິດໃຈ, ຕັດສິນໃຈ ແລະ ເຮັດສຳເລັດທຸກວຽກງານທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍໃຫ້ດີ.

ທ່ານຫົວໜ້າກົມໃຫຍ່ເສນາທິການ ໄດ້ມອບໃບຍ້ອງຍໍໃຫ້ແກ່ 1 ກົມກອງ ແລະ 2 ບຸກຄົນທີ່ມີຜົນງານດີເດັ່ນໃນການປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ.

ທີ່ກອງປະຊຸມໄດ້ປະກອບຄຳເຫັນໃສ່ການຊີ້ແຈງຂໍ້ບົກຜ່ອງ ແລະ ຂໍ້ຄົງຄ້າງ, ຊີ້ໃຫ້ເຫັນຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ອຸປະສັກໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານຄື: ນະໂຍບາຍ, ເງິນເດືອນ, ເງິນອຸດໜູນ, ຊັ້ນນາຍທະຫານຍັງຕໍ່າ, ທີ່ຢູ່ອາໄສທາງດ້ານສັງຄົມ ແລະ ເຮືອນຊານຂອງປະຊາຊົນໃນປະຈຸບັນບໍ່ຕອບສະໜອງໄດ້ຕາມຄວາມຕ້ອງການຕົວຈິງ; ເພດານຊັ້ນນາຍທະຫານຕໍ່ພະນັກງານ, ຕາຕະລາງການບັນຈຸພະນັກງານໃນບາງຕໍາແໜ່ງຍັງຂາດເຂີນ ແລະ ບໍ່ສອດຄ່ອງ; ບໍ່ມີສິ່ງຈູງໃຈຫຼາຍຢ່າງໃນການດຶງດູດຊັບພະຍາກອນຄຸນນະພາບສູງໃຫ້ແກ່ນາຍພົນພິເສດແຄບເຂົ້າຮັບໃຊ້ໃນກອງທັບ, ພິເສດແມ່ນນາຍທະຫານໃນຂະແໜງການຂົນສົ່ງທະຫານ...

ສາກກອງປະຊຸມ.

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານພັນເອກ ຫງວຽນແມ້ງຮຸ່ງ ເນັ້ນໜັກວ່າ: ໂດຍອີງໃສ່ໝາກຜົນທີ່ບັນລຸໄດ້, ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ຄະນະພັກ, ຄະນະບັນຊາການກົມກອງຈະສືບຕໍ່ຊີ້ນຳ, ຊີ້ນຳບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຈັດຕັ້ງການໂຄສະນາ ສຶກສາອົບຮົມ ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ ເປັນຢ່າງດີ ແລະ ທິດທາງ, ມະຕິ, ພິເສດແມ່ນບັນດາເນື້ອໃນໃໝ່ກ່ຽວກັບວຽກງານພະນັກງານ. ສຸມໃສ່ກໍ່ສ້າງຖັນແຖວພະນັກງານກົມກອງໃຫ້ມີປະລິມານພຽງພໍ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບ, ຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງໜ້າທີ່ວຽກງານໃນໄລຍະໃໝ່ ແລະ ເປົ້າໝາຍຂອງໂຄງການຈັດຕັ້ງກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ ໄລຍະ 2021-2030 ແລະ ຊຸມປີຕໍ່ໄປ. ເອົາໃຈໃສ່ ແລະ ເອົາໃຈໃສ່ໃນການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ພັດທະນາພະນັກງານວິຊາການດ້ວຍຈິດໃຈ “7 ເດັດ” ແລະ 3 ສະຫາຍ. ເອົາໃຈໃສ່ເປັນປະຈຳ ແລະ ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງຊີວິດທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດໃຈຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ນະໂຍບາຍດ້ານຫລັງຂອງກອງທັບ.

ເນື່ອງໃນໂອກາດນີ້, ທ່ານຫົວໜ້າກົມກອງໄດ້ມອບໃບຍ້ອງຍໍໃຫ້ບັນດາກົມກອງ 1 ທ່ານ ແລະ 2 ບຸກຄົນທີ່ມີຜົນງານດີເດັ່ນໃນການປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ.

ຂ່າວ ແລະ ພາບ: ທ່າງ່ອນ

* ກະລຸນາໄປຢ້ຽມຢາມພາກສ່ວນ ປ້ອງກັນປະເທດແລະຄວາມປອດໄພ ເພື່ອເບິ່ງຂ່າວແລະບົດຄວາມທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.

ທີ່ມາ