
Viettel hedret 20 globale «stjerner» som er i forkant av viktige oppgaver: katastrofehjelp, mestring av vitenskap og teknologi, akselerering av bruken av kunstig intelligens og utvidelse av virksomheten i både innenlandske og internasjonale markeder.
For å utvikle et høyteknologisk fly som er i stand til stabil drift på flyavstander på hundrevis av kilometer, måtte Viettels ingeniørteam løse problemet med å synkronisere tusenvis av mekaniske og aerodynamiske komponenter, kontinuerlig teste, justere og optimalisere dem. Etter mange år med vedvarende overvinnelse av teknologiske begrensninger, har systemet fungert effektivt og oppfylt strenge tekniske standarder.
Disse to sakene er blant 10 individer og 10 team som Viettel har valgt ut blant over 50 000 ansatte på tvers av kontinenter for å bli hedret. De spenner over konsernets strategiske søyler: telekommunikasjon; informasjonsteknologiske løsninger og digitale tjenester; høyteknologisk industriell forskning og produksjon; logistikk, e-handel og andre felt. Stillingene deres omfatter alle nivåer – fra feltansatte til avdelingsledere, senterdirektører og viseadministrerende direktører – med den tro at ethvert bidrag, uansett hvor det gis, fortjener anerkjennelse.
Det disse «stjernene» har til felles er at de alle valgte veien med å ta på seg vanskelige oppgaver, møte enestående utfordringer og smi sine egne unike veier. Dette er et bevis på Viettels kultur og ånd – tilpasningsevne, beredskap for endring og urokkelig besluttsomhet om å forfølge sitt oppdrag til slutten. Årets prisutdeling har temaet «Banebrytende teknologi - Globalt samarbeid - Bygge fremtiden», og sparker også i gang emuleringskampanjen for 2026: «Mer proaktiv - Raskere - Dristigere - Mer effektiv».

Nguyen Van Cung, en teknisk medarbeider i Viettel, holdt ikke bare basestasjonen i drift midt i flomvannet for å støtte redningsarbeidet, men hjalp også direkte 40 personer, inkludert 11 barn, med å rømme det farlige området i løpet av 7 timer.
Disse individene og gruppene bekrefter direkte Viettels innovasjonsevner, og demonstrerer at gruppen spiller en ledende rolle i implementeringen av politbyråets resolusjon 57 – med fokus på å skape gjennombrudd innen vitenskap og teknologi, innovasjon og nasjonal digital transformasjon.
Årets priser, i tillegg til de vanlige, vil inkludere en studietur i utlandet eller et innenlands opplæringskurs for hver av de hedrede personene, som en måte å ytterligere utruste dem for fremtidig suksess.
I en tale under prisutdelingen for Viettel's Stars 2025 delte generalløytnant Tao Duc Thang, medlem av sentralkomiteen i Vietnams kommunistparti, styreleder og generaldirektør i Viettel Group: «Hvis alle velger sikkerhet, hvem vil ta på seg de mest stressende oppgavene, hvem vil dra til de vanskeligste stedene? Viettel har oppnådd det de har i dag takket være folk som tør å ta på seg vanskelige oppgaver, tør å møte utfordringer og ikke viker tilbake fra tilsynelatende umulige oppdrag.»
Lederen for Viettel Group understreket: «Dagens prisutdeling er ikke målet, men begynnelsen på større ansvar. Jeg ønsker at hver og en av dere skal beholde lyset deres, fortsette å innovere, oppfylle forpliktelsene dere har gitt, og viktigst av alt, bli en spredende flamme som trekker lagkameratene og enheten fremover sammen.»
Viettels stjerner er et årlig arrangement organisert av Vietnam Military Telecommunications Group (Viettel) for å anerkjenne og belønne fremragende individer og team som stadig presser sine grenser, holder ut gjennom vanskeligheter og skaper konkret verdi for Viettels oppdrag om «innovasjon for mennesker».
Minh Thi
Kilde: https://baochinhphu.vn/viettel-ton-vinh-20-ngoi-sao-toan-cau-102260529191042303.htm









Kommentar (0)