ເງິນ Tet - ຄວາມ ສຸກ ແລະ ຄວາມ ຄາດ ຫວັງ ຂອງ ພະ ນັກ ງານ

ດົນນານແລ້ວ, ເງິນເດືອນທ້າຍປີແມ່ນມີຄວາມເປັນຫ່ວງເປັນໄຍ, ມີຄວາມຄາດຫວັງ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງຂອງພະນັກງານເປັນພິເສດ, ເພາະວ່າພາຍຫຼັງໜຶ່ງປີທີ່ເຮັດວຽກໜັກ, ການຜະລິດ ແລະ ທຸລະກິດ, ສິ່ງດັ່ງກ່າວຈະເປັນກຳລັງໃຈອັນລ້ຳຄ່າໃຫ້ແກ່ຄວາມມານະພະຍາຍາມບໍ່ອິດເມື່ອຍ, ຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າມີເງື່ອນໄຂໃນການດູແລຄອບຄົວໃນໄລຍະບຸນເຕັດ. ສະນັ້ນ, ໃນໄລຍະທ້າຍປີ, ບັນດາວິສາຫະກິດໄດ້ສຸມໃສ່ການເບິ່ງແຍງດູແລວັນພັກຂອງພະນັກ ງານໃຫ້ນັບມື້ນັບຫຼາຍຂຶ້ນ, ໃນນັ້ນ ເງິນເດືອນເທສະການແມ່ນໃຫ້ບຸລິມະສິດເພື່ອກະຕຸ້ນ, ຊຸກຍູ້ ແລະ “ຮັກສາ” ພະນັກງານໃຫ້ມີຄວາມສະຫງົບ, ຢູ່ຍາວນານ ແລະ ຄຽງຄູ່ກັບການພັດທະນາທຸລະກິດ, ບໍ່ໃຫ້ເກີດ “ວິກິດການ” ແລະ ການຂາດແຄນແຮງງານພາຍຫຼັງບຸນເຕັດ.

ສະຫະພັນການຄ້າຂອງບໍລິສັດ Seshin ຫວຽດນາມ ຈຳກັດ ມອບຂອງຂວັນໃຫ້ພະນັກງານທີ່ປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ.

ສັນຍານທາງບວກຢູ່ໃນ "ຕາຕະລາງ" Tet bonus

ຜ່ານຜ່າໄລຍະຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ຜັນແປຂອງປີ 2024 ຍ້ອນສະພາບການ ໂລກ ແລະ ພາກພື້ນ; ຜົນກະທົບທາງລົບຂອງໄພພິບັດທໍາມະຊາດແລະສະພາບອາກາດ; ການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງລາຄາວັດສະດຸ ແລະ ນ້ຳມັນເຊື້ອໄຟ, ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ບັນດາວິສາຫະກິດຍັງມານະພະຍາຍາມຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ຟື້ນຟູ, ພັດທະນາການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ, ສ້າງກຳລັງແຮງໃຫ້ແກ່ການເຕີບໂຕ. ໜຶ່ງໃນ “ຄວາມລັບ” ແລະ “ວິທີແກ້ໄຂ” ເພື່ອຮັກສາ ແລະ ພັດທະນາການຜະລິດທີ່ບັນດາວິສາຫະກິດກຳນົດແມ່ນການດູແລແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ແລະ ເຕດແມ່ນ “ເວລາຄຳ” ເພື່ອໃຫ້ວິສາຫະກິດສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ. ຈາກນີ້, “ຮູບ” ຂອງ Tet bonuses ຍັງປະກົດຂຶ້ນດ້ວຍສັນຍານໃນທາງບວກ ແລະ ຫຼາຍສີສັນ, ຂຶ້ນກັບປະເພດ ແລະ ຄວາມສາມາດຂອງວິສາຫະກິດ, ນໍາເອົາຄວາມສຸກ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງມາໃຫ້ພະນັກງານ, ພິເສດແມ່ນໃນຂອບເຂດຂອງບຸນປີໃໝ່ປະຈໍາຊາດທີ່ຈະມາເຖິງ.

