ຄໍາເຫັນກ່ຽວກັບເອກະສານກອງປະຊຸມຄັ້ງທີ 14: ປະຊາຊົນຄາດວ່າຈະແກ້ໄຂຄວາມແຕກຕ່າງກັນເພື່ອປັບປຸງຄຸນນະພາບການຂະຫຍາຍຕົວແລະການຫັນເປັນດິຈິຕອນ

VTV.vn - ປະຊາຊົນຄາດວ່າພັກຈະສະເໜີບັນດາວິທີແກ້ໄຂເພື່ອຍົກສູງສະມັດຕະພາບແຮງງານ, ຄຸນນະພາບການເຕີບໂຕ, ການຫັນເປັນດີຈີຕອນ ແລະ ພັດທະນາເສດຖະກິດສີຂຽວ.

Đài truyền hình Việt Nam•08/11/2025

ພາບປະກອບ: Hai Van

ຕາມບົດລາຍງານຂອງຄະນະໂຄສະນາອົບຮົມສູນກາງ, ໃນວັນທີ 4 ພະຈິກນີ້, ຈຳນວນຄຳເຫັນຂອງຄະນະ, ສະມາຊິກພັກ ແລະ ປະຊາຊົນກ່ຽວກັບຮ່າງເອກະສານທີ່ຍື່ນສະເໜີຕໍ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 14 (ຜ່ານບັນດາກອງປະຊຸມ, ສຳມະນາ, ປຶກສາຫາລື, ຜ່ານແອັບພລິເຄຊັນ VneID, ຜ່ານທາງໄປສະນີ, ໜັງສືພິມ ແລະ ຜ່ານລະບົບອອນລາຍຂອງຄະນະໂຄສະນາອົບຮົມສູນກາງແມ່ນ 225 ບົດ, ແລະ ເຄື່ອນໄຫວມະຫາຊົນ).

ບັນດາຄຳເຫັນໂດຍພື້ນຖານລ້ວນແຕ່ເປັນເອກະພາບກັນກັບຮ່າງກົດໝາຍ ແລະ ເຊື່ອໝັ້ນວ່າ ຮ່າງເອກະສານດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບການກະກຽມຢ່າງລະອຽດ, ມີຄຸນນະພາບສູງ, ມີໂຄງປະກອບຢ່າງຈະແຈ້ງ, ໄດ້ຕີລາຄາສະພາບຕົວຈິງຢ່າງຖືກຕ້ອງ ແລະ ມີລັກສະນະທົ່ວໄປສູງ. ບົດລາຍງານໄດ້ຕີລາຄາຢ່າງຖືກຕ້ອງກ່ຽວກັບຜົນສຳເລັດ, ໄດ້ຊີ້ອອກຂໍ້ຈຳກັດ, ຈຸດອ່ອນ, ສາຍເຫດ ແລະ ບົດຮຽນທີ່ຖອດຖອນໄດ້ ແລະ ກຳນົດຈຸດໝາຍ, ທິດທາງ, ວຽກງານ, ບາດກ້າວບຸກທະລຸ ແລະ ວິທີແກ້ໄຂໃນໄລຍະຕໍ່ໜ້າ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຍັງມີຫຼາຍຄໍາຄິດຄໍາເຫັນທີ່ສຸມໃສ່ກຸ່ມເນື້ອຫາທີ່ສໍາຄັນຈໍານວນຫນຶ່ງ.

ປະຊາຊົນຄາດຫວັງວ່າການແກ້ໄຂຄວາມກ້າວຫນ້າເພື່ອປັບປຸງຄຸນນະພາບການເຕີບໂຕແລະການຫັນເປັນດິຈິຕອນ.

