Manfaat berganda daripada mewujudkan persekitaran kerja yang positif dalam perusahaan

Bersama dengan menggalakkan pergerakan emulasi dalam pengeluaran - perniagaan dan buruh kreatif, Syarikat Saham Bersama Pembinaan Viet Nguyen (Bandar Buon Ma Thuot) sentiasa mengambil berat dan menjaga kehidupan serta membina hubungan buruh yang harmoni dengan pekerja.

Unit itu kini mempunyai 162 ahli kesatuan sekerja dan pekerja, beroperasi dalam banyak bidang seperti tenaga hidro, pembinaan, konkrit bertetulang dan pendidikan .

Encik Le Ngoc Van, Timbalan Ketua Pengarah syarikat itu menekankan: "Mesti ada pekerja untuk mempunyai perniagaan; oleh itu, menjaga pekerja adalah sangat penting dan teras untuk pembangunan perniagaan. Apabila pekerja berasa selamat dalam kerja mereka dan mempercayai perniagaan, mereka akan menyumbang dengan lebih baik dan menumpukan 100% sumber intelek mereka pada kerja mereka."

Menentukan bahawa, di samping melaksanakan sepenuhnya peraturan, rejim gaji dan bonus, insurans sosial dan polisi perlindungan buruh..., unit ini juga memberi perhatian khusus untuk menjaga kehidupan material dan rohani seperti melawat dan memberi hadiah pada hari cuti dan Tet; menganjurkan program pertukaran kebudayaan dan sukan , lawatan bersiar-siar...

Encik Le Ngoc Van (kulit kiri) mewakili Syarikat Saham Bersama Pembinaan Viet Nguyen menerima sijil merit daripada Persekutuan Buruh Wilayah atas pencapaian cemerlang beliau dalam menjaga kehidupan pekerja.

Khususnya, pada awal setiap tahun, syarikat akan menganjurkan pemeriksaan kesihatan secara berkala untuk pekerja dan pekerja, dan menyediakan sokongan rawatan dalam kes penyakit khas. Syarikat juga mempunyai polisi khas bahawa pekerja yang telah bekerja selama 5 tahun atau lebih layak untuk perjalanan domestik atau antarabangsa. Sehingga kini, setiap dua tahun, syarikat itu menganjurkan lawatan untuk pekerja bergembira dan bersosial. Berkat itu, pekerja dan pekerja unit semakin terikat dan bertanggungjawab terhadap kerja yang diberikan; terutamanya, apabila mereka mempunyai sumber pendapatan yang stabil, kehidupan material dan rohani mereka semakin bertambah baik, mereka akan berasa selamat dalam bekerja dan menghasilkan, menyumbang secara positif kepada pembangunan mampan perusahaan.

Bukan itu sahaja, bagi pekerja yang pernah bersama syarikat, apabila keluar dari syarikat, mereka masih kerap dikunjungi dan diberi hadiah. Sebagai contoh, lebih 10 tahun yang lalu, seorang pekerja syarikat itu mengalami kemalangan jalan raya dan tidak dapat meneruskan kerja dan berpindah pulang ke kampung halamannya di Nghe An untuk tinggal, tetapi sehingga kini, syarikat itu masih menyokongnya dengan 500,000 VND sebulan.

Di samping itu, untuk membina hubungan buruh yang harmoni, menghubungkan pemimpin dan pekerja, syarikat kerap menganjurkan hidangan untuk pemimpin syarikat berinteraksi dengan pekerja. Terbaru, April lalu, semasa kemuncak musim panas, untuk menggalakkan pekerja binaan, pemimpin syarikat pergi ke tapak pembinaan di mana pekerja bekerja untuk mengatur "makanan berkumpulan"; dalam masa yang sama, memberi hadiah semangat, sekali gus membantu pekerja (termasuk kontraktor luar) mengenali pemimpin dan rasa dipedulikan apabila bekerja jauh, susah...

Viet Thang Production - Trade and Service Co., Ltd. (daerah Ea Kar) mengkhusus dalam pembuatan but, kasut dan sandal pelindung untuk pekerja dalam banyak bidang dan profesion. Selain menumpukan pada pelaburan dan mengaplikasikan sains dan teknologi termaju dan moden dalam pengeluaran dan perniagaan seperti sistem mesin pengeluaran, mesin penekan kasut dan kasut automatik serta banyak mesin dan peralatan tambahan dengan jumlah pelaburan lebih daripada 100 bilion VND, syarikat itu juga memberi tumpuan kepada menjaga pekerja. Kebanyakan pekerja syarikat adalah orang tempatan, yang kehidupannya masih sukar, jadi unit sentiasa berusaha untuk menyokong, memastikan pekerjaan penuh dan sumber pendapatan yang stabil untuk pekerja kekal dengan perniagaan.

Pekerja di Viet Thang Production - Trade and Service Company Limited.

Cik Vi Thi Quy, seorang pekerja yang telah bersama syarikat itu selama bertahun-tahun, berkongsi: "Di sini, saya sentiasa bekerja dalam persekitaran yang mesra dan gembira. Terutamanya, selepas dua kali bersalin, saya diberi waktu kerja yang fleksibel untuk menjaga anak-anak saya; Saya menikmati insurans penuh, pemeriksaan kesihatan, makan lebih masa mengikut peraturan... Itulah sebabnya saya telah bersama syarikat selama lebih daripada 13 tahun."

Menurut Cik Nguyen Thi Dung, Pengarah Viet Thang Production - Trade and Service Company Limited, agar pekerja berasa terjamin dalam komitmen mereka kepada syarikat, syarikat telah mewujudkan persekitaran kerja yang selamat dan mesra untuk pekerja; sentiasa mematuhi undang-undang, memenuhi sepenuhnya dan betul peruntukan Kod Buruh, Undang-undang Insurans Sosial, Undang-undang Kesatuan Sekerja... Selain itu, pekerja dilengkapi sepenuhnya dengan peralatan pelindung diri, memastikan keselamatan dalam kerja pengeluaran, dan diberi peluang untuk membuat pemeriksaan kesihatan, lawatan dan belajar. Lebih penting lagi, syarikat sentiasa memberi tumpuan kepada latihan dan meningkatkan kemahiran vokasional untuk pekerja dan melayan mereka secara adil, mewujudkan keadaan untuk mereka menegaskan dan mengembangkan diri.

Boleh dikatakan bahawa, dalam menghadapi realiti bahawa banyak unit, untuk kepentingan mereka sendiri, "mengabaikan" atau menindas pekerja daripada gaji yang tidak dibayar, mengelak daripada pembayaran insurans sosial kepada kekurangan peralatan perlindungan, tidak memastikan keselamatan dan kebersihan pekerjaan..., semakin banyak perniagaan yang amat menyedari bahawa kepuasan, ketenangan fikiran dan pembangunan pekerja adalah asas yang kukuh bagi unit pembangunan pekerja. Persahabatan dan perkongsian dari pihak perniagaan bukan sahaja membawa faedah praktikal kepada pekerja tetapi juga mewujudkan persekitaran kerja yang positif, padu dan berkesan.

Thuy Hong

Sumber: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202505/loi-ich-kep-tu-kien-tao-moi-truong-lam-viec-tich-cuc-o-doanh-nghiep-fe4162d/