
ປະດິດສ້າງໃນເວທີທ້ອງຖິ່ນ
ແນວຄວາມຄິດເພື່ອນຳມໍລະດົກໃຫ້ເຂົ້າໃກ້ຊີວິດໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍໂດຍໄວໜຸ່ມໂຮ້ຍອານໃນອົງປະກອບ "ການຝຶກອົບຮົມຜູ້ນຳໜຸ່ມ".
ອົງປະກອບດັ່ງກ່າວ, ເຊິ່ງດຶງດູດການເຂົ້າຮ່ວມຂອງນັກຮຽນທ້ອງຖິ່ນຫຼາຍກວ່າ 50 ຄົນ, ແມ່ນກິດຈະກໍາທີ່ສໍາຄັນຂອງໂຄງການ "ສົ່ງເສີມນະວັດຕະກໍາສໍາລັບໄວຫນຸ່ມແລະຊຸມຊົນ" ສະຫນັບສະຫນູນໂດຍ UN-Habitat ແລະ Fondation Botnar.
ໂຄງການມຸ່ງໄປເຖິງຈຸດໝາຍພັດທະນານະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໃຫ້ກາຍເປັນນະຄອນທີ່ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ໂຮມທັງປະຊາຊົນເປັນໃຈກາງ.
ໄດ້ນຳໃຊ້ເປັນເວລາ 5 ອາທິດ, ໂຄງປະກອບການຝຶກອົບຮົມລວມມີ 4 ເສົາຄ້ຳຕົ້ນຕໍຄື: ຈິດໃຈພົນລະເມືອງທົ່ວໂລກຕິດພັນກັບຄວາມຮູ້ພື້ນເມືອງ; ຜູ້ນໍາທີ່ມີພອນສະຫວັນ; ທັກສະການຄຸ້ມຄອງໂຄງການສໍາລັບນັກຮຽນ; ແລະທັກສະການສື່ສານຊຸມຊົນ.
ຈຸດປະສົງຮ່ວມທີ່ໜ້າສົນໃຈຂອງອົງປະກອບແມ່ນທັງ 14 ວິທີແກ້ໄຂໂດຍຊາວໜຸ່ມໂຮ້ຍອານໄດ້ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສີສັນມໍລະດົກຂອງທ້ອງຖິ່ນ.
ບັນດາມໍລະດົກທີ່ມີອາຍຸຫຼາຍສັດຕະວັດຄື: ບ້ານຊ່າງໄມ້ Kim Bong, ບ້ານເຄື່ອງປັ້ນດິນເຜົາ Thanh Ha, Bài Chòi... ໄດ້ຮັບການເຊົ່າຊີວິດໃໝ່ຈາກລຸ້ນ “Gen Z”, ຄົນລຸ້ນທີ່ຈະເປັນເຈົ້າຂອງ, ດຳເນີນທຸລະກິດ, ພັດທະນາບັນດາມໍລະດົກເຫຼົ່ານີ້ໃນອະນາຄົດ.
ໃນທີ່ສຸດ, ໂຄງການທີ່ໄດ້ຮັບຄະແນນສູງສຸດແມ່ນ "Kim Bong du ca". ນີ້ແມ່ນແນວຄວາມຄິດເພື່ອພັດທະນາຮູບແບບ ການທ່ອງທ່ຽວ ຊຸມຊົນ ແລະ ການສື່ສານທີ່ມີລັກສະນະສ້າງສັນ, ເຊື່ອມໂຍງບັນດາປະສົບການຢູ່ບ້ານຊ່າງໄມ້ Kim Bong ແລະ ເຂດ Cam Kim ເຂົ້າສູ່ການເຄື່ອນໄຫວຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງຂອງນັກທ່ອງທ່ຽວ.
ຈຸດພິເສດຂອງໂຄງການແມ່ນແນວຄວາມຄິດຂອງການທ່ອງທ່ຽວໃນລະດູນ້ໍາຖ້ວມເຂດ Kim Bong ພ້ອມກັບການກະກຽມຂອງທ້ອງຖິ່ນພິເສດ, ຜ້າປູບ່ອນແລະການອອກແບບແຜ່ນປ້າຍໂຄສະນາເປັນຜະລິດຕະພັນການທ່ອງທ່ຽວທີ່ແທ້ຈິງ.
