(Dan Tri) - ເມື່ອມີການປະກອບສ່ວນປະກັນສັງຄົມຫຼາຍປີພໍສົມຄວນທີ່ຈະໄດ້ຮັບເງິນບໍານານ, ພະນັກງານບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ຖອນເງິນປະກັນສັງຄົມໃນເວລາດຽວ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຍັງມີກໍລະນີທີ່ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກອະນຸຍາດໃຫ້ເລືອກທີ່ຈະໄດ້ຮັບຫນຶ່ງໃນສອງລະບອບຂ້າງເທິງ.
ນັບແຕ່ວັນທີ 1 ກໍລະກົດ ເປັນຕົ້ນໄປ, ເງື່ອນໄຂການຮັບເງິນບໍານານແມ່ນຮອດອາຍຸບໍານານ ແລະ ໄດ້ຈ່າຍເງິນປະກັນສັງຄົມຢ່າງໜ້ອຍ 15 ປີ. ດັ່ງນັ້ນ, ພະນັກງານທີ່ອອກບໍານານນັບແຕ່ວັນທີ 1 ກໍລະກົດ ເປັນຕົ້ນໄປ ແລະ ໄດ້ຈ່າຍເງິນປະກັນສັງຄົມຢ່າງໜ້ອຍ 15 ປີ ຈະບໍ່ສາມາດຖອນເງິນປະກັນສັງຄົມໄດ້ທັນທີ.
ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຍັງມີກໍລະນີທີ່ພະນັກງານທີ່ມີສິດໄດ້ຮັບເງິນບໍານານແມ່ນຍັງອະນຸຍາດໃຫ້ເລືອກທີ່ຈະໄດ້ຮັບປະກັນໄພສັງຄົມໃນຫນຶ່ງກ້ອນ. ກໍລະນີເຫຼົ່ານີ້ຖືກຄວບຄຸມຢູ່ໃນຂໍ້ 6, ມາດຕາ 70 ຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍປະກັນສັງຄົມ 2024.
ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ມີ 6 ກໍລະນີທີ່ພະນັກງານມີທັງເງິນບຳນານ ແລະ ປະກັນສັງຄົມຄັ້ງດຽວ, ແລ້ວພະນັກງານສາມາດເລືອກເອົາເງິນບຳນານປະຈຳເດືອນ ຫຼື ປະກັນສັງຄົມໜຶ່ງຄັ້ງ.
ໃນກໍລະນີພະນັກງານມີສິດຮັບເງິນບໍານານ, ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ເລືອກຖອນປະກັນສັງຄົມໃນຄັ້ງດຽວ (ຮູບພາບ: ຕ່ອງທິຟ໋ອງ).
ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/nguoi-du-dieu-kien-huong-luong-huu-van-duoc-rut-bao-hiem-xa-hoi-mot-lan-20250225134827416.htm
(0)