ກ່ຽວກັບ ຮ່າງບົດລາຍງານ ການເມືອງ ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຊຸດທີ 13, ຕິດພັນກັບ ຫົວຂໍ້ຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ຄວາມຄິດເຫັນສ່ວນໃຫຍ່ໄດ້ເຫັນດີເປັນເອກະສັນ, ຢືນຢັນວ່າ ຫົວຂໍ້ມີເນື້ອໃນເລິກເຊິ່ງ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມສະຫຼາດສ່ອງໃສ, ວິໄສທັດ, ເປົ້າໝາຍ ແລະ ການກຳນົດທິດການເມືອງຂອງທົ່ວພັກ, ທົ່ວປວງຊົນ ແລະ ທົ່ວກອງທັບໃນພາລະກິດສ້າງສາ ແລະ ປົກປັກຮັກສາປະເທດຊາດ; ຢືນຢັນເຈດຈຳນົງອັນໝັ້ນຄົງ ແລະ ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຢາກພັດທະນາປະເທດຊາດໃຫ້ຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ ແລະ ມີຄວາມຜາສຸກ, ກ້າວໄປສູ່ສັງຄົມນິຍົມໃນຍຸກໃໝ່. ບາງຄວາມເຫັນໄດ້ສະເໜີໃຫ້ເພີ່ມ ແລະ ເນັ້ນໜັກເຖິງບັນດາປັດໄຈ “ການປ້ອງກັນປະເທດ-ຄວາມໝັ້ນຄົງ”, “ພັດທະນາມະນຸດ”, ຫລື ເພີ່ມບັນດາເນື້ອໃນຂອງ “ສິດເສລີ” ເພື່ອລົງເລິກບັນດາຄຸນຄ່າຂອງມວນມະນຸດ ແລະ ປະຊາທິປະໄຕ...

ກ່ຽວກັບໝາກຜົນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິ XIII ແລະ 40 ປີແຫ່ງການປະດິດສ້າງ, ມີບາງຄຳເຫັນສະເໜີໃຫ້ຕື່ມຂໍ້ມູນສະເພາະກ່ຽວກັບ: ອັດຕາການເຕີບໂຕຂອງສະມັດຕະພາບແຮງງານ, ແຫຼ່ງທຶນລົງທຶນສັງຄົມທັງໝົດ, ຕົວຊີ້ວັດດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມ… ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຍັງໄດ້ສະເໜີໃຫ້ເນັ້ນໜັກ ແລະ ຊີ້ແຈງເຖິງບົດບາດອັນພົ້ນເດັ່ນຂອງບັນດາຂະແໜງ ການເສດຖະກິດ ໃໝ່ຄື: ເສດຖະກິດດີຈີຕອນ, ເສດຖະກິດຂຽວ, ເສດຖະກິດວົງວຽນ, ການຫັນເປັນດີຈີຕອນ, ນະວັດຕະກຳ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີສູງໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ພິຈາລະນາບັນດາໝາກຜົນສຳຄັນໃນການພັດທະນາ. ໄລຍະ 2026 - 2030.

ສະຖາບັນການເມືອງແຫ່ງຊາດ ໂຮ່ຈີມິນ ປະກອບສ່ວນປະກອບຄຳຄິດຄຳເຫັນໃສ່ຮ່າງເອກະສານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດ ຄັ້ງທີ XIV ຂອງພັກ

ກ່ຽວກັບວຽກງານກໍ່ສ້າງ ແລະ ແກ້ໄຂລະບອບການເມືອງ, ປະຊາຊົນຕີລາຄາສູງໝາກຜົນແຫ່ງການຕໍ່ສູ້ຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ, ໃນດ້ານລົບ, ແຕ່ປາດຖະໜາຢາກສືບຕໍ່ປະຕິບັດຢ່າງເຂັ້ມງວດ, ເປັນເອກະພາບ ແລະ ຮອບດ້ານ, ແກ້ໄຂຢ່າງເຂັ້ມງວດ, ໂດຍບໍ່ມີ “ເຂດຕ້ອງຫ້າມ” ຫລື “ຂໍ້ຍົກເວັ້ນ”. ປາດຖະໜາຢາກປ່ຽນໃໝ່ແນວທາງນຳພາຂອງພັກ, ຊຸກຍູ້ປະຊາທິປະໄຕພາຍໃນພັກ ແລະ ໃນສັງຄົມ, ຮັບປະກັນໃຫ້ພັກມີຈັນຍາບັນ ແລະ ວັດທະນາຖາວອນ. ເພີ່ມທະວີການຄວບຄຸມອຳນາດ, ສະກັດກັ້ນຜົນປະໂຫຍດຂອງກຸ່ມ ແລະ ລັດທິແບ່ງແຍກທ້ອງຖິ່ນ.

