De heer Tuong Nguyen Su, directeur van de Ngo Thoi Nhiem basisschool, middelbare school en hogeschool, zei dat het gemiddelde salaris van leraren op de school momenteel meer dan 30 miljoen VND per maand bedraagt, het hoogste is 60,7 miljoen VND per maand en het laagste 14 miljoen VND per maand.
Elk jaar verhoogt de school de salarissen van de leraren met ongeveer 10%, terwijl het schoolgeld met 3-5% stijgt.
"We moeten nu proberen het dubbele of meer te betalen om leraren aan te trekken. De lerarenwet is slechts een basis voor verdere binding, verdere innovatie en verdere ontwikkeling, verdere verbetering, en niet alleen daar blijven", aldus de heer Su.
De heer Tuong Nguyen Su voegde eraan toe dat de school naast salaris ook een marktconform beleid voert om leraren te behouden. Dit beleid omvat onder meer de werkomgeving, secundaire arbeidsvoorwaarden, vertrouwen en wederzijds respect. De school regelt ook huisvesting voor personeel in nood.
Daarnaast hanteert de school nog aanvullende beleidsmaatregelen, zoals studiefinanciering, het verhogen van de normen naar PhD- en masterdiploma's, ondersteuning van 50-100% afhankelijk van de doelen van de student, vakantiebonussen en arbeidsconcurrentie om leraren aan te trekken.
Ngo Thoi Nhiem Primary, Secondary and High School heeft 3 campussen (2 in Ho Chi Minh City en 1 in Binh Duong ) en organiseert onderwijs van klas 1 tot en met klas 12. De school heeft meer dan 400 leraren, waarvan 98,5% vaste leraren zijn. Zij geven les aan bijna 10.000 leerlingen op alle niveaus.
Bron: https://vov.vn/xa-hoi/giao-vien-mot-truong-ngoai-cong-lap-o-tphcm-nhan-luong-cao-nhat-hon-60-trieuthang-post1138823.vov






Reactie (0)