ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam: ຂະແໜງການພາຍໃນຕ້ອງນຳໜ້າໃນການສ້າງການບໍລິຫານທີ່ທັນສະໄໝ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພທາງສັງຄົມ.

(chinhphu.vn) - ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ປາດຖະໜາວ່າ ກະຊວງພາຍໃນ ແລະ ຂະແໜງການບ້ານ ສືບຕໍ່ເປັນເຈົ້າການບຸກເບີກ ແລະ ເປັນກຳລັງຫຼັກແຫຼ່ງໃນການໃຫ້ຄຳແນະນຳຍຸດທະສາດໃຫ້ພັກ ແລະ ລັດຖະບານ ກ່ຽວກັບການກໍ່ສ້າງ ແລະ ປັບປຸງບັນດາສະຖາບັນ, ສ້າງອຳນາດການປົກຄອງລັດ, ຮັບປະກັນຊີວິດສັງຄົມໃນໄລຍະພັດທະນາໃໝ່.

Báo Chính Phủ•27/08/2025

Tổng Bí thư Tô Lâm: Ngành nội vụ phải tiên phong kiến tạo nền hành chính hiện đại, bảo đảm an sinh xã hội- Ảnh 1. — ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ພິທີສະເຫຼີມສະຫຼອງ 80 ປີແຫ່ງວັນສ້າງຕັ້ງ ກະຊວງພາຍໃນ - ພາບ: VGP/TG

ຕອນບ່າຍວັນທີ 27/8, ຢູ່ ຮ່າໂນ້ຍ , ກະຊວງພາຍໃນໄດ້ຈັດຕັ້ງພິທີສະເຫຼີມສະຫຼອງ 80 ປີແຫ່ງວັນສ້າງຕັ້ງກະຊວງພາຍໃນ (28 ສິງຫາ 1945 – 28 ສິງຫາ 2025) ແລະ ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ຮັກຊາດຄັ້ງທີ 1. ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ສຳຄັນ, ໄດ້ຮັບຮູ້, ສະແດງຄວາມຂອບອົກຂອບໃຈ ແລະ ທິດທາງພັດທະນາຂະແໜງການໃນໄລຍະໃໝ່.

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ພິທີ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ເນັ້ນໜັກວ່າ, ແຕ່ວັນທີ 1/3/2025, ກະຊວງພາຍໃນແຫ່ງໃໝ່ໄດ້ຮັບການສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນບົນພື້ນຖານການສົມທົບກະຊວງພາຍໃນ ແລະ ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ ໂດຍມີວິໄສທັດຍຸດທະສາດກໍ່ສ້າງກະຊວງຫລາຍຂະແໜງການ, ຫຼາຍຂົງເຂດໃຫ້ມີຂະໜາດແໜ້ນແຟ້ນ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພ, ທັນສະໄໝ. ສັງຄົມອາລະຍະທໍາ, ແລະເພີ່ມຂຶ້ນຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງແລະປະຊາຊົນມີຄວາມສຸກ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ໄດ້ຕີລາຄາຄືນການເຄື່ອນໄຫວ 80 ປີແຫ່ງວັນສ້າງສາປະເທດຊາດ, ເມື່ອລະບົບການປົກຄອງປະເທດປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍນັບມື້ນັບແຕກຕ່າງກັນ, ມີຊື່ສຽງທີ່ແຕກຕ່າງກັນ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍຫຼາຍຢ່າງຈາກກະຊວງພາຍໃນ ໃນລັດຖະບານຊົ່ວຄາວ ສາທາລະນະລັດ ປະຊາທິປະໄຕ ຫວຽດນາມ ເຖິງກະຊວງພາຍໃນປະຈຸບັນ, ຂະແໜງການບ້ານພາຍໃຕ້ການນຳພາຂອງພັກ, ລັດຂອງປະເທດທີ່ໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນຢ່າງຕັ້ງໜ້າ. ຢືນຢັນຄວາມມານະພະຍາຍາມ, ຄວາມພະຍາຍາມ, ສະເພາະ, ການປະກອບສ່ວນໂດຍກົງຂອງປະເທດ ແລະ ປະຊາຊົນ.

ໃນໄລຍະທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນພະຍາດໂຄວິດ-19 ໃນຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ອຸດສາຫະກຳໄດ້ອອກຖະແຫຼງການຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ທັນການກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍຮັບປະກັນຊີວິດສັງຄົມໃຫ້ປະຊາຊົນໃນທົ່ວປະເທດ, ພ້ອມແລ້ວທີ່ຈະກ້າວເຂົ້າສູ່ຈຸດສຸມເພື່ອໜູນຊ່ວຍຄົນງານ ແລະ ທຸລະກິດ.

ພິເສດ, ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ກະຊວງພາຍໃນ ໄດ້ປະຖິ້ມຄວາມໝາຍອັນໜັກແໜ້ນໃນໜ້າທີ່ເປັນທີ່ປຶກສາ ແລະ ຈັດຕັ້ງການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວິວັດການຈັດຕັ້ງຂອງການຈັດຕັ້ງຄື: ຮັດແໜ້ນ ແລະ ຜ່ອນຜັນຫຼາຍສິບພັນຫົວໜ່ວຍພາຍໃນອົງການບໍລິຫານ, ໜ່ວຍງານບໍລິການສາທາລະນະຂອງລັດຖະບານ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງທຸກຂັ້ນ, ສ້າງຕັ້ງ 2 ກົມກອງແບບຢ່າງ, ສ້າງພື້ນທີ່ພັດທະນາໃໝ່ໃຫ້ປະເທດຊາດ.

ຄຽງຄູ່ກັນນັ້ນ, ນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມກໍ່ມີຄວາມສົມບູນແບບ, ກາຍເປັນແບບຢ່າງສາກົນໃນການປະຕິບັດເປົ້າໝາຍສະຫັດສະວັດ, ອັດຕາວ່າງງານຮັກສາໄວ້ຕ່ຳກວ່າ 3%, ຜະລິດຕະພາບແຮງງານເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ນະໂຍບາຍຄ່າຈ້າງ ແລະ ການດູແລປະຊາຊົນທີ່ມີຄຸນງາມຄວາມດີໄດ້ຮັບການເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ຮອບຄອບ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ເນັ້ນໜັກວ່າ: “ສາມາດຢັ້ງຢືນໄດ້ວ່າ, ບໍ່ວ່າຈະເຖິງຍຸກໃດ, ຍາມໃດສົງຄາມ, ສັນຕິພາບ, ກໍ່ສ້າງ, ປະດິດສ້າງ, ເຮືອນຢູ່ຍາມໃດກໍ່ແມ່ນກຳລັງແຮງທີ່ໝັ້ນຄົງ, ອຸທິດຕົນ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ປະກອບສ່ວນກົງໄປກົງມາໃນການກໍ່ສ້າງການປົກຄອງປະເທດຊາດ ແລະ ເບິ່ງແຍງດູແລສັງຄົມ.

ຕາງໜ້າການນຳພັກ, ລັດ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ໄດ້ສະແດງຄວາມຮູ້ບຸນຄຸນຕໍ່ການປະກອບສ່ວນຂອງບັນດາການນຳ ແລະ ພະນັກງານຂອງຂະແໜງການບ້ານຕະຫຼອດໄລຍະ. ຈາກທ່ານພົນເອກ ຫວໍງວຽນຢາບ, ທ່ານ ຟ້າມບິ່ງມິງ, ປະທານ ໂຕນ ດຶກ ແທ່ງ, ບັນດາລັດຖະມົນຕີດີເດັ່ນ... ເຖິງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ໃນມື້ນີ້, ລ້ວນແຕ່ໄດ້ປະໄວ້ບັນດາມໍລະດົກທາງຈິດໃຈ, ປະສົບການອັນລ້ຳຄ່າ ແລະ ຮີດຄອງປະເພນີອັນສະຫງ່າລາສີໃຫ້ແກ່ຂະແໜງການບ້ານ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່, ປະທານປະເທດ ລາວ ບຸນຍັງ ວໍລະຈິດ ເນັ້ນໜັກວ່າ: “ພວກເຮົາມີຄວາມພາກພູມໃຈທີ່ໄດ້ມີທີມງານທີ່ຈົງຮັກພັກດີ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ ແລະ ອຸທິດສ່ວນວຽກງານພາຍໃນຂອງພັກ, ປະເທດ ແລະ ປະຊາຊົນ;

