ໂຮງຮຽນແຫ່ງໜຶ່ງຢູ່ນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ບໍ່ໄດ້ເກັບເງິນຈາກພໍ່ແມ່ມາເປັນເວລາເກືອບ 10 ປີແລ້ວ.

GD&TĐ - ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມສຶກສາ ຫງວຽນວັນເລືອງ, ຕາແສງ ບິ່ງຝູ, ນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ບໍ່ໄດ້ເກັບເງິນຈາກພໍ່ແມ່ ຫຼື ຂໍການສະໜັບສະໜູນມາເປັນເວລາເກືອບ 10 ປີແລ້ວ.

Báo Giáo dục và Thời đại•17/09/2025

ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມສຶກສາ ຫງວຽນວັນເລືອງ ຫາກໍ່ປະກາດເຖິງພໍ່ແມ່ປະຊາຊົນທັງໝົດວ່າ ໂຮງຮຽນຈະບໍ່ເກັບຄ່າທຳນຽມ 4 ສົກຮຽນ 2025-2026 ລວມທັງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍດຳເນີນງານຂອງຄະນະຜູ້ຕາງໜ້າພໍ່ແມ່ (ກອງທຶນພໍ່ແມ່).

ນອກຈາກນັ້ນ, ໂຮງຮຽນບໍ່ໄດ້ເກັບເງິນເພື່ອຊື້ສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກໃຫ້ແກ່ຫ້ອງຮຽນ ແລະ ໂຮງຮຽນ; ບໍ່ເກັບເງິນເພື່ອເບິ່ງແຍງພະນັກງານ, ຄູສອນ, ພະນັກງານ; ແລະບໍ່ໄດ້ເກັບກໍາທຶນສະຫນັບສະຫນູນ.

ໃນສົກຮຽນ 2025-2026, ໂຮງຮຽນຈະມີນັກຮຽນທັງໝົດ 2.100 ຄົນ ແລະ ມີຜູ້ບໍລິຫານ, ຄູ-ອາຈານ ແລະ ພະນັກງານທັງໝົດ 112 ຄົນ. ນັບແຕ່ປີ 2018 ເປັນຕົ້ນມາ, ແຕ່ລະສົກຮຽນ, ໂຮງຮຽນໄດ້ສົ່ງແຈ້ງການເຖິງພໍ່ແມ່ປະຊາຊົນທັງໝົດ, ຢືນຢັນວ່າຈະບໍ່ເກັບຄ່າທຳນຽມຈາກພໍ່ແມ່ ຫຼື ຂໍການສະໜັບສະໜຸນ.

ທ່ານ ດິງ ຟູ໋ເກື່ອງ, ອຳນວຍການໂຮງຮຽນມັດທະຍົມສຶກສາ ຫງວຽນວັນເລືອງ ເນັ້ນໜັກວ່າ: ຂໍ້ມູນທັງໝົດກ່ຽວກັບການເຄື່ອນໄຫວລາຍຮັບ-ລາຍຈ່າຍແມ່ນໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຈາກຜູ້ອຳນວຍການໂຮງຮຽນ ແລະ ແຈ້ງໃຫ້ພໍ່ແມ່ປະຊາຊົນຜ່ານບັນດາຄູສອນພາຍໃນບ້ານ.

“ປະຈຸບັນ, ມີພໍ່ແມ່ປະຊາຊົນຈຳນວນໜຶ່ງທີ່ອ້າງວ່າເປັນນາມມະຍົດຂອງໂຮງຮຽນເພື່ອຈັດຕັ້ງຂະບວນການເກັບເງິນ ແລະ ປະກາດຂ່າວກ່ຽວກັບກຸ່ມພໍ່ແມ່ເພື່ອເກັບເງິນ, ເຊິ່ງມັນບໍ່ຖືກຕ້ອງ.

ທ່ານເກື່ອງກ່າວວ່າ, ເຖິງວ່າໂຮງຮຽນບໍ່ໄດ້ເກັບຄ່າທຳນຽມຈາກພໍ່ແມ່ຫຼືຂໍການສະໜັບສະໜູນກໍ່ຕາມ, ແຕ່ການເຄື່ອນໄຫວ ດ້ານການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງນັກຮຽນຍັງໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງຢ່າງຄົບຖ້ວນ, ເຖິງແມ່ນມີຫຼາຍຮູບຫຼາຍແບບ. ນັກສຶກສາສາມາດເຂົ້າຮ່ວມບັນດາການເຄື່ອນໄຫວ, ຝຶກອົບຮົມທັກສະກັບນັກຊ່ຽວຊານ, ນັກສິລະປິນ... ປະກອບສ່ວນຍົກສູງຄຸນນະພາບການສຶກສາຮອບດ້ານ.

ບັນດານັກຮຽນມັດທະຍົມສຶກສາ ຫງວຽນວັນຮຸ່ງ ເຂົ້າຮ່ວມການເຄື່ອນໄຫວ ກິລາ ຢ່າງຕັ້ງໜ້າ.

