I historiens flyt har kultur alltid vært kilden til styrke, det solide åndelige fundamentet for det vietnamesiske folket til å overvinne utallige utfordringer, forme sin identitet og bekrefte sin posisjon på verdenskartet. Men når vi går inn i en ny æra – en æra med dyp integrasjon og bærekraftig utvikling – er kultur ikke bare en arv, men også en viktig drivkraft for å fremme økonomisk vekst, forbedre samfunnslivet og bygge en moderne nasjonal identitet.
Dypt bevisst på denne spesielle rollen, ble det nasjonale målprogrammet for kulturell utvikling født som et strategisk løft, en sterk transformasjon for å utnytte, bevare og fremme kulturelle verdier i en ny tid. Dette er ikke bare en økonomisk investering, men også en investering i intelligens, kreativitet og dedikasjon for en kultur som er konstant innovativ, bærekraftig og integrert.
Denne reisen har ikke bare som mål å beskytte kulturarven, men også å åpne døren for kreativitet, oppmuntre til nye kulturelle verdier, gjøre kultur til en virkelig nasjonal ressurs, hånd i hånd med den omfattende utviklingen av landet.
Kulturens betydning i en tid med nasjonal utvikling
I ethvert lands utviklingshistorie har kultur alltid spilt rollen som nasjonens sjel, kilden til indre styrke og unik identitet for å overleve og bekrefte sin posisjon på den internasjonale arenaen. For Vietnam er kultur ikke bare et minne om fortiden, men også et ledestjerne i en tid med innovasjon og integrasjon. Fra tradisjonelle verdier som patriotisme og solidaritet i samfunnet til moderne kreasjoner innen musikk , kunst og mote, former kulturen det nasjonale "merket" og hjelper Vietnam med å ikke bli oppløst i globaliseringens strømning.

I sammenheng med kunnskapsøkonomien og teknologi 4.0 har kulturen endret seg, og er ikke lenger begrenset til bevaring av kulturarv, men har blitt en sterk kreativ drivkraft for bærekraftig utvikling. Kulturnæringen er i ferd med å bli en strategisk økonomisk sektor, som bringer inn enorme inntekter og skaper muligheter for å spre nasjonale verdier til verden. Tradisjonelle håndverkslandsbyer, reformert kunst eller immateriell kulturarv kan kombineres med moderne teknologi for å skape unike produkter som erobrer det globale markedet. Ikke bare det, kultur er også grunnlaget for å fremme turistnæringen, med steder som Hoi An, Trang An eller tradisjonelle festivaler som tiltrekker seg millioner av turister hvert år.
I tillegg til sin økonomiske rolle er kultur også limet som binder samfunnet sammen, opprettholder stabilitet og sosial harmoni i en rask utvikling. Økonomiske og sosiale endringer kan føre til verdikonflikter eller skape generasjonskløfter, men det er kulturen med sine humanistiske verdier og nasjonale ånd som vil bidra til å veilede folks livsstil og holdninger. Det er ikke bare den store arven, men også skikker, vaner og daglig atferd som skaper et samfunn med høy etikk, ansvar og samfunnsbevissthet.

I en tid med nasjonal utvikling er kultur også et verktøy for å bygge nasjonal myk makt. Unike kulturelle verdier som Ao Dai, mat eller folkemusikk skaper ikke bare en unik identitet, men gir også konkurransefortrinn på den internasjonale arenaen. Suksessrike land som Korea med Hallyu-bølgen eller Japan med anime-kultur har bevist at kultur kan bli en bro for å erobre hjertene og sinnene til det internasjonale samfunnet, og dermed øke nasjonal status. Vietnam, med sin rike kulturskatt, har også et stort potensial til å bli et sentrum for kulturell kreativitet i regionen og verden.
