ດ້ວຍສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພ, ເປັນມິດ, ເປັນຫ່ວງເປັນໃຍໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນເກີບໜັງ ຟຸກອຽນ ຍາມໃດກໍ່ຮັກສາວຽກເຮັດງານທຳທີ່ໝັ້ນຄົງໃຫ້ພະນັກງານ 950 ຄົນ, ດ້ວຍເງິນເດືອນປະມານ 8 ລ້ານດົ່ງ/ຄົນ/ເດືອນ.
ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນເກີບ ຟຸກອຽນ ໄດ້ມີຫຸ້ນສ່ວນໃນປີ 2005 ບົນພື້ນຖານໂຮງງານຜະລິດເກີບ ຟຸກອຽນ - ຫົວໜ່ວຍພາຍໃຕ້ວິສາຫະກິດເກີບໜັງ ແລະ ເກີບໜັງ ຫວຽດນາມ. ພາຍຫຼັງ 20 ປີແຫ່ງການພັດທະນາ, ປະຈຸບັນ, ວິສາຫະກິດມີ 5 ໂຮງງານຜະລິດດ້ວຍເນື້ອທີ່ກວ່າ 28 ພັນຕາແມັດ, ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳທີ່ໝັ້ນຄົງໃຫ້ຄົນງານ 950 ຄົນ ດ້ວຍລາຍຮັບສະເລ່ຍປະມານ 8 ລ້ານດົ່ງ/ຄົນ/ເດືອນ.
ມາຮອດທ້າຍເດືອນກັນຍາ 2025, ບໍລິສັດໄດ້ຜະລິດເກີບແລະເກີບ ກິລາ ກວ່າ 400.000 ໂຕເພື່ອສົ່ງອອກ, ຕົ້ນຕໍແມ່ນສະໜອງໃຫ້ຕະຫຼາດອາເມລິກາ, ອີຢູ, ຍີ່ປຸ່ນ, ສ.ເກົາຫຼີ... ດ້ວຍຊື່ສຽງແລະຄຸນນະພາບທີ່ໝັ້ນຄົງ, ບໍລິສັດໄດ້ເຊັນຄຳສັ່ງຮອດທ້າຍເດືອນທັນວາ 2025, ຮັບປະກັນວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ລາຍຮັບທີ່ໝັ້ນຄົງໃຫ້ແກ່ຄົນງານໃນສະພາບການແຂ່ງຂັນທີ່ນັບມື້ນັບຮ້າຍແຮງ.
ລັກສະນະຂອງການຜະລິດຕ້ອງການທັກສະສູງ, ມີລະບຽບວິໄນທີ່ເຄັ່ງຄັດແລະການຜະລິດທີ່ຫມັ້ນຄົງ, ດັ່ງນັ້ນການດຶງດູດແລະຮັກສາພະນັກງານແມ່ນສະເຫມີໄປເປັນປັດໃຈສໍາຄັນໃນຍຸດທະສາດການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດ.
ກຳມະກອນຂອງບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນເກີບ ຟຸກອຽນ ໃນໄລຍະປ່ຽນການຜະລິດຢູ່ກອງປະຊຸມ ຜະລິດຕະພັນສຳເລັດຮູບ
ດ້ວຍທັດສະນະວ່າ “ວິສາຫະກິດແມ່ນເຮືອນຢູ່ທຳມະດາ, ພະນັກງານແມ່ນຈຸດໃຈກາງ”, ພິເສດແມ່ນເກີບໜັງ Phuc Yen ໄດ້ສຸມໃສ່ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພ ແລະ ເປັນມິດ. ຄະນະບໍລິຫານງານບໍລິສັດໄດ້ລົງທຶນປັບປຸງໂຮງງານເປັນປະຈຳ, ຈັດວາງເຂດການຜະລິດຢ່າງສົມເຫດສົມຜົນ, ສ້າງພູມສັນຖານສະອາດ-ສວຍງາມ. ລຽບຕາມເຂດບໍລິຫານເຖິງບ່ອນເຮັດວຽກ, ແຖວຕົ້ນໄມ້, ສະໜາມຫຍ້າ, ສວນດອກໄມ້ທີ່ມີສີສັນເຮັດໃຫ້ພື້ນທີ່ການຜະລິດມີຄວາມສົດຊື່ນ ແລະ ໃກ້ຊິດ. ນີ້ກໍແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາຄວາມແຕກຕ່າງທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ເກີບໜັງ ຟຸກອຽນ ສ້າງຮູບແບບວິສາຫະກິດຂຽວອຸ່ມທຸ່ມ, ມຸ່ງໄປເຖິງການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.
ບໍ່ພຽງແຕ່ຢຸດຕິສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກເທົ່ານັ້ນ, ບໍລິສັດຍັງເອົາໃຈໃສ່ເຖິງຊີວິດທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດວິນຍານຂອງຄົນງານ. ໃນແຕ່ລະປີ, ໜ່ວຍບໍລິການໄດ້ຈັດຕັ້ງການເຄື່ອນໄຫວວັດທະນະທຳ, ກິລາຫຼາຍປະເພດ, ມອບຂອງຂວັນໃຫ້ຊາວເຜົ່າ ເຊີດັງ, ໜູນຊ່ວຍຜູ້ອອກແຮງງານທີ່ປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ດ້ວຍເຫດນີ້, ເຊື່ອມຕໍ່ທີມງານ, ສ້າງແຮງຈູງໃຈໃຫ້ແຕ່ລະຄົນມີຄວາມຮັກໃນໜ້າທີ່ວຽກງານຫຼາຍຂຶ້ນ, ຍຶດໝັ້ນກັບບໍລິສັດມາຍາວນານ.