Tổng Bí thư Tô Lâm: Ngành nội vụ phải tiên phong kiến tạo nền hành chính hiện đại, bảo đảm an sinh xã hội- Ảnh 2. — ຕາງໜ້າການນຳພັກ, ລັດ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ຫງວຽນຟູ໋ຈ້ອງ ມອບຫຼຽນກາແຮງງານຊັ້ນ 1 ໃຫ້ກະຊວງພາຍໃນ - ພາບ: VGP/TG

ບຸກທະລຸເພື່ອຮັບຮູ້ຄວາມປາຖະຫນາຂອງພະລັງງານ

ຕາມທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ແລ້ວ, ປະເທດພວກເຮົາພວມກ້າວເຂົ້າສູ່ໄລຍະພັດທະນາໃໝ່ດ້ວຍກາລະໂອກາດອັນໃຫຍ່ຫຼວງ, ແຕ່ຍັງມີການທ້າທາຍຫຼາຍຢ່າງ. ພາຍຫຼັງ 40 ປີແຫ່ງການສ້າງດອຍໂມຍ, ປະເທດເຮົາບັນລຸໄດ້ບັນດາຜົນງານອັນໃຫຍ່ຫຼວງ, ແຕ່ຍັງມີສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍຢ່າງ, ເມື່ອກັບດັກລາຍຮັບປານກາງຍັງຄົງຢູ່, ຍຸກປະຊາກອນທອງພວມຈະຜ່ານໄປ, ຜະລິດຕະພັນແຮງງານໄດ້ຮັບການປັບປຸງຫຼາຍສົມຄວນ ແຕ່ຍັງຕ່ຳເມື່ອທຽບໃສ່ບັນດາປະເທດໃນພາກພື້ນ ແລະ ໃນໂລກ.

"ເວລາຍັງເຫຼືອເພື່ອບັນລຸເປົ້າໝາຍອັນໃຫຍ່ຫຼວງ ໃນການສະເຫຼີມສະຫຼອງວັນສ້າງຕັ້ງພັກ ຄົບຮອບ 100 ປີ ແລະ ຄົບຮອບ 100 ປີແຫ່ງການສ້າງຕັ້ງປະເທດ ແມ່ນບໍ່ຫຼາຍປານໃດ, ແຕ່ຍັງມີຫຼາຍໜ້າວຽກທີ່ຕ້ອງເປັນຫ່ວງ ແລະ ເບິ່ງແຍງ, ພວກເຮົາຍັງເຫຼືອເວລາບໍ່ຫຼາຍ, ພ້ອມກັນນັ້ນ ພວກເຮົາກໍ່ກ້າວໄປເຖິງຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາອັນຍິ່ງໃຫຍ່, ຫຼືພວກເຮົາຈະເສຍໂອກາດ ແລະ ພາດໂອກາດນີ້ໄປ."

ໃນສະພາບການນັ້ນ, ຂະແໜງການບ້ານ, ໂດຍສະເພາະທີ່ຕັ້ງ ແລະ ບົດບາດສຳຄັນຂອງປະເທດ, ຕ້ອງເພີ່ມທະວີການຮ່ວມມື, ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ, ເປັນເອກະພາບ, ເຄື່ອນໄຫວຢ່າງເຂັ້ມງວດ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ, ຕັ້ງໜ້າຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ.

