Adakah pengurus bukan mengajar layak mendapat elaun bilik darjah?

GD&TĐ - Pembaca bertanya tentang peraturan mengenai elaun bilik darjah untuk pengurus yang tidak mengambil bahagian dalam pengajaran.

Soalan: Jika pegawai tadbir tidak mengambil bahagian dalam pengajaran, adakah dia akan menerima elaun mengajar? Luu Viet Ngoc (vietngoc***@gmail.com)

* Balas:

Rejim elaun keutamaan guru dilaksanakan mengikut peruntukan Keputusan Bil. 244/2005/QD-TTg bertarikh 6 Oktober 2005 Perdana Menteri , dan panduan dalam Pekeliling Bersama Bil. 01/2006/TTLT-BGD&DT-BNV-BTC bertarikh 23 Januari 2000.

Sehubungan itu, guru (termasuk mereka dalam percubaan atau kontrak) dalam senarai gaji, yang mengajar secara langsung di institusi pendidikan awam dalam sistem pendidikan negara, layak mendapat elaun guru keutamaan.

Tahap elaun dan kaedah pengiraan elaun keutamaan digunakan mengikut Perkara 2 Keputusan No. 244/2005/QD-TTg; yang menetapkan: Elaun 30% terpakai kepada guru yang mengajar secara langsung di sekolah menengah rendah, sekolah menengah, pusat bimbingan kerjaya teknikal am, pusat pendidikan berterusan, pusat latihan vokasional di dataran, bandar, pekan; sekolah menengah profesional, sekolah vokasional; pusat latihan politik daerah, pekan, bandar di bawah wilayah.

Elaun 35% itu dikenakan kepada guru yang mengajar secara langsung di tadika dan sekolah rendah di dataran, bandar dan pekan; sekolah menengah rendah, sekolah menengah, pusat bimbingan teknikal dan kerjaya am, pusat pendidikan berterusan, pusat latihan vokasional di kawasan pergunungan, pulau, kawasan terpencil dan terpencil;

Rejim kerja guru pendidikan am dilaksanakan mengikut peruntukan Pekeliling Bil 28/2009/TT-BGDDT bertarikh 21 Oktober 2009, dipinda dengan Pekeliling Bil 15/2017/TT-BGDDT bertarikh 9 Jun 2017 Menteri Pendidikan dan Latihan.

Sehubungan itu, norma tempoh mengajar/tahun pengetua dikira sebagai: 2 tempoh/minggu x bilangan minggu bagi aktiviti pengajaran dan pendidikan mengikut peraturan dalam jadual tahun persekolahan; norma tempoh mengajar/tahun bagi naib pengetua dikira sebagai: 4 tempoh/minggu x bilangan minggu bagi aktiviti pengajaran dan pendidikan mengikut peraturan pada jadual tahun persekolahan.

Berdasarkan peraturan di atas, kakitangan pengurusan (pengetua, naib pengetua) yang tidak mengajar atau tidak mengajar cukup tempoh seperti yang ditetapkan tidak layak mendapat elaun guru keutamaan.

Untuk sebarang soalan atau kebimbangan tentang dasar untuk guru, sila hantarkan mereka ke bahagian: Peti surat pembaca - Akhbar Pendidikan & Times: 15, Hai Ba Trung (Hoan Kiem, Hanoi).

E-mel: bandocgdtd@gmail.com

Sumber: https://giaoducthoidai.vn/vien-chuc-quan-ly-khong-tham-gia-giang-day-co-duoc-huong-phu-cap-dung-lop-post746312.html