Nestlé Vietnam bidrar til å styrke kvinners rolle i hele forsyningskjeden

Dette er en av tiltakene for å bidra til å styrke kvinners myndiggjøring og likestilling på arbeidsplassen og gjennom hele verdikjeden til Nestlé Vietnam .

Som en pioner deler Nestlé Vietnam praktiske modeller som er anvendt i NESCAFÉ-planen, med sikte på å styrke kvinners myndiggjøring og likestilling.

Ifølge Le Thi Hoai Thuong, Senior External Relations Manager i Nestlé Vietnam, bidrar Nestlé-planen, som Nestlé har implementert i provinsene i det sentrale høylandet fra 2011 og frem til i dag, til å styrke kvinners rolle i bærekraftig kaffedyrking, i tillegg til å implementere et bærekraftig kaffedyrkingsprogram i tråd med regenerativt landbruk for å forbedre kvaliteten på vietnamesiske kaffebønner, redusere utslipp og støtte forbedrede inntekter for bønder.

Fru Le Thi Hoai Thuong, senior leder for eksterne relasjoner i Nestlé Vietnam (4. fra venstre til høyre) delte med foredragsholderne på workshopen 25. oktober.

I tillegg til Nestlé-planen har programmet «Nestlé følger kvinner», basert på strategisk samarbeid mellom Nestlé Vietnam og Vietnam Women’s Union, tiltrukket seg mer enn 4600 kvinner på landsbygda i perioden 2020–2022. Programmet bidrar til å styrke kvinner på landsbygda, gi dem forretningsferdigheter og hjelpe kvinner med å få muligheter til å øke inntekten sin.

Bao Anh

Kilde: https://vtc.vn/nestle-viet-nam-gop-phan-nang-cao-vai-tro-cua-phu-nu-trong-toan-chuoi-cung-ung-ar829853.html