ທີ່ການໂອ້ລົມສົນທະນາເປີດກອງປະຊຸມເວທີປາໄສ ເສດຖະກິດ ລະດູໃບໄມ້ຫຼົ່ນ 2025 ທີ່ຈັດຂຶ້ນໃນວັນທີ 25 ພະຈິກ, ບັນດາການນຳຂອງເວທີປາໄສເສດຖະກິດໂລກ (WEF), ບັນດານັກຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກໂນໂລຢີ, ວິສາຫະກິດ, ມະຫາວິທະຍາໄລ ໄດ້ໂອ້ລົມສົນທະນາຢ່າງມີຊີວິດຊີວາກັບຊາວໜຸ່ມຫວຽດນາມ ກ່ຽວກັບອະນາຄົດຂອງການເຮັດວຽກໃນຍຸກປັນຍາປະດິດ (AI). ຈຸດສຸມຂອງການສົນທະນາກ່ຽວກັບບັນຫາທີ່: ໄວຫນຸ່ມຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ກຽມພ້ອມທີ່ຈະເຮັດວຽກທີ່ມີປະສິດທິຜົນຂອງເຄື່ອງຈັກ?
ຊາວໜຸ່ມຫວຽດນາມ ຕ້ອງກຽມພ້ອມເຮັດວຽກກັບຫຸ່ນຍົນ.
ຜູ້ອໍານວຍການ WEF ທ່ານ Stephan Mergenthaler ໃຫ້ຂໍ້ສັງເກດວ່າໃນທົດສະວັດຂ້າງຫນ້າ, ປະມານຫນຶ່ງສ່ວນສາມຂອງວຽກໃນຕະຫຼາດແຮງງານຈະຖືກສ້າງຂື້ນໂດຍການຜະສົມຜະສານຂອງມະນຸດແລະເຄື່ອງຈັກ. ທ່ານກ່າວວ່າ "ອະນາຄົດຂອງຕະຫຼາດແຮງງານແມ່ນການຮ່ວມມືລະຫວ່າງມະນຸດແລະເຄື່ອງຈັກ, ຊາວໜຸ່ມເຂົ້າສູ່ຕະຫຼາດແຮງງານແລະການສ້າງເສດຖະກິດໃຫມ່ຕ້ອງກະກຽມໃນປັດຈຸບັນ," ລາວເວົ້າ.
ແນວໃດກໍດີ, ຜູ້ນຳ WEF ຢືນຢັນວ່າ ເຕັກໂນໂລຊີບໍ່ໄດ້ມາແທນທີ່ມະນຸດ, ແຕ່ພວມກຳນົດຄືນໃໝ່ສິ່ງທີ່ມີແຕ່ມະນຸດເທົ່ານັ້ນ. ໃນເວລາທີ່ພົວພັນກັບທຸລະກິດທົ່ວໂລກ, ທັກສະທີ່ຊອກຫາຫຼາຍທີ່ສຸດໃນປີ 2025 ບໍ່ແມ່ນເຕັກນິກທີ່ບໍລິສຸດ, ແຕ່ການຄິດວິເຄາະ, ການປັບຕົວ, ຄວາມຍືດຫຍຸ່ນ, ຄວາມເປັນຜູ້ນໍາ, ອິດທິພົນທາງສັງຄົມແລະຄວາມຄິດສ້າງສັນ - ຄວາມສາມາດທີ່ "ມະນຸດທໍາມະຊາດ".
ທ່ານ Stephan Mergenthaler ເຊື່ອວ່າຄົນຮຸ່ນໜຸ່ມຕ້ອງກຽມຄວາມພ້ອມໃນການປ່ຽນແປງທາງດ້ານແນວຄິດທີ່ສຳຄັນ 3 ຢ່າງ. ທໍາອິດ, ປ່ຽນຈາກການແຂ່ງຂັນກັບ AI ໄປສູ່ການຮ່ວມມືກັບ AI, ພິຈາລະນາເຕັກໂນໂລຢີເປັນເຄື່ອງມືເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍພະລັງງານສ່ວນບຸກຄົນ. ອັນທີສອງ, ປ່ຽນຈາກ “ຮຽນຄັ້ງດຽວໃຊ້ຊີວິດ” ເປັນ “ຮຽນຕໍ່ເນື່ອງ”, ປັບປຸງທັກສະຕາມຈັງຫວະຂອງການພັດທະນາເຕັກໂນໂລຊີ. ອັນທີສາມ, ປ່ຽນຈາກການຄິດແບບພິເສດໄປເປັນການຄິດແບບສະໝ່ຳສະເໝີ, ການເຊື່ອມຕໍ່ຄວາມຮູ້ໃນຫຼາຍຂົງເຂດເພື່ອສ້າງວິທີແກ້ໄຂໃໝ່ - ບາງສິ່ງທີ່ເຄື່ອງຈັກບໍ່ສາມາດທົດແທນໄດ້.