ລາງວັນທີ 2 ແມ່ນ “ສຳຜັດໃບໄມ້, ແຕະຕ້ອງສຸຂະພາບ”, ໂຄງການແກ້ໄຂການທ່ອງທ່ຽວວັດທະນະທຳຂອງອາຊີບແພດສາດຕາເວັນອອກຢູ່ນະຄອນ ໂຮ້ຍອານ, ສົມທົບກັບກອງປະຊຸມແລກປ່ຽນຄວາມຮູ້, ປຶກສາຫາລືດ້ານສຸຂະພາບ ແລະ ປະສົບການການທ່ອງທ່ຽວເພື່ອສ້າງຜະລິດຕະພັນສະໝຸນໄພເພື່ອສຸຂະພາບດ້ວຍການແນະນຳຂອງແພດໝໍ.
ລາງວັນທີສາມໄດ້ຕົກເປັນຂອງ "Neo Choi", ໂດຍ "Neo" ເປັນຕົວແທນຂອງຄວາມຫມາຍຂອງ "ໃຫມ່" ໃນພາສາກເຣັກ. ແນວຄວາມຄິດໄດ້ສະເໜີແກ້ໄຂຫ້ອງສະໝຸດດິຈິຕອລ ເພື່ອເກັບຮັກສາເນື້ອເພງ ບ໋າຍຊອຍ ແລະ ທິດທາງຄົ້ນຄ້ວາ ເພື່ອແປເນື້ອເພງ ບ໋າຍຊອຍ ພື້ນເມືອງເປັນພາສາສະໄໝໃໝ່. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ກໍ່ສະເໜີຮູບແບບຜະລິດຕະພັນເຄື່ອງທີ່ລະນຶກ ຫຼື ເຄື່ອງໃຊ້ໃນຮ້ານອາຫານ ແລະ ໂຮງແຮມ ເພື່ອແນໃສ່ໂຄສະນາບັນດາເນື້ອເພງ ບ໋າຍຊອຍ ທັງເກົ່າ ແລະ ໃໝ່ ໃຫ້ປະຊາຄົມ ແລະ ນັກທ່ອງທ່ຽວ.
ທ່ານ ຟານຊວນແທ່ງ, ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ບໍລິສັດ ເອມິກ ໂຮ້ຍອານ ຈຳກັດ, ສະມາຊິກຄະນະຕຸລາການ ໄດ້ໃຫ້ຄຳເຫັນວ່າ: ບັນດາກຸ່ມນັກສຶກສາສ່ວນຫຼາຍຮູ້ວິທີການສ້າງແຜນງົບປະມານໂຄງການ ແລະ ຮັບຮູ້ເຖິງຄວາມຈຳເປັນໃນການລວມເອົາການພັດທະນາແບບຍືນຍົງເຂົ້າໃນແຜນທີ່ເສັ້ນທາງໄລຍະຍາວ.
ບາງແນວຄວາມຄິດຂອງໄວຫນຸ່ມແມ່ນປະຕິບັດໄດ້ຫຼາຍ, ເຖິງແມ່ນວ່າມີມູນຄ່າທຸລະກິດ, ແລະເປັນໄປໄດ້ຫຼາຍທີ່ຈະ replicated ທົ່ວເມືອງ.
ຄວາມຄາດຫວັງຍັງສືບຕໍ່
ຜົນການສຳຫຼວດຫຼັງໂຄງການຂອງນັກສຶກສາສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ ຮູບແບບການຮ່ວມມືຫຼາຍຝ່າຍ ແລະໂຄງສ້າງທີ່ມີທັກສະພົນລະເມືອງທົ່ວໂລກເປັນໃຈກາງ, ຄວາມຮູ້ພື້ນເມືອງເປັນພື້ນຖານ, ການສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງ ແລະ ຄວາມສະເໝີພາບຕາມວິທີການຈັດຕັ້ງບັນລຸໄດ້ໝາກຜົນດີ.

