
“ເຄື່ອງໃໝ່ດີກວ່າເຄື່ອງເກົ່າ”
ຢຸດຕິການເຄື່ອນໄຫວຂອງຕຳຫຼວດຂັ້ນເມືອງ ແລະ ການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ຂອງຕຳຫຼວດຂັ້ນເມືອງ ສົມທົບກັບການຈັດຕັ້ງ 2 ຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນແມ່ນວຽກງານໃຫຍ່ຂອງຕຳຫຼວດນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໃນປີ 2025. ຈາກ 526 ໜ່ວຍພັກ, ຕຳຫຼວດນະຄອນໄດ້ຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ເປັນ 126 ໜ່ວຍ (ຫຼຸດ 76% ຕຳຫລວດຂັ້ນເມືອງ). ການຮັດແໜ້ນຈຸດສຸມແມ່ນກ່ຽວຂ້ອງກັບການສົ່ງເສີມການແບ່ງຂັ້ນຄຸ້ມຄອງແລະການມອບອຳນາດ. ຫຼາຍວຽກງານໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍໃຫ້ຕຳຫຼວດຂັ້ນເມືອງ, ຮັບປະກັນຄວາມໃກ້ຊິດກັບປະຊາຊົນ, ເພີ່ມທະວີການບໍລິການປະຊາຊົນ.
ໜ່ວຍງານຕຳຫຼວດນະຄອນໄດ້ປະຕິບັດຫຼັກການຊີ້ນຳຢ່າງເຂັ້ມງວດທີ່ວ່າ “ເຄື່ອງຈັກໃໝ່ຕ້ອງດີກວ່າເຄື່ອງເກົ່າ”. ພະນັກງານແມ່ນມີການຈັດຕັ້ງຢ່າງສົມເຫດສົມຜົນໃນທິດສ້າງກຳລັງແຮງໃຫ້ຕຳຫຼວດຮາກຖານ ແລະ ບັນດາຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງການຕໍ່ສູ້ໂດຍກົງ. ທຸກດ້ານຂອງວຽກງານວິຊາສະເພາະແມ່ນໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງຮອບດ້ານ. ດ້ວຍເຫດນີ້, ໄດ້ກຳແໜ້ນສະພາບການຢ່າງທັນການ, ຊອກຫາ ແລະ ແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ເກີດຂຶ້ນຈາກທ້ອງຖິ່ນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.
ດ້ວຍຄວາມຕັດສິນໃຈ “ບຸກໂຈມຕີຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ບໍ່ປະຕິບັດຕາມບັນດາອາດຊະຍາກຳ”, ຕຳຫຼວດນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາມາດຕະການ ແລະ ແກ້ໄຂຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ປະກອບສ່ວນສະກັດກັ້ນ ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນສະພາບອາດຊະຍາກຳເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນ. ພາຍຫຼັງຜັນຂະຫຍາຍຕົວແບບຕຳຫຼວດທ້ອງຖິ່ນສອງຂັ້ນ, ອົງການສືບສວນໄດ້ເພີ່ມທະວີການຊີ້ນຳໃຫ້ຕຳຫຼວດຂັ້ນບ້ານໃນການປະຕິບັດລະບຽບການໃໝ່ຂອງປະມວນກົດໝາຍອາຍາ. ການຮັບ ແລະ ຄຸ້ມຄອງຂໍ້ມູນຂ່າວສານກ່ຽວກັບອາດຊະຍາກຳແມ່ນດຳເນີນໄປຕາມລະບຽບການ, ທັນການ, ມີປະສິດທິຜົນ, ໂດຍບໍ່ມີການຂັດແຍ້ງກັນ. ການມອບໝາຍ ແລະ ແບ່ງຂັ້ນຄຸ້ມຄອງໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງຈະແຈ້ງ ແລະ ເປັນເອກະພາບ, ຮັບປະກັນການເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດຕັ້ງໜ້າຂອງຕຳຫຼວດຮາກຖານໃນການຕ້ານອາດຊະຍາກຳ.