ກ່ຽວກັບການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ, ປະຊາຊົນຄາດວ່າພັກຈະສະເໜີບັນດາວິທີແກ້ໄຂເພື່ອຍົກສູງສະມັດຕະພາບແຮງງານ, ຄຸນນະພາບການເຕີບໂຕ, ການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນ, ພັດທະນາເສດຖະກິດສີຂຽວ ແລະ ເປັນວົງເງິນ. ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງຂົງເຂດກະສິກຳ, ຊາວກະສິກອນ, ຊົນນະບົດ, ຮັບປະກັນຄວາມໝັ້ນຄົງດ້ານສະບຽງອາຫານ ແລະ ຊີວິດການເປັນຢູ່ແບບຍືນຍົງ.

ກ່ຽວກັບການປະກັນສັງຄົມ, ການສຶກສາ, ສຸຂະພາບ ແລະ ຊີວິດການເປັນຢູ່, ປະຊາຊົນຫວັງວ່າຈະຍົກສູງຄຸນນະພາບການສຶກສາ, ປະຕິຮູບການສອບເສັງ, ສຸມໃສ່ສຶກສາຄຸນສົມບັດສິນທຳ, ຊີວິດການເປັນຢູ່, ບຳລຸງສ້າງວິຊາຊີບໃຫ້ນັກຮຽນ. ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງບັນດານະໂຍບາຍໃຫ້ປະຊາຊົນທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີ, ຜູ້ທຸກຍາກ, ເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ, ຮັດແຄບຊ່ອງຫວ່າງການພັດທະນາລະຫວ່າງບັນດາເຂດ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ຍັງມີບາງຄຳເຫັນສະເໜີວ່າ, ກ່ຽວກັບໝາກຜົນ 40 ປີ, ຕ້ອງໄດ້ຕີລາຄາຄືນບັນດາຈຸດບົກຜ່ອງດ້ານວຽກງານບຸກຄະລາກອນ, ຂະແໜງການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນການພິມຈຳໜ່າຍປື້ມແບບຮຽນ; ການຮຽນ-ການສອນພິເສດ; ການກໍ່ສ້າງລັດທີ່ມີກົດໝາຍ, ລະບົບກົດໝາຍບໍ່ແມ່ນກົງກັນຂ້າມ, ຂັ້ນຕອນການບໍລິຫານຍັງຕິດພັນ. ຂາດການອ້າງອິງເຖິງສະພາບການ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍ: ຖ້າສະພາບການ (ພະຍາດລະບາດ, ເສດຖະກິດໂລກຖົດຖອຍ, ຄວາມຂັດແຍ້ງທາງດ້ານພູມສາດ, ການປ່ຽນແປງຂອງດິນຟ້າອາກາດ ແລະ ອື່ນໆ) ບໍ່ໄດ້ກ່າວເຖິງ, ໝາກຜົນທີ່ບັນລຸໄດ້ແມ່ນຍາກທີ່ຈະເຫັນຄຸນຄ່າ ແລະ ຊັກຈູງໃຈໄດ້, ພຽງແຕ່ລະບຸຜົນໄດ້ຮັບໂດຍບໍ່ຈຳກັດຂອບເຂດ ແລະ ສາເຫດທົ່ວໄປ ຈະເຮັດໃຫ້ຖະແຫຼງການ “ຝ່າຍດຽວ”.

