ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ດຳເນີນການເຄື່ອນໄຫວຊົມເຊີຍບັນດາກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຂອງພັກທຸກຂັ້ນ.

ກປ.ອອນໄລ - ຕອນເຊົ້າວັນທີ 19 ມິຖຸນາ, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນ ນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ອອກແຜນການເລກທີ 343/KH-UBND ວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງບັນດາການເຄື່ອນໄຫວສະເຫຼີມສະຫຼອງວັນບຸນໃຫຍ່, ຕ້ອນຮັບກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຂອງພັກທຸກຂັ້ນ, ມຸ່ງໄປເຖິງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດ ຄັ້ງທີ 18 ຂອງຄະນະພັກນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ແລະ ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດ ຄັ້ງທີ XIV ຂອງພັກ.

ວຽກງານຈຸດສຸມແມ່ນໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ກ່ຽວກັບໝາກຜົນ, ຜົນສຳເລັດໃນໄລຍະທີ່ຜ່ານມາ ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 17 ຂອງອົງຄະນະພັກນະຄອນ, ພິເສດແມ່ນໝາກຜົນແຫ່ງການປະຕິບັດ 10 ແຜນງານ; 5 ທິດທາງ, ໜ້າທີ່ສຳຄັນ ແລະ 3 ທິດທາງຂອງຄະນະພັກນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໄລຍະ 2020 – 2025.

ການເຄື່ອນໄຫວຈຳເປັນເພື່ອແນໃສ່ເຜີຍແຜ່ທັດສະນະ, ນະໂຍບາຍ, ທິດທາງທີ່ສຳຄັນ; ບັນດາໜ້າທີ່ສຳຄັນ, ບາດກ້າວບຸກທະລຸ ແລະ ວິທີແກ້ໄຂເພື່ອກໍ່ສ້າງ ແລະ ພັດທະນານະຄອນຫຼວງໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ; ໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ໝາກຜົນຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຂອງພັກທຸກຂັ້ນ, ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຂອງຄະນະພັກໂດຍກົງຂອງຄະນະພັກນະຄອນ, ແລະ ແຜນການກະກຽມໃຫ້ແກ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 18 ຂອງພັກ.

ຊຸກຍູ້ການເຄື່ອນໄຫວຮັກຊາດໃນທຸກຂົງ ເຂດເສດຖະກິດ - ສັງຄົມ, ປ້ອງກັນປະເທດ - ປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ ໂດຍມີຄວາມຕັດສິນໃຈສູງສຸດໃຫ້ລື່ນກາຍຄາດໝາຍ ແລະ ວຽກງານພັດທະນາເສດຖະກິດ - ສັງຄົມໃນປີ 2025 ແລະ ແຜນການ 5 ປີ (2020 - 2025) ຕາມມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 17 ຂອງພັກ ຮ່າໂນ້ຍ.

ສຸມໃສ່ເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງລະອຽດ ແລະ ຮັດແໜ້ນບັນດາເອກະສານຊີ້ນຳຂອງສູນກາງ ແລະ ນະຄອນ ກ່ຽວກັບການກໍ່ສ້າງພັກ ແລະ ກໍ່ສ້າງລະບົບ ການເມືອງ ; ເອົາໃຈໃສ່ປະຕິບັດບັນດາໜ້າທີ່ສຳຄັນ ແລະ ວຽກງານຍຸດທະສາດຕິດພັນກັບການພັດທະນານະຄອນຫຼວງ; ໂດຍສະເພາະແມ່ນຊີ້ນຳປະຕິບັດມະຕິຕົກລົງສະບັບທີ 15-NQ/TU ລົງວັນທີ 5/5/2022 ຂອງກົມການເມືອງກ່ຽວກັບທິດທາງ ແລະ ວຽກງານພັດທະນານະຄອນຫຼວງຮ່າໂນ້ຍ ຮອດປີ 2030, ມຸ່ງໄປເຖິງປີ 2045...