ຂະແໜງການພາຍໃນ ກຳນົດພາລະກິດສ້າງສາພັດທະນາ, ເບິ່ງແຍງດູແລປະກັນສັງຄົມ, ສົມທົບກັບພັກ-ລັດ ເບິ່ງແຍງດູແລຄວາມຜາສຸກຂອງປະຊາຊົນ, ສູ້ຊົນປະກອບສ່ວນສ້າງສາບໍລິຫານປະເທດຊາດ ຮັບໃຊ້, ປະຊາທິປະໄຕ, ລະບຽບກົດໝາຍ, ທັນສະໄໝ, ມີປະສິດທິຜົນ, ຄຸ້ມຄອງສັງຄົມຢ່າງຍຸດຕິທຳ ແລະ ຍືນຍົງ, ເພື່ອບໍ່ໃຫ້ຜູ້ໃດຕົກຄ້າງ.

ເພື່ອຮັບຮູ້ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາດັ່ງກ່າວ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ກະຊວງພາຍໃນ ແລະ ບັນດາຂະແໜງການຈົ່ງສຸມໃສ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ສຳຄັນຈຳນວນໜຶ່ງໃຫ້ດີ.

ກ່ອນອື່ນໝົດ, ຂະແໜງການຕ້ອງຜັນຂະຫຍາຍບັນດາສະຖາບັນການຄຸ້ມຄອງລັດ, ການບໍລິການສາທາລະນະ, ລັດຖະກອນ, ນະໂຍບາຍສັງຄົມ; ການບໍລິຫານຕ້ອງເປັນການບໍລິຫານຮັບໃຊ້ການພັດທະນາຢ່າງແທ້ຈິງ, ສ້າງຊ່ອງຫວ່າງໃຫ້ແກ່ການພັດທະນາ, ເພື່ອໃຫ້ລັດຖະບານທຸກຂັ້ນສາມາດຊຸກຍູ້ຄວາມສາມາດຂອງຕົນໃຫ້ດີທີ່ສຸດ, ສ້າງກຳລັງແຮງໃຫ້ແກ່ການປະດິດສ້າງ, ສ້າງສາ ແລະ ພັດທະນາຢ່າງໝັ້ນຄົງເຂັ້ມແຂງ.

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕ້ອງສືບຕໍ່ປະຕິວັດການຜັນຂະຫຍາຍກົນໄກ, ສັງລວມ ແລະ ເສີມຂະຫຍາຍບັນດາຜົນສຳເລັດ. ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຂະແໜງການພາຍໃນຕ້ອງຕິດຕາມສະພາບຕົວຈິງຢ່າງໃກ້ຊິດ, ໄຈ້ແຍກບັນດາຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ສິ່ງກີດຂວາງໂດຍໄວ, ຊີ້ນຳແກ້ໄຂ; ແນະນຳການປະດິດສ້າງໂຄງປະກອບການຈັດຕັ້ງ, ວິທີການເຮັດວຽກ, ກົນໄກການເຄື່ອນໄຫວເພື່ອໃຫ້ກົນໄກຂອງລັດຖະບານສອງຂັ້ນດຳເນີນໄປຢ່າງສະດວກ, ກົງໄປກົງມາ, ມີປະສິດທິຜົນ, ຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ແລະ ທຸລະກິດໄດ້ດີກວ່າເກົ່າ, ພິເສດແມ່ນສ້າງບາດກ້າວພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຍັງໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນວຽກງານກໍ່ສ້າງໜ່ວຍງານພະນັກງານ-ລັດຖະກອນທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ, ແທດເໝາະກັບວຽກງານ. ກະຊວງພາຍໃນຕ້ອງເລັ່ງລັດແນະນຳໃຫ້ລັດຖະບານປັບປຸງກົງຈັກພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຄືນໃໝ່, ກວດກາ ແລະ ລົບລ້າງພະນັກງານທີ່ອ່ອນແອ, ບໍ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ໃນດ້ານລົບ, ສໍ້ລາດບັງຫຼວງ ແລະ ຂາດສະຕິຕໍ່ປະຊາຊົນ.