ຕົວເລກຂອງ WEF ຍັງສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງການປ່ຽນແປງທີ່ເຂັ້ມແຂງ: 77% ຂອງທຸລະກິດຈະສຸມໃສ່ການຝຶກອົບຮົມພະນັກງານທີ່ມີຢູ່ແລ້ວຂອງພວກເຂົາ, 69% ຈະຮັບພະນັກງານໃຫມ່ທີ່ມີທັກສະ AI, ແລະ 62% ຈະຈັດລໍາດັບຄວາມສໍາຄັນຜູ້ທີ່ສາມາດເຮັດວຽກກັບ AI ໄດ້ຢ່າງມີປະສິດທິພາບ. "ອະນາຄົດບໍ່ແມ່ນກ່ຽວກັບ AI ແທນມະນຸດ, ແຕ່ກ່ຽວກັບທີມງານປະສົມ," ລາວເນັ້ນຫນັກ.
ເພື່ອເປັນຕົວຢ່າງ, ທ່ານໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນຫຼາຍຂົງເຂດທີ່ມີການປ່ຽນແປງຢ່າງໄວວາຍ້ອນເຕັກໂນໂລຊີ: ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງແບດເຕີລີ່ແລະການເກັບຮັກສາພະລັງງານຫຼຸດລົງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ, ເປີດຮູບແບບໃຫມ່ຂອງການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ; ເຕັກໂນໂລຍີຊີວະພາບແມ່ນການຫຼຸດຜ່ອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການຈັດລໍາດັບ gene, ສົ່ງເສີມການພັດທະນາທາງດ້ານການປິ່ນປົວ; ແລະຂະແຫນງອະວະກາດກໍາລັງບັນທຶກຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການເປີດຕົວທີ່ຕໍ່າທີ່ບໍ່ເຄີຍມີມາກ່ອນ, ສ້າງເສດຖະກິດອະວະກາດທີ່ມີທ່າແຮງ.
ທ່ານກ່າວວ່າ "ເມື່ອການປ່ຽນແປງເຫຼົ່ານີ້ເກີດຂື້ນພ້ອມໆກັນ, ອະນາຄົດຂອງການເຮັດວຽກຈະຈະແຈ້ງກວ່າທີ່ເຄີຍເປັນ: ແຮງງານຂອງມະນຸດຕ້ອງປະສົມປະສານກັບເຄື່ອງຈັກແລະປັນຍາປະດິດ," ລາວສະຫຼຸບ.
GenZ ຖາມ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານຕອບວ່າ: ມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນທີ່ຈະເອົາ AI ລົງມາສູ່ໂລກ
ບັນດາຜູ້ແທນໄດ້ຕອບຄຳຖາມກ່ຽວກັບ AI ຂອງບັນດາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນກອງປະຊຸມເວທີປາໄສເສດຖະກິດລະດູໃບໄມ້ຫຼົ່ນ 2025, ຕອນເຊົ້າວັນທີ 25/11 (ຮູບພາບ: ຄະນະຈັດຕັ້ງ).
ປະເຊີນກັບຄວາມກັງວົນຂອງໄວຫນຸ່ມກ່ຽວກັບວິທີການນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານໄດ້ໃຫ້ຄໍາສໍາຄັນວ່າ: ຕ້ອງປ່ຽນແນວຄິດ, ຫຼີກເວັ້ນຄວາມຜິດພາດທົ່ວໄປຂອງ "ຄິດກ່ຽວກັບເຕັກໂນໂລຢີກ່ອນບັນຫາ".
