Apparatet er strømlinjeformet, folket drar nytte av det, og landet har flere ressurser til utvikling.

De første skrittene i revolusjonen for effektivisering av apparatet er nettopp fullført, med den 9. ekstraordinære sesjonen i den 15. nasjonalforsamlingen som godkjente regjeringens organisasjonsstruktur og antall regjeringsmedlemmer samt organisasjonsstrukturen til nasjonalforsamlingsapparatet.

Etter omorganiseringen reduserte regjeringen 5 departementer, avdelinger og 3 tilknyttede etater, og etterlot bare 22 kontaktpunkter i stedet for 30 som før. Regjeringens lederapparat inkluderer statsministeren , 7 visestatsministre og 17 ministre og avdelingsledere.

I nasjonalforsamlingsblokken var det før omorganiseringen 14 etater, etter omorganiseringen er det 9 etater, en reduksjon på 5 etater, som oppnår en reduksjonsrate på 37,5 %. Antall medlemmer i den stående komiteen i den 15. nasjonalforsamlingen er 19 personer, inkludert: formannen for nasjonalforsamlingen , 6 viseformenn i nasjonalforsamlingen og 12 medlemmer av den stående komiteen i nasjonalforsamlingen.

Tidligere fullførte også de sentrale partikomiteene ordningen ved å redusere 2 kontaktpunkter, der 4/6 nye ledere ble tildelt oppgaver sammenlignet med begynnelsen av perioden.

Inntrykk av sterk desentraliserings- og delegeringsånd

Delegat Nguyen Minh Tam (nestleder for nasjonalforsamlingens delegasjon i Quang Binh-provinsen) erkjente at lovene og resolusjonene som ble vedtatt av den 15. nasjonalforsamlingen på den 9. ekstraordinære sesjonen, viste betimelige beslutninger som oppfylte de presserende kravene i det praktiske liv.

«Dette er en viktig premiss og et juridisk grunnlag som tjener revolusjonen med å organisere og effektivisere det politiske systemets organisasjonsapparat, og raskt fjerne institusjonelle hindringer for å skape gjennombrudd i nasjonal utvikling», understreket den kvinnelige delegaten.

Delegat Nguyen Minh Tam, nestleder for nasjonalforsamlingens delegasjon i Quang Binh-provinsen (Foto: Hong Phong).

Fru Tam, imponert over gjennombruddet og ansvaret i det nylige møtet, understreket at det var et møte som la grunnlaget for å bygge et strømlinjeformet apparat.

Selv om arbeidet med å perfeksjonere den overordnede modellen for et politisk system som opererer produktivt, effektivt og virkningsfullt, og som sikrer egnethet for landets nye utviklingsfase, er en lang prosess, understreket Tam at resultatene fra den nylige 9. ekstraordinære sesjonen i nasjonalforsamlingen er en viktig premiss for denne prosessen.

Den kvinnelige delegaten fortalte spesielt at hun var svært imponert over synspunktene til innenriksminister Pham Thi Thanh Tra på kjernen og det banebrytende innholdet i endringen av loven om organisering av lokalt styre, som skal sikre desentralisering, delegering av makt og autorisasjon, fjerne juridiske flaskehalser og sikre stabilitet og tilkobling.

Ifølge delegat Nguyen Minh Tam har godkjenningen av lover og resolusjoner knyttet til organisering og ordning av apparatet vist banebrytende tenkning innen lovgivningsarbeid, vanligvis implementeringen av lovgivningsdelegering.

Mange viktige avgjørelser knyttet til organisasjonsapparatet ble tatt av nasjonalforsamlingen på den 9. ekstraordinære sesjonen (Foto: Pham Thang).

Med dette håper hun å overvinne den nåværende overlappende og sammenfiltrede situasjonen med å ikke kunne desentralisere, delegere og autorisere når hundrevis av lover svært spesifikt fastsetter myndighet fra statsministeren til ministre, ledere for ministerielle etater, folkeråd og folkekomiteer i lokalsamfunn ...

