Pan Vu Xuan Thai, szef Departamentu Spraw Etnicznych dystryktu Dong Hy, powiedział: Uznając zrównoważoną redukcję ubóstwa na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne za jedno z najważniejszych zadań, dystrykt Dong Hy w ostatnich latach zmobilizował do udziału cały system polityczny , skutecznie prowadził propagandę, perswazję i przekonywanie, aby zmienić myślenie, świadomość i działania ludzi, promując w ten sposób ducha samowystarczalności, aktywnie dążąc do wyrwania się z ubóstwa, otrzymując i skutecznie wykorzystując państwowe polityki wsparcia i zasoby...
Wdrażając Narodowy Program Rozwoju Społeczno -Gospodarczego Mniejszości Etnicznych i Obszarów Górskich, w 2022 roku gmina Van Lang w dystrykcie Dong Hy zainwestuje w dwa obszary przesiedleńcze: Ban Ten Hamlet (30 gospodarstw domowych) i Lien Phuong Hamlet (35 gospodarstw domowych). Są to dwa obszary przesiedleńcze dla gospodarstw domowych z plemienia Mong mieszkających w wysokich górach, w odległości 15–20 km od centrum gminy. Wiele gospodarstw domowych nie posiada ziemi pod zabudowę i musi budować domy w pobliżu strumieni i skalistych podnóży gór, co stwarza potencjalne ryzyko braku bezpieczeństwa w przypadku osuwisk i gwałtownych powodzi. Ponadto gospodarstwa domowe żyją w rozproszeniu, z dala od centrum osady i szkół, co utrudnia lokalnym władzom inwestowanie w budowę dróg, szkół i linii energetycznych na terenie dawnego osiedla mieszkaniowego.
Koszt inwestycji w te dwa obszary przesiedleńcze wynosi ponad 32,8 miliarda VND, z czego około 28,6 miliarda VND pochodzi z budżetu centralnego; budżet prowincji to prawie 2,9 miliarda VND, a pozostała część pochodzi z budżetu powiatu. Obecnie oba obszary przesiedleńcze zostały oczyszczone z ziemi i rozpoczęto budowę pierwszych obiektów. Inwestowanie w obszary przesiedleńcze jest bardzo praktyczne, ponieważ pomaga mniejszościom etnicznym w osiedleniu się, znalezieniu pracy i zapewnieniu warunków do wyjścia z ubóstwa…
Również w 2023 roku, oprócz dbania o stabilizację życia ludzi, z budżetów centralnego i lokalnego, dystrykt Dong Hy zainwestował również w budowę, remont i naprawę 40 obiektów należących do projektów i podprojektów w ramach Krajowego Programu Celowego 1719. Jednocześnie, aby pomóc ludziom ustabilizować ich życie, dystrykt skupił się na promowaniu szkoleń zawodowych, orientacji zawodowej, pośrednictwa pracy, wsparcia mieszkaniowego, wydawania kart ubezpieczenia zdrowotnego i wsparcia w kosztach nauki... dla mniejszości etnicznych.
Podczas spotkań propagandowych i doradztwa zawodowego, oprócz dostępu do informacji o rynku pracy, ofertach pracy i potrzebach rekrutacyjnych dla osób chcących podjąć pracę za granicą, uczestnicy usłyszeli także o takich treściach i tematach jak: doradztwo zawodowe, orientacja, przedsiębiorczość, rozwijanie lokalnych atutów; przekształcanie myślenia o produkcji rolnej w myślenie o ekonomii rolnictwa; Aktualna sytuacja i rozwiązania dotyczące karier i miejsc pracy młodzieży należącej do mniejszości etnicznych...
Szkolenia zawodowe i tworzenie miejsc pracy dla ubogich koncentrują się na tworzeniu warunków dla pracowników w wieku produkcyjnym z ubogich i bliskich ubóstwa gospodarstw domowych, mniejszości etnicznych, posiadających kwalifikacje kulturowe, dobry stan zdrowia i potrzebę nauki zawodu lub zmiany kariery, aby mogli oni zdobyć odpowiednie zajęcie. Po zdobyciu zawodu, jednostki kształcenia zawodowego będą tworzyć lub wprowadzać miejsca pracy, aby zapewnić sobie stabilny dochód, poprawić jakość życia i stopniowo, trwale wyjść z ubóstwa.
Od 2022 roku do chwili obecnej, Ludowy Komitet Powiatu Dong Hy we współpracy z Departamentem Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych prowincji zorganizował dwudniowe Targi Pracy w powiecie. Na targach 36 firm zaangażowało się w konsultacje i rekrutację dla prawie 2000 pracowników należących do mniejszości etnicznych. Uczestnicy otrzymali informacje na temat rynku pracy, poradnictwa zawodowego i orientacji zawodowej. Od 2022 roku do chwili obecnej powiat zorganizował 17 szkoleń zawodowych dla ponad 500 pracowników wiejskich. Po zakończeniu szkolenia 100/100 uczniów otrzymało certyfikaty zawodowe, a po szkoleniu 80% uczniów znalazło pracę.
W związku z tym, takie działania orientacyjne i wprowadzające do pracy dostarczyły aktualnych i kompletnych wytycznych oraz strategii Partii i Państwa, podnosząc świadomość obywateli i pracowników w zakresie pracy i zatrudnienia. Stworzyły również warunki do bezpośredniego kontaktu z firmami, spółdzielniami, organizacjami i osobami prywatnymi w celu orientacji i wyboru kariery i pracy odpowiedniej dla ich własnych warunków i sytuacji ich rodzin.
Dzięki drastycznym rozwiązaniom wymienionym powyżej, do tej pory, życie mniejszości etnicznych w dystrykcie Dong Hy uległo pozytywnym zmianom. Według wielowymiarowego standardu ubóstwa stosowanego w okresie 2022-2025, w dystrykcie Dong Hy istnieje 2,814 ubogich gospodarstw domowych mniejszości etnicznych/12,644 gospodarstw domowych, co stanowi 22,24%; Do tej pory w dystrykcie wielowymiarowe ubogie gospodarstwa domowe mniejszości etnicznych zmniejszyły się do 1,816 gospodarstw domowych/11,560, co stanowi 15,71%. W ciągu 2 lat, w dystrykcie Dong Hy, 998 wielowymiarowych ubogich gospodarstw domowych mniejszości etnicznych zmniejszyło się, co odpowiada 8,38%, przekraczając ustalony plan (3%/rok). Dokładnie, w 2022 roku, 365 wielowymiarowych ubogich gospodarstw domowych mniejszości etnicznych zmniejszyło się, co odpowiada 2,89%; W 2023 r. liczba wielowymiarowych ubogich gospodarstw domowych należących do mniejszości etnicznych zmniejszyła się o 634, co odpowiada 5,49%...
Source: https://baodantoc.vn/dong-hy-thai-nguyen-quan-tam-ho-tro-dong-bao-dtts-on-dinh-cuoc-song-vuon-len-thoat-ngheo-1715310230356.htm






Komentarz (0)