Gaji jurutera angkasa bawah 10 juta, jangan berani 'mimpi' beli rumah di Hanoi

Walaupun bekerja di institut penyelidikan terkemuka negara dan penuh semangat, ramai jurutera aeroangkasa sedih apabila berkongsi tentang pendapatan dan faedah mereka.

Encik Dang Van Thang ialah seorang penyelidik di Pusat Angkasa Vietnam (Akademi Sains dan Teknologi Vietnam). Sebagai kakitangan unit penting dengan kerja khusus, hanya sedikit orang yang tahu bahawa dia telah bergelut untuk memenuhi keperluan hidup selama 12 tahun yang lalu - perasaan yang membuatkan dia berasa sedih setiap kali dia menyebutnya.

Thang berkongsi bahawa pendapatannya adalah kira-kira 10 juta VND/bulan termasuk gaji, bonus dan pendapatan tidak tetap daripada projek. Dia tidak boleh menjaga isteri dan anak-anak tanpa bantuan daripada ibu bapanya.

Isterinya adalah pekerja syarikat yang berpendapatan lebih tinggi daripadanya, tetapi pendapatan yang lebih tinggi itu tidak signifikan. Dengan pendapatan kedua-dua suami dan isteri, dia tidak berani memikirkan untuk membeli sebuah apartmen kecil di Hanoi . Pada masa ini, keluarganya tinggal bersama ibu bapanya jadi ia membantu mengurangkan sebahagian daripada kos sewa.

"Dengan kos sara hidup semasa dan pendidikan anak-anak di Hanoi, pendapatan saya dan isteri hampir tidak mencukupi. Saya tidak tahu jika suatu hari nanti saya perlu mengetepikan keghairahan saya. Jika itu berlaku, ia akan menjadi salah satu hari paling menyedihkan dalam hidup saya," Thang mengaku.

Selepas menamatkan pengajian dari universiti tempatan dan memutuskan untuk meneruskan kerjaya penyelidikan, Encik Thang meneruskan pengajiannya untuk ijazah sarjana. Apabila dia menyertai Pusat Angkasa Negara Vietnam (VNSC), agensi itu menghantarnya untuk menghadiri kursus latihan lanjutan di Jepun.

Kursus-kursus ini biasanya berlangsung beberapa bulan dan 100% dibayar oleh Negara - daripada tambang penerbangan ke penginapan dan tuisyen. Beliau berkata ini adalah pelaburan besar oleh Negara untuk beliau dan rakan-rakannya. Malah ramai yang dihantar oleh agensi mereka untuk mengikuti pengajian peringkat sarjana di luar negara, juga dengan bajet Negeri.

“Ringkasnya, untuk menjadi jurutera aeroangkasa di VNSC, sama ada mengikut laluan saya (belajar di dalam negara, latihan di luar negara) atau rakan sekerja saya (belajar sepenuh masa di luar negara), Negara melaburkan banyak wang dan usaha”. Baginya, ini juga antara punca yang membuatkan dia kekal bersama agensi itu sehingga kini. "Ia adalah tanggungjawab pelaburan Negara" , katanya.

Berkongsi mengenai kaedah pengiraan gaji ketika bekerja di VNSC, Encik Thang berkata, disebabkan ia unit khas, agensi itu tidak mempunyai sebarang pendapatan selain daripada gaji. "Gaji kami dikira sepenuhnya berdasarkan pekali, pangkat, dan tahap penjawat awam mengikut peraturan am. Biasanya selepas 3 tahun bekerja, saya dikira untuk kenaikan gaji sekali. Setiap kali, saya hanya dapat beberapa ratus ribu dong lebih, iaitu perubahan yang hampir tidak ketara.

Pendapatan kurang daripada 10 juta VND/sebulan adalah terlalu sedikit jika dibandingkan dengan kepintaran dan jumlah kerja yang kita lakukan, terlalu sedikit jika dibandingkan dengan usaha dan perbelanjaan yang dilaburkan Negara untuk kita ke sekolah. Jika saya tinggal bersendirian dan berjimat, mungkin ia cukup, tetapi ia tidak mencukupi untuk menjaga keluarga .