ວິທີການເຮັດວຽກໄດ້ຮັບການຫັນປ່ຽນຈາກການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີແບບດັ້ງເດີມມາເປັນທັນສະໄໝ, ໝູນໃຊ້ລະບົບຖານຂໍ້ມູນປະຊາກອນແຫ່ງຊາດຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ນຳໃຊ້ວິທະຍາສາດ, ເຕັກໂນໂລຊີເພື່ອຮັບໃຊ້ຕ້ານອາດຊະຍາກຳ. ໜ່ວຍງານຂອງຕຳຫຼວດເມືອງໄດ້ກວດພົບ, ດຳເນີນຄະດີ, ສືບສວນຢ່າງທັນການ, ເປັນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ, ພິເສດແມ່ນຄະດີອາຍາຮ້າຍແຮງ, ຢາເສບຕິດ, ເສດຖະກິດ , ການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ, ແລະສິ່ງແວດລ້ອມທີ່ມີຜົນສະທ້ອນທາງດ້ານການສຶກສາ, ສະກັດກັ້ນ ແລະ ຕ້ານອາດຊະຍາກຳທົ່ວໄປ.
ພິເສດ, ບັນດາຫົວໜ່ວຍໄດ້ຕັ້ງໜ້າກວດກາ, ກວດຄົ້ນ, ທຳລາຍລ້າງກຸ່ມແກ້ງອາດຊະຍາກຳຫຼາຍກຸ່ມ, ສະກັດກັ້ນການກໍ່ຕົວຂອງກຸ່ມແກ໊ງອັນຕະລາຍ, ປະກົດການຫຍໍ້ທໍ້, ສ້າງຄວາມສັບສົນ. ພາຍຫຼັງ 6 ເດືອນ ຂອງການບໍ່ຈັດຕັ້ງກອງບັນຊາການ ປກສ ເມືອງ, ໜ່ວຍງານຕໍາຫຼວດວິຊາສະເພາະ ກວດພົບເກືອບ 3.200 ຄະດີ ຫຼຸດລົງ 31,1% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນຂອງປີ 2024; ຖືກຈັບ, ຊັກຊວນໃຫ້ຍອມຈໍານົນ, ແລະລົບລ້າງເກືອບ 200 ຄົນທີ່ຕ້ອງການ.
ພາຍຫຼັງ 3 ເດືອນແຫ່ງການຜັນຂະຫຍາຍຕຳຫຼວດເມືອງຊຸດໃໝ່, ບັນດາໜ່ວຍງານໄດ້ຄົ້ນພົບເກືອບ 1.200 ຄະດີ, ເຮັດໃຫ້ອາດຊະຍາກຳສັງຄົມຫຼຸດລົງ 33,6% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນຂອງປີກາຍ; ຖືກຈັບ, ຊັກຊວນໃຫ້ຍອມຈໍານົນ, ແລະລົບລ້າງຫຼາຍກ່ວາ 100 ວິຊາທີ່ຕ້ອງການ. ນີ້ແມ່ນຫຼັກຖານສະແດງໃຫ້ເຫັນປະສິດທິຜົນການປະຕິບັດຕົວແບບການຈັດຕັ້ງໃໝ່, ເປັນລັກສະນະຕັ້ງໜ້າ ແລະ ເດັດດ່ຽວໜຽວແໜ້ນຂອງກຳລັງຕຳຫຼວດນະຄອນຫຼວງໃນການຕໍ່ສູ້, ຕ້ານ ແລະ ຕ້ານອາດຊະຍາກຳ.

ປະຕິບັດ 4 ໜ້າທີ່ໃໝ່ຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ
ຄຽງຄູ່ກັບການສິ້ນສຸດການເຄື່ອນໄຫວຂອງຕຳຫຼວດເມືອງ, ຕຳຫຼວດນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ກໍ່ໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍ 4 ກຸ່ມໜ້າທີ່ໃໝ່. ດ້ວຍຈິດໃຈຕັ້ງໜ້າ ແລະ ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບສູງ, ເຈົ້າໜ້າທີ່ຕຳຫຼວດເມືອງໄດ້ສ້າງແຜນການປະຕິບັດຢ່າງເໝາະສົມ, ໄດ້ຮັບການມອບໝາຍໜ້າທີ່ຢ່າງຈະແຈ້ງ, ຮັບປະກັນການຕ້ອນຮັບ, ເຄື່ອນໄຫວ ວິທະຍາສາດ , ໃກ້ຊິດ, ບໍ່ຕິດຂັດ, ບໍ່ກະທົບເຖິງຜົນປະໂຫຍດຂອງອົງການ, ບຸກຄົນ. ມາຮອດປະຈຸບັນ, ບັນດາຂົງເຂດວຽກງານໃໝ່ໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍ, ດຳເນີນງານຢ່າງໝັ້ນຄົງ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ, ຫຼຸດຜ່ອນການເຄື່ອນໄຫວຕົວກາງ, ເຮັດໃຫ້ເວລາດຳເນີນວຽກງານສັ້ນລົງ.