Den kvinnelige delegaten bekreftet at de nylig vedtatte lovene vil skape en mekanisme for å implementere prinsippet om at «lokaliteten bestemmer, lokaliteten gjør, lokaliteten er ansvarlig», og unngå å legge mye arbeid på regjeringen.

Et mindre tungvint apparat vil redusere belastningen på budsjettet.

Herr Nguyen Tuc (medlem av sentralkomiteen i Vietnams fedrelandsfront) delte også mange forventninger til strukturen i partiet, regjeringen og nasjonalforsamlingen etter omorganiseringen.

«Et strømlinjeformet og mindre tungvint apparat vil redusere byrden på statsbudsjettet, skape gunstigere forhold for folk og bedrifter når de skal utføre prosedyrer, og hjelpe folk med å unngå å bli plaget og trakassert av det flerlags apparatet som før», sa Tuc, og la til at politikken med å strømlinjeforme apparatet har vært forventet og ønsket av folket lenge.

Han kommenterte at det nye apparatet etter den første ordningen har sikret effektivisering, redusert mellomledd, redusert kontakt og fremmet desentralisering og delegering av makt, med det klare prinsippet «én jobb er tildelt bare én person, og én person kan gjøre mange jobber. Den som gjør den beste jobben blir tildelt».

«Med dette prinsippet vil det ikke være flere historier om kollektivt ansvar, men et klart definert individuelt ansvar for å forbedre arbeidseffektiviteten til hver kader, begrense situasjonen med å presse og unngå arbeid, og også redusere negativitet», uttalte Tuc sin mening.

Herr Nguyen Tuc, medlem av sentralkomiteen i Vietnams fedrelandsfront (Foto: Quang Vinh).

Med dette første, strømlinjeformede apparatet håper Tuc at vi i den kommende perioden ikke trenger å bekymre oss for at 70 % av statsbudsjettet må brukes på apparatet, mens ressursene til investering og utvikling er svært begrensede.

«I fremtiden, med et strømlinjeformet apparat, vil vi ha mer budsjettressurser å bruke på utviklingsinvesteringsmål, som fremmer landets raske og bærekraftige utvikling», uttalte Tuc sin mening.

Med den drastiske tilnærmingen med å «løpe og stille seg opp samtidig» som nylig, foreslo han at vi burde lære av erfaring mens vi gjør ting, ikke bare følge trenden, fordi arrangementet av apparatet er relatert til organisering og mennesker, så vi må være veldig forsiktige.

Herr Tuc satte også pris på at mange kadrer og ledere i enheter og lokaliteter frivillig ba om tidlig pensjonering for å skape forutsetninger for omstrukturering av apparatet.

President Luong Cuong og statsminister Pham Minh Chinh gratulerte fire ministre som var godkjent og utnevnt av nasjonalforsamlingen (Foto: VGP).

Derfor understreket han behovet for å sikre god støttepolitikk og -regimer for disse kadrene, fordi deres tidlige pensjonering også er et offer for den slanke revolusjonen.

I tillegg bemerket Tuc også behovet for å fokusere på politikk for å beholde talentfulle mennesker i statsapparatet slik at de kan fortsette å bidra.

Herr Tuc bekreftet at han sjelden føler en ny ånd full av besluttsomhet som denne perioden, og uttrykte sin tillit til revolusjonen for å effektivisere apparatet som generalsekretær To Lam lanserte, en revolusjon som skjer veldig raskt, veldig intensivt, på veldig kort tid, men full av besluttsomhet og ånd.

Ny ånd, ny besluttsomhet om å gå inn i en ny æra

Nestleder i komiteen for kultur og samfunn, Ta Van Ha, bekreftet også at den nye apparatstrukturen til regjeringen og nasjonalforsamlingen etter omorganiseringen garantert vil fungere bedre og mer effektivt på grunn av reduksjonen av overlappinger, duplikasjoner og mangler i utførelsen av etatenes funksjoner og oppgaver.

«Som generalsekretær To Lam en gang sa, er det bare når apparatet er strømlinjeformet at landet kan ta av», delte Ha, og la til at hvis 70 % av budsjettet fortsatt må brukes på det gigantiske apparatet som før, vil det ikke være flere midler til investering og utvikling, og dermed kan ikke landet ta av.

Sammen med det nye strømlinjeformede apparatet foreslo delegaten å effektivisere lønnssystemet og forbedre kvaliteten på personalet.

Nestleder i kultur- og sosialetaten, Ta Van Ha (Foto: Hong Phong).

«Når apparatet er mer kompakt og antallet personer reduseres, må hver kader ta på seg mer arbeid. Derfor er det nødvendig å velge folk med nok kapasitet, kvalifikasjoner og egenskaper til å håndtere den mengden arbeid», uttalte herr Ha sin mening.

Fra et annet perspektiv erkjente nestlederen i kultur- og samfunnskomiteen at tjenestemennene som frivillig ba om å få pensjonere seg tidlig for å legge til rette for omstruktureringen av apparatet, også er et svært prisverdig offer.

«De slutter ikke fordi de er svake eller tvunget til å slutte, men fordi de vil slutte for en felles sak. De ønsker å gi tilbake muligheter, ansvar og tillit til de som blir værende, så de gjenværende ansatte i systemet må også betrakte det som en motivasjon til å jobbe bedre, mer effektivt, verdig offeret og tilliten til de som frivillig slutter», sa Ha.

Dessuten understreket han behovet for å sikre retningslinjer og regimer for tjenestemenn som frivillig fratrer, og for de som fortsetter å bli værende og bidra til systemet.

Med det nye apparatet etter arrangementet vurderte herr Ha at "raffinementet, kompaktheten og lettheten" vil gi effektivitet, virkningsfullhet og produktivitet i virkeligheten, og først og fremst vil folk dra nytte av et mindre tungvint apparat.

«Håndteringen av folks prosedyrer vil garantert gå raskere, uten at man blir segmentert eller må dra til flere steder for å fullføre en prosedyre. Som før var det 17 etater som hadde ansvar for barns saker, men når et problem oppsto, tok ingen ansvar. Med dagens apparat og ånd av tydelig desentralisering og delegering av myndighet, må det stadiet ta ansvar hvis det er et problem på noe tidspunkt», analyserte Ha.

Statsminister Pham Minh Chinh og medlemmer av regjeringen (Foto: Doan Bac).

Han satte også veldig tydelig pris på den desentraliserings- og maktdelegeringen denne gangen mellom regjeringen, statsministeren, ministrene og lokalt nivå, samt mellom nasjonalforsamlingen, nasjonalforsamlingens stående komité, regjeringen, departementer og grener.

«Et strømlinjeformet apparat ledsaget av tydelig desentralisering og delegering av myndighet, som tydelig definerer ansvaret til etater og enheter, vil skape gunstigere forhold for å drive og håndtere arbeidet til regjeringen og alle nivåer og sektorer», sa Ha.

«Vi går inn i en ny æra med en ny ånd, et nytt momentum fullt av besluttsomhet og løfter, men det er også mange utfordringer å møte. Det er imidlertid tydelig at hele landet gjennomgår en sterk og selvsikker transformasjon, som inspirerer Vietnam til å gå inn i en æra med nasjonal vekst, og som kraftig vekker landets interne potensial og potensial», sa delegat Ta Van Ha.

Han la til at for å møte kravene til den organisatoriske omstruktureringsrevolusjonen, har regjeringen og nasjonalforsamlingens etater den siste tiden jobbet med en ånd av hastverk og ansvar, uavhengig av dag eller natt eller helligdager.

«På den tiden, uansett hvor jeg gikk, så jeg at kontorene var opplyste, selv i pausene eller ved spisebordet snakket alle om arbeid. Det var veldig stressende, men det var også en stor motivasjon, for med riktig politikk var alle offiserene i apparatet klare til å gjøre sitt beste for å forbedre arbeidseffektiviteten og bidra til den generelle utviklingen av landet», delte herr Ha.

Dantri.com.vn

Kilde: https://dantri.com.vn/xa-hoi/bo-may-gon-nhe-dan-duoc-huong-loi-dat-nuoc-co-them-nguon-luc-phat-trien-20250221231317191.htm