Det å fremme kulturelle verdier i den nye æraen kan imidlertid ikke skilles fra utfordringer. Introduksjonen av utenlandske verdier sammen med globaliseringens hastighet kan undergrave nasjonal identitet hvis det ikke skjer en rettidig orientering. Dette krever sterk innovasjon i tenkning og handling, fra investering i kulturell infrastruktur, bevisstgjøring om vern av kulturarv til å bygge politikk som støtter utviklingen av kulturnæringer på en systematisk måte.
Kultur, som en endogen drivkraft, bevarer ikke bare kulturarven, men bringer også bærekraftig utvikling til landet. Det er en bro som forbinder fortid og fremtid, og hjelper Vietnam med å trygt nå ut til verden med sin unike identitet og indre styrke. Å investere i kultur er å investere i langsiktig utvikling, slik at landet ikke bare utvikler seg økonomisk, men også skinner i dype menneskelige verdier.
Ressursflaskehalser for kultur i inneværende periode
Til tross for sin viktige rolle i bærekraftig utvikling, står kulturen i Vietnam fortsatt overfor mange store flaskehalser, spesielt knyttet til ressurser. Dette er ikke bare mangel på finansiering, men også begrensninger i mekanismer, politikk, menneskelige ressurser og sosial bevissthet om kultur.
Et av de mest fremtredende problemene er at tildelingen av økonomiske ressurser til kultur ennå ikke har oppfylt praktiske krav. Andelen av kulturbudsjettet i de totale statsbudsjettutgiftene er fortsatt lav, ikke nok til å investere i bygging av moderne infrastruktur, bevaring av kulturarv eller støtte kreative kunstaktiviteter. Mange teatre, museer, biblioteker og kulturhus er i en forfallen tilstand eller mangler midler til å opprettholde driften. Dette fører til mangel på kulturrom der lokalsamfunnet kan få tilgang til, oppleve og pleie kjærlighet til tradisjonelle verdier.

I tillegg er ikke kulturpolitikken egentlig konsekvent og innovativ. De juridiske forskriftene er fortsatt ikke strenge eller skaper ikke sterk motivasjon for å tiltrekke seg investeringer fra privat sektor og sosialiserte ressurser. Til tross for at bedrifter har økonomisk potensial, er de ofte nølende med å investere i kultur på grunn av usikret profitt og administrative barrierer. Fortrinnsrettslige retningslinjer for skatt, land eller lånestøtte til kulturnæringer er fortsatt begrenset, noe som gjør det vanskelig for denne sektoren å slå gjennom og bli en spydspissøkonomisk sektor.
I tillegg er menneskelige ressurser i kultursektoren også en betydelig flaskehals. Arbeidsstyrken som er utdannet innen kunst, kulturarvforvaltning og kreative næringer er fortsatt knapp. Mange kunstnere, forskere og kulturarbeidere mangler muligheter til å forbedre kvalifikasjonene sine, få tilgang til ny teknologi og profesjonelle arbeidsmiljøer. Spesielt hjerneflukt i kultursektoren er i ferd med å bli et alvorlig problem ettersom mange unge talenter velger å jobbe i utlandet eller flytte til andre sektorer med bedre inntekt og utviklingsmuligheter.
Mangelen på ressurser er ikke bare begrenset til økonomi og menneskelige ressurser, men gjenspeiles også i den sosiale bevisstheten rundt kulturens rolle. Mange steder anses kultur fortsatt som et «støttende» felt, ikke en prioritet i sosioøkonomiske utviklingsstrategier. Dette fører til en situasjon der både håndgripelig og immateriell kulturarv ikke får tilstrekkelig oppmerksomhet, og mange tradisjonelle kulturelle verdier står i fare for å gå tapt. I tillegg er lokalsamfunnet noen ganger ikke helt klar over viktigheten av å bevare og fremme kultur i dagliglivet, noe som fører til likegyldighet eller til og med ødeleggelse av kulturarven.