ເກືອບ 79% ຂອງນັກຮຽນເຊື່ອວ່າເຂົາເຈົ້າໄດ້ປັບປຸງທັກສະການເຮັດວຽກເປັນທີມຂອງເຂົາເຈົ້າ. ທັກສະອື່ນໆທີ່ໄດ້ຮັບການປັບປຸງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍແມ່ນການສື່ສານທີ່ມີປະສິດທິພາບ, ການຄິດວິພາກວິຈານ, ການຮັບຮູ້ຕົນເອງແລະການຄຸ້ມຄອງອາລົມ.
ນັກຮຽນຫຼາຍຄົນໄດ້ສະແດງຄວາມຮັກຕໍ່ກອບການຝຶກອົບຮົມ "ຜູ້ນໍາ Magical" ເພາະວ່າມັນຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາຝຶກທັກສະການຄຸ້ມຄອງຕົນເອງແລະການນໍາສະເຫນີແລະມີຄວາມຫມັ້ນໃຈຫຼາຍໃນການນໍາພາຕົນເອງແລະທີມງານຂອງພວກເຂົາ.
ໝາກຜົນຂອງອົງປະກອບຄາດວ່າຈະສືບຕໍ່ເມື່ອ, ພາຍຫຼັງໂຄງການ, ນັກສຶກສາໄດ້ມີໂອກາດເຂົ້າຮ່ວມສະໂມສອນປະດິດສ້າງຊາວໜຸ່ມ ໂຮ່ຍອານ.
ນີ້ແມ່ນກົນໄກເພື່ອໃຫ້ຊາວໜຸ່ມສືບຕໍ່ພັດທະນາບັນດາໂຄງການທີ່ມີທ່າແຮງທີ່ແທດຈິງໃນຊີວິດ.
ທ່ານ ເລກວກຫວຽດ, ປະທານສະໂມສອນຈຸດໝາຍທ່ອງທ່ຽວ ກວາງນາມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ມີຫຼາຍແນວຄວາມຄິດໄດ້ລື່ນກາຍຄວາມຄາດໝາຍຂອງໄວລຸ້ນ.
ຕ້ອງການການສະໜັບສະໜູນ, ຄຳແນະນຳຈາກແຫຼ່ງທຸລະກິດ, ນັກລົງທືນ ເພື່ອໄປຄຽງຄູ່ກັບການພັດທະນາແນວຄວາມຄິດປະດິດສ້າງຂອງໄວໜຸ່ມໃຫ້ກາຍເປັນຕົວແບບທຸລະກິດຕົວຈິງ.
ທ່ານນາງ ເຈືອງທິຫງອກແຄມ, ຮອງຫົວໜ້າສູນອະນຸລັກຮັກສາມໍລະດົກວັດທະນະທຳ ໂລກ ໂຮ້ຍອານ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ພາກສ່ວນກ່ຽວຂ້ອງໄດ້ມານະພະຍາຍາມຢ່າງໃຫຍ່ຫຼວງເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ໂຄງການດຳເນີນໄປຢ່າງສະດວກໃນສະພາບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ແຫຼ່ງກຳລັງຖືກຈຳກັດ ຍ້ອນການດຳເນີນໄປຄຽງຄູ່ກັບການສິ້ນສຸດຂອງອົງການປົກຄອງຂັ້ນເມືອງ.
ຜົນສຳເລັດຂອງແຜນງານຍັງເປີດແງ່ຫວັງສ້າງຮູບແບບການພົວພັນຄູ່ຮ່ວມມືພາກລັດ - ເອກະຊົນ, ມຸ່ງໄປເຖິງການພັດທະນາແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ເພື່ອໃຫ້ ໂຮ້ຍອານ ສືບຕໍ່ເປັນບ່ອນເຕົ້າໂຮມຂອງຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ປະດິດສ້າງ ແລະ ແລກປ່ຽນວັດທະນະທຳທົ່ວໂລກ.
ທີ່ມາ: https://baodanang.vn/dua-di-san-vao-doi-song-3298748.html






(0)