ຕາມທ່ານ ດິງ ຟູ໋ເກື່ອງ ແລ້ວ, ເພື່ອບໍ່ເກັບຄ່າທຳນຽມໃດໆຈາກພໍ່ແມ່, ບໍ່ຮຽກຮ້ອງການສະໜັບສະໜູນ, ແຕ່ຍັງຄົງຮັບປະກັນບັນດາການເຄື່ອນໄຫວການສຶກສາ ແລະ ການຈັດຫາສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກທີ່ທັນສະໄໝ, ກວ້າງຂວາງ, ນັ້ນຂຶ້ນກັບບົດບາດຂອງຄູໃຫຍ່.

ອໍານວຍການໂຮງຮຽນຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ນັ່ງລົງຢ່າງຫ້າວຫັນແລະຄິດໄລ່ແລະດຸ່ນດ່ຽງແຫຼ່ງລາຍຮັບທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມກົດຫມາຍຂອງໂຮງຮຽນ, ໂດຍສະເພາະງົບປະມານທີ່ຈັດສັນສໍາລັບກິດຈະກໍາການສຶກສາ.

ຕາມທ່ານເກື່ອງແລ້ວ, ພາຍຫຼັງຈ່າຍເງິນເດືອນໃຫ້ພະນັກງານ, ຄູອາຈານ, ພະນັກງານ, ງົບປະມານຍັງເຫຼືອປະມານ 10-15% ເພື່ອຮັບໃຊ້ວຽກງານການສຶກສາ. ແຫຼ່ງງົບປະມານນີ້ແມ່ນໃຊ້ໂດຍໂຮງຮຽນເພື່ອຈັດໂຄງການການຮຽນ-ການສອນໃຫ້ນັກຮຽນ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ອໍານວຍການຍັງຕ້ອງໄດ້ຄິດໄລ່ຈາກແຫຼ່ງລາຍຮັບທາງດ້ານກົດຫມາຍອື່ນໆເຊັ່ນ: ກິດຈະກໍາໃນໂຄງການໂຮງຮຽນ, ເພື່ອຈັດສັນຊັບພະຍາກອນເພື່ອຈັດກິດຈະກໍາສໍາລັບນັກຮຽນແລະລົງທຶນໃນຫ້ອງຮຽນແລະສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກໃນໂຮງຮຽນ.

ທ່ານ ເຈືອງເຕີນຊາງ ເນັ້ນໜັກວ່າ: “ຕ້ອງສ້າງລະບຽບການໃຊ້ຈ່າຍພາຍໃນທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງບັນດາເນື້ອໃນນີ້, ຮັບປະກັນຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມລະຫວ່າງພະນັກງານ, ຄູອາຈານ, ພະນັກງານ, ເປີດກວ້າງ ແລະ ໂປ່ງໃສ.

ອໍານວຍການຍັງຕ້ອງການໃຫ້ຜູ້ຕາງຫນ້າພໍ່ແມ່ຂອງແຕ່ລະຫ້ອງຮຽນເຫັນດີກັບທັດສະນະຂອງໂຮງຮຽນ "ບໍ່ມີການເກັບກໍາ". ການລະດົມພໍ່ແມ່ປະຊາຊົນເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນຫ້ອງຮຽນແລະໂຮງຮຽນ, ຖ້າມີ, ຄວນເຮັດບົນພື້ນຖານຂອງການນໍາໃຊ້ຊັບພະຍາກອນທີ່ມີຢູ່ຂອງພໍ່ແມ່, ໂດຍບໍ່ມີການບີບບັງຄັບຫຼືສ້າງຄວາມກົດດັນທາງດ້ານການເງິນ.

ທ່ານປະທານປະເທດ Dinh Phu Cuong ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນບັນດາພໍ່ແມ່ຂອງໂຮງຮຽນ, ມີທ່ານໝໍ, ຕຳຫຼວດ, ທະນາຍຄວາມ, ແມ່ນແຕ່ຜູ້ຈັດຕັ້ງງານວາງສະແດງດົນຕີ. ໂຮງຮຽນໄດ້ປຶກສາຫາລືຢ່າງຕັ້ງໜ້າກັບຄະນະຜູ້ແທນຜູ້ປົກຄອງເພື່ອຍາດແຍ່ງເອົາແຫຼ່ງທຶນດັ່ງກ່າວ, ເພື່ອລະດົມການສະໜັບສະໜູນຈາກພໍ່ແມ່ປະຊາຊົນໃນການຈັດກິດຈະກຳການສຶກສາທີ່ຫຼາກຫຼາຍໃຫ້ແກ່ນັກຮຽນ.

ທີ່ມາ: https://giaoducthoidai.vn/mot-truong-hoc-tai-tphcm-gan-10-nam-khong-thu-quy-phu-huynh-post748785.html