Quang Nam en het verhaal van de "reguliere receptie na zakelijke bijeenkomsten"

In de slotverklaring van de bijeenkomst met bedrijven stond: "Het Volkscomité van Hoi An is verantwoordelijk voor de samenwerking met Nhan Thinh Engineering Joint Stock Company om de documenten met betrekking tot de bouw van de Tan An-kleuterschool te beoordelen, een specifiek schriftelijk antwoord te geven op de zorgen van Nhan Thinh en vóór 30 augustus 2021 verslag uit te brengen aan het Provinciale Volkscomité voor toezicht en begeleiding." Er zijn echter inmiddels bijna drie jaar verstreken en de kwestie is tot op de dag van vandaag nog steeds niet opgelost.

Maandelijkse bijeenkomsten met bedrijven zijn de afgelopen tien jaar een lokaal initiatief geweest om het investeringsklimaat te verbeteren. Dankzij deze bijeenkomsten hebben provinciale leiders meer inzicht gekregen in de problemen waarmee bedrijven in stilte te kampen hebben als gevolg van de nalatigheid, bureaucratie en onverschilligheid van de overheid en lokale autoriteiten.

Veel bedrijven zijn "gered" en hebben meer vertrouwen in de overheid gekregen, omdat hun noodkreten snel zijn beantwoord!

Niet alle zakelijke voorstellen worden echter naar tevredenheid afgehandeld. Heel wat bedrijven moeten talloze vergaderingen plannen, zonder uiteindelijk tot een definitieve oplossing te komen.

Elke vergadering wordt afgesloten met een verklaring van de provinciale leiders, waarin de relevante departementen, instanties en lokale overheden worden aangewezen om de problemen aan te pakken en op te lossen. Sommige conclusies zijn echter niet door de betreffende instanties geïmplementeerd. Er zijn geen specifieke statistieken over de voortgang en de methoden voor het oplossen van zakelijke verzoeken.

De afgelopen tien jaar moesten heel wat zakelijke bijeenkomsten worden geannuleerd omdat er geen bedrijven zich hadden aangemeld. Sterker nog, er is geen onderzoek gedaan om te bepalen of bedrijven geen problemen meer ondervinden, of dat de overvloed aan communicatiekanalen of een gebrek aan vertrouwen in overheidsoplossingen ervoor heeft gezorgd dat ze minder enthousiast zijn over deze reguliere bijeenkomsten.

Het succes van regelmatige vergaderingen moet worden gemeten en gekwantificeerd aan de hand van de vraag of de zakelijke behoeften worden aangepakt en vervuld, in plaats van simpelweg te worden afgesloten zonder dat er actie wordt ondernomen.

Ineffectieve oplossingen die er niet in slagen bedrijven via transparantie te beïnvloeden, dreigen het vertrouwen in de effectiviteit van de overheid en regelgevende instanties te ondermijnen, wat leidt tot een onduidelijk investeringsklimaat en ervoor zorgt dat dialogen, inspecties en onderzoeken slechts formalistisch van aard zijn.

De heer Tran Quoc Bao, voorzitter van de raad van bestuur van VN Da Thanh en voorzitter van de ondernemersvereniging van Quang Nam , zei dat bedrijven pas hulp zoeken bij de overheid en toezichthoudende instanties wanneer ze in moeilijkheden verkeren.

Zodra de provinciale leiding tot een conclusie is gekomen, moeten de relevante departementen en lokale overheden concrete tijdlijnen en verwachte resultaten voor de implementatie vaststellen. Als de conclusie eenmaal is bereikt maar niet wordt uitgevoerd, verliest deze haar betekenis.

Er moet daadwerkelijk effectieve monitoring plaatsvinden van de kwaliteit van de implementatie van hervormingen. Wanneer bedrijven vertrouwen hebben in de afhandeling van hun verzoeken, zullen ze steeds meer respect tonen voor overheidsinstanties.

De waarnemend voorzitter van het Provinciale Volkscomité, Ho Quang Buu, klaagde er ooit over dat zoveel bedrijven terugkwamen met verouderde standpunten. Hij betoogde dat zakelijke voorstellen zo snel mogelijk definitief moesten worden opgelost, met een concrete deadline.

Bedrijven mogen geen tijd verspillen aan reizen, het indienen van meerdere aanvragen of lang wachten zonder dat hun problemen worden opgelost. Overheidsinstanties en lokale autoriteiten moeten bedrijven concrete antwoorden geven.

Bron