ໂດຍລວມແລ້ວ, ລະດັບເງິນເດືອນ Tet ໃນປີນີ້ໂດຍພື້ນຖານຍັງແມ່ນວິສາຫະກິດຮັບປະກັນເງິນເດືອນເດືອນ 13 ໃຫ້ພະນັກງານໂດຍສະເລ່ຍ; ການເຫນັງຕີງ, ຫຼາຍຫຼືຫນ້ອຍ, ສູງຫຼືຕ່ໍາ, ໃນ "ຕາຕະລາງ" ລະດັບເງິນ Tet ແມ່ນຂຶ້ນກັບ "ສຸຂະພາບ" ຂອງແຕ່ລະວິສາຫະກິດ. ສໍາລັບວິສາຫະກິດທີ່ມີການຟື້ນຕົວໄວ, ການພັດທະນາແລະການຂະຫຍາຍຕົວ, ລະດັບເງິນ Tet ຈະສູງກວ່າ, ກົງກັນຂ້າມ, ສໍາລັບວິສາຫະກິດ "ສະເລ່ຍ" ຫຼື "ບັນຫາສຸຂະພາບ", ລະດັບເງິນ Tet ຈະເລັກນ້ອຍກວ່າ. ຕົວຢ່າງ, ຂໍ້ມູນຂ່າວຈາກໜັງສືພິມໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ມາຮອດປະຈຸບັນ, ເບື້ອງຕົ້ນ, ເງິນບຸນເຕັດສູງສຸດແມ່ນຂຶ້ນກັບວິສາຫະກິດເອກະຊົນຢູ່ນະຄອນ ດ່າໜັງ ດ້ວຍ 700 ລ້ານດົ່ງ, ຮອງລົງມາແມ່ນ ລອງອານ 519 ລ້ານດົ່ງ, ແທງຮ໋ວາ 410 ລ້ານດົ່ງ, ແຄ໋ງຮ່ວາ 400 ລ້ານດົ່ງ, ດົ່ງນາຍ 380 ລ້ານດົ່ງ.

ຖັດມາແມ່ນບັນດາເຂດອຸດສາຫະກຳ - ປຸງແຕ່ງ, ແຂວງ ບັກຢາງ ແລະ Ben Tre 185 ລ້ານດົ່ງ, ແຂວງແຄ໋ງຮ່ວາ 300 ລ້ານດົ່ງ, ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ 237 ລ້ານດົ່ງ (ບັນດາວິສາຫະກິດເຂດອຸດສາຫະກຳ - ປຸງແຕ່ງ), ບັກຢາງ ແລະ Ben Tre 185 ລ້ານດົ່ງ, ໄທ ຫງວຽນ 175 ລ້ານດົ່ງ, Tuyen Quang 170 ລ້ານດົ່ງ 170 ລ້ານດົ່ງ, ກວາງຫງາຍ. ລ້ານດົ່ງ, ຮ່ວາບິ່ງ 150 ລ້ານດົ່ງ, ໄທບິ່ງ 120 ລ້ານດົ່ງ, ລາວກາຍ 100 ລ້ານດົ່ງ... ເຖິງວ່າໂບນັດບໍ່ເປັນລະບຽບກົດໝາຍບັງຄັບ ແລະ ລະດັບເງິນໂບນັດແມ່ນແຕກຕ່າງກັນ, ແຕ່ເມື່ອເບິ່ງ “ຮູບ” ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວຂອງບຸນເຕັດປີນີ້, ຮູ້ສຶກໄດ້ຢ່າງງ່າຍດາຍເຖິງຄວາມມານະພະຍາຍາມຂອງວິສາຫະກິດໃນການດູແລຂອງ Tet ສໍາລັບພະນັກງານ.

ເງິນ Tet - ຄວາມ ສຸກ ແລະ ຄວາມ ຄາດ ຫວັງ ຂອງ ພະ ນັກ ງານ

ຄວາມເອົາໃຈໃສ່ ແລະ ຄວາມເອົາໃຈໃສ່ຂອງບັນດາວິສາຫະກິດ, ສະຫະພັນການຄ້າ ສ້າງເງື່ອນໄຂເພີ່ມເຕີມໃຫ້ຄົນງານຢູ່ເຂດອຸດສາຫະກຳ Thuy Van, ນະຄອນ Viet Tri ມີຫຼາຍການເຄື່ອນໄຫວກະກຽມໃຫ້ລະດູໃບໄມ້ປົ່ງ ແລະ Tet.

