Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Kongres Ke-7 Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen, penggal 2025-2030

Pada 10 Disember, Universiti Thai Nguyen mengadakan Kongres Kesatuan Sekerja ke-7 untuk penggal 2025-2030. Wakil dari Kesatuan Sekerja Pendidikan Vietnam dan ahli Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen hadir.

Báo Thái NguyênBáo Thái Nguyên11/12/2025

Pandangan Kongres Ke-7 Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen, penggal 2025-2030.
Pandangan Kongres Ke-7 Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen , penggal 2025-2030.

Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen kini mempunyai 3,794 ahli, yang dianjurkan kepada 13 kesatuan sekerja akar umbi yang bergabung.

Dalam tempoh 2023-2025, Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen melaksanakan sepenuhnya dan segera polisi dan peraturan untuk pekerja seperti gaji, insurans sosial, insurans kesihatan , faedah bersalin, dsb.

100% pegawai dan pekerja mematuhi dengan baik dasar Parti, Negara, sektor Pendidikan , dan resolusi kesatuan sekerja di semua peringkat.

Pergerakan emulasi patriotik telah dilaksanakan secara praktikal dan berkesan, terutamanya: "Inovasi dan kreativiti dalam pengajaran dan pembelajaran," "Pengajaran yang baik - pembelajaran yang baik," "Setiap guru adalah contoh teladan moral, belajar kendiri dan kreativiti," "Buruh yang cemerlang dan kreatif," dsb.

Kerja-kerja hal ehwal wanita terus menyaksikan banyak perubahan positif, dengan lebih 95% pegawai dan pekerja wanita mencapai gelaran "Cemerlang di tempat kerja, cekap di rumah" di peringkat akar umbi.

,
Perwakilan mengundi untuk memilih Jawatankuasa Eksekutif Kongres Ke-7 Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen, untuk penggal 2025-2030.

Dengan matlamat untuk membina Universiti Thai Nguyen menjadi universiti hijau, universiti digital - pusat inovasi untuk Northern Midlands dan kawasan pergunungan, Kongres mengenal pasti tugas utama untuk penggal 2025-2030, termasuk: Mewakili dan melindungi hak dan kepentingan yang sah, serta menyumbang kepada peningkatan kualiti hidup kakitangan dan pekerja.

Mengambil bahagian dalam pengurusan, membina hubungan buruh yang harmoni dan stabil; menggalakkan propaganda, pendidikan, dan mobilisasi ahli kesatuan; dan membina organisasi kesatuan sekerja yang kukuh.

Mengaplikasikan teknologi maklumat untuk menggalakkan transformasi digital dalam aktiviti kesatuan sekerja. Melatih dan membangunkan kapasiti pegawai kesatuan sekerja. Menganjurkan gerakan emulasi yang dikaitkan dengan tugas politik Thai Nguyen University.

Memperkenalkan Jawatankuasa Eksekutif Kongres Ke-7 Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen, penggal 2025-2030.
Memperkenalkan Jawatankuasa Eksekutif Kongres Ke-7 Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen, penggal 2025-2030.

Kongres memilih 15 rakan seperjuangan untuk Jawatankuasa Eksekutif Kesatuan Sekerja Universiti Thai Nguyen, penggal ke-7, 2025-2030; dan memilih 8 rakan seperjuangan untuk menghadiri Kongres Ke-17 Kesatuan Sekerja Pendidikan Vietnam, 2025-2030.

Sumber: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202512/dai-hoi-cong-doan-dai-hoc-thai-nguyen-lan-thu-vii-nhiem-ky-2025-2030-d9672f9/


Komen (0)

Sila tinggalkan komen untuk berkongsi perasaan anda!

Dalam topik yang sama

Dalam kategori yang sama

Tempat hiburan Krismas yang menimbulkan kekecohan di kalangan anak muda di Bandar Ho Chi Minh dengan pokok pain sepanjang 7m
Apakah yang terdapat dalam lorong 100m yang menyebabkan kekecohan pada Krismas?
Terharu dengan perkahwinan super yang diadakan selama 7 hari dan malam di Phu Quoc
Perarakan Kostum Purba: Seratus Bunga Kegembiraan

Daripada pengarang yang sama

Warisan

Rajah

Perniagaan

Don Den – 'balkoni langit' baharu Thai Nguyen menarik minat pemburu awan muda

Peristiwa semasa

Sistem Politik

Tempatan

produk

Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC