Diversifiser informasjonskanalene til folk
Nguyen Minh Duc, leder for kultur- og samfunnsavdelingen i Hieu Giang kommune, sa at for at folk enkelt skal kunne få tilgang til informasjon, har lokalsamfunnet popularisert internett- og mobilnettverkstjenester, forbedret digital transformasjon og brakt informasjon til grasrota i mange former, som for eksempel høyttalersystemer, konferanser, sosiale nettverk, landsbymøter og kombinert med aktiviteter fra politiske og sosiale organisasjoner ...
Det er investert i grasrotinformasjonssystemet, folk har tilgang til partiets og statens politikk og retningslinjer, og har tilegnet seg kunnskap og erfaring innen produksjon og næringsliv, og dermed endret sin tenkning og arbeidsmetoder, og proaktivt reist seg ut av fattigdom. Propaganda og mobiliseringsarbeid har endret og økt arbeidernes bevissthet om å delta i yrkesopplæring, opplæring og overføring av vitenskapelige og teknologiske fremskritt for å forbedre produksjonsferdigheter og kvalifikasjoner, øke produktiviteten og produktkvaliteten, finne jobber, skape jobber, øke inntekten og forbedre livene deres.
![]() |
| Medlemmer av ungdomsforeningen veileder folk i Hieu Giang kommune til å registrere seg for elektroniske identifikasjonskontoer - Foto: NTH |
For å forbedre kvaliteten på direkte arbeidsressurser har Hieu Giang kommunes folkekomité utviklet en plan og implementert en undersøkelse og gjennomgang av den nåværende situasjonen for kvantitet, kvalitet, struktur og svingninger i arbeidsstyrken i området. I samarbeid med sosiopolitiske organisasjoner undersøkes behovet for yrkesopplæring, yrkessertifiseringstesting, opplæring i vitenskaps- og teknologioverføring og opplæring i produksjonsevner for arbeidere. Samtidig er yrkesopplæring og forbedring av kvaliteten på menneskelige ressurser knyttet til å møte behovet for å organisere produksjonen av landbruksprodukter med lokale styrker.
Mange ulike informasjonskanaler hjelper fattige husholdninger, nær-fattige husholdninger og husholdninger som nylig har kommet ut av fattigdom med å øke tilgangen til informasjon og organisere rådgivning og yrkesopplæring i henhold til deres behov, knyttet til jobbskaping. Frem til nå har andelen utdannede arbeidere i Hieu Giang kommune nådd 85 %; andelen arbeidere med grader og sertifikater har nådd 60 %; og over 90 % av utdannede arbeidere har jobb. Den gjennomsnittlige fattigdomsraten er 2,17 % og har sunket over årene.
Fremme informasjon om arbeidsmarkedet og sysselsettingen
Etter sammenslåingen og implementeringen av den todelte lokale forvaltningsmodellen har Hieu Giang kommune mange fordeler for utvikling av industri, håndverk, handel, tjenester og logistikk. I henhold til planen for utvikling av industriklynger i Quang Tri-provinsen for perioden 2021-2030 har Hieu Giang kommune fire industriklynger med et samlet areal på 233,75 hektar. I kommunen er det mange viktige trafikkveier som forbinder nord-sør- og øst-vest-aksene, som riksvei 1, riksvei 9, Ho Chi Minh-veien og nord-sør-motorveien, som er gunstige for utvikling av handel, tjenester og logistikk.
Hieu Giang kommune tiltrekker seg for tiden investorer til å bygge infrastruktur for Cam Hieu 2 industriklynge og Cam Tuyen 2 industriklynge under BOT-metoden for å invitere til investeringer for sterk industriell utvikling. Samtidig planlegger lokalsamfunnet å utvikle Cam Hieu industri-kommersiell klynge for å utnytte fordelene ved området i krysset mellom nord-sør-motorveien og riksvei 9 på den øst-vestlige økonomiske korridoren. I tillegg er militærsykehus 268 under bygging i Hieu Giang kommune, noe som skaper jobbmuligheter og utvikler handel og tjenester i Hieu Giang kommune i den kommende tiden.
For å fremme investeringstiltrekning, prognostisere og forberede lokale menneskelige ressurser, oppfylle kravene til menneskelige ressurser for å implementere prosjekter, fokuserer Hieu Giang kommune på informasjons- og kommunikasjonsarbeid, offentliggjør planer og prognoser om arbeidsmarkedet, jobber og passende yrker for folk; koble yrkesopplæring med jobbskaping, endre arbeidsstrukturen til ikke-landbrukssektorer, omorganisere bygdeøkonomien. I perioden 2025-2030 streber Hieu Giang kommune etter å øke andelen utdannede arbeidere til over 89 %; andelen arbeidere med grader og sertifikater til over 75 %; årlig skape nye jobber for 500–600 arbeidere, og strebe etter å redusere fattigdomsraten til under 2 %.
Ifølge nestlederen i Hieu Giang kommunes folkekomité, Nguyen Dieu Hoang, vil lokalsamfunnet i den kommende tiden fortsette å implementere et omfattende arbeid med kommunikasjon om fattigdomsreduksjon, inkludert informasjon til personer og tjenestemenn som jobber med fattigdomsreduksjon. Fokuset er på å løse mangelen på tilgang til informasjon, fremme investeringsprosjekter i området, effektive modeller for fattigdomsreduksjon, hjelpe fattige husholdninger, nesten fattige husholdninger og husholdninger som nylig har kommet ut av fattigdom, med å proaktivt få tilgang til og dra nytte av mekanismer og politikk for fattigdomsreduksjon, sosial trygghet og lære forretningserfaringer for å komme seg ut av fattigdom på en bærekraftig måte.
Qinghai
Kilde: https://baoquangtri.vn/xa-hoi/202511/hieu-giang-da-dang-kenh-thong-tin-giam-ngheo-hieu-qua-f2f25da/







Kommentar (0)