ພະນັກງານທີ່ເປັນແບບຢ່າງ, ອຸທິດຕົນເພື່ອເຮັດວຽກ

ເສີມຂະຫຍາຍຈິດໃຈບຸກເບີກ ແລະ ເປັນແບບຢ່າງ, ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ທ່ານ ບຸ່ຍດິ່ງບິ່ງ, ຫົວໜ້າກົມບັງຄັບໃຊ້ຄໍາຕັດສິນຂອງພົນລະເຮືອນ (JEDO) ເຂດ 12 ຍາມໃດກໍ່ຕັ້ງໜ້າຄົ້ນຄວ້າ, ສຶກສາ, ມີຫຼາຍຂໍ້ລິເລີ່ມປະກອບສ່ວນຍົກສູງປະສິດທິຜົນວຽກງານ JEDO ໃນຂົງເຂດ.

Báo Thanh Hóa•26/11/2025

ທ່ານ ບຸ່ຍດິ່ງບິ່ງ, ຫົວໜ້າກົມ THADS, ເຂດ 12.

ເກືອບ 30 ປີແຫ່ງການເຮັດວຽກໃນ “ອາຊີບ” ຂອງ THADS, ເຄີຍເຮັດວຽກຢູ່ຫຼາຍໜ່ວຍໃນຫຼາຍຕຳແໜ່ງ, ແຕ່ໃນຕຳແໜ່ງໃດກໍ່ຕາມ, ທ່ານ ບິ່ງ ບຸບຜາ ລ້ວນແຕ່ແມ່ນບຸກຄະລາກອນທີ່ເປັນແບບຢ່າງ, ພ້ອມກັບຄະນະນຳຂອງໜ່ວຍ, ຜ່ານຜ່າທຸກຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ສຳເລັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍເປັນຢ່າງດີ.

ໃນຂະບວນການຄຸ້ມຄອງ, ດຳເນີນວຽກງານ, ປະຕິບັດຫລາຍມາດຕະການປະດິດສ້າງ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບຂອງວຽກງານປະຕິບັດຕາມຄຳຂວັນ “ທັນການ, ຖືກຕ້ອງ, ວິທະຍາສາດ ແລະ ມີແນວຄິດ”. ໂດຍສະເພາະແມ່ນສຸມໃສ່ປະດິດສ້າງ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບວຽກງານ, ລະບອບການລາຍງານຂໍ້ມູນຂ່າວສານ; ການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ; ປະດິດສ້າງບັນດາວິທີການເຮັດວຽກເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມໃກ້ຊິດ, ສະເພາະ, ກຳນົດທິດ, ຄົນທີ່ຈະແຈ້ງ, ເຮັດວຽກຢ່າງຊັດເຈນ, ກຳນົດເວລາສຳເລັດຢ່າງຈະແຈ້ງ; ຕິດຕາມກວດກາວຽກງານຢ່າງເປັນປະຈຳ, ຕິດຕາມກວດກາ, ຊີ້ນຳແກ້ໄຂຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງກີດຂວາງໃຫ້ທັນການ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕັ້ງໜ້າຮ່ຳຮຽນ, ເຂົ້າຮ່ວມການຮ່ຳຮຽນ, ປັບປຸງບັນດາທິດທາງ, ມະຕິຂອງພັກ, ລັດ ແລະ ບັນດາເອກະສານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຢ່າງທັນການ, ຕັ້ງໜ້າຮ່ຳຮຽນ, ຝຶກຝົນຫຼໍ່ຫຼອມຕົນເອງຜ່ານບັນດາສະຫາຍ, ເພື່ອນຮ່ວມມື ແລະ ບັນດາຊ່ອງຂໍ້ມູນຂ່າວສານເພື່ອຍົກສູງຄຸນນະພາບວິຊາສະເພາະ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຊຸກຍູ້ໃຫ້ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນໃນໜ່ວຍງານເຂົ້າຮ່ວມການຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບວິຊາຊີບ, ວິຊາສະເພາະແລະທິດສະດີ ການເມືອງ ເປັນປະຈຳ. ຂໍຂອບໃຈກັບຄວາມກະຕືລືລົ້ນດັ່ງກ່າວ, ກິດຈະກໍາທີ່ບໍ່ແມ່ນວິຊາຊີບຂອງຫນ່ວຍງານໄດ້ບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບທີ່ໂດດເດັ່ນ. ພິເສດ, ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ທ່ານ ບິ່ງມິງ ໄດ້ມີຫຼາຍບົດຮຽນທີ່ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງນຳໃຊ້ໃນການປະຕິບັດຂອງໜ່ວຍງານ, ເຊັ່ນ: “ວຽກງານຂົນຂວາຍປະຊາຊົນໃນຂົງເຂດ THADS”; "ການປະສານງານລະຫວ່າງອົງການ THADS ກັບອົງການ, ກົມ ແລະສາຂາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ"; “ວິທີແກ້ໄຂຄວາມສາມາດກວດສອບເງື່ອນໄຂເພື່ອປະຕິບັດຄຳພິພາກສາ”; "ບາງວິທີແກ້ໄຂເພື່ອສົ່ງເສີມການປະສານງານຂອງ THADS"; "ບາງວິທີແກ້ໄຂເພື່ອສົ່ງເສີມການເຮັດວຽກຂອງພົນລະເຮືອນແລະການຊັກຊວນໃນພາກສະຫນາມຂອງ THADS ເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິພາບຂອງວຽກງານ THADS".

ດ້ວຍວິທີແກ້ໄຂຂ້າງເທິງ, ວຽກງານ THADS ຢູ່ໃນພື້ນທີ່ຂອງຫນ່ວຍງານທີ່ຮັບຜິດຊອບໄດ້ມີການປ່ຽນແປງໃນທາງບວກຫຼາຍ, ການຕັດສິນໃຈ THADS ໄດ້ຖືກອອກຕາມເວລາສໍາລັບຄໍາຕັດສິນແລະຄໍາຕັດສິນ 100% ທີ່ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້, ຮັບປະກັນຄວາມທັນເວລາແລະປະຕິບັດຕາມກົດຫມາຍ. ການກວດສອບແລະການຈັດປະເພດຂອງກໍລະນີທີ່ມີເງື່ອນໄຂສໍາລັບການບັງຄັບໃຊ້ແລະຜູ້ທີ່ບໍ່ມີເງື່ອນໄຂສໍາລັບການບັງຄັບໃຊ້ໄດ້ຖືກປະຕິບັດຢ່າງເປັນຈຸດປະສົງ, ປ້ອງກັນການລະເມີດກົດຫມາຍໃນກິດຈະກໍາ THADS. ຍ້ອນເຫດນັ້ນ, ໃນຫຼາຍປີມານີ້, ໜ່ວຍງານໄດ້ປະຕິບັດບັນດາກໍລະນີທີ່ບັນລຸໄດ້ ແລະ ລື່ນແຜນການທີ່ໄດ້ວາງໄວ້. ທ່ານບິ່ງແບ່ງປັນວ່າ: “ຂ້າພະເຈົ້າຖືວ່າ: ພະນັກງານ THADS ຍາມໃດກໍ່ຕ້ອງຮັກສາ ແລະ ປະຕິບັດມາດຖານຈັນຍາບັນຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ປະຕິບັດກົດໝາຍ, ບຳລຸງສ້າງຈັນຍາບັນ, ປັບປຸງວິຊາຊີບ, ເປັນເຈົ້າການຂອງກົດໝາຍ, ມີຄວາມຮັກແພງໃນວິຊາຊີບ, ອຸທິດຕົນໃຫ້ແກ່ວຽກງານທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ, ແມ່ນຄວາມເປັນທຳ ແລະ ຈຸດປະສົງໃນການແກ້ໄຂບັນດາຄະດີເພື່ອບໍ່ໃຫ້ປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ສຸດ. ຄວາມສຸກແມ່ນໄດ້ຮັບຄວາມໄວ້ວາງໃຈແລະຄວາມຮັກຂອງປະຊາຊົນແລະເພື່ອນຮ່ວມງານ.”

ດ້ວຍບັນດາຜົນງານທີ່ບັນລຸໄດ້ໃນໄລຍະເຮັດວຽກ, ເປັນເວລາຫຼາຍປີລຽນຕິດ, ທ່ານ ບິ່ງມິງ ໄດ້ຮັບໃບຍ້ອງຍໍຈາກທຸກຂັ້ນ, ຂະແໜງການ. ພິເສດແມ່ນປີ 2025, ໄດ້ຮັບໃບຍ້ອງຍໍຈາກ ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ໃນບັນດາຜົນງານດີເດັ່ນ, ປະກອບສ່ວນສ້າງສາສັງຄົມນິຍົມ ແລະ ປົກປັກຮັກສາປະເທດຊາດ.

ບົດຄວາມ ແລະ ຮູບພາບ: Khac Cong

ທີ່ມາ: https://baothanhhoa.vn/nguoi-can-bo-guong-mau-tan-tuy-voi-cong-viec-269850.htm