Bijna 70% van de nieuwsredactiemedewerkers met verschillende achtergronden en organisaties die afgelopen december zijn ondervraagd, gaf aan dat ze de technologie gebruiken om berichten voor sociale media, nieuwsverhalen en koppen te maken, interviews te vertalen en te transcriberen, en voor andere doeleinden. 20% gaf aan dat ze generatieve AI (GenAI) gebruiken voor multimedia-artikelen, waaronder afbeeldingen en video's .
Illustratie: GI
"Journalisten zijn hier altijd van op de hoogte, en dat is goed, want deze technologie heeft de manier waarop journalisten en nieuwsredacties hun werk benaderen drastisch veranderd. We hebben mensen nodig die ons helpen nieuwe technologie voor de sector te vinden", aldus Aimee Rinehart, medeauteur en senior productmanager voor AI-strategie bij AP.
Onder de 292 ondervraagden bevonden zich vertegenwoordigers van traditionele kranten-, televisie- en tijdschriftorganisaties, voor het merendeel gevestigd in de VS of Europa. Ruim 30% van de respondenten was afkomstig van nieuwsredacties met meer dan 100 redacteuren.
"We hebben uitgebreid onderzoek gedaan naar AI in de nieuwsmedia om deelnemers aan de enquête te selecteren, en het was geen verrassing dat de meeste deelnemers aan de enquête op de een of andere manier bekend waren met generatieve AI", aldus Ernest Kung, medeauteur en productmanager van AI.
Ondanks de voordelen van AI in de journalistiek, zijn er nog steeds grote ethische bezwaren. Volgens AP heeft minder dan de helft van de respondenten richtlijnen voor het gebruik van AI in hun redacties, terwijl ongeveer 60% wel richtlijnen kent voor het gebruik van generatieve AI.
Het onderzoek bracht ook enkele andere hoogtepunten aan het licht. 54% gaf aan dat ze AI-bedrijven "mogelijk" zouden toestaan om modellen te trainen op hun content. 49% gaf aan dat hun workflows zijn veranderd dankzij AI. 56% vond dat alle contentcreatie met AI verboden zou moeten worden. Slechts 7% van de respondenten maakte zich zorgen over de vervanging van journalistieke banen door AI.
Bovendien gaf 18% aan dat een gebrek aan training een grote uitdaging vormde voor het ethisch gebruik van AI. "Training is geweldig, maar tijd die aan training wordt besteed, is geen tijd die aan journalistiek wordt besteed – en een kleine organisatie kan zich dat niet veroorloven", aldus een respondent.
"Eén ding dat uit dit onderzoek duidelijk naar voren komt, is dat er meer onderzoek nodig is naar AI en nieuwsredacties, met name om AI-processen te vinden die praktisch en effectief zijn in nieuwsredacties", aldus Rinehart.
Hoang Hai (volgens AP, Poynter)
Bron
Reactie (0)