ທ່ານ ໂດ໋ຮົ່ງເກື່ອງ, ກໍາມະກອນໃນກອງປະຊຸມຕົວຢ່າງທີ່ເຮັດວຽກກັບບໍລິສັດມາເປັນເວລາ 17 ປີ, ແບ່ງປັນວ່າ: “ສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ຂ້າພະເຈົ້າ ແລະ ເພື່ອນຮ່ວມງານຫຼາຍຄົນຮູ້ສຶກປອດໄພໃນການຢູ່ກັບບໍລິສັດແມ່ນບໍລິສັດໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງສະເໝີຕົ້ນສະເໝີປາຍຕໍ່ຄວາມປອດໄພ, ນະໂຍບາຍ ແລະ ສະຫວັດດີການແຮງງານ, ສະພາບການເຮັດວຽກໄດ້ຮັບການປັບປຸງນັບມື້ນັບດີຂຶ້ນທັງທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດໃຈ.
ຜະລິດຕະພັນ ແລະ ຄຸນນະພາບຜະລິດຕະພັນຂອງເກີບໜັງຟຸກອຽນໄດ້ຮັບການປັບປຸງຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ; ບັນດາຄູ່ຮ່ວມມືສາກົນຕີລາຄາສູງຮູບແບບການເຮັດວຽກແບບວິຊາຊີບ, ມີລະບຽບວິໄນ ແລະ ຄວາມມຸ່ງໝັ້ນຂອງຄົນງານ. ສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ດີຍັງເປັນ “ກຸນແຈ” ເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ວິສາຫະກິດຮັກສາຊັບພະຍາກອນມະນຸດທີ່ໝັ້ນຄົງ, ປັບຕົວເຂົ້າກັບຄວາມເໜັງຕີງຂອງຕະຫຼາດຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ໂດຍສະເພາະພາຍຫຼັງໄລຍະຟື້ນຟູຫຼັງ COVID-19.
ທ່ານ ເຈີ່ນກວາງແຄ໋ງ ຢືນຢັນວ່າ: “ພວກຂ້າພະເຈົ້າເຂົ້າໃຈວ່າ, ເພື່ອພັດທະນາແບບຍືນຍົງ, ບໍ່ພຽງແຕ່ຕ້ອງອາໄສເຄື່ອງຈັກ, ເຕັກໂນໂລຊີເທົ່ານັ້ນ ຫາກຍັງຢູ່ກັບຄົນ, ຄົນງານແຕ່ລະຄົນມີຄວາມຜາສຸກ, ປອດໄພ ແລະ ມີສຸຂະພາບເຂັ້ມແຂງແມ່ນພື້ນຖານອັນໝັ້ນຄົງຂອງວິສາຫະກິດໃນອະນາຄົດ.”
ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນເກີບຟຸກອຽນກໍ່ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພ ແລະເປັນມິດ.
ໂດຍມີທິດທາງທີ່ຖືກຕ້ອງ, ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນເກີບໜັງ Phuc Yen ພວມສືບຕໍ່ຜັນຂະຫຍາຍຂະແໜງການຜະລິດ, ຫັນຜະລິດຕະພັນຢ່າງຫຼາກຫຼາຍ, ປັບປຸງຄວາມສາມາດແກ່ງແຍ້ງ ແລະ ຢືນຢັນທີ່ຕັ້ງໃນຕ່ອງໂສ້ການສະໜອງທົ່ວໂລກ. ໃນການເດີນທາງນັ້ນ, ສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກ “ສີຂຽວ - ສະອາດ - ມະນຸດ” ແມ່ນກຳລັງໜູນໃຫ້ວິສາຫະກິດພັດທະນາໃນໄລຍະຍາວ, ປະກອບສ່ວນຢ່າງຕັ້ງໜ້າເຂົ້າໃນການພັດທະນາລວມຂອງແຂວງ ແລະ ອຸດສາຫະກຳເກີບໜັງຂອງຫວຽດນາມ.
ໃນສະພາບທີ່ແຂວງ ຟູທໍ້ ຊຸກຍູ້ການກໍ່ສ້າງອຸດສາຫະກຳສີຂຽວ, ເປັນມິດກັບສິ່ງແວດລ້ອມ, ຮູບແບບການຜະລິດເກີບໜັງ Phuc Yen ແມ່ນການສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງທິດທາງທີ່ຖືກຕ້ອງນັ້ນ. ວິສາຫະກິດບໍ່ພຽງແຕ່ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳທີ່ໝັ້ນຄົງ, ຮັບປະກັນສະຫວັດດີການໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງປະກອບສ່ວນໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ວັດທະນະທຳການຜະລິດສະອາດ, ປອດໄພ - ພື້ນຖານອັນສຳຄັນໃຫ້ຂະແໜງອຸດສາຫະກຳຂອງແຂວງພັດທະນາແບບຍືນຍົງ, ເປັນເອກະພາບການເຕີບໂຕ ດ້ານເສດຖະກິດ , ປົກປັກຮັກສາສິ່ງແວດລ້ອມ.
Van Cuong
ທີ່ມາ: https://baophutho.vn/xay-dung-moi-truong-san-xuat-vi-nguoi-lao-dong-241199.htm
(0)