Phu Lam Ward fortsetter å håndtere press fra grasrotnivå.

Om morgenen den 3. juni holdt partikomiteen i Phu Lam-distriktet (Ho Chi Minh-byen) en konferanse for å gjennomgå ett år med drift av den todelte lokale forvaltningsmodellen.

Kamerat Nguyen Van Tho, medlem av den stående komiteen i bypartikomiteen og fast nestleder i Ho Chi Minh-byens folkeråd, holdt en tale på konferansen der han anerkjente Phu Lam-distriktets prestasjoner i den siste perioden.

Kamerat Nguyen Van Tho foreslo at valgkretsen skulle fortsette å fokusere på opplæring og utvikling av sine ansatte og tjenestemenn; fremme digitalisering av registre, forbedre den delte databasen og gradvis redusere presset fra manuell behandling.

Kamerat Nguyen Van Tho holdt en tale på konferansen.

Kameraten bemerket også at menigheten må nøye gjennomgå folks behov når det gjelder skoler, helsetjenester og kulturelle fasiliteter, og raskt løse eventuelle vanskeligheter som oppstår, spesielt når det gjelder å ta vare på folks utdanning, helse og åndelige liv.

Lansering av signering av emuleringsprosjekter for å feire 50-årsjubileet for navneendringen av Saigon-Gia Dinh-byen til Ho Chi Minh- byen.

Etter et år med drift under den nye modellen har Phu Lam-distriktet gradvis stabilisert sin organisasjonsstruktur, noe som sikrer en smidig drift. Fra 1. juli 2025 til 16. april 2026 mottok distriktet 14 942 søknader og behandlet 14 821 av dem. Andelen digitaliserte dokumenter nådde over 98 %.

Phu Lam Ward offentlige administrative servicesenter

I løpet av den 45 dager lange intensive kampanjen «Omfattende gjennomgang, statistikk, deteksjon, bekjempelse og opprydding av området – Bygging av et grunnlag for å tjene til transformasjonen av områder med komplekse sikkerhets- og ordenproblemer, mot målet om å bygge en narkotikafri Ho Chi Minh-by innen 2030», rangerte Phu Lam Ward-politiet som nummer 2 av 168 avdelinger, kommuner og spesialsoner.

Under implementeringen av den nye modellen opplevde imidlertid bydelen fortsatt betydelig press på grunn av reduksjonen i antall tjenestemenn og embetsmenn, samtidig som arbeidsmengden økte. Noen spesialiserte oppgaver krevde mer tid for grasrottjenestemenn til å samle erfaring. Anvendelsen av informasjonsteknologi og digital transformasjon blant tjenestemenn og embetsmenn var også ujevn.

TOR HØY

Kilde: https://www.sggp.org.vn/phuong-phu-lam-tiep-tuc-thao-go-ap-luc-tu-co-so-post855714.html