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕ້ອງມີນະໂຍບາຍການຕອບແທນທີ່ດີເດັ່ນ ເພື່ອດຶງດູດ ແລະ ຮັກສາຜູ້ມີພອນສະຫວັນ, ມີກົນໄກທີ່ມີປະສິດທິຜົນໃນການບຳລຸງສ້າງ ແລະ ພັດທະນາຜູ້ມີພອນສະຫວັນ, ປົກປັກຮັກສາຜູ້ກ້າຄິດ, ກ້າກ້າເຮັດ, ກ້າຮັບຜິດຊອບເພື່ອຜົນປະໂຫຍດລວມ. ພວກເຮົາຕ້ອງຈື່ຈຳຄຳສອນຂອງລຸງໂຮ່ສະເໝີວ່າ: “ພະນັກງານແມ່ນຮາກຖານຂອງວຽກງານທັງໝົດ”.

Tổng Bí thư Tô Lâm: Ngành nội vụ phải tiên phong kiến tạo nền hành chính hiện đại, bảo đảm an sinh xã hội- Ảnh 3. — ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຫງວຽນຮ່ວາບິ່ງ ມອບຫລຽນກາແຮງງານຊັ້ນທີ 1 ແລະ 2 ໃຫ້ຄະນະກຳມະການກະຊວງພາຍໃນ - ພາບ: VGP/TG

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ກະຊວງພາຍໃນ ເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດໃຈກາງໃນການຊີ້ນໍາ ແລະ ປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມໃຫ້ມີຄວາມແທດຈິງ, ຮອບດ້ານ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ. ຕ້ອງສືບຕໍ່ໃຫ້ຄຳປຶກສາກ່ຽວກັບການສ້າງລະບົບປະກັນສັງຄົມຫຼາຍຊັ້ນ, ມີຄວາມຄ່ອງຕົວ ແລະ ທັນສະໄໝ, ພັດທະນາຕະຫຼາດແຮງງານຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ; ສືບຕໍ່ປະຕິຮູບຄ່າແຮງງານ ແລະ ນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມ ເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າສາມາດເປັນບ່ອນໜູນຊ່ວຍທີ່ປອດໄພໃຫ້ແກ່ຄົນງານຢ່າງແທ້ຈິງ.

ສຳລັບບັນດາຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບໃຊ້ການປະຕິວັດ, ສືບຕໍ່ປະຕິບັດນະໂຍບາຍເບິ່ງແຍງດູແລເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ ແລະ ຄອບຄົວມີມາດຕະຖານການດຳລົງຊີວິດ “ທຽບເທົ່າ ຫຼື ສູງກ່ວາຂອງທ້ອງຖິ່ນ”. ນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ແມ່ນສິນທຳເທົ່ານັ້ນ ຫາກຍັງແມ່ນຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ຈິດໃຈຂອງຄົນລຸ້ນໃນປະຈຸບັນຕໍ່ອະດີດທີ່ສະຫງ່າລາສີຂອງຊາດ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ກ່າວວ່າ: ບໍ່ໃຫ້ຜູ້ທີ່ປະກອບສ່ວນ ແລະ ຍາດຕິພີ່ນ້ອງລໍຖ້າ ເພາະຂັ້ນຕອນ ແລະ ຂະບວນການທີ່ເຂັ້ມງວດ, ດັ່ງນັ້ນ, ໃນບາງກໍລະນີພວກເຮົາກໍບໍ່ມີໂອກາດໄດ້ສະແດງຄວາມຮູ້ບຸນຄຸນ ຫຼື ຕ້ອງເສຍໃຈ ເພາະຄວາມກະຕັນຍູບໍ່ຄົບຖ້ວນ ແລະ ຄິດເຖິງດັ່ງທີ່ເຮົາຢາກໄດ້.