I en globalisert kontekst står vietnamesisk kultur også overfor hard konkurranse fra utenlandske verdier. Mangelen på spesifikke strategier for å fremme og utvikle vietnamesiske kulturelle verdier på den internasjonale arenaen har hindret vietnamesisk kultur i å virkelig gjøre et dypt inntrykk, til tross for dens store potensial. Mangelen på synkronisering i tilnærmingen mellom relaterte sektorer – fra utdanning, turisme til informasjonsteknologi – reduserer også effektiviteten av å bruke ressurser til kultur.
Ressursflaskehalser er en stor utfordring, men åpner også for muligheter til å revurdere kulturens rolle i landets utvikling. For å overvinne disse barrierene er det nødvendig med en helhetlig strategisk tankegang som setter kultur i sentrum for utviklingspolitikken, samtidig som man fremmer hele samfunnets deltakelse i å i fellesskap beskytte og utvikle kulturelle verdier.
Nasjonalt målprogram for kultur: Fjerne flaskehalser i ressursene
Det nasjonale målprogrammet for kulturell utvikling er utformet som en omfattende strategi for å overvinne ressursflaskehalser, og åpner opp nye muligheter for kulturell utvikling i en tid med integrasjon og modernisering.
Først og fremst fokuserer programmet på å øke de økonomiske ressursene til kultur gjennom statsbudsjettet og sosialiserte kapitalkilder. I perioden 2025–2030 planlegger programmet å investere 122 250 milliarder VND, hvorav det sentrale budsjettet står for 63 %, lokale bidrag 24,6 %, og de resterende 12,4 % mobiliseres fra andre kilder som bedrifter, enkeltpersoner og internasjonale organisasjoner. Dette er et viktig skritt fremover, som sikrer en stabil og transparent finansieringskilde for investeringer i kulturminnevernprosjekter, bygging av kulturinstitusjoner og utvikling av kulturindustrier.

Samtidig tar programmet sikte på å løse problemet med høykvalitets menneskelige ressurser – en avgjørende faktor for bærekraftig kulturutvikling. Ved å forbedre kvaliteten på opplæringen og organisere internasjonale samarbeidsprogrammer, gir programmet ikke bare faglige ferdigheter, men fremmer også kreativ tenkning og integreringsevne for kulturarbeidere. Kulturarvs- og kunstutdanning er bredt implementert i det nasjonale utdanningssystemet, og skaper et grunnlag for at den yngre generasjonen skal forstå, verdsette og arve nasjonale kulturelle verdier.
Programmet fjerner også flaskehalser i mekanismer gjennom institusjonell reform og digital transformasjon innen kulturforvaltning. Å sikre at 100 % av kulturenhetene anvender moderne teknologi optimaliserer ikke bare forvaltningseffektiviteten, men bidrar også til å nå ut til publikum, spesielt den yngre generasjonen. Digitale bibliotekmodeller, digitale museer og digitale plattformer for kulturnæringer tas i bruk for å koble kultur med moderne liv, øke økonomisk verdi og internasjonal konkurranseevne.
Samtidig fremmer programmet sterkt sosialisering og tiltrekker seg deltakelse fra økonomiske sektorer i kulturell utvikling. Fortrinnsrettslige skatter, lånestøtte og offentlig-private investeringsinsentiver har skapt forutsetninger for at bedrifter og enkeltpersoner kan delta i å organisere kulturelle arrangementer, bevare kulturarv og utvikle kreative kulturprodukter.
I tillegg legger programmet spesiell vekt på å redusere gapet i kulturell nytelse mellom regioner. Ressurser prioriteres til vanskeligstilte lokaliteter, avsidesliggende og isolerte områder for å bygge kulturinstitusjoner på provinsielt, distrikts- og kommunenivå; samtidig bevare og fremme de unike kulturarvverdiene i disse områdene. En desentraliseringspolitikk anvendes slik at lokaliteter proaktivt kan implementere prosjekter i samsvar med faktiske forhold, noe som sikrer fleksibilitet og effektivitet.
Dermed fjerner ikke det nasjonale målprogrammet for kulturell utvikling bare flaskehalser i økonomiske ressurser, menneskelige ressurser og institusjoner, men legger også grunnlaget for innovasjon og internasjonal integrasjon. Dette er den strategiske drivkraften for at kultur skal bli en endogen styrke, som bidrar til å fremme bærekraftig sosioøkonomisk utvikling og bekrefter Vietnams posisjon på verdens kulturelle kart.
For å implementere det nasjonale målprogrammet for kultur på en vellykket måte
For at det nasjonale målprogrammet for kulturutvikling virkelig skal bli en drivkraft for landets bærekraftige utvikling, er det viktigste å ha en bred strategisk visjon, kombinert med konsekvente og synkrone handlinger. Først og fremst må kultur plasseres i sentrum for nasjonal utviklingspolitikk, ikke bare som et uavhengig felt, men også som et fundament som forbinder alle økonomiske, sosiale og miljømessige aspekter. Å bygge et klart og transparent juridisk rammeverk, sammen med en effektiv forvaltningsinstitusjon, vil være et solid grunnlag for å bidra til å forme og styre programmet.
Finansielle ressurser, selv om de er et sentralt element, må brukes effektivt og med fokus. Prosjekter må velges basert på prioriteringsnivåer, som å bevare truet kulturarv, utvikle kultur i avsidesliggende områder og anvende moderne teknologi til digital transformasjon. Statsbudsjettet, som spiller en nøkkelrolle, må gå hånd i hånd med å mobilisere sosiale ressurser fra bedrifter og internasjonale organisasjoner. For å gjøre dette er det nødvendig å skape attraktive insentivmekanismer, fra skattereduksjoner til juridisk støtte, for å hjelpe partnere å føle seg trygge når de investerer i kultur.
Mennesker er nøkkelfaktoren som avgjør programmets suksess. Investering i høykvalifiserte menneskelige ressurser fokuserer ikke bare på ledergruppen, men omfatter også kunstnere, skapere og de som jobber i kulturbransjen. Godt organiserte opplæringsprogrammer, internasjonale samarbeidsinitiativer og strategier for utvikling av kunstutdanning i skolene vil skape en ny generasjon som er i stand til å arve og utvikle nasjonal kultur.

I tillegg spiller digital transformasjon en rolle som et løft for å forbedre effektiviteten i kulturforvaltning og -fremmelse. Å bygge digitale kulturarvsdatabaser, utvikle nettplattformer og anvende teknologi til bevaring og skapelse vil bidra til å utvide tilgjengeligheten og bringe kultur nærmere publikum, ikke bare nasjonalt, men også internasjonalt.
Det vil imidlertid være vanskelig å oppnå effektivitet i enhver plan uten samfunnsdeltakelse. Kultur er bare virkelig levende når folk går sammen om å bevare og fremme kulturelle verdier. Samfunnsutviklingsmodeller med kultur i sentrum må kopieres, og skape forutsetninger for at folk ikke bare kan være mottakere, men også være subjekter i å skape og bevare kultur.
Til slutt, for å sikre at programmet når sine langsiktige mål, er det behov for en nøye overvåkingsmekanisme og evnen til fleksibel tilpasning. Spesifikke indikatorer på utviklingen av kulturindustrien, graden av bevaring av kulturarv eller populariteten til internasjonale kulturarrangementer må måles med jevne mellomrom. På dette grunnlaget kan strategier og ressurser justeres for å passe bedre til virkeligheten, noe som sikrer effektivitet og bærekraft.
Suksessen til det nasjonale målprogrammet for kulturell utvikling skyldes ikke bare forbedringen av økonomiske eller sosiale indikatorer, men også den sterke gjenopplivingen av kjerneverdier, identitet og åndelig styrke i nasjonen. Når kultur blir en endogen drivkraft, som sprer seg fra politikk til handling og fra ledere til hver enkelt borger, vil landet ha et solid grunnlag for å stige på verdenskartet.
Kommentar (0)