ຕົວເລກດັ່ງກ່າວໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມຖືກຕ້ອງ ແລະ ປະສິດທິຜົນຂອງການປະຕິບັດຕົວແບບ 2 ຂັ້ນຂອງທ້ອງຖິ່ນ, ຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມ ແລະ ການກຳນົດທິດ ທາງການເມືອງ ທັງໝົດ ແລະ ທິດທາງ, ບໍລິຫານ ແລະ ການປະຕິບັດຈາກສູນກາງລົງຮອດທ້ອງຖິ່ນ. ນີ້ໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງກວ່າຜ່ານຄຳເຫັນຂອງທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ ທີ່ກອງປະຊຸມກ່ຽວກັບການແກ້ໄຂການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ 2 ຂັ້ນຂອງທ້ອງຖິ່ນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ ຕາມບົດສະຫຼຸບຂອງກົມການເມືອງ ແລະ ກອງເລຂາທີ່ຈັດຂຶ້ນໃນຕົ້ນເດືອນຕຸລາຜ່ານມາວ່າ: ມາຮອດປະຈຸບັນ, 2 ຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນໄດ້ສ້າງສຳເລັດໂດຍພື້ນຖານດ້ານການຈັດຕັ້ງ, ບຸກຄະລາກອນ, ດຳເນີນໄປຢ່າງຄ່ອງແຄ້ວ, ບໍ່ຕິດຂັດ, ຮັບປະກັນການບໍລິການປະຊາຊົນ.
ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ ແລະ ການຫັນເປັນດິຈິຕອນບັນລຸໄດ້ໝາກຜົນດີຫຼາຍຢ່າງ. ມີການດໍາເນີນການບັນທຶກອອນໄລນ໌ຫຼາຍກວ່າ 7 ລ້ານ, ອັດຕາການສໍາເລັດໄວກວ່າ 91%; ໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍສູນບໍລິການບໍລິຫານຄຸ້ມຄອງປະຊາຊົນຂັ້ນຕາແສງ 3.100 ກວ່າແຫ່ງ; ການຈັດຕັ້ງສຳນັກງານໃຫຍ່ແລະຊັບສິນສາທາລະນະໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງຈິງຈັງ, ປະຢັດງົບປະມານ. ສິ່ງອຳນວຍຄວາມສະດວກຫຼາຍຢ່າງໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍເພື່ອຮັບໃຊ້ປະຊາຄົມ, ໄດ້ຮັບຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງປະຊາຊົນ, ສະໜັບສະໜູນບັນດານະໂຍບາຍໃຫຍ່ຂອງພັກ, ລັດ.
ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຕ້ອງເວົ້າຢ່າງກົງໄປກົງມາວ່າຍັງມີຫຼາຍບັນຫາ ແລະ ຂໍ້ບົກຜ່ອງໃນຂະບວນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ. ສະເພາະເອກະສານແນະນຳບາງສະບັບຍັງຊັກຊ້າ, ພິເສດແມ່ນໃນຂົງເຂດການເງິນ-ການບັນຊີ, ທີ່ດິນ, ແລະ ການສຶກສາ . ຫຼາຍແຫ່ງຍັງປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກດ້ານພື້ນຖານໂຄງລ່າງ ແລະ ຊັບພະຍາກອນມະນຸດ; ລະບົບການບໍລິການສາທາລະນະອອນໄລນ໌ຍັງບໍ່ພຽງພໍ, ແລະຂໍ້ມູນບໍ່ໄດ້ຖືກ synchronized. ການຫັນເປັນດິຈິຕອນຍັງມີບັນຫາຫຼາຍ; ຍັງມີສະຖານະການທີ່ມີການເຮັດວຽກຫຼາຍໃນບາງບ່ອນແລະວຽກເລັກນ້ອຍໃນບ່ອນອື່ນ; ປະຊາຊົນໃນບາງຂົງເຂດຍັງບໍ່ທັນປັບຕົວເຂົ້າກັບວິທີການຈັດການແບບໃໝ່...