ໃນຂົງເຂດບຳບັດຜູ້ຕິດຢາເສບຕິດ, ເຈົ້າໜ້າທີ່ຕຳຫຼວດເມືອງໄດ້ປະຕິບັດມາດຕະການຄຸ້ມຄອງຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນໃນການປິ່ນປົວຜູ້ຕິດຢາເສບຕິດ, ຄຸ້ມຄອງນັກຮຽນພ້ອມກັບການຕ້ານ ແລະ ແກ້ໄຂບັນດາການກະທຳລະເມີດສິ່ງເສບຕິດ. ປັດຈຸບັນ, 4 ສະຖານທີ່ບຳບັດຜູ້ຕິດຢາເສບຕິດ ພາຍໃຕ້ກອງບັນຊາການ ປກສ ເມືອງ ໄດ້ສຳເລັດການບຳບັດຜູ້ຕິດຢາເສບຕິດ 1.600 ກວ່າຄົນ, ພວມສືບຕໍ່ຄຸ້ມຄອງ, ສຶກສາອົບຮົມ ແລະ ຊ່ວຍເຫຼືອນັກຮຽນໄດ້ 5.100 ກວ່າຄົນ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕຳຫຼວດບັນດາຫົວໜ່ວຍ, ທ້ອງຖິ່ນໄດ້ສົມທົບກັນກວດກາຄືນ, ກວດສອບ ແລະ ແກ້ໄຂບັນດາຄະດີທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງຢາເສບຕິດຢ່າງເຂັ້ມງວດ; ຍູ້ແຮງການຜັນຂະຫຍາຍການເຄື່ອນໄຫວ “ທົ່ວປວງຊົນເຂົ້າຮ່ວມການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມຢາເສບຕິດ”, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງ “ບ້ານ ແລະ ເມືອງປອດຢາເສບຕິດ”.
ໃນວຽກງານທົດສອບ ແລະ ມອບໃບອະນຸຍາດຂັບຂີ່ລົດຍົນຕາມທ້ອງຖະໜົນ, ຂະບວນການດຳເນີນທຸລະກິດໄດ້ມາດຕະຖານຢ່າງວ່ອງໄວ, ຕິດພັນກັບການຊຸກຍູ້ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ຊ່ວຍໃຫ້ປະຊາຊົນມີຄວາມສະດວກສະບາຍຂຶ້ນທະບຽນ, ເບິ່ງແລະຮັບໝາກຜົນ. ເວລາໃນການຈັດການຂັ້ນຕອນການບໍລິຫານແມ່ນສັ້ນລົງ, ຫຼຸດຜ່ອນການກະທົບກະເທືອນ ແລະຄວາມບໍ່ສະດວກສໍາລັບປະຊາຊົນ ແລະທຸລະກິດ. ພິເສດແມ່ນບັນດາຂະບວນການບໍລິຫານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງການມອບໃບອະນຸຍາດຂັບຂີ່ລົດຍົນຕາມທ້ອງຖະໜົນ ແມ່ນໄດ້ປະຕິບັດຢູ່ຕຳຫຼວດຂັ້ນເມືອງ, ຊ່ວຍປະຊາຊົນຫຼຸດຜ່ອນເວລາ ແລະ ໄລຍະທາງ. ໃນເວລາບໍ່ດົນນັບແຕ່ໄດ້ຮັບ, ໜ່ວຍງານຢູ່ຕຳຫຼວດນະຄອນກໍ່ໄດ້ຮັບ ແລະ ອະນຸມັດໃບສະໝັກ 123.000 ກວ່າໃບເພື່ອໃຫ້ ແລະ ຕໍ່ອາຍຸໃບຂັບຂີ່; ໄດ້ຈັດຕັ້ງ 288 ຄະນະທົດສອບທີ່ມີຫຼາຍກ່ວາ 82,000 ໄຟລ໌ຈົດທະບຽນ.
