Bercakap pada dialog secara langsung dan pertukaran dalam talian, Timbalan Ketua Pengarang Akhbar Capital Buruh, Dinh Tuan Anh, berkata: Apabila mengambil bahagian dalam perhubungan buruh, mana-mana pekerja berminat dengan faedah untuk diri mereka sendiri, terutamanya dari segi gaji, bonus, insurans sosial (SI), dan lain-lain. Seiring dengan itu, persekitaran kerja yang bersih dan selamat juga adalah keinginan semua pekerja.
Timbalan Ketua Pengarang Akhbar Capital Buruh, Dinh Tuan Anh, menyampaikan hadiah kepada pekerja yang menjawab soalan pertukaran dengan betul.
Walau bagaimanapun, kerana rejim dan dasar yang berkaitan dengan hak pekerja kerap diselaraskan oleh agensi pengurusan Negeri agar sesuai dengan realiti; Sementara itu, ramai majikan dan pekerja sibuk dengan kerja atau atas sebab objektif, tidak mempunyai syarat untuk mempelajari dan memahami kemas kini, termasuk polisi gaji, insurans sosial, keselamatan dan kebersihan pekerjaan... Ini telah menyebabkan pelaksanaan dasar undang-undang di beberapa tempat dan pada masa tertentu tidak berkesan dan ramai pekerja mempunyai hak mereka yang kurang bernasib baik.
Timbalan Ketua Pengarang Akhbar Capital Buruh itu menambah bahawa agar Dialog Langsung dan Pertukaran Dalam Talian menjadi paling berkesan, Jawatankuasa Penganjur menjemput pakar terkemuka dalam bidang undang-undang buruh dan keselamatan dan kebersihan pekerjaan, bersedia menjawab soalan dan kebimbangan pekerja. Jawatankuasa Penganjur berharap ahli kesatuan sekerja dan pekerja tidak akan melepaskan peluang untuk bertukar dan berdialog, dengan berani berkongsi masalah mereka, dan bertanya soalan terus kepada pakar.
Ini adalah aktiviti praktikal dengan moto memfokuskan kepada akar umbi dan pekerja, menyahut Bulan Pekerja, Bulan Tindakan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan pada 2023 dan mengalu-alukan Kongres Kesatuan Sekerja di semua peringkat, penggal 2023 - 2028.
Dialog itu merupakan peluang kepada ahli kesatuan sekerja dan pekerja untuk mempelajari dan memahami pengetahuan berkaitan dasar gaji dan isu keselamatan dan kesihatan pekerjaan. Dari situ, pekerja boleh melindungi hak dan kepentingan sah mereka dalam hubungan buruh; pada masa yang sama, melindungi diri mereka daripada risiko keselamatan dan kesihatan pekerjaan di tempat kerja dan mencegah penyakit pekerjaan secara proaktif.
Sumber






Komen (0)