Kongres Kesatuan Sekerja Vietnam ke-13, penggal 2023-2028: Menyelesaikan isu utama yang dihadapi pekerja

Lebih 11 juta pegawai kesatuan, ahli kesatuan dan pekerja menantikan kongres itu dengan keyakinan bahawa ia akan mencapai kejayaan besar.

Menghasilkan peralatan perlindungan perubatan di TNT Technical Trading Company Limited (daerah Phuc Tho). *Foto: Nguyen Quang*

Istilah istimewa

Naib Presiden Konfederasi Am Buruh Vietnam Ngo Duy Hieu berkongsi bahawa penggal lepas adalah penggal yang istimewa, kesatuan itu mengatasi semua kesukaran, menunjukkan kebolehsuaiannya dalam konteks menghadapi banyak cabaran. Salah satu aktiviti utama pertubuhan kesatuan adalah untuk berusaha untuk berdialog dengan pemilik perniagaan untuk menuntut hak pekerja. Pemberhentian kerja kolektif telah menurun sebanyak 55.3% berbanding penggal sebelumnya.

Pada masa yang sama, beberapa model yang berkesan untuk menjaga ahli dan pekerja kesatuan sekerja, yang mempunyai ciri organisasi Kesatuan Sekerja, seperti "Tet Sum Vay", "Bulan Pekerja"... telah mempunyai pengaruh yang kuat dan menembusi akar umbi secara mendalam. Program "Tet Sum Vay" sahaja dalam tempoh 5 tahun yang lalu telah mengurus lebih daripada 30 juta ahli kesatuan sekerja dan pekerja dengan jumlah keseluruhan hampir 28,000 bilion VND.

Juga dalam 5 tahun yang lalu, Kesatuan telah mencadangkan untuk meningkatkan gaji minimum serantau sebanyak 25.34%. Aktiviti dialog dan perundingan kolektif telah diperkukuh, dengan banyak inovasi. Sepanjang tempoh tersebut, 15,832 perjanjian buruh kolektif baharu telah ditandatangani, menjadikan jumlah perjanjian buruh kolektif yang ditandatangani kepada 42,550, mencecah 72.12% daripada jumlah keseluruhan perusahaan yang telah menubuhkan kesatuan sekerja akar umbi.

Seiring dengan itu, program "Kebajikan Kesatuan" terus diperluas, disemak secara berkala, dinilai, dan ditambah dengan rakan kongsi baharu dengan insentif yang secara langsung memenuhi kepentingan pekerja. Terdapat kira-kira lebih 6.5 juta ahli kesatuan sekerja dan pekerja mendapat manfaat dengan jumlah keseluruhan hampir 1,400 bilion VND. Aktiviti untuk melawat dan menyokong orang dalam keadaan sukar, mereka yang menghidap penyakit serius, kemalangan kerja dan penyakit pekerjaan dikekalkan dengan jumlah keseluruhan lebih daripada 3,600 bilion VND...

Berdiri dengan pekerja

Menurut tinjauan dan penilaian Kesatuan Sekerja Vietnam, isu yang paling penting dan tertekan bagi pekerja pada masa ini ialah pengangguran. Kadar pengangguran cenderung meningkat. Oleh itu, salah satu matlamat penting yang ditetapkan dalam Kongres Kesatuan Sekerja Vietnam ke-13, penggal 2023-2028, adalah untuk terus berdampingan dan menemani pekerja untuk memperoleh pendapatan dan kehidupan yang lebih baik.

Timbalan Ketua Jabatan Propaganda (Konfederasi Buruh Am Vietnam) Nguyen Manh Kien berkata bahawa perkara baharu dalam penganjuran kongres ini ialah: Memperkukuh perbincangan, membuka 10 forum tematik untuk mendengar dan mencadangkan inisiatif bagi 10 isu utama yang dihadapi oleh organisasi Kesatuan Sekerja. Forum dianjurkan tepat sebelum kongres untuk mengumpul pendapat dan cadangan dengan cepat untuk disintesis, dimasukkan ke dalam dokumen kongres dan membentuk penyelesaian untuk mengatur pelaksanaan resolusi.

Mewakili pekerja tekstil, Presiden Kesatuan Sekerja Tekstil dan Pakaian Vietnam Pham Thi Thanh Tam berharap Kesatuan Sekerja Vietnam bagi penggal 2023-2028 akan membuat keputusan yang lebih praktikal. Dalam masa terdekat, kami akan memberi tumpuan kepada meminda dan menambah Undang-undang Kesatuan Sekerja ke arah mewujudkan keadaan yang menggalakkan untuk aktiviti organisasi Kesatuan Sekerja dan melindungi hak ekonomi dan politik pegawai kesatuan sekerja dengan berkesan; pada masa yang sama, memastikan keserasian dengan piawaian buruh antarabangsa, komitmen Vietnam dalam perjanjian perdagangan bebas generasi baharu, selaras dengan keadaan sosio-ekonomi dan institusi politik Vietnam untuk ahli kesatuan dan pekerja, terutamanya pekerja wanita.

Daripada realiti menemani dan berkongsi dengan pekerja, Presiden Kesatuan Sekerja Yazaki EDS Co., Ltd. Pham Thi Tuyet Nhung berharap pada penggal akan datang, Kesatuan Sekerja akan menyelaraskan dengan Kementerian Buruh - Orang Invalid dan Hal Ehwal Sosial untuk mempunyai langkah, bimbingan dan sokongan bagi perniagaan untuk merundingkan kemasukan kandungan gaji dalam perjanjian kerja kolektif dan mengenal pasti pekerja yang betul dan membuat perjanjian kerja yang betul. berunding tahap gaji yang sesuai dengan usaha mereka. Seluruh masyarakat akan mempunyai kesedaran yang lebih penuh dan memberi lebih perhatian kepada organisasi kesatuan sekerja dan kelas pekerja.

Pada pagi 1 Disember, di Pusat Konvensyen Nasional di Hanoi, sesi kerja pertama Kongres Ke-13 Kesatuan Sekerja Vietnam telah berlangsung. Kongres mendengar pembentangan laporan keputusan pemeriksaan kelayakan perwakilan kongres; laporan ringkasan Jawatankuasa Eksekutif Konfederasi Umum Buruh Vietnam ke-12 yang dibentangkan kepada Kongres; laporan semakan Jawatankuasa Eksekutif Konfederasi Umum Buruh Vietnam ke-12; dan laporan mengenai pindaan dan tambahan kepada Piagam Kesatuan Sekerja Vietnam.
Pada sebelah petang 1 Disember, kongres dibahagikan kepada kumpulan perbincangan di 10 pusat. Sesi khidmat berlangsung pada pagi 2 Disember.

Sumber