ກ່ຽວກັບຂໍ້ຈຳກັດ ແລະ ຈຸດອ່ອນ ໄດ້ມີຄວາມເຫັນເຫັນດີເຫັນພ້ອມກັບຂໍ້ຈຳກັດທີ່ໄດ້ຊີ້ອອກໃນຮ່າງກົດໝາຍ ແລະ ພ້ອມກັນນັ້ນ ໄດ້ສະເໜີໃຫ້ຊີ້ແຈງຂໍ້ຈຳກັດໃນຂົງເຂດສາທາລະນະສຸກ ແລະ ການສຶກສາ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ກໍ່ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຮັບຜິດຊອບທີ່ເປັນແບບຢ່າງຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່, ໂດຍສະເພາະແມ່ນບັນດາການນຳ, ໃນການແກ້ໄຂ “ບັນດາບັນຫາຂອດດ້ານສະຖາບັນ”, “ການຄິດໄລ່ຕາມໄລຍະ” ແລະ “ຜົນປະໂຫຍດຂອງກຸ່ມ”.

ກໍ່ສ້າງລະບົບຄຸນຄ່າແຫ່ງຊາດ, ລະບົບຄຸນຄ່າວັດທະນະທໍາ, ມາດຕະຖານມະນຸດຫວຽດນາມ

ກ່ຽວກັບທັດສະນະ ແລະ ເປົ້າໝາຍການພັດທະນາຂອງໄລຍະໃໝ່, ບັນດາຄວາມເຫັນສ່ວນຫຼາຍເຫັນດີເປັນເອກະສັນກັນກັບ 5 ທິດຊີ້ນຳ ແລະ ເປົ້າໝາຍພັດທະນາໃນຮ່າງເອກະສານ, ຖືວ່ານີ້ແມ່ນທິດທາງເພື່ອແນໃສ່ສ້າງສາ ແລະ ປົກປັກຮັກສາປະເທດຊາດ.

ກ່ຽວກັບເປົ້າໝາຍພັດທະນາຕົ້ນຕໍ ແລະ ຄາດໝາຍສູ້ຊົນ 5 ປີ 2026 – 2030, ບັນດາພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ ແລະ ປະຊາຊົນມີຄວາມສົນໃຈຫຼາຍຕໍ່ເປົ້າໝາຍການພັດທະນາຕົ້ນຕໍ ແລະ ຄາດໝາຍສູ້ຊົນ 5 ປີ 2026 – 2030. ມີຫຼາຍຄຳເຫັນສະເໜີໃຫ້ຊີ້ແຈງບາງຂໍ້ຈຳກັດດ້ານຄຸນນະພາບການເຕີບໂຕ, ຜະລິດຕະພັນແຮງງານ ແລະ ຄວາມແຕກຕ່າງຂອງການພັດທະນາພາກພື້ນ; ພ້ອມກັນນັ້ນ ໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງບົດບາດຂອງການປະດິດສ້າງ ແລະ ການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນ. ຄວາມເຫັນສ່ວນຫຼາຍກ່າວວ່າ, ຮ່າງເອກະສານດັ່ງກ່າວໄດ້ສະໜອງລະບົບຈຸດໝາຍພັດທະນາຕົ້ນຕໍທີ່ເໝາະສົມແລະພື້ນຖານ. ແນວໃດກໍດີ, ຫຼາຍຄຳເຫັນໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຍັງມີຈຸດສຸມໃນການກໍ່ສ້າງພັກຍັງຂາດເຂີນ, ຕ້ອງຄົ້ນຄວ້າຕື່ມ; ບາງຄວາມເຫັນໄດ້ສະເໜີໃຫ້ເພີ່ມປະລິມານຢ່າງຈະແຈ້ງກວ່າອີກບາງຈຸດໝາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງການພັດທະນາຄື: ຂົງເຂດວັດທະນະທຳ (ອັດຕາສ່ວນອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ); ປັດໄຈທົ່ວໂລກ (ດັດຊະນີຄວາມສຸກ (HPI); ການແຂ່ງຂັນລະດັບຊາດ (GCI 4.0), ...

