Konkurs Bezpieczeństwa i Higieny Pracy - Podnoszenie poziomu kultury bezpieczeństwa w przemyśle węglowym

W środowisku górnictwa węglowego, charakteryzującym się wieloma potencjalnymi zagrożeniami, bezpieczeństwo i higiena pracy (BHP) jest zawsze uznawane za kluczowe zadanie przez Wietnamską Narodową Grupę Przemysłu Węglowo-Mineralnego (TKV). Z biegiem lat Konkurs na Doskonałego Pracownika ds. Bezpieczeństwa i Higieny Pracy (BHP), organizowany przez TKV, stał się coroczną inicjatywą, propagującą ideę „Bezpieczeństwa w produkcji”.

- Produkcja musi być bezpieczna”, przyczyniając się do podnoszenia świadomości, umiejętności i odpowiedzialności zespołu ds. bezpieczeństwa żywności – cichych „strażników” bezpieczeństwa górników.

Ćwicz bandażowanie ran na XIII Konkursie Bezpieczeństwa dla Uczniów w 2025 r.

XIII Konkurs Doskonalenia Bezpieczeństwa i Higieny Pracy w 2025 roku, który odbył się 28 i 29 sierpnia, zgromadził 111 uczestników z 32 jednostek z całej Grupy. Konkurs, mający formę teleturnieju składającego się z 3 etapów: Start – Przyspieszenie – Meta, był zarówno profesjonalny, jak i dynamiczny oraz atrakcyjny. W rezultacie Komitet Organizacyjny przyznał certyfikaty 13 Uczestnikom Doskonalenia Bezpieczeństwa i Higieny Pracy, 98 Uczestnikom Doskonalenia Bezpieczeństwa i Higieny Pracy, a 14 jednostek zdobyło pierwsze, drugie i trzecie miejsce w całej Grupie.

Pan Le Thanh Xuan, przewodniczący związku zawodowego TKV, podkreślił: Konkurs Dobrego Bezpieczeństwa i Higieny Pracy to nie tylko okazja dla zespołu ds. bezpieczeństwa i higieny pracy do doskonalenia i doskonalenia wiedzy oraz umiejętności, ale także potwierdzenie ich kluczowej roli w zapewnianiu bezpieczeństwa pracownikom. Związek zawodowy TKV zawsze uważa budowanie, konsolidację i rozwój sieci bezpieczeństwa i higieny pracy za kluczowe zadanie, budując w ten sposób trwałą kulturę bezpieczeństwa w całej Grupie.

W sektorze górnictwa podziemnego – w tej szczególnej dziedzinie obarczonej wieloma ryzykami – pierwsze miejsce zajął zespół firmy Uong Bi Coal Company. To godne wyróżnienie, będące wyrazem uznania dla nieustannych wysiłków w budowaniu silnej sieci bezpieczeństwa i higieny pracy, liczącej ponad 500 osób, rozmieszczonych we wszystkich grupach produkcyjnych w całej firmie.

Pani Hong Hue, wiceprzewodnicząca związku zawodowego firmy Uong Bi Coal Company, potwierdziła: „Związek zawodowy firmy zawsze wspiera pracowników w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, począwszy od doboru i szkolenia pracowników BHP, po tworzenie warunków pod względem czasu i sprzętu. Osiągnięcia w konkursie są powodem do dumy dla zespołu, a jednocześnie motywacją dla firmy do dalszego podnoszenia jakości sieci bezpieczeństwa i higieny pracy, zapewniając bezpieczeństwo ponad 4800 funkcjonariuszom i pracownikom”.

Jedną z charakterystycznych twarzy firmy Uong Bi Coal Company jest pan Nguyen Van Linh, Inspektor Bezpieczeństwa Pracy w Wydobywczym Zakładzie Drążenia Tuneli K11. Pan Linh, który pracuje w kopalni od 16 lat, od ponad 10 lat pełni funkcję Inspektora Bezpieczeństwa Pracy i od wielu lat jest uznawany za doskonałego Inspektora Bezpieczeństwa Pracy. Pan Linh powiedział: Zadaniem Inspektora Bezpieczeństwa Pracy jest przypominanie wszystkim o przestrzeganiu procedur, szybkie wykrywanie zagrożeń i proponowanie rozwiązań. Zawsze pamiętam, że dopiero zakończenie zmiany produkcyjnej i bezpieczny powrót wszystkich pracowników do pracy to największy sukces.

Warsztat K2 Mining - Tunneling K11 został również wysoko oceniony w konkursie na poziomie firmy, zdobywając drugą nagrodę dla całej grupy. Kierownik warsztatu, Pham Van Manh, powiedział: „Zespół ds. bezpieczeństwa i higieny stał się przedłużeniem kierownika w zarządzaniu placem budowy. Dzięki ich ścisłemu nadzorowi, wzorowemu zachowaniu i odpowiedzialności, warsztat od wielu lat utrzymuje wysoki poziom bezpieczeństwa, bez żadnych poważnych incydentów”.

Nagradzaj jednostki, które zajmą pierwsze miejsce w konkursie.

W 2025 roku, do tego momentu, bezpieczeństwo pracy TKV jest nadal gwarantowane. W tym wyniku istotny wkład ma sieć ATVSV – osoby, które bezpośrednio nadzorują, formułują zalecenia i dbają o bezpieczeństwo współpracowników.

Konkurs Bezpieczeństwa i Higieny Pracy to nie tylko miejsce, gdzie można doskonalić wiedzę i umiejętności, ale także potwierdza szczególnie ważną rolę Bezpieczeństwa i Higieny Pracy w budowaniu kultury bezpieczeństwa w kopalniach, tworząc środowisko pracy oparte na zasadzie „Bezpieczeństwo – Dyscyplina – Jedność”. To fundament, na którym TKV realizuje cel produkcyjny związany ze zrównoważonym rozwojem, stawiając pracowników w centrum uwagi.

Thanh Hang

Source: https://baoquangninh.vn/hoi-thi-aTVsv-tkv-nang-tam-van-hoa-an-toan-trong-nganh-than-3376271.html