Wietnamska branża ubezpieczeń społecznych nadal ściśle przestrzega przepisów dotyczących zarządzania windykacją, specjalistycznych kontroli i karania naruszeń.

Skupienie się na zgodności z przepisami prawnymi w zarządzaniu i wdrażaniu

W dokumencie wyraźnie stwierdzono, że w ostatnim czasie przestrzeganie przepisów prawnych w zarządzaniu i organizacji realizacji zadań Wietnamskiego Zakładu Ubezpieczeń Społecznych zawsze było przedmiotem zainteresowania i wagi. Każdego roku, w oparciu o przepisy prawne, Wietnamski Zakład Ubezpieczeń Społecznych wydaje wiele dokumentów, które regulują, upowszechniają i wspierają działania w zakresie zabezpieczenia społecznego prowincji i miast centralnie zarządzanych, w szczególności dokumenty dotyczące zarządzania poborem, podatkiem dochodowym od osób fizycznych i sankcjonowania naruszeń administracyjnych. Jednocześnie odpowiedzialność kierownika dotyczy wskaźnika opóźnień w płatnościach składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie od bezrobocia i ubezpieczenie zdrowotne; wdrażanie działań po przeprowadzeniu kontroli i badania zgodnie z przepisami prawa, takich jak sankcjonowanie naruszeń administracyjnych, egzekwowanie decyzji o sankcjonowaniu naruszeń administracyjnych itp.

Jednocześnie Wietnamski Zakład Ubezpieczeń Społecznych wysłał dokumenty do ministerstw, oddziałów, komitetów ludowych prowincji i miast centralnie zarządzanych, stałych komitetów prowincjonalnych komitetów partyjnych, miejskich komitetów partyjnych prowincji i miast centralnie zarządzanych, domagając się koordynacji i wzmocnienia kierunku wdrażania polityki dotyczącej ubezpieczeń społecznych, ubezpieczenia od bezrobocia, ubezpieczenia zdrowotnego, a także zapobiegania oszustwom i spekulacjom funduszami ubezpieczeń społecznych i ubezpieczeń zdrowotnych.

Dyrektor Generalny Wietnamskiego Urzędu Ubezpieczeń Społecznych Nguyen The Manh przewodniczył spotkaniu na temat windykacji długów, uchylania się od płacenia podatków, opóźnień w płatnościach składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenia zdrowotne, ubezpieczenia od bezrobocia oraz sankcji administracyjnych w zakresie ubezpieczeń społecznych, ubezpieczenia zdrowotnego i ubezpieczenia od bezrobocia.

Synchronizuj rozwiązania

Jednak pomimo monitoringu nadal istnieją przypadki i miejscowości, które nie zwróciły uwagi na te działania i nie wdrożyły ich w sposób rzetelny. Aby nadal zwiększać efektywność zarządzania poborem składek, specjalistycznych inspekcji i sankcji administracyjnych, Wietnamski Urząd Ubezpieczeń Społecznych wymaga od Ubezpieczeń Społecznych prowincji i miast zarządzanych centralnie, aby nadal prawidłowo wypełniały obowiązki określone w art. 23 ust. 3 ustawy o ubezpieczeniach społecznych „3. Organizowanie poboru i wypłaty składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie od bezrobocia i ubezpieczenie zdrowotne zgodnie z przepisami prawa”, w tym zapewnienie prawidłowego i pełnego poboru składek zgodnie z przepisami.

W związku z tym organizacja windykacyjna musi prawidłowo i w pełni wdrożyć profesjonalne środki określone w decyzji nr 595/QD-BHXH z dnia 14 kwietnia 2017 r. Dyrektora Generalnego Wietnamskiego Urzędu Ubezpieczeń Społecznych w sprawie ogłoszenia procesu windykacji składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenia od bezrobocia, ubezpieczenia zdrowotnego, ubezpieczenia od wypadków przy pracy i chorób zawodowych, zarządzania książeczkami ubezpieczeniowymi, kartami ubezpieczenia zdrowotnego (w tym dokumentami zmienionymi i uzupełnionymi) oraz corocznymi instrukcjami zawodowymi i dokumentami informacyjnymi dla branży. Jednocześnie wdrażać rozwiązania mające na celu zwiększenie ściągalności składek, zmniejszenie opóźnień w płatnościach, TTCN oraz rozpatrywać naruszenia przepisów dotyczących opłacania składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenia od bezrobocia i ubezpieczenia zdrowotnego.

Ściśle współpracować z sektorami i szczeblami w celu wzywania, kontrolowania i nagłaśniania jednostek i osób zalegających z płatnościami składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenia od bezrobocia i ubezpieczenia zdrowotnego. Należy kategorycznie zakazać sytuacji, w których celowo lub nie w pełni promuje się poczucie odpowiedzialności, co pozwala przedsiębiorstwom na opóźnianie płatności lub unikanie ich przez długi czas.

Zapewnienie praw pracowniczych

Zorganizuj wdrożenie TTCN zgodnie z przepisami i ściśle przestrzegaj procedur i przepisów Ustawy o Inspekcji Pracy oraz dokumentów pomocniczych podczas procesu wdrażania. Priorytetowo potraktuj TTCN w zakresie opłacania składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie od bezrobocia i ubezpieczenie zdrowotne w jednostkach zatrudniających dużą liczbę pracowników, z dużymi opóźnieniami w płatnościach lub wysokim ryzykiem opóźnień w płatnościach, które mogą wpłynąć na prawa pracowników.