ໃນຂົງເຂດການອອກບັນທຶກຄະດີອາຍາ, ນັບຕັ້ງແຕ່ຕົ້ນເດືອນມີນາ, ຫຼາຍກວ່າ 103,000 ບັນທຶກໄດ້ຮັບ. ຮູບແບບ “ຮອຍຍິ້ມຮັບປະຊາຊົນ” ໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍ, ສ້າງຄວາມປະທັບໃຈອັນດີງາມກ່ຽວກັບທັດສະນະ, ແບບແຜນວິທີຮັບໃຊ້, ວິຊາສະເພາະຂອງພະນັກງານ, ນັກຮົບກອງບັນຊາການ ປກສ ນະຄອນຫຼວງ ຕໍ່ປະຊາຊົນ. ການນໍາໃຊ້ການບໍລິການສາທາລະນະອອນໄລນ໌ເຊື່ອມຕໍ່ກັບຖານຂໍ້ມູນແຫ່ງຊາດ, ຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນເວລາການປຸງແຕ່ງ, ຮັບປະກັນຄວາມໂປ່ງໃສແລະຄວາມສະດວກສໍາລັບປະຊາຊົນ. ເປົ້າໝາຍອັນສູງສຸດແມ່ນສ້າງລັດໃຫ້ທັນສະໄໝ, ໂປ່ງໃສ, ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ, ບົນຈິດໃຈ “ລັດຖະບານດີຈີຕອນຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ”.
ກ່ຽວກັບວຽກງານຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພດ້ານຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ເຈົ້າໜ້າທີ່ຕຳຫຼວດເມືອງໄດ້ແນະນຳໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນຈັດຕັ້ງຄະນະປະຈຳມີຜູ້ຕາງໜ້າຈາກຕຳຫຼວດເມືອງ ແລະ ບັນດາກົມ, ສາຂາ ແລະ ໜ່ວຍງານ, ໄດ້ຈັດຕັ້ງກຳລັງຕິດຕາມກວດກາ 24/7 ໃຫ້ລະບົບບໍລິການສາທາລະນະ, ລະບົບຂໍ້ມູນຂ່າວສານຮັບໃຊ້ຊີ້ນຳ ແລະ ເຄື່ອນໄຫວກວດສອບ, ສະກັດກັ້ນ ແລະ ຕອບໂຕ້ຕໍ່ເຫດການຄວາມປອດໄພດ້ານຂໍ້ມູນຂ່າວສານ.

ຕອບສະຫນອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງສະຖານະການໃຫມ່
ຕີລາຄາຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ທິດທາງວຽກງານຈຸດສຸມໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ ໄດ້ສ້າງຕັ້ງ 7 ຄະນະປະຕິບັດງານ ໂດຍມີບັນດາຮອງຫົວໜ້າກົມ, ພ້ອມດ້ວຍຜູ້ຕາງໜ້າບັນດາໜ່ວຍງານວິຊາສະເພາະ ລົງເຄື່ອນໄຫວກວດກາ, ຊີ້ນຳຢູ່ກອງບັນຊາການຕຳຫຼວດ 126 ບ້ານ, ຄຸ້ມເມືອງ. ຜ່ານການເຮັດວຽກກັບບັນດາຜູ້ບັນຊາການ, ພະນັກງານ, ນັກຮົບຕຳຫຼວດຮາກຖານ ແລະ ຜູ້ຕາງໜ້າອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ, ຄະນະປະຕິບັດງານໄດ້ຕີລາຄາໝາກຜົນ, ຊີ້ນຳບັນຫາ, ສາຍເຫດ ແລະ ທິດທາງແກ້ໄຂທີ່ເໝາະສົມກັບສະພາບການຂອງແຕ່ລະທ້ອງຖິ່ນ.
ທີ່ການເຮັດວຽກ, ຜູ້ຕາງໜ້າບັນດາຄະນະພັກ, ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ ໄດ້ຮັບຮູ້ການປະກອບສ່ວນສຳຄັນຂອງກຳລັງຕຳຫຼວດຮາກຖານໃນການຮັບປະກັນຄວາມສະຫງົບປອດໄພ, ຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍຢູ່ເຂດ; ຢືນຢັນວ່າຈະສືບຕໍ່ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນກັບຄະນະພັກ-ຄະນະບັນຊາ, ພະແນກຕໍາຫຼວດນະຄອນ ໃນການຊີ້ນໍາ-ນໍາພາຕໍາຫຼວດຂັ້ນບ້ານ ໃນການປະຕິບັດໜ້າທີ່, ເສີມຂະຫຍາຍກໍາລັງແຮງລວມຂອງລະບົບການເມືອງຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານ.