ແທນທີ່ຈະເປັນການສົນທະນາທີ່ບໍ່ມີຕົວຕົນກ່ຽວກັບການຜະລິດຫຼືເປີດຂົງເຂດໃຫມ່, ຜູ້ເວົ້າໄດ້ໂຕ້ຖຽງວ່າມັນເປັນເລື່ອງຮີບດ່ວນທີ່ຈະນໍາ AI "ລົງສູ່ໂລກ". ປັນຍາທຽມຕ້ອງໄດ້ຮັບການ concretized ເຂົ້າໄປໃນບັນດາໂຄງການໃນທຸລະກິດ, ເປັນຄູ່ຮ່ວມງານເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ມະນຸດບໍ່ສາມາດຈັດການກັບຢ່າງສົມບູນ, ແທນທີ່ຈະເປັນຈຸດເລີ່ມຕົ້ນຂອງການແກ້ໄຂທັງຫມົດ.
ທ່ານ Stephan Mergenthaler ໃຫ້ຄຳເຫັນວ່າ, ຮູບແບບການຮ່ວມມືພາກລັດ-ເອກະຊົນທີ່ມີປະສິດທິຜົນທີ່ສຸດແມ່ນປະຊາຄົມການຮຽນຮູ້ທົ່ວໄປ. ຢູ່ທີ່ນັ້ນ, ທຸລະກິດສາມາດຮຽນຮູ້ຈາກປະສົບການທົ່ວໂລກແລະໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນເພື່ອປະຕິບັດ "ບັນຫາທີ່ແທ້ຈິງ". ທ່ານເນັ້ນໜັກວ່າ, ການຄິດອອກແບບ, ຄວາມສາມາດໃນການຕັ້ງຄຳຖາມ ແລະ ຄວາມຢາກຮູ້ຢາກເຫັນຍັງເປັນຮາກຖານໃຫ້ຊາວໜຸ່ມເຂົ້າຫາ AI ຢ່າງຖືກຕ້ອງ.
ຕາມທັດສະນະຂອງວິສາຫະກິດເຕັກໂນໂລຊີ, ທ່ານ ດັ້ງວັນຕູ - CTO ຂອງວິສາຫະກິດ CMC - ຢືນຢັນວ່າ: ຊັບພະຍາກອນມະນຸດໜຸ່ມແມ່ນຈຸດໃຈກາງຂອງການພັດທະນາ. ເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ AI ແຫ່ງຊາດ, ທ່ານ Tu ໄດ້ສະເໜີ 4 ກຸ່ມນະໂຍບາຍສຳຄັນ.
ໂດຍສະເພາະ, ຜູ້ນໍາດ້ານເຕັກໂນໂລຢີນີ້ແນະນໍາວ່າກອບຄວາມສາມາດດ້ານທັກສະ AI ແຫ່ງຊາດຈະຖືກພັດທະນາໃນໄວໆນີ້ເພື່ອກໍານົດມາດຕະຖານຄວາມຕ້ອງການຂອງແຕ່ລະກຸ່ມ, ຈາກນັກຮຽນຈົນເຖິງຜູ້ຊ່ຽວຊານ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຮູບແບບການຮ່ວມມືລະຫວ່າງມະຫາວິທະຍາໄລ - ວິສາຫະກິດຕ້ອງໄດ້ຮັບການປະດິດສ້າງໃນທິດທາງ "ການສອນຮ່ວມ" ຄື: ໂຮງຮຽນສ້າງພື້ນຖານທິດສະດີ, ວິສາຫະກິດນຳເອົາພື້ນຖານໂຄງລ່າງ, ຂໍ້ມູນ ແລະ ບັນດາໂຄງການປະຕິບັດຕົວຈິງ. ນອກນີ້, ທ່ານ Tu ຍັງໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມສຳຄັນຂອງການລົງທຶນໃນພື້ນຖານໂຄງລ່າງ AI ທີ່ເປີດກວ້າງເພື່ອທົດສອບ ແລະ ເພີ່ມທະວີການຮ່ວມມືສາກົນ.
ແບ່ງປັນທັດສະນະດຽວກັນ, ທ່ານດຣ ຮ່າທິແທງຮົ່ງ (VNU-HCM) ຊີ້ອອກຄວາມສາມາດບົ່ມຊ້ອນອັນໃຫຍ່ຫຼວງຂອງ AI ໃນ ການປິ່ນປົວສຸຂະພາບ ແບບຍືນຍົງ. ນາງໄດ້ແນະນໍາໃຫ້ຊາວຫນຸ່ມເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບບັນຫາຊຸມຊົນກ່ອນທີ່ຈະໃຊ້ AI ເປັນເຄື່ອງມືເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາພາກປະຕິບັດ.
"ແທນທີ່ຈະເຊື່ອຕາບອດໃນເຕັກໂນໂລຢີ, ພວກເຮົາຕ້ອງກັບຄືນສູ່ຈຸດເລີ່ມຕົ້ນ."
ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ບຸ່ຍແທງເຊີນ, ພ້ອມກັບການນຳນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ, ນັກຊ່ຽວຊານ, ນັກວິສາຫະກິດໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມເວທີປາໄສເສດຖະກິດລະດູໃບໄມ້ປົ່ງດ້ວຍການເຈລະຈາກັບໄວໜຸ່ມ 500 ຄົນ (ພາບ: ຄະນະຈັດຕັ້ງ).
ເມື່ອຕອບຄຳຖາມຂອງທ່ານປະທານປະເທດ Metub Ha Thi Tu Phuong ກ່ຽວກັບອະນາຄົດຂອງພື້ນຖານເສດຖະກິດສ້າງສັນ, ຜູ້ຕາງໜ້າ WEF ຖືວ່າ, ນີ້ແມ່ນຂະແໜງການເຄື່ອນໄຫວທີ່ບໍ່ອາດຄາດໝາຍໄດ້. ອີງຕາມພຣະອົງ, ການພັດທະນາຂອງ AI ແມ່ນຫຼຸດລົງອຸປະສັກໃນການເຂົ້າ, ຊ່ວຍໃຫ້ບຸກຄົນສ້າງອິດທິພົນອັນໃຫຍ່ຫຼວງທີ່ມີຊັບພະຍາກອນຈໍາກັດ. ລາວໄດ້ຄາດຄະເນວ່າຄວາມຄິດສ້າງສັນຈະລະເບີດໃນທິດທາງ "ລຸ່ມສຸດ", ໃນຂະນະທີ່ເນັ້ນຫນັກເຖິງຄວາມສໍາຄັນຂອງອຸປະກອນ "ສະຕິປັນຍາດິຈິຕອນ" - ຄວາມສາມາດໃນການຈໍາແນກຂໍ້ມູນແລະນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີຢ່າງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ.
ເປັນທີ່ຫນ້າສັງເກດ, ການແບ່ງປັນຄວາມກັງວົນຂອງນັກສຶກສາ Vy (RMIT University) ກ່ຽວກັບສະຖານະການຂອງໄວຫນຸ່ມໃນປັດຈຸບັນແມ່ນ overly ຂຶ້ນກັບ AI ເນື່ອງຈາກຄວາມຢ້ານກົວທີ່ຈະຂາດຫາຍໄປ, ທ່ານ Stephan Mergenthaler ຍອມຮັບວ່າປະຊາຊົນຈໍານວນຫຼາຍໄດ້ປ່ອຍໃຫ້ເຄື່ອງມືນໍາພາໃຫ້ເຂົາເຈົ້າແທນທີ່ຈະຄິດສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນ.
ຜູ້ຊ່ຽວຊານແນະນໍາວ່າແທນທີ່ຈະເຊື່ອຕາບອດໃນເຕັກໂນໂລຢີ, ໄວຫນຸ່ມຈໍາເປັນຕ້ອງກັບຄືນສູ່ຈຸດເລີ່ມຕົ້ນຂອງການໄຕ່ຕອງ. ຄວາມຜິດພາດທົ່ວໄປແມ່ນການນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີເຂົ້າໃນວຽກງານທີ່ງ່າຍດາຍ. ແທນທີ່ຈະ, ຊັບພະຍາກອນມະນຸດຕ້ອງການກໍານົດບັນຫາທີ່ຍາກທີ່ສຸດ, ຫຼັງຈາກນັ້ນພິຈາລະນາ AI ເປັນຄູ່ຮ່ວມງານເພື່ອປະຕິບັດວິທີແກ້ໄຂ.
ທີ່ເວທີປາໄສ, ບັນດາຜູ້ແທນລັດຖະບານໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຊາວໜຸ່ມຕັ້ງໜ້າຮ່ຳຮຽນ, ດຳເນີນທຸລະກິດເພື່ອຮັ່ງມີ. ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ໄດ້ຮັບການຢືນຢັນວ່າ ແມ່ນສູນກາງເສດຖະກິດ ແລະ ນະວັດຕະກຳຊັ້ນນຳ. ລັດຖະບານໄດ້ສ້າງເງື່ອນໄຂສະດວກທີ່ສຸດດ້ານສະຖາບັນ ແລະ ການແບ່ງແຍກຕົວເມືອງໃຫ້ນັບມື້ນັບພັດທະນາ, ກາຍເປັນບ່ອນເປີດຕົວທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງຊາວໜຸ່ມເພື່ອກະກຽມໃຫ້ແກ່ອະນາຄົດ.
