ຄູອາຈານກວ່າ 4.000 ຄົນຢູ່ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ສົ່ງຈົດໝາຍເຖິງການນຳນະຄອນເພື່ອຂໍເງິນຊ່ວຍເຫຼືອເພີ່ມເຕີມຕາມດຳລັດ 46/2024.
ຕີລາຄາສູງມະຕິເລກທີ 46/2024 ຂອງສະພາປະຊາຊົນນະ ຄອນຮ່າໂນ້ຍ ກ່ຽວກັບການເພີ່ມລາຍຮັບຂອງຄູ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມເປັນຫ່ວງເປັນໄຍຂອງນະຄອນໃນການເພີ່ມລາຍຮັບ, ປັບປຸງຊີວິດການເປັນຢູ່. ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ມະຕິຍັງໄດ້ຈຳກັດຄູທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນໜ່ວຍງານບໍລິການສາທາລະນະເອກະລາດຈາກການໄດ້ຮັບລາຍຮັບເພີ່ມເຕີມ.
ຄູອາຈານເຊື່ອວ່າສິ່ງນີ້ສ້າງຄວາມບໍ່ສະເຫມີພາບໃນບັນດາຄະນະກໍາມະການ, ພະນັກງານ, ພະນັກງານລັດ, ແລະຄູອາຈານໃນນະຄອນຫຼວງ. ສະນັ້ນ, ຄູ-ອາຈານກວ່າ 4000 ຄົນ ຫວັງວ່າການນຳເມືອງຈະກວດກາຄືນ ແລະ ດັດສົມຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກລາຍຮັບທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນ ເພື່ອໃຫ້ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ-ຄູ-ອາຈານທັງໝົດໃນທົ່ວນະຄອນຫຼວງໄດ້ຊົມໃຊ້ຢ່າງມ່ວນຊື່ນ.
ຄູອາຈານຫຼາຍພັນຄົນໃນນະຄອນຫຼວງໄດ້ສົ່ງຈົດຫມາຍຂໍໃຫ້ມີການປັບຕົວຕໍ່ຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກນະໂຍບາຍລາຍໄດ້ເພີ່ມເຕີມ. (ຮູບປະກອບ)
ເຮັດວຽກຢູ່ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມຕອນປາຍ ຮ່ວາຍດຶກອາ (ຮ່ວາຍດຶກ, ຮ່າໂນ້ຍ), ຄູສອນ ຟານທຽນ ຮູ້ສຶກເສຍໃຈທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບການສ້າງລາຍຮັບເພີ່ມຕາມມະຕິ 46/2024.
ຕາມທ່ານແລ້ວ, ນີ້ແມ່ນນະໂຍບາຍສຳຄັນເພື່ອຊຸກຍູ້ ແລະ ຊຸກຍູ້ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ຄູອາຈານ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ບໍ່ແມ່ນທຸກຄົນມັກລະບອບນີ້, ຄູສອນຫຼາຍຄົນຮູ້ສຶກເສຍປຽບ, ໃນຂະນະທີ່ການສອນຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການອຸທິດຕົນ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບແລະຄວາມກົດດັນເທົ່າທຽມກັນ.
ທ່ານ ເຕິ້ງສຽວຜິງ ກ່າວວ່າ : “ຫວັງວ່າການນຳຂອງນະຄອນຈະພິຈາລະນາຜັນຂະຫຍາຍຂອບເຂດ ແລະ ວິຊາການນຳໃຊ້ນະໂຍບາຍ, ຮັບປະກັນຄວາມເປັນທຳກວ່າອີກໃນລະບອບບຳບັດ, ຊ່ວຍໃຫ້ຄູອາຈານທຸກຄົນມີກຳລັງໃຈປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນອາຊີບສຶກສາອົບຮົມປະຊາຊົນ” .
ນາງ ເຈີ່ນທິເຟືອງນາມ, ຈາກໂຮງຮຽນສາມັນກິນນອນຊົນເຜົ່າຮ່າໂນ້ຍ, ເວົ້າຢ່າງໂສກເສົ້າວ່າ: “ພາຍຫຼັງ 30 ປີເຮັດວຽກ, ເງິນເດືອນຂອງຂ້ອຍພຽງແຕ່ເທົ່າກັບນັກຮຽນຈົບໃໝ່, ໄດ້ຍິນເລື່ອງລາຍຮັບເພີ່ມຂຶ້ນຈາກມະຕິ 46/2024 ເຮັດໃຫ້ຂ້ອຍດີໃຈ, ແຕ່ຈາກນັ້ນຂ້ອຍຮູ້ສຶກຜິດຫວັງເມື່ອຮູ້ວ່າຂ້ອຍບໍ່ມີເງື່ອນໄຂໄດ້ຮັບເງິນໃນຄວາມຝັນ .
