ທີ່ກອງປະຊຸມສະຫຼຸບສົກຮຽນ 2024-2025 ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍໜ້າທີ່ສົກຮຽນ 2025-2026 ໂດຍພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ຈັດຕັ້ງ, ທ່ານ ຟ້າມບິ່ງມິງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ສົກຮຽນນີ້, ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ອອກຫຼາຍກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍເພື່ອຊຸກຍູ້ການພັດທະນາ ການສຶກສາ ຂອງນະຄອນຫຼວງຢ່າງແຂງແຮງໃນທຸກດ້ານ. ໂດຍສະເພາະ, ໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດຕໍ່ທີມນັກຮຽນເກັ່ງ ແລະ ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້ ໄດ້ບຸກເບີກອອກນະໂຍບາຍສະໜັບສະໜູນອາຫານກິນນອນໃຫ້ນັກຮຽນປະຖົມຕາມນະໂຍບາຍຂອງ ສະຫາຍເລຂາທິການໃຫຍ່.
ຕາມທ່ານເຟືອງແລ້ວ, ພຽງແຕ່ເພື່ອໜູນຊ່ວຍນັກຮຽນຊັ້ນປະຖົມ, ຮ່າໂນ້ຍ ຕ້ອງໃຊ້ງົບປະມານຫຼາຍກວ່າ 3 ຕື້ດົ່ງໃນແຕ່ລະປີ. “ນີ້ແມ່ນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍສຳລັບຮ່າໂນ້ຍ, ແລະໃຫຍ່ຫຼວງຫຼາຍສຳລັບທ້ອງຖິ່ນອື່ນໆ,” ທ່ານເຟືອງກ່າວວ່າ.
ທ່ານຟອງກ່າວວ່າ, ນີ້ແມ່ນນະໂຍບາຍສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມເປັນມະນຸດ. ທ່ານກ່າວວ່າ, “ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນໄດ້ຈັດຕັ້ງການຝຶກອົບຮົມ, ແຕ່ຜ່ານການເຂົ້າໃຈຄວາມເຫັນຂອງປະຊາຊົນ, ພວກຂ້າພະເຈົ້າເຫັນວ່າຍັງມີບັນຫາທີ່ຕ້ອງປຶກສາຫາລື.
ທ່ານສະເໜີໃຫ້ຄະນະພັກ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງບ້ານ ແລະ ທ້ອງຖີ່ນ ຕ້ອງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕົ້ນຕໍກ່ຽວກັບເລື່ອງນີ້, ບໍ່ໃຫ້ຜ່ອນຄາຍການຄຸ້ມຄອງ.
"ຢ່າປ່ອຍໃຫ້ໂຮງຮຽນປະຕິບັດດ້ວຍຕົນເອງ, ຫ້າມບໍ່ໃຫ້ມີຜົນປະໂຫຍດທາງລົບຫຼືຜົນປະໂຫຍດຂອງກຸ່ມເກີດຂື້ນໃນນະໂຍບາຍທີ່ມີມະນຸດສະທໍາຫຼາຍ,". ທ່ານຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນ ແລະ ສະພາປະຊາຊົນເພີ່ມທະວີການກວດກາ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາການປະຕິບັດ.
"ຢ່າໃຫ້ນະໂຍບາຍມະນຸດສະທໍາແບບນັ້ນຖືກບິດເບືອນ, ມັນຈະເປັນຊື່ສຽງຫຼາຍ, ຄູອາຈານ, ພວກເຮົາທຸກຄົນມີເດັກນ້ອຍ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບພວກເຮົາດູແລອາຫານແລະນອນຂອງເດັກນ້ອຍຂອງພວກເຮົາ, ພວກເຮົາຄວນເບິ່ງແຍງນັກຮຽນຂອງພວກເຮົາໃນແບບດຽວກັນ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຄູຈະເຮັດເຊັ່ນດຽວກັນ."

ເພື່ອບັນລຸເປົ້າໝາຍ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງນະຄອນຫຼວງ, ທ່ານ ພົງສະຫວັນ ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງ 126 ຕາແສງ ແລະ ຄຸ້ມຄອງ ໃຫ້ເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຕົນຕໍ່ວຽກງານສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ.
“ເປົ້າໝາຍຂອງການສຶກສາແມ່ນບໍ່ມີຂີດຈຳກັດ, ໝາກຜົນຂອງມື້ນີ້ເປັນການເລີ່ມຕົ້ນທີ່ດີສຳລັບໄລຍະຕໍ່ໄປ, ຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ແລະ ຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງຂັ້ນຕໍ່ໄປແມ່ນສູງກວ່າໄລຍະປະຈຸບັນ, ສະນັ້ນ, ພວກເຮົາຈຶ່ງສະເໜີໃຫ້ຂະແໜງການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງທຸກຂັ້ນຕ້ອງມີຄວາມເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບບົດບາດ, ຕຳແໜ່ງ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ພາລະກິດໃນການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ”.