ຍ້ອນບັນດາບັນຫາ ແລະ ຂໍ້ຄົງຄ້າງດັ່ງກ່າວ, ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຂອງພັກລັດຖະບານ ໄດ້ຖືເອົາການສຸມໃສ່ປັບປຸງຄຸນນະພາບ ແລະ ປະສິດທິຜົນພາຍຫຼັງການປັບປຸງໂຄງສ້າງເຄື່ອງຂອງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນການດຳເນີນງານຂອງອົງການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ 2 ຂັ້ນເປັນວຽກງານໜຶ່ງທີ່ສຳຄັນໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ. ແລະ ເພື່ອຍົກສູງປະສິດທິຜົນການຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ, ຕາມທ່ານລັດຖະມົນຕີ ກະຊວງພາຍໃນຫວຽດນາມ Pham Thi Thanh Tra ແລ້ວ, ວຽກງານທຳອິດ ແລະ ສຳຄັນທີ່ສຸດແມ່ນປັບປຸງລະບົບສະຖາບັນ, ນະໂຍບາຍໃຫ້ສົມບູນແບບໃນທຸກຂົງເຂດເພື່ອປົດປ່ອຍແຫຼ່ງກຳລັງ. ນອກນີ້, ຍັງສືບຕໍ່ປັບປຸງອຸປະກອນ ແລະ ບຸກຄະລາກອນໃຫ້ສົມບູນແບບ.
ທ່ານລັດຖະມົນຕີ Pham Thi Thanh Tra ເນັ້ນໜັກວ່າ ບັນດາປັດໄຈຕັດສິນໃຈແມ່ນປະຊາຊົນ, ຄະນະພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນໃນກົນໄກ. ຕ້ອງໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍ, ແຕ່ໃນຂະນະດຽວກັນກໍຕ້ອງມີມາດຕະການສະເພາະໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໜ້າທີ່ວຽກເຮັດງານທຳ, ປັບປຸງຄຸນນະພາບໃຫ້ເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງອຳນາດການປົກຄອງລັດ ແລະ 2 ຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນ... ໝາກຜົນທີ່ຜ່ານມາແມ່ນພຽງຊົ່ວຄາວ, ດັ່ງນັ້ນໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ຕ້ອງວາງຮາກຖານທັງປະລິມານ ແລະ ຄຸນນະພາບ ແລະ ບູລະນະໜ່ວຍງານປະຕິບັດກົນໄກບໍລິຫານ, ຄຸ້ມຄອງທ້ອງຖິ່ນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ... ຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດໃຫ້ດີຂຶ້ນ, ເພາະເປົ້າໝາຍແມ່ນສ້າງສາ ແລະ ພັດທະນາປະເທດ.
ການຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານທຸກຂັ້ນຄືນໃໝ່ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວຂອງສອງຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນ ເປັນຂີດໝາຍປະຫວັດສາດ. ຂະບວນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຈະມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ອຸປະສັກທີ່ຕ້ອງໄດ້ກໍານົດໃຫ້ຄົບຖ້ວນ ແລະ ສະເພາະເຈາະຈົງ ແລະ ມີວິທີແກ້ໄຂເພື່ອແກ້ໄຂດ້ວຍຈິດໃຈບໍ່ສົມບູນແບບ ຫຼື ເລັ່ງລັດ ໂດຍສະເພາະໃນສະພາບການຫັນປ່ຽນແນວຄິດບໍລິຫານໄປສູ່ການສ້າງສາພັດທະນາ ແລະ ຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ເຊິ່ງຕ້ອງໃຊ້ເວລາ. ແນວໃດກໍດີ, ຕາມທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ຟ້າມບິ່ງມິງ ແລ້ວ, ການຜັນຂະຫຍາຍຕ້ອງໄດ້ຮັບໝາກຜົນຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ໄດ້ຮັບໝາກຜົນຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ມີການປ່ຽນແປງຢ່າງຈະແຈ້ງ, ໃນອາທິດໜ້າຕ້ອງດີກ່ວາອາທິດຜ່ານມາ, ເດືອນໜ້າຕ້ອງດີກ່ວາເດືອນກ່ອນ, ໄຕມາດຕໍ່ໄປຕ້ອງດີກ່ວາໄຕມາດກ່ອນ, ປີໜ້າຕ້ອງດີກວ່າປີກາຍ.
ທີ່ມາ: https://daibieunhandan.vn/vi-muc-tieu-kien-tao-va-phat-trien-10390384.html
(0)