ປະກອບຄຳເຫັນໃສ່ຮ່າງເອກະສານຍື່ນສະເໜີຕໍ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກໂດຍຜ່ານ VNEID

ກ່ຽວກັບທິດທາງການພັດທະນາ, ວຽກງານ ແລະ ວິທີແກ້ໄຂ, ຄວາມເຫັນສ່ວນຫຼາຍໄດ້ເຫັນດີເປັນເອກະສັນກັບ 13 ທິດພັດທະນາ, 6 ໜ້າທີ່ສຳຄັນ ແລະ 3 ທິດທາງຍຸດທະສາດທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ໃນຮ່າງບົດລາຍງານການເມືອງ.

ມີຫຼາຍຄວາມເຫັນໄດ້ສະເໜີໃຫ້ສືບຕໍ່ເສີມຂະຫຍາຍ ແລະ ເນັ້ນໜັກເຖິງບັນດາທິດທາງສະເພາະ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວ ແລະ ແກ້ໄຂບັນຫາ: (1) ຊຸກຍູ້ເສດຖະກິດເອກະຊົນ, ເສດຖະກິດດີຈີຕອນ, ເສດຖະກິດຂຽວ, ເສດຖະກິດວົງເງິນ; (2) ກໍ່ສ້າງແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃຫ້ມີຄຸນນະພາບສູງ ໂດຍພື້ນຖານ ແລະ ຮອບດ້ານ; ລົງທຶນຢ່າງແຂງແຮງໃນດ້ານວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຢີ, ນະວັດຕະກຳ; (3) ກໍ່ສ້າງ ແລະ ຊຸກຍູ້ລະບົບຄຸນຄ່າແຫ່ງຊາດ, ລະບົບຄຸນຄ່າວັດທະນະທຳ, ລະບົບຄຸນຄ່າຄອບຄົວ ແລະ ມາດຕະຖານມະນຸດຫວຽດນາມ ໃນໄລຍະໃໝ່; ພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ, ເຮັດໃຫ້ວັດທະນະທຳກາຍເປັນ “ກຳລັງແຮງທີ່ມີເຊື້ອ” ແທ້ໆ, ເປັນກຳລັງຊຸກຍູ້ການພັດທະນາອັນສຳຄັນ. (4) ການວາງແຜນ ແລະ ຄຸ້ມຄອງການວາງແຜນໃນທິດທາງນິເວດວິທະຍາ, ຍືນຍົງ, ແລະ ສະຫຼາດ; (5) ຊຸກຍູ້ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ ແລະ ການຫັນເປັນດິຈິຕອນໃນລະບົບການເມືອງ; ພັດທະນາພົນລະເມືອງດີຈີຕອນ ແລະ ສັງຄົມດິຈິຕອລ; (6) ເສີມຂະຫຍາຍທ່າແຮງ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພແບບດັ້ງເດີມ ແລະ ບໍ່ເປັນແບບດັ້ງເດີມ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ຍັງມີຫຼາຍຄວາມຄິດເຫັນທີ່ມີຄວາມສົນໃຈໃນການແກ້ໄຂເພື່ອສ້າງບາດກ້າວບຸກທະລຸໃນການພັດທະນາວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ, ນະວັດຕະກໍາ ແລະ ການຫັນເປັນດິຈິຕອນ; ຄາດວ່າບັນດາບາດກ້າວບຸກທະລຸໃນການພັດທະນາວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຢີ, ນະວັດຕະກຳ ແລະ ການຫັນເປັນດີຈີຕອນຈະໄດ້ຮັບການຢືນຢັນໂດຍກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍທີ່ເຂັ້ມແຂງ ແລະ ສອດຄ່ອງ; ສຸມໃສ່ການລົງທຶນໃນການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີສູງໃນການຜະລິດ, ການຄຸ້ມຄອງ, ການສຶກສາ ແລະ ສາທາລະນະສຸກ; ຂະຫຍາຍການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນຮອບດ້ານຈາກພາກລັດໄປສູ່ວິສາຫະກິດ ແລະ ຊີວິດສັງຄົມ.

ມີຄວາມຕັ້ງໃຈໃນການຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນວຽກງານບຸກຄະລາກອນ.