ແບ່ງປັນນ້ຳໃຈດຽວກັນ, ຄູສອນ ຫງວຽນທິແມ້ງ - ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມຕອນປາຍ ຫງວ໋ຽນກວາງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ເຖິງວ່າຈະເປັນຫົວໜ່ວຍທົດລອງເອກະລາດ, ແຕ່ໂຮງຮຽນຂອງນາງມີລາຍຮັບເພີ່ມພຽງແຕ່ປະມານ 400.000 ດົ່ງໃນແຕ່ລະເດືອນ, ຖ້າມີຄວາມລະມັດລະວັງ, ເຂົາເຈົ້າສາມາດສ້າງລາຍຮັບເພີ່ມໄດ້ປະມານ 400.000 ດົ່ງ. ທ່ານນາງ ເຈືອງເຕີນຊາງ ກ່າວວ່າ : ປັດຈຸບັນລາຍຮັບເພີ່ມຂອງເມືອງຖືກຕັດຂາດ, ຫວັງວ່າການນຳເມືອງຈະພິຈາລະນາແລະປ່ຽນແປງຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດ ເພື່ອໃຫ້ຄູສອນໄດ້ຮັບຄວາມເປັນທຳຄືເຈົ້າໜ້າທີ່ເມືອງອື່ນໆ.
ກ່ອນໜ້ານີ້, ຄູສອນນັບພັນຄົນຢູ່ໂຮງຮຽນປົກຄອງຕົນເອງຢູ່ຮ່າໂນ້ຍ “ເກືອບຈະສູນເສຍ” ເງິນບຸນເຕັດຕາມດຳລັດ 73/2024 ຂອງ ລັດຖະບານ . ບັນຫານີ້ມີຕົ້ນກຳເນີດມາຈາກມະຕິ 46/2024 ຂອງສະພາປະຊາຊົນນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ.
ຈາກນັ້ນ, ພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ຮ່າໂນ້ຍ ແລະ ພະແນກການເງິນ ໄດ້ພົບປະປຶກສາຫາລື ແລະ ລາຍງານຕໍ່ຄະນະປະຈຳພັກນະຄອນ ກ່ຽວກັບແຜນການໜູນຊ່ວຍບັນດາໂຮງຮຽນ ແລະ ຫົວໜ່ວຍທີ່ເປັນເອກະລາດ ທີ່ໄດ້ຂຶ້ນທະບຽນສັ່ງລາຄາບໍລິການ ການສຶກສາ .
ຕາມຜູ້ຕາງໜ້າພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ຮ່າໂນ້ຍ ແລ້ວ, ຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍນັບພັນຄົນ ແລະ ໂຮງຮຽນຫຼາຍແຫ່ງນັບແຕ່ອະນຸບານເຖິງມັດທະຍົມຕອນຕົ້ນໃນນະຄອນຈະໄດ້ຮັບເງິນໂບນັດຕາມດຳລັດ 73/2024 ພາຍຫຼັງບຸນເຕັດ, ເມື່ອສະພາປະຊາຊົນໄດ້ຮັບການຮັບຮອງເອົາ. ເງິນໂບນັດຈະຖືກເອົາມາຈາກງົບປະມານຂອງເມືອງ.
ຕາມມະຕິເລກທີ 46/2024/NQ-HDND, ແຫຼ່ງທຶນເພື່ອລາຍຮັບເພີ່ມແມ່ນນຳໃຊ້ຈາກກອງທຶນປະຕິຮູບເງິນເດືອນທີ່ຍັງເຫຼືອຂອງງົບປະມານໃນທຸກຂັ້ນ ພາຍຫຼັງຮັບປະກັນແຫຼ່ງທຶນຢ່າງພຽງພໍເພື່ອປະຕິບັດການປະຕິຮູບເງິນເດືອນຕະຫຼອດໄລຍະຮັກສາສະຖຽນລະພາບງົບປະມານ.
ແຫຼ່ງທຶນສໍາລັບລາຍຮັບລາຍຈ່າຍເພີ່ມເຕີມຂອງອົງການ, ຫົວໜ່ວຍເທົ່າກັບກອງທຶນເງິນເດືອນພື້ນຖານ (ລວມທັງເງິນເດືອນຕາມລໍາດັບ ແລະ ຕໍາແໜ່ງ) ຄູນດ້ວຍລະດັບການຫັກອອກໂດຍສະພາປະຊາຊົນນະຄອນ. ລະດັບການຫັກເງິນເພື່ອສ້າງແຫຼ່ງທຶນລາຍຮັບເພີ່ມໃນປີ 2025 ແມ່ນເທົ່າກັບ 0,8 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານ.
ທີ່ມາ: https://vtcnews.vn/hon-4-000-giao-vien-ha-noi-kien-nghi-sua-quy-dinh-thu-nhap-tang-them-ar923885.html
(0)