ການປະສົມປະສານ Tet bonus ກັບກິດຈະກໍາຫຼາຍຢ່າງເພື່ອເບິ່ງແຍງພະນັກງານ

ປີນີ້, ວັນພັກປະເພນີບຸນເຕັດເບິ່ງຄືວ່າຈະມາໄວເພາະວ່າໄລຍະຫ່າງລະຫວ່າງປີໃໝ່ກັບປີໃໝ່ລາວແມ່ນບໍ່ໄກ. ສະນັ້ນ, ດ້ວຍເປົ້າໝາຍສູງສຸດ ເພື່ອຮັບປະກັນໃຫ້ພະນັກງານທຸກຄົນມີຄວາມເບີກບານມ່ວນຊື່ນ, ເຕັມທີ່, ສາມັກຄີ, ອົບອຸ່ນ, ບໍ່ມີຜູ້ໃດເຫຼືອຢູ່, ນອກຈາກຄວາມມານະພະຍາຍາມຂອງບັນດາວິສາຫະກິດ, ຜູ້ຈັດການ, ຂະແໜງການປະຕິບັດໜ້າທີ່ແລ້ວ, ກໍໄດ້ມີການເຄື່ອນໄຫວໃນທາງບວກຫຼາຍຢ່າງ, ຕັ້ງໜ້າປະຕິບັດແຜນການເບິ່ງແຍງດູແລ Tet ໃຫ້ແກ່ພະນັກງານຢ່າງທັນການ. ຕົ້ນເດືອນພະຈິກ 2024, ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາທ້ອງຖິ່ນລາຍງານກ່ອນວັນທີ 15/12/2020 ກ່ຽວກັບສະພາບເງິນເດືອນ ແລະ ເງິນເດືອນປີໃໝ່ 2025 ຂອງວິສາຫະກິດໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ. ສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ ກໍ່ໄດ້ຊີ້ນຳບັນດາສະຫະພັນການຄ້າທຸກຂັ້ນຕ້ອງຕັ້ງໜ້າເບິ່ງແຍງດູແລເຕດໃຫ້ບັນດາສະມາຊິກສະຫະພັນ, ພະນັກງານ.

ເງິນ Tet - ຄວາມ ສຸກ ແລະ ຄວາມ ຄາດ ຫວັງ ຂອງ ພະ ນັກ ງານ

ການຈັດຕັ້ງບັນດາລາຍການວັດທະນະທຳ, ສິລະປະຈະປະກອບສ່ວນປັບປຸງຊີວິດທາງດ້ານຈິດໃຈຂອງຜູ້ອອກແຮງງານທຸກຄັ້ງທີ່ເທດມາ ແລະ ລະດູບານໃໝ່ມາ.

ສະນັ້ນ, ເຫັນໄດ້ວ່າ, ຄຽງຄູ່ກັບການໃສ່ໃຈບຸນເຕັດ, ມີຫຼາຍກິດຈະກຳເພື່ອເບິ່ງແຍງຊີວິດທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດໃຈຂອງພະນັກງານໃນໄລຍະ ເທສະການ, ໄດ້ນຳເອົາຂອງຂວັນອັນລ້ຳຄ່າມາໃຫ້ພະນັກງານ, ລະດົມກຳລັງໃຈ, ລະດົມກຳລັງໃຈ ແລະ ອົບອຸ່ນຈິດໃຈຂອງພະນັກງານ ເຖິງວ່າເຂົາເຈົ້າບໍ່ມີເງື່ອນໄຂກັບບ້ານເພື່ອສະເຫຼີມສະຫຼອງບຸນເຕັດ. ຕົວຢ່າງທີ່ເປັນຕົວຢ່າງແມ່ນບັນດາລາຍການ “ເຕິດສະສົມເວ - ຊວນອຸງແດງ”, “ເທດໂຂງຢາ”; ຢ້ຽມຢາມ ແລະ ມອບຂອງຂວັນໃຫ້ພະນັກງານ, ເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດເຖິງບັນດາກໍລະນີຫຍຸ້ງຍາກ, ຜູ້ມີພະຍາດຮ້າຍແຮງ... ໜູນຊ່ວຍເຄື່ອງຊ່ວຍເຫຼືອ, ລົດໄຟ, ລົດຍົນ, ປີ້ຍົນໃຫ້ພະນັກງານ. ວິສາຫະກິດຫຼາຍແຫ່ງ, ນອກຈາກບັນດາບຸນເຕັດແລ້ວ, ຍັງມອບຂອງຂວັນ, ຜະລິດຕະພັນໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ຈັດຕັ້ງບັນດາລາຍການວັດທະນະທໍາ, ສິລະປະ, ກິລາ, ປັບປຸງຊີວິດທາງຈິດໃຈຂອງພະນັກງານ.