ກ່ຽວກັບວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກ, ຫຼາຍຄຳເຫັນໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຕ້ອງການສຸມໃສ່ວຽກງານບຸກຄະລາກອນໃຫ້ຫຼາຍກວ່າເກົ່າ; ເຊີດຊູບົດບາດທີ່ເປັນແບບຢ່າງຂອງສະມາຊິກພັກ, ໂດຍສະເພາະການນຳ; ສືບຕໍ່ປ່ຽນໃໝ່ການຊີ້ນຳນຳພາ, ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ກຳລັງຕໍ່ສູ້ຂອງພັກ ເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງສະພາບການໃໝ່. ເລິກເຊິ່ງ ແລະ ແທດຈິງໃນທັດສະນະ “ປະຊາຊົນແມ່ນຮາກຖານ”, ເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດຂອງປະຊາຊົນເປັນຫົວເລື່ອງຕົ້ນຕໍ, ປະຊາທິປະໄຕສັງຄົມນິຍົມ ແລະ ກຳລັງແຮງຂອງຄວາມສາມັກຄີປະເທດຊາດອັນໃຫຍ່ຫຼວງ. ຕ້ອງສືບຕໍ່ຕໍ່ສູ້ຢ່າງເຂັ້ມງວດ, ເປັນປົກກະຕິ ແລະ ເຂັ້ມແຂງກວ່າອີກໃນການສະກັດກັ້ນ ແລະ ຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ, ໃນດ້ານລົບ, ພິເສດແມ່ນວຽກງານບຸກຄະລາກອນ.

ປະຊາຊົນຫວັງໃຫ້ພັກເອົາໃຈໃສ່ເຖິງການປັບປຸງຈັນຍາບັນ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ພຶດຕິກຳແບບຢ່າງຂອງຄະນະ, ສະມາຊິກພັກ, ການນຳ. ມີຫຼາຍຄຳເຫັນສະເໜີໃຫ້ເພີ່ມທະວີການເພີ່ມທະວີບົດບາດກວດກາປະຊາຊົນ ແລະ ແນວໂຮມປະເທດຊາດ, ຮັບປະກັນການໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ ແລະ ໂປ່ງໃສໃນການເຄື່ອນໄຫວຂອງບັນດາອົງການພັກ, ອຳນາດການປົກຄອງທຸກຂັ້ນ.

ກ່ຽວກັບວຽກງານພັດທະນາສະມາຊິກພັກ, ມີຫຼາຍຄຳເຫັນສະເໜີວ່າ, ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງຄວນມີຄຳແນະນຳສະເພາະໃຫ້ບັນດາອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງພັກບໍ່ເໝາະສົມກັບເງື່ອນໄຂສ້າງຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານ, ແຕ່ສະມາຊິກພັກມີອາຍຸເກີນກວ່າຈະເຂົ້າຮ່ວມການເຄື່ອນໄຫວຂອງສະຫະພັນ, ມີອົງການໃດແນະນຳ; ເສີມຂະຫຍາຍຈຸດອ່ອນຂອງສະພາບການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ ແລະ ສິ່ງເສດເຫຼືອທີ່ຮ້າຍແຮງ ແລະ ພວມເກີດຂຶ້ນຢູ່ຫຼາຍຂັ້ນ, ຫຼາຍຂະແໜງການ, ຫຼາຍຂົງເຂດ, ຫຼາຍທ້ອງຖິ່ນຍັງບໍ່ທັນໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂ ແລະ ແກ້ໄຂຢ່າງລະອຽດ.

