Undang-undang Insurans Sosial memperluaskan faedah, menyasarkan perlindungan sejagat

Mulai 1 Julai 2025, Undang-undang Insurans Sosial (SI) 2024 yang dipinda secara rasmi berkuat kuasa, menandakan titik perubahan penting dalam sistem keselamatan sosial negara kita. Dengan banyak inovasi, undang-undang baharu itu bukan sahaja memperluaskan faedah untuk pekerja tetapi juga menunjukkan dengan jelas orientasi berpaksikan rakyat, menyasarkan perlindungan insurans sosial sejagat menjelang 2030.

Pegawai Insurans Sosial mempromosikan polisi insurans sosial keluarga untuk pekerja bebas - Foto: M.HANH

Peluang akses keselamatan sosial untuk berjuta-juta pekerja

Salah satu perubahan yang dianggap sangat berperikemanusiaan ialah memendekkan masa minimum untuk menerima pencen daripada 20 tahun kepada 15 tahun. Peraturan baharu ini membuka peluang kepada berjuta-juta pekerja yang mengalami kesukaran mengumpul masa yang cukup untuk menyertai insurans sosial sebelum umur persaraan. Antaranya, kumpulan pekerja sambilan, pekerja setiap jam, pemilik perniagaan individu, peniaga kecil... merupakan penerima manfaat yang paling jelas bagi dasar baharu ini.

Cik Nguyen Thi Hoa, seorang peniaga di pasar Dong Hoi (wad Dong Hoi) berkongsi: "Pada mulanya saya berasa agak tertekan, tetapi sekarang saya faham bahawa ini adalah cara terbaik untuk memastikan kehidupan saya apabila saya bersara, jadi saya akan mengambil bahagian dengan lebih kerap!"

Bukan sahaja ia memendekkan masa, undang-undang baharu itu juga mewujudkan mekanisme yang fleksibel untuk pekerja dengan membenarkan mereka menebus tahun-tahun yang hilang untuk layak mendapat pencen. Orang ramai boleh memilih untuk membayar setiap bulan, suku tahunan atau berbilang ansuran, bergantung pada keadaan kewangan dan ciri pekerjaan mereka. Ini amat praktikal dalam konteks ramai pekerja sektor tidak formal yang mempunyai pendapatan yang tidak stabil.

Encik Tran Tien, pemilik Kedai Kopi Pisang di Wad Dong Hoi, berkata: "Pada mulanya, saya agak terkejut apabila mengetahui bahawa saya tertakluk kepada insurans sosial yang wajib. Tetapi selepas dinasihatkan dengan jelas oleh pegawai insurans sosial, saya menyedari bahawa ini adalah polisi yang sangat bermanfaat. Walaupun saya perlu memotong sebahagian daripada pendapatan saya setiap bulan untuk membayar insurans, sebagai balasan, saya mendapat pencen, pencen atau jaminan sakit atau jaminan kesihatan sebagai ganti rugi. kemalangan pekerjaan.”

Undang-undang Insurans Sosial yang dipinda juga memperluaskan peserta wajib, bukannya terhad kepada sektor buruh formal seperti sebelum ini. Mulai 1 Julai 2025, kumpulan pemilik perniagaan individu yang mendaftar dan membayar cukai mengikut kaedah pengisytiharan akan tertakluk kepada insurans sosial wajib. Ini adalah tenaga buruh yang besar, tetapi sebelum ini mereka mengambil bahagian dalam insurans sosial sukarela, atau tidak mengambil bahagian kerana kekurangan maklumat dan faedah jangka panjang yang tidak jelas.

Encik Luu Nhat Tuan, pemilik kedai peranti mudah alih dan aksesori di Wad Dong Hoi, berkata: "Sebelum ini, saya mengambil bahagian dalam insurans sosial sukarela, dan pekerja di kedai itu dikehendaki membayar insurans sosial wajib mengikut peraturan. Mulai 1 Julai, mengikut undang-undang baharu, kami telah bertukar kepada insurans sosial wajib. Saya fikir ini adalah perlu, dengan lebih jelas hak-hak saya menyertai insurans sosial wajib dan ditakrifkan dengan jelas. Sebaliknya, tempoh pembayaran sukarela sebelum ini masih dikhaskan, jadi saya benar-benar yakin.”

Mengikut pelan hala tuju, menjelang 2027, pemilik perniagaan yang membayar cukai secara sekaligus juga perlu mengambil bahagian dalam insurans sosial wajib. Di samping itu, mulai 2029, semua pemilik perniagaan individu akan berada dalam kategori ini. Kadar caruman dikira pada 25% daripada pendapatan asas, di mana 22% pergi ke tabung pencen dan kematian dan 3% pergi ke tabung sakit dan bersalin. Pendapatan untuk caruman insurans sosial dipilih oleh peserta tetapi mestilah dalam julat dari tahap minimum hingga tidak melebihi 20 kali ganda gaji pokok.