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ສະເໜີບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ ເພື່ອໃຫ້ບັນດາການເຄື່ອນໄຫວເຄື່ອນໄຫວຢ່າງແທດຈິງ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ກ້າຄິດ, ກ້າເຮັດ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ວຽກງານລວມຂອງແຕ່ລະອົງຄະນະພັກ, ແຕ່ລະຄະນະ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ໃນລະບົບການເມືອງຂອງເມືອງ ຕິດພັນກັບການປະຕິບັດຄຳສັ່ງເລກທີ 207/ກມສພ, ວັນທີ 24/07. ຂອງຄະນະພັກນະຄອນກ່ຽວກັບການເພີ່ມທະວີລະບຽບວິໄນ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນວຽກງານການເມືອງຂອງນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ; ຊຸກຍູ້ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ; ປັບປຸງອຸປະກອນ, ດຳເນີນງານຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ; ເພີ່ມທະວີລະບຽບວິໄນການບໍລິຫານ, ປະຕິບັດລະບອບພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຢ່າງເຂັ້ມງວດ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນຂອງຄະນະພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ; ປັບປຸງຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ນໍາ, ນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ປະຕິບັດການຫັນເປັນດິຈິຕອນ.

ຊີ້ນຳການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງມີປະສິດທິຜົນຂອງບັນດາການເຄື່ອນໄຫວຂອງສູນກາງ ແລະ ນະຄອນ ເຊັ່ນ: “ທົ່ວປະເທດຮ່ວມມືກໍ່ສ້າງຊົນນະບົດໃໝ່”, “ເພື່ອຄົນທຸກຍາກ - ບໍ່ມີໃຜຖືກປະຖິ້ມ”, “ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນແຂ່ງຂັນປະຕິບັດສຳນັກງານ ແລະ ວັດທະນະທຳ”, ວິສາຫະກິດນະຄອນຫຼວງເຊື່ອມໂຍງ ແລະ ພັດທະນາຢ່າງປອດໄພ, ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ. ພັດທະນາພື້ນຖານໂຄງລ່າງຢ່າງກົງໄປກົງມາ ແລະ ທັນສະໄໝ; ເປັນຢ່າງດີຕໍ່ວຽກງານຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍຂອງຕົວເມືອງ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພດ້ານການສັນຈອນ, ຄຸ້ມຄອງຖະໜົນຫົນທາງ, ເຮັດວຽກງານວາງສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.

ວິຊາສະເພາະລວມມີ: ຄະນະກຳມະການແນວໂຮມປະເທດຊາດ ຫວຽດນາມ ແລະ ບັນດາອົງການການເມືອງສັງຄົມຂອງນະຄອນ; ພະແນກ, ສາຂາ, ຂະແໜງການ; ເມືອງ, ເມືອງ, ຫົວໜ່ວຍຂອງເມືອງ; ບັນດາອົງການ, ໜ່ວຍງານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ແລະ ບັນດາອົງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຂອງອົງການ ແລະ ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່າວມາຂ້າງເທິງ; ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ, ຜູ້ອອກແຮງງານຂອງບັນດາອົງການ ແລະ ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່າວມາຂ້າງເທິງ.

ໄລຍະເວລາການແຂ່ງຂັນປະກອບດ້ວຍສອງໄລຍະ. ໄລຍະທີ 1, ນັບແຕ່ວັນປະກາດໃຊ້ແຜນການນີ້ເຖິງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 18 ຂອງຄະນະພັກນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ; ໄລຍະທີ 2, ຮອດກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກ.

ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນຈະມອບລາງວັນໃຫ້ບັນດາສະມາຄົມ ແລະ ບຸກຄົນທີ່ມີບັນດາຜົນງານທີ່ດີເດັ່ນໃນການປະຕິບັດການເຄື່ອນໄຫວຈຳເປັນ.

ທີ່ມາ: https://kinhtedothi.vn/ha-noi-phat-dong-phong-trao-thi-dua-chao-mung-dai-hoi-dang-cac-cap.html