ທ່ານ ພົງສະຫວັນ ຍັງໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ພະແນກສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ແນະນຳການນຳເມືອງ ແລະ ກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ກ່ຽວກັບວຽກງານທີ່ຕິດພັນກັບການດຳເນີນງານຂອງ 2 ຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນໃນຂະແໜງການສຶກສາ-ບຳລຸງສ້າງ.
ພິເສດ, ຕໍ່ກັບຄະນະຮັບຜິດຊອບວຽກງານຄຸ້ມຄອງຂະແໜງການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ, ທ່ານ ພົງ ເປັນຫ່ວງວ່າ ພະນັກງານຂອງພະແນກວັດທະນະທຳ ແລະ ສັງຄົມ ແຕ່ລະເມືອງມີພຽງ 61% ທີ່ມີຄວາມຊ່ຽວຊານດ້ານການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ.
"ໃນເວລານີ້, ດ້ວຍຊັບພະຍາກອນດັ່ງກ່າວ, ພວກເຮົາສາມາດຈັດແຈງແບບນັ້ນຊົ່ວຄາວ; ແຕ່ແນ່ນອນ, ພາຍຫຼັງ 3 ເດືອນ, ພວກເຮົາບໍ່ສາມາດປ່ອຍໃຫ້ເຫດການດັ່ງກ່າວເກີດຂື້ນໄດ້," ທ່ານກ່າວເນັ້ນວ່າ: “ພວກເຮົາບໍ່ຂາດຊັບພະຍາກອນມະນຸດໃນຂອບເຂດທີ່ພວກເຮົາຕ້ອງຈັດໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ຈາກຂະແໜງການແລະຂະແໜງການທີ່ບໍ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງເປັນຜູ້ຮັບຜິດຊອບ.
ທ່ານພົນເອກກໍ່ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ແລະ ຫົວໜ້າພະແນກສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ກວດກາຄືນການວາງແຜນຕາໜ່າງໂຮງຮຽນໃຫ້ເໝາະສົມກັບຕົວແບບ 2 ຂັ້ນຂອງທ້ອງຖິ່ນ. ທ່ານ ພົງສະຫວັນ ກ່າວວ່າ: “ອັນນີ້ຕ້ອງໄດ້ເຮັດຢ່າງທັນການ, ຄຽງຄູ່ກັບບັນດາຕາແສງ ແລະ ເມືອງໃໝ່ກວດກາຄືນການວາງແຜນກຳນົດ, ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ມີທັງພາກປະຕິບັດ ແລະ ຕ້ອງຄາດຄະເນທ່າອ່ຽງການພັດທະນາ ເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ , ປະຊາກອນ ແລະ ສະພາບທ້ອງຖິ່ນ.
ລາວຍັງເປັນຫ່ວງຫຼາຍເມື່ອຮູ້ວ່າ ຫວອດໜຶ່ງໃນເຂດທີ່ຂາດໂຮງຮຽນມາເປັນເວລາຫຼາຍປີ ດຽວນີ້ມີເງື່ອນໄຂທີ່ຈະສ້າງໂຮງຮຽນປະຖົມສອງແຫ່ງຢູ່ຕິດກັນ.
"ຂ້ອຍຖາມວ່າເປັນຫຍັງແລະຄໍາຕອບແມ່ນພວກເຮົາເຮັດມັນເພື່ອພະຍາຍາມບັນລຸມາດຕະຖານ, ຂ້ອຍເວົ້າວ່າພວກເຮົາຄວນພິຈາລະນາຄືນ," ທ່ານກ່າວຕື່ມວ່າພວກເຮົາບໍ່ຄວນແລກປ່ຽນສິດທິຂອງນັກຮຽນສໍາລັບຜົນສໍາເລັດທີ່ບໍ່ເປັນຈິງ.
ຕາມທ່ານແລ້ວ, ຖ້າທ້ອງຖິ່ນພຽງແຕ່ມີງົບປະມານກໍ່ສ້າງຈະເຮັດໃຫ້ສິ່ງເສດເຫຼືອບໍ່ສາມາດປັບຂະໜາດລວມ, ໃນຂະນະທີ່ນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ພວມກ້າວໄປສູ່ການຮັບນັກຮຽນດ້ວຍວິທີໃໝ່.
“ເມືອງໃໝ່ມີໂຮງຮຽນປະຖົມ 2-3 ແຫ່ງ ແລະ 2-3 ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມແມ່ນຈຳເປັນບໍ? ພວກເຮົາຕ້ອງຄິດໄລ່, ກວດກາ ແລະ ຕີລາຄາຄືນໃໝ່, ໃນຫຼາຍບ່ອນຫ່າງຈາກໃຈກາງນະຄອນຫຼວງຮ່າໂນ້ຍ, ອັດຕາການເກີດໄດ້ຫຼຸດລົງ ແລະ ຈຳນວນນັກຮຽນໃນອະນາຄົດສາມາດຄິດໄລ່ໄດ້.
ທີ່ມາ: https://vietnamnet.vn/lanh-dao-ha-noi-de-nghi-khong-de-bi-mang-tieng-vi-an-bot-suat-an-cua-hoc-sinh-2434425.html
(0)