ເວທີປາໄສເສດຖະກິດລະດູໃບໄມ້ຫຼົ່ນ 2025 ແມ່ນເຫດການປຶກສາຫາລືສາກົນທີ່ນະຄອນໂຮ່ຈີມິນເປັນເຈົ້າພາບ, ໄດ້ດຳເນີນແຕ່ວັນທີ 25 – 27 ພະຈິກ. ດ້ວຍຫົວຂໍ້ “ຫັນເປັນສີຂຽວໃນຍຸກດິຈິຕອລ”, ເວທີປາໄສໄດ້ນໍາເອົາບັນດາການນໍາລັດຖະບານ, ລັດຖະມົນຕີຂອງບັນດາປະເທດ, ຜູ້ນໍາບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງສາກົນຄື: ເວທີປາໄສເສດຖະກິດໂລກ (WEF), ຜູ້ຊ່ຽວຊານ ແລະຜູ້ນໍາທຸລະກິດ.
ວັນທີ 25 ພະຈິກນີ້, ເວທີປາໄສໄດ້ເປີດສາກດ້ວຍການສົນທະນາສ້າງແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ແກ່ຊາວໜຸ່ມ ແລະ ໂຄງການ CEO500 - TEA CONNECT, ເຊື່ອມຕໍ່ບັນດາຜູ້ນຳລັດຖະບານ, ຜູ້ນຳ WEF ແລະ CEO ໃນທົ່ວໂລກ 500 ກວ່າຄົນ. ຕອນຄ່ຳວັນດຽວກັນ, ໄດ້ຈັດພິທີຕ້ອນຮັບຢ່າງເປັນທາງການ, ໂດຍຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນໂຮ່ຈິມິນເປັນເຈົ້າພາບ.
ວັນທີ 26 ພະຈິກນີ້ແມ່ນຈຸດສຸມຂອງເວທີປາໄສ, ໂດຍມີກອງປະຊຸມຄົບຄະນະ ແລະ 5 ບົດລາຍງານຍຸດທະສາດກ່ຽວກັບການຫັນເປັນສີຂຽວ, ເສດຖະກິດສະຫຼາດ, ການຄຸ້ມຄອງມະຫານະຄອນ, ການຜະລິດ ແລະ ຕ່ອງໂສ້ການສະໜອງທົ່ວໂລກ.
ຕອນບ່າຍຈະເຫັນການໂອ້ລົມສົນທະນາລະຫວ່າງການນໍາບັນດາກະຊວງ, ຂະແໜງການ ແລະ ຊ່ຽວຊານສາກົນ, ຕິດຕາມດ້ວຍການພົບປະແລກປ່ຽນໂດຍກົງລະຫວ່າງທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ແລະ ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ WEF ທ່ານ Stephan Mergenthaler.
ວັນທີ 27 ພະຈິກນີ້, ໄດ້ສຸມໃສ່ການເຄື່ອນໄຫວຢູ່ສູນຂໍ້ມູນ CMC ແລະ Galaxy Innovation Hub, ກອງປະຊຸມສຳມະນາກັບບັນດານັກຊ່ຽວຊານຫວຽດນາມ ຢູ່ຕ່າງປະເທດ, ເປັນຕົ້ນແມ່ນໂຄງການເຊື່ອມຕໍ່ວິສາຫະກິດ ຫວຽດນາມ ແລະ ຈີນ.
ຕອນຄ່ຳວັນດຽວກັນໄດ້ດຳເນີນງານລ້ຽງກາງຄືນເຄືອຂ່າຍໂລກ C4IR - ໄດ້ຈັດຂຶ້ນເປັນຄັ້ງທຳອິດຢູ່ຫວຽດນາມ ດ້ວຍການເຂົ້າຮ່ວມຂອງ 15 ສູນ C4IR ໃນທົ່ວໂລກ.
ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/giam-doc-wef-nguoi-tre-can-chuan-bi-de-lam-viec-chung-voi-nguoi-may-20251125191556646.htm
(0)