ຍູ້ແຮງການປະຕິຮູບດ້ານສະຖາບັນ, ກໍ່ສ້າງກົນໄກແຫ່ງລັດສະອາດ

ກ່ຽວກັບຮ່າງໂຄງການປະຕິບັດມະຕິກອງປະຊຸມ, ຄວາມເຫັນສ່ວນຫຼາຍໄດ້ຕີລາຄາວ່າຮ່າງກົດໝາຍດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບການກໍ່ສ້າງຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ, ມີຈຸດໝາຍ ແລະ ແກ້ໄຂຢ່າງຈະແຈ້ງ, ແລະ ມີຄວາມສາມາດເຄື່ອນໄຫວສູງ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເພື່ອຮັບປະກັນປະສິດທິຜົນ, ຄວາມຄິດເຫັນໄດ້ແນະນໍາການບູລິມະສິດຍຸດທະສາດທີ່ສໍາຄັນແລະຫຼີກເວັ້ນການແຜ່ຂະຫຍາຍ. ສະເພາະແມ່ນຍຸດທະສາດຫັນເປັນເສດຖະກິດສີຂຽວ, ເສດຖະກິດດີຈີຕອນ, ເສດຖະກິດວົງຈອນ, ເສດຖະກິດສ້າງສັນ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕ້ອງຍູ້ແຮງການປະຕິຮູບດ້ານສະຖາບັນ, ກໍ່ສ້າງກົນໄກແຫ່ງລັດທີ່ສະອາດ, ໂປ່ງໃສ, ມີປະສິດທິຜົນເພື່ອດຶງດູດການລົງທຶນ, ປົກປັກຮັກສາສິ່ງແວດລ້ອມ, ຊຸກຍູ້ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.

ບັນດາຄຳເຫັນກໍ່ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຈຳເປັນຕ້ອງກຳນົດກຳນົດເວລາສະເພາະຢ່າງຈະແຈ້ງ, ມີມາດຖານດ້ານປະລິມານການວັດແທກ ແລະ ສ້າງກົນໄກຕິດຕາມກວດກາຢ່າງເຂັ້ມງວດ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຊີ້ແຈງກົນໄກປະສານສົມທົບລະຫວ່າງຂັ້ນ ແລະ ຂະແໜງການ ເພື່ອຫຼີກເວັ້ນການຊ້ອນແຝງ, ຮັບປະກັນການປະຕິບັດຢ່າງກົງໄປກົງມາ ແລະ ເປັນເອກະພາບໃນທົ່ວປະເທດ.

ກ່ຽວກັບຮ່າງບົດລາຍງານສະຫຼຸບບັນດາທິດສະດີ ແລະ ພາກປະຕິບັດກ່ຽວກັບວິວັດການປັບປຸງສັງຄົມນິຍົມຢູ່ຫວຽດນາມ ໃນໄລຍະ 40 ປີຜ່ານມາ, ສ່ວນຫລາຍມີຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມວ່າ ຮ່າງເອກະສານດັ່ງກ່າວໄດ້ສ່ອງແສງໃຫ້ເຫັນບັນດາຜົນງານອັນໃຫຍ່ຫຼວງທີ່ມີຄວາມໝາຍປະຫວັດສາດຂອງຂະບວນການປັບປຸງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນບັນດາຜົນງານໃນການກໍ່ສ້າງພັກ ແລະ ບູລະນະລະບອບສັງຄົມນິຍົມ. ຫວຽດນາມ. ນອກຈາກນັ້ນ, ມີຫຼາຍຄຳເຫັນສະເໜີໃຫ້ຮ່າງບົດວິພາກວິຈານຢ່າງເລິກເຊິ່ງເຖິງຖອງທີ່ພາໃຫ້ເກີດຄວາມເສື່ອມໂຊມຂອງອຸດົມການການເມືອງ, ຈັນຍາບັນ, ວິຖີຊີວິດ, “ວິວັດທະນາການຕົນເອງ”, ຫັນເປັນຖັນແຖວພະນັກງານ ແລະ ສະມາຊິກພັກຈຳນວນໜຶ່ງ, ພ້ອມກັນນັ້ນກໍ່ສະເໜີບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂພື້ນຖານ, ບຸກທະລຸເພື່ອແກ້ໄຂຢ່າງຮອບດ້ານ.