Pada 11 Januari 2024, Perdana Menteri mengeluarkan Keputusan No. 38/QD-TTg yang meluluskan Strategi untuk pembangunan sektor insurans sosial Vietnam hingga 2030. Sehubungan itu, matlamat khusus menjelang 2030 adalah untuk berusaha untuk mempunyai kira-kira 60% daripada tenaga kerja umur bekerja yang mengambil bahagian dalam insurans sosial, di mana pekerja 5% pekerja mengambil bahagian dalam insurans sosial secara tidak formal, di mana pekerja 5% pekerja mengambil bahagian dalam insurans sosial secara sukarela. tenaga kerja umur bekerja.

Komunikasi perlu diperkukuhkan supaya dasar dapat dipraktikkan.

Walaupun undang-undang baharu itu membawa banyak faedah, realitinya pemahaman dan akses masyarakat kepada maklumat mengenai insurans sosial terutamanya di kawasan luar bandar, pergunungan dan terpencil masih terhad. Ini membuatkan ramai yang teragak-agak atau tidak begitu proaktif untuk menyertainya.

Timbalan Pengarah Wilayah Insurans Sosial XVI Nguyen Minh Tuan mengulas: "Kerja propaganda adalah tugas utama bagi undang-undang untuk benar-benar wujud. Kami akan menganjurkan komunikasi langsung, perundingan di pasar, pergi ke rumah orang, dan menerangkan secara menyeluruh setiap perkara baharu dalam undang-undang supaya orang ramai memahami bahawa ini adalah hak praktikal mereka sendiri.

Aktiviti ini dilaksanakan secara serentak melalui PBT, pertubuhan sosial dan sistem ejen kutipan. Di samping itu, Insurans Sosial serantau telah menyelaras rapat, terutamanya dengan pihak berkuasa cukai, untuk menyemak dan mengemas kini senarai isi rumah perniagaan individu tertakluk kepada penyertaan insurans sosial wajib di bawah undang-undang baharu. Berdasarkan data yang ditetapkan, industri telah menasihati pihak berkuasa di semua peringkat untuk membangunkan pelan hala tuju pelaksanaan yang sesuai, kedua-duanya memastikan pematuhan peraturan undang-undang dan mewujudkan kemudahan untuk orang ramai dalam proses penyertaan.

Mulai 1 Julai 2025, kumpulan pemilik perniagaan individu yang mendaftar dan membayar cukai mengikut kaedah pengisytiharan akan tertakluk kepada penyertaan insurans sosial wajib - Foto: M.HANH

Selain sesi komunikasi langsung, sektor Insurans Sosial juga mempromosikan aplikasi teknologi maklumat untuk menyokong orang ramai dalam mencari proses pembayaran, mengisytiharkan prosedur dan memahami dengan jelas hak mereka melalui sistem transaksi elektronik. Infrastruktur perisian dan data sedang dinaik taraf dan disegerakkan, memastikan ketelusan, mengurangkan prosedur pentadbiran dan menjimatkan masa untuk peserta.

Bagaimanapun, sebagai tambahan kepada penyertaan sektor insurans sosial, penyebaran dan pempopularan undang-undang baharu itu juga memerlukan penyelarasan segerak daripada semua peringkat kerajaan, organisasi politik dan sosial. Penghantaran maklumat mesti dilakukan secara fleksibel dan kreatif, menggunakan pelbagai saluran untuk mencapai setiap kumpulan penduduk, terutamanya kumpulan yang terdedah atau mereka yang berisiko "terlepas" dalam rangkaian keselamatan sosial.

Dapat ditegaskan bahawa Undang-undang Insurans Sosial 2024 yang dipinda, yang diluluskan oleh Dewan Negara dengan nama penuh Undang-undang Insurans Sosial No. 41/2024/QH15, jelas menunjukkan orientasi strategik Negara dalam mengembangkan rangkaian keselamatan sosial, ke arah matlamat insurans sosial sejagat. Oleh itu, pelaksanaan dasar baharu ini secara drastik dan berkesan akan menyumbang kepada pengukuhan sistem keselamatan sosial, memenuhi keperluan rakyat dengan lebih baik dalam konteks baharu.

Hanh saya

Sumber: https://baoquangtri.vn/luat-bao-hiem-xa-hoi-mo-rong-quyen-loi-huong-den-bao-phu-toan-dan-195735.htm