ວັນທີ 15 ພະຈິກ (ຕາມເວລາທ້ອງຖິ່ນ), ທ່ານປະທານາທິບໍດີ ເມັກຊິໂກ Claudia Sheinbaum ໄດ້ລົງນາມໃນລັດຖະດຳລັດຮັບຮອງເອົາຮ່າງລັດຖະທຳມະນູນສະບັບປັບປຸງກ່ຽວກັບຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງ - ຊາຍ ພາຍຫຼັງໄດ້ຮັບການຮັບຮອງຈາກສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ 26 ອົງການນິຕິບັນຍັດທ້ອງຖິ່ນ.
ປະທານາທິບໍດີເມັກຊິໂກ ລົງນາມດຳລັດອະນຸມັດຮ່າງລັດຖະທຳມະນູນວ່າດ້ວຍຄວາມສະເໝີພາບທາງເພດ. (ທີ່ມາ: Mexico News Daily) |
ຮ່າງລັດຖະທຳມະນູນສະບັບປະຕິຮູບທີ່ມີຫົວຂໍ້ວ່າ “ຄວາມສະເໝີພາບທາງເພດລວມ” ແມ່ນສ່ວນໜຶ່ງຂອງຍຸດທະສາດຊຸກຍູ້ຄວາມສະເໝີພາບທາງເພດ ແລະ ມາດຕະການເພີ່ມທະວີການມີໜ້າຂອງແມ່ຍິງໃນຂົງເຂດ ການເມືອງ , ເສດຖະກິດ ແລະ ສັງຄົມຢູ່ເມັກຊິກ.
ຈຸດເດັ່ນຂອງດຳລັດ “ຄວາມສະເໝີພາບທາງເພດ” ລວມເຖິງການຮັບປະກັນຄວາມສະເໝີພາບໃນການເຂົ້າເຖິງ ການສຶກສາ , ສຸຂະພາບ, ກາລະໂອກາດການຈ້າງງານ ແລະ ສິດພື້ນຖານອື່ນໆ; ເພີ່ມທະວີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການປົກປ້ອງແມ່ຍິງ, ເດັກຍິງ ແລະ ເດັກນ້ອຍຈາກຄວາມຮຸນແຮງທຸກຮູບແບບ; ເຊື່ອມໂຍງທັດສະນະເພດເຂົ້າໃນການເຄື່ອນໄຫວປະຕິບັດກົດໝາຍ ແລະ ຕຸລາການ; ຮັບປະກັນຄວາມສະເໝີພາບດ້ານຄ່າຈ້າງລະຫວ່າງຍິງ-ຊາຍ; ແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການປົກປ້ອງສິດທິຂອງເດັກຍິງ.
ນີ້ຖືວ່າເປັນຂີດໝາຍທຳອິດໃນອາຊີບການເມືອງຂອງທ່ານນາງ Sheinbaum ທີ່ໄດ້ກາຍເປັນປະທານາທິບໍດີແມ່ຍິງຄົນທຳອິດໃນປະຫວັດສາດຂອງປະເທດອາເມລິກາລາຕິນໃນວັນທີ 1 ຕຸລານີ້.
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ພິທີລົງນາມດຳລັດໂດຍມີການເຂົ້າຮ່ວມຂອງບັນດາເຈົ້າໜ້າທີ່ ລັດຖະບານ , ທ່ານປະທານປະເທດ Sheinbaum ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ນີ້ແມ່ນຄັ້ງທຳອິດໃນປະຫວັດສາດທີ່ສິດຂອງແມ່ຍິງເມັກຊິໂກ ໄດ້ຮັບການຮັບຮູ້ ແລະ ປົກປ້ອງໂດຍລັດຖະທຳມະນູນ.
ນອກຈາກການເຂົ້າເຖິງທຸກການບໍລິການປະກັນສັງຄົມເຊັ່ນການສຶກສາ ແລະ ສາທາລະນະສຸກແລ້ວ, ປະຈຸບັນແມ່ຍິງຍັງມີສິດເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງເຕັມສ່ວນໃນການເຄື່ອນໄຫວດ້ານການເມືອງ ແລະ ເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ.
ທີ່ພິທີລົງນາມໃນລັດຖະດຳລັດດັ່ງກ່າວ, ລັດຖະມົນຕີແມ່ຍິງ Citlalli Hernández, ອົງການທີ່ສ້າງຂຶ້ນເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້ໂດຍປະທານາທິບໍດີ Claudia Sheinbaum, ເນັ້ນໜັກວ່າ, ນີ້ແມ່ນເຫດການປະຫວັດສາດຂອງແມ່ຍິງເມັກຊິໂກ, ເຊິ່ງເປັນເວລາຫຼາຍຮ້ອຍປີໄດ້ດຳລົງຊີວິດຢູ່ກັບຄວາມບໍ່ຍຸຕິທຳຂອງຄວາມບໍ່ສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງ-ຊາຍ.
ຕາມທ່ານນາງ Hernández ແລ້ວ, ດຳລັດດັ່ງກ່າວຈະໄດ້ລົງພິມໃນວາລະສານລັດຖະບານ ແລະ ມີຜົນສັກສິດນັບແຕ່ວັນລົງນາມ.
ອີງຕາມສະຖິຕິຈາກສະຖາບັນສະຖິຕິແລະພູມສາດຂອງເມັກຊິໂກ (Inegi), ປະມານ 66% ຂອງແມ່ຍິງໃນເມັກຊິໂກໄດ້ປະສົບກັບຄວາມຮຸນແຮງຢ່າງຫນ້ອຍຫນຶ່ງຮູບແບບໃນຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າ, ລວມທັງຄວາມຮຸນແຮງໃນຄອບຄົວ, ທາງເພດແລະບ່ອນເຮັດວຽກ.
ປະເທດໃນອາເມລິກາເໜືອຍັງບັນທຶກການຄາດຕະກຳທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບບົດບາດຍິງຊາຍນັບພັນເທື່ອໃນແຕ່ລະປີ, ເຊິ່ງສ່ວນໃຫຍ່ບໍ່ໄດ້ຖືກສືບສວນ ຫຼື ດຳເນີນຄະດີຢ່າງຄົບຖ້ວນ, ເປັນການເພີ່ມຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ບໍ່ປອດໄພຂອງແມ່ຍິງ.
ໃນດ້ານເສດຖະກິດ, ອີງຕາມການ Inegi, ລາຍໄດ້ສະເລ່ຍຂອງແມ່ຍິງເມັກຊິໂກແມ່ນຕ່ໍາກວ່າຜູ້ຊາຍປະມານ 15-20%, ເຖິງແມ່ນວ່າຈະເຮັດວຽກຢູ່ໃນຕໍາແຫນ່ງດຽວກັນແລະມີຄຸນສົມບັດດຽວກັນ.
ໃນຂະນະນັ້ນ, ແມ່ຍິງມັກປະເຊີນກັບກາລະໂອກາດການເຮັດວຽກທີ່ຈຳກັດ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຢູ່ເຂດຊົນນະບົດທີ່ບັນດາມາດຖານວັດທະນະທຳ ແລະ ສັງຄົມພື້ນເມືອງຍັງປົກຄອງບັນດາການເຄື່ອນໄຫວເສດຖະກິດ.
ທີ່ມາ: https://baoquocte.vn/tong-thong-mexico-lan-dau-tien-trong-history-phu-nu-cua-dat-nuoc-duoc-hien-phap-bao-ve-quyen-loi-293926.html
(0)