ບາງຄຳເຫັນກໍ່ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຈຳເປັນຕ້ອງຟື້ນຟູວັດທະນະທຳ ແລະ ກໍ່ສ້າງປະຊາຊົນຫວຽດນາມທີ່ພັດທະນາຮອບດ້ານ, ຖືວ່ານີ້ແມ່ນພື້ນຖານຈິດໃຈອັນໝັ້ນຄົງເພື່ອພັດທະນາປະເທດຊາດຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ຍືນຍົງ. ນອກຈາກນັ້ນ, ມີຫຼາຍຄຳເຫັນສະເໜີຮ່າງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍຄວນສືບຕໍ່ຊີ້ແຈ້ງທິດທາງການພັດທະນາທິດສະດີກ່ຽວກັບການປົກຄອງດີຈີຕອນ ແລະ ສັງຄົມດິຈິຕອລ, ຕິດພັນກັບການປະດິດສ້າງ, ການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີທັນສະໄໝເຂົ້າໃນການປົກຄອງສັງຄົມ ແລະ ຮັບເອົາຄຳເຫັນຂອງປະຊາຊົນ, ຮັບປະກັນການຊຸກຍູ້ປະຊາທິປະໄຕໃນທຸກຂົງເຂດຂອງຊີວິດສັງຄົມ.

ກ່ຽວກັບຮ່າງບົດລາຍງານສັງລວມ 15 ປີແຫ່ງການປະຕິບັດກົດບັດພັກ (2011 – 2025) ແລະ ໃບສະເໜີ ແລະ ທິດທາງເພີ່ມເຕີມ ແລະ ປັບປຸງລັດຖະທຳມະນູນຂອງພັກ, ບັນດາຄຳເຫັນເຫັນດີເປັນເອກະພາບກ່ຽວກັບການຕີລາຄາໃນຮ່າງມະຕິກ່ຽວກັບໝາກຜົນ ແລະ ຂໍ້ຈຳກັດພາຍຫຼັງ 15 ປີແຫ່ງການປະຕິບັດກົດບັດຂອງພັກ, ພ້ອມກັນນັ້ນໄດ້ສະເໜີປັບປຸງຫຼາຍເນື້ອໃນສະເພາະໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ. ຫຼາຍຄວາມຄິດເຫັນໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການປະຕິບັດຫຼັກການປະຊາທິປະໄຕສູນກາງຢ່າງແທ້ຈິງ, ເອົາຊະນະລະບອບການເມືອງ; ປະດິດສ້າງຢ່າງແຂງແຮງບັນດາເນື້ອໃນ ແລະ ວິທີການສຶກສາ ແລະ ຍຶດໝັ້ນທິດສະດີການເມືອງຢ່າງຮອບຄອບ, ຮັບປະກັນການສຶກສາທິດສະດີກາຍເປັນພາກປະຕິບັດ, ເປັນທີ່ດຶງດູດ, ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບການປະຕິບັດວຽກງານ ແລະ ຊີວິດສັງຄົມ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ຍັງມີບາງຄຳເຫັນສະເໜີໃຫ້ສຶກສາ ແລະ ປັບປຸງລະບຽບການຂອງອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານ ໃຫ້ແທດເໝາະກັບຕົວແບບຂອງກົນໄກໝູນວຽນ, ເຄື່ອນໄຫວຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຍູ້ແຮງບົດບາດຂອງແນວໂຮມປະເທດຊາດ ແລະ ບັນດາອົງການການເມືອງ - ສັງຄົມຢ່າງເຂັ້ມງວດ. ພິເສດ, ມີຫຼາຍຄຳເຫັນຖືວ່າ: ການປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມກົດບັດຂອງພັກ ຄວນແນໃສ່ເສີມຂະຫຍາຍສິດອຳນາດການປົກຄອງຕົນເອງ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານ, ພ້ອມທັງສ້າງກົນໄກຕອບສະໜອງພາຍໃນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ປະກອບສ່ວນປັບປຸງຄວາມສາມາດນຳພາ ແລະ ກຳລັງແຮງຕໍ່ສູ້ຂອງພັກໃນສະພາບການໃໝ່.

ທີ່ມາ: https://vtv.vn/gop-y-van-kien-dai-hoi-xiv-nhan-dan-ky-vong-ve-giai-phap-dot-pha-nang-cao-chat-luong-tang-truong-chuyen-doi-so-100251108115853861.