Lite yrkesopplæring, mange ytelser - mangler i arbeidsledighetstrygden

Støtte til yrkesopplæring for arbeidstakere er en av forsikringene for arbeidsledighetstrygd, som hjelper arbeidstakere med å forbedre sine yrkesferdigheter og komme raskt tilbake til arbeidsmarkedet.

Fru Nguyen Thi Nguyet (Thanh Sen-distriktet, Ha Tinh-provinsen) mottok arbeidsledighetstrygd på 3,5 millioner VND/måned etter å ha sluttet i jobben sin i Dong Nai og returnert hjem, og valgte ikke å lære et nytt yrke. Grunnen hun oppga var at yrkene ikke passet hennes personlige utviklingsbehov, og det var ikke sikkert at hun ville finne en jobb med en anstendig inntekt etter endte studier.

«Jeg synes yrkesopplæring koster mye nå, og jeg vet ikke om jeg kan utvikle karrieren min etter at jeg er ferdig med studiene. I vanskelige tider som denne tror jeg det ville være mer passende for meg å motta en månedlig godtgjørelse og gjøre frilansarbeid», betrodde Nguyet.

Etter å ha jobbet lenge for et klesfirma i Binh Duong , returnerte Dinh Thi Nguyet (Thanh Sen-distriktet) og mannen hennes til hjembyen sin på grunn av familieforhold. I stedet for å fortsette å lære et nytt yrke, bestemte Nguyet seg for å søke om dagpenger på 4,5 millioner VND/måned og åpne en fruktbutikk for å tjene mer penger. «Jeg vet at det å lære et yrke kan bidra til å forbedre kvalifikasjonene mine og gi meg muligheten til å bytte karriere, men hvis jeg deltar, tar det tid, og jeg kan ikke gå på jobb for å tjene mer penger. Dette er utenfor evnen til en arbeidsledig som meg. I løpet av tiden jeg mottok dagpenger, jobbet jeg frilans for å tjene penger for å ta vare på familien min», sa Nguyet.

Herr Ho Anh Tu – leder for avdelingen for arbeidsledighetstrygd ved Ha Tinh Employment Service Center – fortalte at antallet personer som trenger yrkesopplæring nylig har økt, men fortsatt ikke mye. Bare i 2023 og de første fire månedene av 2024 var det mer enn 10 000 arbeidere som mottok arbeidsledighetstrygd, men bare 285 personer registrerte seg for ny yrkesopplæring. I 2025 var signalet mer positivt. Ha Tinh Employment Service Center utbetalte mer enn 79 milliarder VND i arbeidsledighetstrygd og mer enn 1,3 milliarder VND for støtte til ny yrkesopplæring. Dette er imidlertid fortsatt et lite tall sammenlignet med antallet arbeidsledige i dag. Den store forskjellen mellom subsidiekostnader og opplæringskostnader er et problem som må vurderes på nytt.

Kvaliteten på produksjonen og nivået av politisk støtte er store barrierer som hindrer arbeidsledige i å registrere seg for yrkesopplæring.

Yrkesopplæring er en av de viktigste løsningene for at arbeidsledige skal kunne komme tilbake til arbeidsmarkedet snart. I realiteten er imidlertid antallet arbeidsledige som velger yrkesopplæring svært lavt fordi de står overfor umiddelbare økonomiske vanskeligheter. Mange arbeidstakere ønsker bare å motta dagpenger, samtidig som de har fleksible jobber som å kjøre motorsykkeltaxi, levere varer, selge varer ... for å tjene mer penger. Dette er forklaringen på paradokset: det er mange arbeidsledige, men bedrifter mangler fortsatt faglærte arbeidere og bruker penger og tid på å lete etter ressurser.

Nguyen Van Son, tidligere medlem av nasjonalforsamlingens komité for sosiale saker og tidligere direktør for departementet for arbeid, uføre og sosiale saker i Ha Tinh, forklarte videre hvorfor antallet arbeidere som deltar i yrkesopplæring fortsatt er lavt: «Kvaliteten på produksjonen og nivået på politisk støtte er store barrierer. For arbeidere etter yrkesopplæring får de bare et hovedbevis. Med dette beviset, hvis de får en ny jobb, er ikke inntekten deres mye forskjellig fra vanlige arbeideres. Samtidig har arbeidere som mister jobben fortsatt mange vanskeligheter i livet, så de vil velge å motta dagpenger og finne en ny jobb med umiddelbar inntekt.»

På den annen side er den nåværende jobbkonverteringen for trygdemottakere fortsatt for enkel. Maksimal støtte til yrkesopplæring er 1,5 millioner VND/måned, og støtteperioden er ikke mer enn 6 måneder, noe som betyr at støtten er 9 millioner VND. Med dette støttenivået har mange jobber høyere faktiske kostnader, så mange arbeidstakere nøler fortsatt med å lære seg en ny jobb.

Støttepolitikken må endres på riktig måte for å motivere arbeidstakere til å delta.

Herr Nguyen Van Son understreket videre: I tillegg til å fremme propaganda, rådgivning og veiledning for arbeidstakere slik at de kan velge å delta i ny yrkesopplæring, må relevante departementer og avdelinger på lang sikt gjennomføre forskning for å foreslå å heve nivået på støtten til yrkesopplæring, forlenge støtteperioden for yrkesopplæring; og viktigst av alt, bygge en liste over yrker og opplæringsprogrammer som passer til bedriftenes faktiske rekrutteringsbehov, for å skape bærekraftige jobber for gruppen av arbeidsledige.

Kilde: https://baohatinh.vn/hoc-nghe-it-huong-tro-cap-nhieu-bat-cap-trong-chinh-sach-bao-hiem-that-nghiep-post296845.html