Wysokość dodatków zostanie dostosowana w celu zachęcenia personelu pracującego w odległych obszarach.

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych poinformowało, że współpracuje z jednostkami w celu przeglądu i dostosowania dodatków regionalnych i dodatków specjalnych w celu ujednolicenia zasad ich przyznawania oraz zachęcenia kadr, urzędników i pracowników sektora publicznego do spokojnej pracy w odległych, odizolowanych i szczególnie trudnych obszarach.

Centralny Komitet Organizacyjny właśnie rozesłał do komitetów organizacyjnych wojewódzkich, miejskich i centralnych komitetów partyjnych dokument w sprawie wymiany i odpowiedzi na propozycje i zalecenia związane z pracami nad organizacją budowy partii i budowy systemu politycznego miejscowości i jednostek w trzecim kwartale 2025 r.

Na podstawie syntezy proponowanych i zalecanych treści Centralny Komitet Organizacyjny skoordynował działania z Ministerstwem Spraw Wewnętrznych w celu uzupełnienia treści dyskusji i rozwiązania niektórych problemów pojawiających się w procesie funkcjonowania nowego aparatu.

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych poinformowało, że współpracuje z jednostkami w celu przeglądu i dostosowania dodatków regionalnych i dodatków specjalnych, aby zachęcić kadry pracujące w odległych obszarach.

Wcześniej prowincja Lao Cai zaproponowała, aby rząd centralny dokonał przeglądu i dostosowania dodatków i specjalnych polityk, aby zachęcić kadry, urzędników państwowych i pracowników sektora publicznego do pracy w odległych, upośledzonych obszarach zgodnie z dwupoziomowym modelem samorządu lokalnego.

W odpowiedzi na powyższą kwestię Ministerstwo Spraw Wewnętrznych stwierdziło: Obecnie system polityki dotyczący kadr, urzędników służby cywilnej, pracowników sektora publicznego, robotników i pracowników najemnych w siłach zbrojnych pracujących na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych zgodnie z dekretem rządu 76/2019/ND-CP z dnia 8 października 2019 r.

W tym dodatek regionalny zgodnie ze Wspólnym Okólnikiem nr 11/2005/TTLT-BNVBLDTBXH-BTC-UBDT z dnia 5 stycznia 2005 r. Ministerstwa Spraw Wewnętrznych, Ministerstwa Pracy, Inwalidów Wojennych i Spraw Socjalnych, Ministerstwa Finansów i Komitetu ds. Mniejszości Etnicznych; dodatek specjalny zgodnie z Okólnikiem nr 09/2005/TT-BNV z dnia 5 stycznia 2005 r. Ministerstwa Spraw Wewnętrznych.

Aby wdrożyć ustalenia i organizację aparatu państwowego oraz ustalenia i organizację samorządów lokalnych na dwóch poziomach, Ministerstwo Spraw Wewnętrznych przewodniczy i koordynuje działania z Ministerstwem Finansów, Ministerstwem Mniejszości Etnicznych i Religii, właściwymi ministerstwami, oddziałami oraz prowincjami i miastami zarządzanymi centralnie w celu przeglądu i dostosowania poziomu dodatku regionalnego oraz poziomu dodatku specjalnego dla gmin, okręgów i stref specjalnych po dokonaniu ustaleń w celu ujednolicenia wniosku i zachęcenia kadr, urzędników i pracowników sektora publicznego do spokojnej pracy w odległych, odizolowanych i szczególnie trudnych obszarach.

Jednocześnie Ministerstwo Mniejszości Etnicznych i Religii przewodniczy opracowaniu i przedłożeniu Rządowi do ogłoszenia Dekretu w sprawie wytyczenia obszarów o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych, jako podstawy dla kadr, urzędników i pracowników sektora publicznego pracujących na obszarach o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych, aby mogli oni korzystać z właściwej polityki określonej w Dekrecie Rządu nr 76/2019/ND-CP z dnia 8 października 2019 r.

congly.vn

Source: https://baolaocai.vn/se-dieu-chinh-muc-phu-cap-de-khuyen-khich-can-bo-cong-toc-tai-vung-sau-vung-xa-post885969.html