Zgodnie z projektem zmienionej Ustawy o stolicy, zaprezentowanym na konferencji delegatów branżowych rano 26 marca, agencje i jednostki w Hanoi mają prawo podpisywać umowy lub przydzielać stanowiska kierownicze i operacyjne utalentowanym osobom.
Osoby utalentowane definiuje się jako osoby o wybitnych walorach moralnych, kwalifikacjach, zdolnościach i doświadczeniu praktycznym w pracy w kraju lub za granicą; a także o znaczącym wkładzie, osiągnięciach, zasługach lub szczególnych zasługach w rozwój danej dziedziny lub branży. Zasady i regulacje dotyczące osób utalentowanych są ustalane przez Radę Ludową Miasta Hanoi.
Le Thanh Van, członek Stałego Komitetu ds. Finansów i Budżetu, stwierdził, że jest to ważna polityka wymagająca jasnych i szczegółowych regulacji, zwłaszcza dotyczących kryteriów rekrutacji, rekomendacji i samorekomendacji. Projekt musi również jasno określać plan przydzielania stanowisk utalentowanym osobom, zapewniając dopasowanie ich mocnych i słabych stron, dając im możliwości awansu oraz szanując i wdrażając ich wynalazki i innowacje.
„Nie powinniśmy przyciągać utalentowanych ludzi, a potem przydzielać im stanowiska administracyjne; to marnotrawstwo. Nie ma sensu, żeby utalentowani ludzie pracowali pod kierownictwem niekompetentnych i nieetycznych osób” – powiedział pan Vân, sugerując, aby agencje uzupełniły politykę dotyczącą podatku dochodowego, wynagrodzeń, premii, opieki zdrowotnej, edukacji i mieszkalnictwa dla utalentowanych osób. To bardzo ważna kwestia, ponieważ wielu utalentowanych ludzi, którzy w przeszłości przyjechali do Hanoi, musiało odejść, ponieważ ich dochody nie były gwarantowane.
Przedstawiciel Hoang Van Cuong (prorektor Narodowego Uniwersytetu Ekonomicznego ) zaproponował zwiększenie dochodów urzędników i pracowników służby cywilnej, tak aby odpowiadały one stosunkowi liczby urzędników do liczby ludności stolicy. Projekt powinien przewidywać, że Hanoi będzie mogło wykorzystać cały fundusz płac oparty na średnim poziomie zatrudnienia w całym kraju, a różnicę przeznaczyć na dodatkowy dochód.
Pan Cuong twierdzi, że w ten sposób Hanoi nie zwiększy liczby pracowników ani budżetu na wynagrodzenia, ale nadal będzie płacić pracownikom więcej, co stworzy realne zachęty w porównaniu z reformami płacowymi, zwłaszcza w przypadku polityk, które priorytetowo traktują i wspierają osoby wysoko wykwalifikowane.
Pod koniec 2023 roku Ministerstwo Spraw Wewnętrznych zasięgnęło opinii publicznej na temat projektu dekretu w sprawie polityki pozyskiwania i wykorzystywania utalentowanych osób w agencjach administracji państwowej i jednostkach służby publicznej. Grupy priorytetowo traktowane w procesie rekrutacji talentów to kadry, urzędnicy państwowi, pracownicy sektora publicznego i sektora publicznego; obywatele Wietnamu w sektorze prywatnym; młodzi naukowcy; oraz studenci kończący studia z bardzo dobrymi lub wybitnymi ocenami, zarówno w kraju, jak i za granicą.
Utalentowane osoby muszą charakteryzować się wysokim poziomem moralnym i wzorowym stylem życia; chęcią wnoszenia wkładu i służenia krajowi; wybitnymi umiejętnościami i zdolnościami twórczymi; a także wyjątkowymi osiągnięciami, produktami, osiągnięciami, zasługami lub wkładem w rozwój branży lub regionu. W przypadku wybitnych absolwentów i utalentowanych młodych naukowców Ministerstwo Spraw Wewnętrznych proponuje rekrutację w drodze selekcji.
Zostaną im przydzielone zespoły wsparcia do wykonania wymaganych prac; otrzymają sprzęt i fundusze na realizację swoich zadań; będą uczestniczyć w intensywnych szkoleniach w kraju i za granicą, aby stać się wiodącymi ekspertami i naukowcami w swoich dziedzinach. Utalentowani pracownicy otrzymają co miesiąc premię w wysokości 100% swojego obecnego wynagrodzenia; mogą również otrzymać wcześniejsze podwyżki lub awanse na wyższe stanowiska urzędnicze, jeśli osiągną wyjątkowo dobre wyniki.
Po osiągnięciu wieku emerytalnego, jeżeli dana osoba jest na tyle zdrowa, dobrowolnie chce kontynuować pracę, a jednostka zatrudniająca ją ma taką potrzebę, może być rozpatrzone jej przedłużenie służby na okres nie dłuższy niż 5 lat, przy zachowaniu jej obecnego stanowiska.
Oczekuje się, że projekt ustawy o stolicy (znowelizowanej) zostanie przyjęty przez Zgromadzenie Narodowe na sesji majowej.
![[Zdjęcie] Podziwiaj koralowe „arcydzieło” pośród milionowego dziedzictwa prowincji Dak Lak.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2026/05/30/1780107638639_y25-jpg.webp)
Komentarz (0)