Nasjonal nettkonferanse for å implementere bygging av stillingsstyring i forvaltningsorganer og offentlige tjenesteenheter

Om morgenen 8. desember holdt regjeringen en nasjonal nettkonferanse for å implementere bygging og forvaltning av stillinger i forvaltningsorganer, organisasjoner og offentlige tjenesteenheter. Visestatsminister Tran Luu Quang, leder av styringskomiteen for bygging og forvaltning av stillinger, ledet konferansen.

Ved Ninh Binh- broen deltok kamerat Tong Quang Thin, medlem av Provincial Party Standing Committee og permanent nestleder i Provincial People's Committee, og ledet konferansen. Også til stede var ledere for avdelinger, grener og sektorer, ledere for folkekomiteene og innenriksdepartementet i distrikter og byer.

I 2019, i tråd med statsministerens retningslinjer, ledet og koordinerte Innenriksdepartementet med departementer og avdelinger for å undersøke og utvikle et system med stillingsmuligheter for kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte. Innenriksdepartementet utstedte et rundskriv som veileder stillingene som leder og administrerer embetsmenn; delte faglige ferdigheter; støtte og tjeneste i administrative etater og organisasjoner og stillinger med delte profesjonelle yrketitler; støtte og tjeneste i offentlige tjenesteenheter; samt et rundskriv som veileder fastsettelsen av strukturen for embetsmenns rang.

20/20 departementer og avdelinger har utstedt rundskriv som veileder om profesjonelle stillinger i embetsmenn. 15/15 departementer og avdelinger har utstedt rundskriv som veileder om lederstillinger og yrkestitler, samt strukturen til embetsmenn i henhold til yrkestitler i offentlige tjenesteenheter.

I følge en sammenfatning fra Innenriksdepartementet har administrative etater og organisasjoner så langt opprettet 840 stillinger; offentlige etater har opprettet 31 leder- og administrasjonsstillinger; offentlige tjenesteenheter har opprettet 559 stillinger; og opprettet 17 stillinger for kommunale tjenestemenn og embetsmenn. Stillingene er utformet i tråd med ytelseskravene i henhold til hver funksjon og oppgave som tilsvarer hver embetsmannsrang og yrkestittel.

På konferansen rapporterte representanter fra departementer, avdelinger, avdelinger og lokaliteter om resultatene av gjennomføringen av prosjektet om stillinger i forvaltningsorganer, organisasjoner og offentlige tjenesteenheter. Samtidig pekte de på problemer, mangler og vanskeligheter, og kom med anbefalinger og foreslag på løsninger.

Ved avslutningen av konferansen satte visestatsminister Tran Luu Quang stor pris på resultatene som ble oppnådd i prosessen med å implementere bygging og forvaltning av stillinger i administrative etater, organisasjoner og offentlige tjenesteenheter. Samtidig påpekte han de gjenværende manglene og begrensningene.

Når det gjelder oppgavene i den kommende tiden, ba visestatsministeren departementer, avdelinger, enheter og lokaliteter om å være mer besluttsomme og drastiske for å fullføre implementeringen av stillingsutvikling i henhold til veikartet. Fortsette å gjennomgå, justere, endre og supplere forskrifter og retningslinjer for stillingsutvikling etter bransje og felt på en rettidig måte, for å sikre enhet, sammenheng og synkronisering i det politiske systemet.

Visestatsministeren ba spesielt om at godkjenningen av alle stillingsprosjekter i administrative etater, organisasjoner og offentlige tjenesteenheter i departementer, avdelinger, enheter og lokaliteter må være fullført før 31. mars 2024.

Nasjonal nettkonferanse for å implementere bygging av stillingsstyring i forvaltningsorganer og offentlige tjenesteenheter — Kamerat Tong Quang Thin, nestleder i den provinsielle folkekomiteen, holdt en avsluttende tale etter regjeringens nettkonferanse.

I sine avsluttende bemerkninger etter regjeringens nettkonferanse understreket kamerat Tong Quang Thin, medlem av Provincial Party Standing Committee, permanent nestleder i Provincial People's Committee: Implementeringen av stillingsutvikling står fortsatt overfor mange vanskeligheter og hindringer fordi mange departementer og avdelinger ikke har utstedt veiledende rundskriv. Derfor bes Innenriksdepartementet om å aktivt koordinere med relevante avdelinger og avdelinger for å presse på for implementering og raskt rapportere til Provincial People Committee om saker innenfor sitt myndighetsområde.

Det anbefales at sektorer, enheter og lokaliteter er proaktive og fleksible i implementeringen, foreslår og anbefaler vanskeligheter og problemer i implementeringsprosessen, slik at den provinsielle folkekomiteen kan iverksette tiltak i tide for å løse dem, og sikre at godkjenningen av prosjektet for stillinger i administrative etater, organisasjoner og offentlige tjenesteenheter fullføres i samsvar med regjeringens retningslinjer.

Hong Giang - Thai Hoc

Kilde