Hanya sedikit orang yang tahu bahawa di sebalik pencapaian semasa perusahaan ini, terdapat perjalanan dan semangat pembelajaran berterusan untuk meningkatkan diri, mencapai standard bertaraf dunia seperti yang dikongsi oleh Cik Chu Thi Thanh Ha - PengerusiFPT Software, sebuah syarikat yang mengkhusus dalam perkhidmatan IT untuk pasaran asing FPT Corporation: "Orang bertaraf dunia mencipta syarikat bertaraf dunia". Dan hanya dengan menggalakkan semangat belajar seseorang boleh menjadi orang yang bertaraf dunia.

Mencipta momentum bertaraf dunia

Sejak awal penubuhannya, Perisian FPT mempunyai pemikiran "tidak tahu apa-apa tetapi terus maju" untuk keluar ke dunia dengan keinginan: untuk mempunyai pekerjaan. Dan hanya setahun kemudian, "pengajaran pertama" yang diterima syarikat hanyalah kegagalan. Perisian FPT menyedari bahawa, untuk terus hidup dan berkembang di pasaran asing, syarikat itu perlu mengubah pemikirannya dan meningkatkan kapasitinya untuk memenuhi keperluan ketat pelanggan global. Syarikat itu segera memulakan latihan dalam proses, bahasa asing, dan bersiap sedia untuk peperiksaan pensijilan teknologi antarabangsa.

Sejak itu, para pemimpin syarikat telah mencetuskan semangat dahaga untuk belajar, menambah baik proses, mengemas kini piawaian antarabangsa, dan meningkatkan kapasiti setiap pekerja.

Salah satu program latihan untuk meningkatkan kapasiti dan proses pengurusan kualiti Perisian FPT ialah kempen CMM-4. CMM ialah sijil kualiti Institut Kejuruteraan Perisian SEI yang ditubuhkan dan dibiayai oleh Jabatan Pertahanan AS. Syarikat yang mencapai tahap 4 CMM (daripada 5 tahap) mesti dapat mengurus projek perisian secara berangka (atau data) yang mana ia memenuhi sepenuhnya keperluan pelanggan dan memastikan matlamat perniagaan syarikat berkenaan kualiti produk. Pada tahun 2002, FPT Software menjadi syarikat pertama di Asia Tenggara yang mencapai CMM-4, memasuki senarai 100 syarikat terbaik dunia dalam pengurusan kualiti, yang bermaksud syarikat itu telah memenangi pasport kelas pertama untuk memasuki pasaran perisian dunia.

DSCF9544.png
Semangat belajar disemarakkan di seluruh syarikat.

Dalam pengurusan projek, Perisian FPT juga terus meningkatkan standard melalui kerjasama dengan organisasi global terkemuka seperti Institut Pengurusan Projek (PMI), untuk menggunakan piawaian antarabangsa yang paling moden.

Selain itu, syarikat itu juga telah melabur dalam penyelidikan untuk menangkap trend teknologi terkini dalam bidang kecerdasan buatan (AI), pengkomputeran awan, teknologi automotif, dll. Dalam bidang AI, syarikat itu merupakan salah satu ahli pengasas Global AI Alliance dengan IBM, Meta dan 50 syarikat dan organisasi besar lain. Terbaru, syarikat itu telah bekerjasama dengan Aitomatic dan Tokyo Electron (TEL) untuk melancarkan SemiKong, model bahasa besar sumber terbuka (LLM) pertama di dunia khusus untuk industri semikonduktor.

Pupuk rasa dahaga untuk belajar

Salah satu faktor yang membantu Infosys menjadi lagenda IT dunia dengan permodalan lebih 70 bilion USD ialah budaya pembelajaran sepanjang hayat. Infosys menubuhkan Pusat Pendidikan Global di Mysore (India) pada tahun 2002, meliputi 150 hektar, dengan 400 pensyarah dan lebih daripada 200 bilik darjah, memenuhi semua piawaian antarabangsa. Pusat ini boleh menerima dan melatih sehingga 14,000 individu pada satu masa dalam pelbagai bidang teknologi yang berbeza.

Begitu juga, Perisian FPT secara aktif menjadi organisasi pembelajaran untuk bergerak ke arah dan melangkaui matlamat "Syarikat bertaraf dunia bernilai bilion dolar", seperti yang dikongsi oleh Pengerusi Perisian FPT Chu Thi Thanh Ha. Perisian FPT telah membina pelbagai program pembelajaran, memenuhi aspirasi kumpulan sasaran daripada rekrut baru, orang muda kepada pakar dan pengurus pertengahan.