ກ່ຽວກັບວຽກງານຈຳເປັນ ແລະ ລາງວັນ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ໄດ້ສະເໜີສືບຕໍ່ຜັນຂະຫຍາຍວຽກງານນີ້ຢ່າງເລິກເຊິ່ງ ເພື່ອແນໃສ່ສ້າງບັນດາການເຄື່ອນໄຫວຈຳເປັນຢ່າງກວ້າງຂວາງຢ່າງແທດຈິງ, ໄດ້ຮັບໝາກຜົນອັນໃຫຍ່ຫຼວງ, ປາດຖະໜາຢາກປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນໄລຍະພັດທະນາໃໝ່.

ການປະຕິບັດປະຫວັດສາດໄດ້ພິສູດວ່າການຈໍາລອງຄວາມຮັກຊາດບໍ່ແມ່ນເລື່ອງສຽງລົບກວນແລະການອຸທອນ, ແຕ່ຜົນສໍາເລັດຂອງການເຄື່ອນໄຫວ emulation ແມ່ນຢູ່ໃນການກະຕຸ້ນຫົວໃຈຂອງຄົນ, ສ້າງຄວາມຕື່ນເຕັ້ນ, ຊຶມເຂົ້າແລະເຂົ້າໄປໃນຫົວໃຈແລະຈິດໃຈ, ກາຍເປັນຄວາມຄິດແລະການກະທໍາທີ່ເປັນທໍາມະຊາດຫຼາຍ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຊີ້ແຈ້ງວ່າ: “ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງໃຫ້ບັນດາການເຄື່ອນໄຫວທີ່ພົ້ນເດັ່ນໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ ເພື່ອໃຫ້ພວກເຮົາໄດ້ເຫັນຄື້ນຟອງດ້ຽນໄຮໃໝ່, ລົມໄດເຟືອງ, ທຸງບ່າຍແລັດ...

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ຫວັງວ່າຂະແໜງການບ້ານຈະບຸກເບີກການຫັນເປັນດີຈີຕອນ ແລະ ປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ກາຍເປັນແບບຢ່າງໃນລະບົບ. ກະຊວງພາຍໃນຕ້ອງເປັນເຈົ້າການນຳໜ້າ ແລະ ບັນລຸເສັ້ນສຳເລັດໂດຍໄວໃນການສ້າງກະຊວງດິຈິຕອນ ແລະ ຂະແໜງການບ້ານດິຈິຕອນ. ການບໍລິການບໍລິຫານລັດຕ້ອງສະໜອງບົນເວທີດີຈີຕອນ, ສະດວກ, ເສດຖະກິດ, ໂປ່ງໃສ, ຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ເອົາຄວາມພໍໃຈຂອງປະຊາຊົນເປັນມາດຕະການ, ຫຼຸດຜ່ອນທຸກຄວາມບໍ່ສະດວກຂອງປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດ.

ຄຽງຄູ່ກັນນັ້ນ, ກະຊວງພາຍໃນຕ້ອງເປັນເຈົ້າການສົມທົບກັນຈັດຕັ້ງປະຕິບັດບັນດາໜ້າທີ່ສໍາຄັນ ແລະ ບຸກທະລຸຕາມມະຕິທີ່ສຳຄັນຂອງກົມການເມືອງ ເປັນຕົ້ນແມ່ນມະຕິເລກທີ 57, ມະຕິເລກທີ 59, ມະຕິເລກທີ 66 ແລະ ມະຕິເລກທີ 68.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ເຊື່ອໝັ້ນວ່າ: ກະຊວງພາຍໃນ ແລະ ຂະແໜງການພາຍໃນຈະສຳເລັດທຸກໜ້າທີ່ຂອງພັກ, ລັດຖະບານ ແລະ ປະຊາຊົນຕາມການມອບໝາຍຂອງພັກ, ສືບຕໍ່ເປັນເຈົ້າການບຸກເບີກ ແລະ ໜັກແໜ້ນໃນການໃຫ້ຄຳປຶກສາດ້ານຍຸດທະສາດໃຫ້ແກ່ພັກ ແລະ ລັດຖະບານ ໃນການກໍ່ສ້າງ ແລະ ປັບປຸງສະຖາບັນ, ສ້າງການຄຸ້ມຄອງລັດ ແລະ ປະກັນສັງຄົມໃນຍຸກພັດທະນາໃໝ່.