Menurut Dr. Le Xuan Huy, Timbalan Ketua Pengarah Pusat Angkasa Vietnam, kebanyakan kakitangan dan jurutera masih berada di pusat itu kerana sokongan ekonomi daripada keluarga mereka.

Mereka yang tinggal di sini kebanyakannya dibantu oleh keluarga mereka untuk membeli rumah, atau tinggal bersama ibu bapa mereka, atau pasangan mereka mempunyai pendapatan yang baik. Bagi golongan muda yang terpaksa bekerja sendiri, amat sukar untuk menetap di Hanoi dengan tahap pendapatan ini.

Encik Thang - yang masih di VNSC - menyenaraikan empat sebab utama mengapa beliau masih terikat dengan agensi itu. "Pertama, kerana saya masih 'suka'. Ia memberi saya semangat untuk menyumbang, meneroka dan menakluki kemuncak sains dan teknologi. Kedua, seperti yang saya katakan, ia adalah kerana tanggungjawab terhadap pelaburan Negara apabila kita menerima pemindahan sejumlah besar kemudahan dan peralatan berteknologi tinggi dengan nilai yang besar.

Ketiga, setiap hari saya diilhamkan oleh rakan sekerja yang berbakat dan bersemangat serta digalakkan oleh kepimpinan Pusat. Sebab terakhir - saya masih mengharapkan perubahan dan pembaharuan gaji untuk saintis, terutamanya dalam industri aeroangkasa dalam masa terdekat."

Bagi Encik Phong pula, selepas mengalami persekitaran kerja di sektor swasta, beliau berkata bahawa perusahaan swasta sentiasa menggunakan insentif untuk mengekalkan pekerja yang boleh melakukan kerja mereka. Selain gaji tetap, dia juga menerima bonus yang sangat besar berdasarkan hasil kerja dan keuntungan syarikat; keluarganya dilindungi oleh insurans kesihatan premium; terdapat subsidi untuk makan tengah hari, perjalanan, panggilan telefon, dsb. dan persekitaran yang banyak melabur dalam mesin dan peralatan untuk mengoptimumkan prestasi kerja.

Beliau percaya bahawa isu pendapatan saintis adalah masalah makro. Tetapi sebagai orang yang telah meninggal dunia, dia mencadangkan mencari jalan untuk saintis "menetap".

"Perumahan adalah beban terbesar bagi saintis muda, terutama mereka dari wilayah lain. Kerajaan perlu mempunyai dana perumahan awam, atau dasar keutamaan dan besar untuk menyokong kadar faedah pinjaman untuk membeli perumahan sosial. Apabila masalah 'bumbung' diselesaikan, mereka akan berasa selamat untuk tinggal.

Mekanisme gaji tidak boleh menggunakan tangga gaji pentadbiran biasa, terutamanya untuk unit penyelidikan khas yang mempunyai tanggungjawab besar dan tiada sumber pendapatan seperti Pusat Angkasa Vietnam. Gaji mesti dikira berdasarkan kapasiti, kekhususan industri dan sekurang-kurangnya memastikan kehidupan yang stabil untuk pekerja dan keluarga mereka.

Encik Phong berkata, "Jika masalah 'menetap' dan pendapatan minimum tidak diselesaikan, Negara akan mendapati amat sukar untuk mengekalkan minda yang berdedikasi. Kerana tidak kira betapa bersemangatnya mereka, mereka masih mempunyai tanggungjawab untuk menjaga keluarga kecil mereka."

* Nama watak dalam artikel ini telah ditukar atas permintaan.

Sumber: https://vtcnews.vn/ky-su-vu-tru-luong-duoi-10-trieu-khong-dam-mo-mua-nha-ha-noi-ar988867.html