ຢູ່ແຂວງ ຟູ໋ທໍ້ ເຖິງວ່າໄດ້ຮັບຜົນກະທົບໜັກຈາກພະຍຸເລກ 3 ແລະ ການໄຫຼວຽນຂອງ, ສ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ກະທົບກະເທືອນເຖິງການຜະລິດ, ດຳເນີນທຸລະກິດ, ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ປະຊາຄົມວິສາຫະກິດ ດ່າໂຕ ຍັງເອົາໃຈໃສ່ ແລະ ເບິ່ງແຍງດູແລຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງຜູ້ອອກແຮງງານທຸກດ້ານ. ຕາມຕົວເລກສະຖິຕິໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ທົ່ວແຂວງມີ 3.210 ວິສາຫະກິດລາຍງານກ່ຽວກັບເງິນເດືອນ ແລະ ເງິນເດືອນປີ 2025 ໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານ, ໃນນັ້ນ ເງິນເດືອນເຕດສູງສຸດແມ່ນ 159 ລ້ານດົ່ງ, ຕ່ຳສຸດແມ່ນ 300.000 ດົ່ງ, ໂດຍພື້ນຖານສະເລ່ຍແລ້ວ, ບັນດາວິສາຫະກິດຍັງຮັບປະກັນເງິນເດືອນໃຫ້ຄົນງານເທົ່າກັບເງິນເດືອນໜຶ່ງເດືອນຂອງຄົນງານ. ນອກຈາກນັ້ນ, ເມື່ອຄົນງານໄປເຮັດວຽກຢູ່ເທດສະບານ ຈະຖືກນັບເປັນ ເຮັດວຽກລ່ວງເວລາ ແລະ ຮັບເງິນລ່ວງເວລາ ຕາມຂໍ້ກໍານົດຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍແຮງງານ ປີ 2019...

ເງິນ Tet - ຄວາມ ສຸກ ແລະ ຄວາມ ຄາດ ຫວັງ ຂອງ ພະ ນັກ ງານ

ເງິນ Tet ສະເຫມີແມ່ນແຫຼ່ງຂອງກໍາລັງໃຈ, ແຮງຈູງໃຈ, ນໍາຄວາມສຸກແລະຄວາມຄາດຫວັງຂອງພະນັກງານ.

ສັງລວມຈາກສື່ມວນຊົນ, ອີງຕາມການປະເມີນຂອງກົມກ່ຽວກັບແຮງງານແລະຄ່າຈ້າງຂອງກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ, ເງິນເດືອນປີ 2025 ຈະເພີ່ມຂຶ້ນເລັກໜ້ອຍເມື່ອທຽບໃສ່ປີກາຍ. ເງິນເດືອນຄາດວ່າຈະເພີ່ມຂຶ້ນປະມານ 7-8%, ດັ່ງນັ້ນເງິນ Tet ກໍ່ຈະເພີ່ມຂຶ້ນໃນລະດັບນີ້. ແບ່ງປັນທັດສະນະ ແລະ ລະບົບເອກະສານທີ່ເປັນເອກະພາບກັນ, ຜ່ານການສຳຫຼວດວິສາຫະກິດ, ທ່ານ ຮ່ວາງກວາງຟອງ - ຮອງປະທານສະຫະພັນການຄ້າ ແລະ ອຸດສາຫະກຳ ຫວຽດນາມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ, ເງິນເຕັນປີນີ້ໄດ້ຮັບການປັບປຸງເມື່ອທຽບໃສ່ປີກາຍ...

ຮວ່າງແອງ

ທີ່ມາ: https://baophutho.vn/thuong-tet-niem-vui-va-ky-vong-cua-nguoi-lao-dong-225017.htm