ການນຳທົ່ວປວງຊົນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານໃນຂະແໜງການບ້ານ ສືບຕໍ່ເສີມຂະຫຍາຍນ້ຳໃຈສາມັກຄີ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ກ້າຄິດ, ກ້າກ້າເຮັດ, ສູ້ຊົນປະຕິບັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍໃຫ້ດີຂຶ້ນ, ປະກອບສ່ວນປະຕິບັດຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຂອງການນຳປະເທດຊາດໃຫ້ນັບມື້ນັບພັດທະນາ, ຮັ່ງມີຜາສຸກ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ເນັ້ນໜັກວ່າ: “ຂະແໜງການບ້ານຕ້ອງສືບຕໍ່ແມ່ນຂະແໜງການບຸກເບີກ, ກ້າຫານ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ເພື່ອປະເທດຊາດຫວຽດນາມ ຮັ່ງມີ, ເຂັ້ມແຂງ, ເໝາະສົມກັບຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຂອງພັກ, ລັດ ແລະ ປະຊາຊົນ”.

Tổng Bí thư Tô Lâm: Ngành nội vụ phải tiên phong kiến tạo nền hành chính hiện đại, bảo đảm an sinh xã hội- Ảnh 4. — ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ແລະ ບັນດາຜູ້ແທນຊົມການແນະນຳຂະບວນການພັດທະນາ ແລະ ຜົນງານຂອງກະຊວງພາຍໃນ - ພາບ: VGP/TG

ທີ່ພິທີ, ທ່ານພົນໂທ ເລືອງເກື່ອງ, ຫົວໜ້າຄະນະໂຄສະນາສຶກສາສູນກາງ ໄດ້ປະກາດການຕົກລົງຂອງປະທານປະເທດ ມອບຫຼຽນກາແຮງງານຊັ້ນ 1 ໃຫ້ກະຊວງພາຍໃນ ສໍາລັບບັນດາຜົນງານດີເດັ່ນໃນການແນະນໍາການປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ຂອງກົງຈັກລັດ, ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານທຸກຂັ້ນ ແລະ ການຈັດຕັ້ງ 2 ຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນ, ປະກອບສ່ວນພັດທະນາປະເທດຊາດ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam, ໃນນາມການນຳພັກ ແລະ ລັດ, ໄດ້ປະດັບຫຼຽນກາທີ່ເປັນທຸງປະເພນີຂອງກະຊວງພາຍໃນ ແລະ ມອບໃບຍ້ອງຍໍໃຫ້ທ່ານລັດຖະມົນຕີກະຊວງພາຍໃນ ຟ້າມທິແທງຮ່ວາ.

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ທີ່ພິທີ, ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຫງວຽນຊວນຟຸກ ໄດ້ມອບຫຼຽນໄຊແຮງງານຊັ້ນ 1 ໃຫ້ 3 ກຸ່ມຄື: ກົມການຈັດຕັ້ງ - ບຸກຄະລາກອນ, ກົມການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ, ກົມພະນັກງານ - ລັດຖະກອນ; ແລະ ມອບຫຼຽນກາແຮງງານຊັ້ນ 2 ໃຫ້ກົມປະຕິຮູບການປົກຄອງ.

ນີ້ແມ່ນບັນດາຫົວໜ່ວຍບັນລຸໄດ້ບັນດາຜົນງານດີເດັ່ນໃນການແນະນຳການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງປະຕິຮູບລະບອບລັດ, ຫົວໜ່ວຍບໍລິຫານທຸກຂັ້ນ, ການຈັດຕັ້ງບັນດາອົງການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ 2 ຂັ້ນ, ປະກອບສ່ວນພັດທະນາປະເທດຊາດ.

Thu Giang

ທີ່ມາ: https://baochinhphu.vn/tong-bi-thu-to-lam-nganh-noi-vu-phai-tien-phong-kien-tao-nen-hanh-chinh-hien-dai-bao-dam-an-sinh-xa-hoi-10225082718011317.