W przypadku wykrycia naruszeń administracyjnych dotyczących podmiotów, metod i poziomów składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie od bezrobocia i ubezpieczenie zdrowotne, należy je rozpatrzyć lub zalecić ich poważne i terminowe rozpatrzenie; proces rozpatrywania naruszeń administracyjnych musi zapewniać zgodność z zasadami, porządkiem, procedurami, treścią, formami itp. określonymi w ustawie o postępowaniu w sprawie naruszeń administracyjnych (zmienionej i uzupełnionej w 2020 r.), dekrecie nr 118/2021/ND-CP z dnia 23 grudnia 2021 r . rządu szczegółowo określającym szereg artykułów i środków wdrażających ustawę o postępowaniu w sprawie naruszeń administracyjnych.

Określenie podmiotów podlegających sankcjom związanym z każdym naruszeniem ubezpieczenia społecznego, ubezpieczenia od bezrobocia, składek na ubezpieczenie zdrowotne oraz organu nakładającego sankcje dla każdego stanowiska w wietnamskim sektorze ubezpieczeń społecznych jest określone w artykule 39, artykule 47, artykule 52 Dekretu Rządu nr 12/2022/ND-CP z dnia 17 stycznia 2022 r. regulującego sankcje za naruszenia administracyjne w dziedzinie pracy, ubezpieczenia społecznego i wietnamskich pracowników pracujących za granicą na podstawie umów; Artykuł 80, artykuł 111, artykuł 113 Dekretu Rządu nr 117/2020/ND-CP z dnia 28 września 2020 r. regulującego sankcje za naruszenia administracyjne w sektorze zdrowia oraz klauzula 35, artykuł 2 Dekretu Rządu nr 124/2021/ND-CP z dnia 28 listopada 2021 r. zmieniającego i uzupełniającego szereg artykułów Dekretu Rządu 115/2018/ND-CP z dnia 4 września 2018 r. regulującego sankcje za naruszenia administracyjne w zakresie bezpieczeństwa żywności i Dekretu Rządu nr 117/2020/ND-CP z dnia 29 września 2020 r. regulującego sankcje za naruszenia administracyjne w sektorze zdrowia.

W odniesieniu do postępowania z naruszeniami administracyjnymi w zakresie ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia od bezrobocia, w przypadkach, gdy pracodawca dobrowolnie zwrócił całą kwotę naruszenia przed momentem sporządzenia protokołu z naruszenia, Wietnamski Zakład Ubezpieczeń Społecznych przesłał pismo z prośbą do Ministerstwa Pracy, Inwalidów Wojennych i Spraw Socjalnych o udzielenie wskazówek dotyczących wdrożenia. W oczekiwaniu na odpowiedź, prowincjonalny Zakład Ubezpieczeń Społecznych będzie przestrzegał minimalnego poziomu kary określonego w art. 23 ust. 1 ustawy o postępowaniu w przypadku naruszeń administracyjnych (zmienionej i uzupełnionej w 2020 r.), maksymalnego poziomu określonego w art. 24 ust. d ustawy o postępowaniu w przypadku naruszeń administracyjnych (zmienionej i uzupełnionej w 2020 r.) oraz art. 6 ust. 5 ust. 1 dekretu nr 12/2022/ND-CP.

Organizacje i osoby, które nie stosują się do decyzji o sankcjach administracyjnych, niezwłocznie wydają decyzję lub powiadamiają właściwy organ o wydaniu decyzji i organizują egzekucję zgodnie z uprawnieniami określonymi w artykułach 86, 87 i 88 ustawy o postępowaniu w przypadku naruszeń administracyjnych, zmienionej w 2020 r. Zasady, porządek i procedury stosowania środków egzekucyjnych decyzji o sankcjach administracyjnych muszą być zgodne z postanowieniami Dekretu Rządu nr 166/2013/ND-CP z dnia 12 listopada 2013 r. regulującego egzekucję decyzji o sankcjach administracyjnych.

W przypadku wykrycia przypadku wskazującego na przestępstwo uchylania się od płacenia składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne lub ubezpieczenie od bezrobocia, zgodnie z artykułem 216 Kodeksu karnego, należy niezwłocznie sporządzić akta sprawy i zwrócić się do właściwego organu o wszczęcie dochodzenia i wszczęcie postępowania karnego zgodnie z przepisami. Proces i procedury są wdrażane zgodnie z przepisami Kodeksu postępowania karnego oraz Zarządzeniem Urzędowym nr 239/BHXH-PC z dnia 21 stycznia 2020 r. Wietnamskiego Urzędu ds. Ubezpieczeń Społecznych w sprawie instrukcji dotyczących przyjmowania, przetwarzania informacji, przygotowywania i przesyłania akt sprawy w celu wszczęcia postępowania karnego.

Dyrektorzy Zakładów Ubezpieczeń Społecznych prowincji i miast mają obowiązek gruntownie zrozumieć i nakazać każdemu pracownikowi i urzędnikowi państwowemu poważne wdrożenie powyższych treści; niezwłocznie korygować i rozwiązywać problemy grup i osób naruszających przepisy oraz łączyć przestrzeganie procedur i przepisów prawa w zakresie zarządzania poborem podatku dochodowego od osób fizycznych i rozpatrywania naruszeń administracyjnych z coroczną pracą naśladowczą i wynagradzającą.

Jeśli w trakcie procesu wdrażania wystąpią jakiekolwiek problemy, należy je zgłosić do Wietnamskiego Urzędu Ubezpieczeń Społecznych (za pośrednictwem Departamentu Kontroli i Kontroli) w celu uzyskania wskazówek i przekazania raportu liderom branży.

Źródło: https://www.congluan.vn/nganh-bhxh-viet-nam-tiep-tuc-thuc-hien-nghiem-chinh-quy-dinh-ve-quan-ly-thu-thanh-tra-chuyen-nganh-xu-phat-vi-pham-post277796.html