ກອງປະຊຸມກວດກາ ແລະ ເຮັດວຽກແມ່ນໂອກາດເພື່ອຮັບເອົາຄຳເຫັນຈາກຮາກຖານ, ແກ້ໄຂຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ເພີ່ມທະວີການສົມທົບກັນລະຫວ່າງກອງບັນຊາການຕໍາຫຼວດ, ຄະນະປະຈໍາພັກ, ອຳນາດການປົກຄອງ ແລະປະຊາຊົນ, ເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດເປັນຜູ້ນໍາໃນການຊີ້ນໍາ-ນໍາພາວຽກງານປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ; ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມເອົາໃຈໃສ່, ເອົາໃຈໃສ່ຂອງຄະນະພັກ ແລະ ເຈົ້າໜ້າທີ່ຕຳຫຼວດເມືອງ ໃນການຕິດຕາມກວດກາຮາກຖານຢ່າງໃກ້ຊິດ, ແທດຈິງ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນຈິດໃຈປະດິດສ້າງ, ຫັນເປັນຮາກຖານ. ໝາກຜົນຂອງການກວດກາ ແລະ ຊີ້ນຳຄັ້ງນີ້ ແມ່ນພື້ນຖານອັນສຳຄັນເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍບັນດາກົນໄກ, ນະໂຍບາຍໃຫ້ສົມບູນແບບ, ຍົກສູງປະສິດທິຜົນການເຄື່ອນໄຫວຂອງຕຳຫຼວດຮາກຖານ, ກໍ່ສ້າງຖັນແຖວພະນັກງານປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ, ຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງໜ້າທີ່ວຽກງານໃນສະພາບການໃໝ່.
ພາຍຫຼັງ 6 ເດືອນສຳເລັດການເຄື່ອນໄຫວຂອງກອງບັນຊາການຕຳຫຼວດເມືອງ ແລະ 3 ເດືອນຂອງການປະຕິບັດໜ້າທີ່ຕຳຫຼວດຕາມເຂດແດນບໍລິຫານໃໝ່, ເຖິງວ່າເວລາບໍ່ດົນກໍ່ຕາມ, ແຕ່ໝາກຜົນທີ່ບັນລຸໄດ້ແມ່ນຈະແຈ້ງ. ກອງບັນຊາການຕຳຫຼວດຂັ້ນຮາກຖານຂອງຕຳຫຼວດເມືອງກໍ່ໃກ້ຊິດກັບປະຊາຊົນຢ່າງແທ້ຈິງ, ຊີ້ນຳທຸກວຽກງານຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ, ຜ່ານນັ້ນເພີ່ມທະວີຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຂອງປະຊາຊົນຕໍ່ກຳລັງຕຳຫຼວດນະຄອນຫຼວງ.
ການເຄື່ອນໄຫວຂອງທົ່ວປວງຊົນປົກປັກຮັກສາຄວາມໝັ້ນຄົງແຫ່ງຊາດໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ທັງລວງກວ້າງ ແລະ ເລິກເຊິ່ງ ດ້ວຍການປະດິດສ້າງຫຼາຍດ້ານດ້ານເນື້ອໃນ ແລະ ວິທີການຈັດຕັ້ງ, ປະກອບສ່ວນຮັດແໜ້ນທ່າປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ ແລະ ທ່າແຮງໃຈປະຊາຊົນ. ບັນດາໝາກຜົນທີ່ບັນລຸໄດ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຢັ້ງຢືນປະສິດທິຜົນຕົວຈິງຂອງຮູບແບບການຈັດຕັ້ງໃໝ່ເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງເພີ່ມທະວີຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຂອງປະຊາຊົນຕໍ່ກອງບັນຊາການຕຳຫຼວດນະຄອນຫຼວງ, ສ້າງພື້ນຖານອັນໜັກແໜ້ນໃຫ້ນະຄອນຫຼວງ ພັດທະນາຢ່າງປອດໄພ, ພົນລະເຮືອນ ແລະ ທັນສະໄໝ.
ທີ່ມາ: https://hanoimoi.vn/dau-an-cong-an-thu-do-trong-sap-xep-lai-to-chuc-bo-may-719684.html










(0)