Phu Lam Ward terus menangani tekanan dari peringkat akar umbi.

Pada pagi 3 Jun, Jawatankuasa Parti Wad Phu Lam (Bandar Raya Ho Chi Minh) telah mengadakan persidangan untuk mengkaji semula tempoh satu tahun pengendalian model kerajaan tempatan dua peringkat.

Semasa menghadiri persidangan itu, Komrad Nguyen Van Tho, Ahli Jawatankuasa Tetap Jawatankuasa Parti Bandar dan Naib Pengerusi Tetap Majlis Rakyat Bandar Raya Ho Chi Minh, menyampaikan ucapan yang mengiktiraf pencapaian wad Phu Lam dalam tempoh yang lalu.

Komrad Nguyen Van Tho mencadangkan agar wad terus memberi tumpuan kepada latihan dan pembangunan kakitangan dan penjawat awamnya; menggalakkan pendigitalan rekod, menambah baik pangkalan data kongsi, dan secara beransur-ansur mengurangkan tekanan pemprosesan manual.

Komrad Nguyen Van Tho telah menyampaikan ucapan di persidangan tersebut.

Komrad itu juga menyatakan bahawa pihak wad perlu mengkaji semula keperluan orang ramai mengenai sekolah, penjagaan kesihatan dan kemudahan kebudayaan dengan teliti; dan segera menyelesaikan sebarang kesulitan yang timbul, terutamanya dalam menjaga pendidikan, kesihatan dan kehidupan rohani orang ramai.

Melancarkan pemeteraian projek emulasi bagi meraikan ulang tahun ke-50 penukaran nama Saigon - Bandar Gia Dinh kepada Bandar Ho Chi Minh .

Selepas setahun beroperasi di bawah model baharu, wad Phu Lam secara beransur-ansur telah menstabilkan struktur organisasinya, bagi memastikan operasi yang lancar. Dari 1 Julai 2025 hingga 16 April 2026, wad tersebut menerima 14,942 permohonan dan menyelesaikan 14,821 daripadanya. Kadar dokumen digital mencapai lebih 98%.

Pusat Perkhidmatan Pentadbiran Awam Wad Phu Lam

Semasa kempen intensif selama 45 hari bertajuk "Kajian semula yang komprehensif, statistik, pengesanan, memerangi dan membersihkan kawasan - Membina asas untuk memenuhi transformasi kawasan yang mempunyai isu keselamatan dan ketenteraman yang kompleks, ke arah matlamat membina Bandar Raya Ho Chi Minh yang bebas dadah menjelang 2030", Polis Wad Phu Lam menduduki tempat ke-2 daripada 168 wad, komune dan zon khas.

Walau bagaimanapun, semasa pelaksanaan model baharu ini, wad masih menghadapi tekanan yang besar disebabkan oleh pengurangan bilangan pegawai dan penjawat awam sementara beban kerja meningkat. Sesetengah tugas khusus memerlukan lebih banyak masa untuk pegawai akar umbi mengumpul pengalaman. Aplikasi teknologi maklumat dan transformasi digital dalam kalangan pegawai dan penjawat awam juga tidak sekata.

KHAMIS HOAI

Sumber: https://www.sggp.org.vn/phuong-phu-lam-tiep-tuc-thao-go-ap-luc-tu-co-so-post855714.html