Untuk mempromosikan budaya pembelajaran syarikat dan belajar daripada pengalaman praktikal lagenda IT India, pada awal tahun 2024, FPT Software berjaya merekrut Encik Prajith Nair, bekas Pengarah Latihan di Infosys, untuk menyandang jawatan Pengarah Latihan dan Inovasi. En. Prajith Nair menegaskan: "Syarikat yang ingin membangun amat memerlukan kakitangan yang sentiasa bersedia untuk menyelesaikan cabaran pelanggan. Untuk berbuat demikian, setiap individu perlu secara proaktif belajar dan membangunkan diri mereka sendiri. Khususnya, kakitangan latihan untuk memenuhi keperluan pelanggan hanya perlu mengambil kira kira-kira 20%, manakala 80% daripada volum latihan mestilah berdasarkan keperluan jawatan kerja dan laluan kerjaya setiap kakitangan."

Secara khusus, Perisian FPT menyediakan program pembelajaran proaktif untuk pekerja dengan kandungan yang pelbagai, daripada jurusan teknikal, pemasaran kepada bahasa asing...; kaedah latihan yang pelbagai, daripada latihan kendiri dalam talian dan terus, kepada sokongan kewangan dan masa untuk pekerja belajar dan mengambil peperiksaan pensijilan lain.

FPT Software telah bekerjasama dengan platform pembelajaran dalam talian yang terkenal di dunia Udacity sejak 2021. Pada tahun 2022, FPT Software melabur tambahan 100 bilion VND dalam Udacity untuk melatih dan meningkatkan kapasiti sumber manusianya dalam Data, AI, Cloud, IoT, Blockchain, Security, dsb. Pada masa yang sama, banyak program pembelajaran dan pensijilan pembelajaran berkualiti tinggi telah dilancarkan secara berterusan (seperti program pembelajaran dan pensijilan yang berterusan) program untuk membangunkan kemahiran khusus untuk pengaturcara), Global SE (latihan Bahasa Inggeris), Sijil 20K (latihan pensijilan profesional, dikeluarkan oleh Udacity), PMI-555 (latihan pensijilan pengurusan projek), dll., menyediakan peluang pembelajaran proaktif untuk lebih daripada 33,000 pekerja Perisian FPT. Bergantung pada keperluan kerja setiap jawatan, pekerja mesti melengkapkan program pembelajaran proaktif.

Budaya pembelajaran Perisian FPT melangkaui penggunaan proses dan teknologi baharu, dan menggalakkan inovasi. Pekerja digalakkan untuk berkongsi idea dan pengalaman, mewujudkan persekitaran kerja yang positif dan kreatif.

Menyediakan sumber IT masa hadapan

Infosys kini mempunyai kira-kira 317,000 pekerja, hampir 10 kali ganda bilangan pekerja Perisian FPT. Pembangunan Infosys juga dikaitkan dengan falsafah memfokuskan dan membangunkan sumber manusia, dengan menganggap orang sebagai aset paling berharga syarikat.

Mensasarkan skala Infosys bermakna Perisian FPT perlu menyediakan sumber yang besar dalam jangka masa panjang. Perisian FPT telah dikaitkan dengan universiti dengan jurusan IT yang dibangunkan dan tajaan biasiswa untuk pelajar teknologi yang cemerlang. Baru-baru ini, syarikat itu mengumumkan pakej pelaburan latihan bernilai 150 bilion VND, menghubungkan dengan 15 universiti untuk mempromosikan sumber IT yang mengetahui bahasa Jepun.

Hari ini, India telah menjadi kuasa teknologi global berkat impian membina sebuah syarikat perisian oleh Narayana Murthy, pengasas Infosys, yang telah mengilhamkan impian menjadi seorang pengaturcara selama beberapa generasi. Dalam pertemuan dengan perusahaan teknologi Vietnam Mei lalu, Encik Narayana Murthy mengesahkan bahawa kemunculan Vietnam baru-baru ini sebagai destinasi teknologi global mencerminkan komitmen dan pelaburan negara. Encik Murthy juga menegaskan bahawa perusahaan seperti FPT akan membantu Vietnam merealisasikan potensi negaranya.

(Sumber: Perisian FPT)