Northeast Corporation: Żywa atmosfera współzawodnictwa sprzyjająca powitaniu Kongresu Partii na wszystkich szczeblach.

W atmosferze rywalizacji, która sprzyja witaniu kongresów partyjnych na wszystkich szczeblach, poprzedzających XIV Zjazd Krajowy Partii, a jednocześnie w celu praktycznego osiągnięcia sukcesów w obchodach najważniejszych świąt kraju, agencje i jednostki podległe Korporacji Północno-Wschodniej starają się konkurować z duchem „Jedności – Kreatywności – Zdecydowanego Zwycięstwa”, tworząc zdeterminowaną atmosferę pracy i produkcji oraz dążąc do kompleksowego wypełnienia zadań na rok 2025.

Przywódcy i dowódcy Port Company (Northeast Corporation) spotkali się, aby omówić i wdrożyć środki mające na celu realizację zadań produkcyjnych w drugim kwartale 2025 r.

W Port Company (Northeast Corporation) od 1 marca do 19 maja rozpoczęła się intensywna kampania emulacyjna pod nazwą „Szybkie – Zdecydowane Zwycięstwo”, związana z kluczowymi zadaniami politycznymi i biznesowymi na rok 2025. Pułkownik Hoang Hong Quang, sekretarz komitetu partyjnego Port Company, zapewnił: Opierając się na chwalebnej tradycji rewolucyjnej, każdy pracownik, członek kadry, pracownik i robotnik zawsze podtrzymuje ducha patriotyzmu, miłości do przemysłu, jedności, kreatywności, pokonując wszelkie trudności i wyzwania, dążąc do doskonałego wykonania wszystkich zadań, przyczyniając się do budowy i ochrony Ojczyzny.

Ruch koncentruje się na podnoszeniu świadomości, odpowiedzialności i determinacji kadr i pracowników; kompleksowym i przekraczającym cele produkcyjne i biznesowe w ciągu pierwszych sześciu miesięcy roku; zapewnieniu stabilnego zatrudnienia, stabilnych dochodów i coraz lepszej jakości życia pracowników. Jednocześnie firma kładzie nacisk na budowanie profesjonalnej jednostki, ścisłe przestrzeganie dyscypliny wojskowej, promowanie reform administracyjnych, modernizację zarządzania oraz kompleksowe wdrażanie transformacji cyfrowej.

Załadunek i rozładunek węgla w porcie Khe Day, należącym do Port Company (Northeast Corporation).

Każdy urzędnik, członek partii i pracownik Spółki Portowej stara się konkurować w pracy i produkcji, mając na celu zrealizowanie planu produkcyjnego na rok 2025, zakładającego wydobycie 4,6 miliona ton węgla – liczba ta wyraźnie świadczy o determinacji i wewnętrznej sile jednostki.

Kapitan Bui Van Hung, brygadzista warsztatu nr 3 w firmie portowej, powiedział: „Ruch emulacji został skonkretyzowany przez warsztat poprzez wiele praktycznych działań, takich jak organizowanie regularnych warsztatów technicznych, zachęcanie pracowników do zgłaszania inicjatyw usprawniających, poprawa jakości produktów i zwiększenie wydajności pracy. Obecnie personel i pracownicy warsztatu sprawnie i efektywnie obsługują nowoczesne systemy przenośników oraz zaawansowane technologicznie linie myjące i sortujące, spełniając wymagania nowoczesnej produkcji”.

Pracownicy spółki górniczej aktywnie podejmują się badań, udoskonalają techniki i doskonalą obsługę sprzętu, przyczyniając się do pomyślnej realizacji zadań produkcyjnych i biznesowych jednostki.

W Spółce Górniczej ruch naśladownictwa jest wdrażany kompleksowo w duchu „Proaktywności – Samodzielności – Kreatywności – Odpowiedzialności”. Od 5 kwietnia 2025 r. firma uruchomiła system płukania i głębokiego przetwarzania o wydajności 300 ton/godzinę, co przyczynia się do zwiększenia odzysku węgla, poprawy jego jakości i zaspokojenia coraz wyższych wymagań rynku. Poza zadaniami produkcyjnymi, firma przywiązuje szczególną wagę do poprawy warunków pracy i dbałości o życie swoich pracowników. Przykładem praktycznego projektu jest stołówka w Work Site 1, kopalni Dong Da Mai, o wydajności 350-450 posiłków dziennie, otwarta 6 kwietnia 2025 r., przyczyniając się do poprawy zdrowia i morale pracowników kopalni.

Nie tylko w Port Company i Mining Company, ale ruch naśladownictwa rozprzestrzenia się silnie w całej Korporacji Północno-Wschodniej. Kierując się mottem działań na rok 2025: „Przełom – Rozwój – Bezpieczeństwo – Efektywność”, jednostki członkowskie Korporacji Północno-Wschodniej koncentrują się na efektywnym wdrażaniu trzech przełomowych rozwiązań. Obejmują one skuteczne wypełnianie swoich ról jako „Siła Bojowa – Siła Robocza – Siła Produkcyjna”; przygotowanie inwestycji i realizację nowych projektów, takich jak wydobycie głębinowe w kopalniach Dong Ri i Bao Dai; ekspansję na nowe obszary wydobywcze, takie jak boksyty i tytan; promowanie stosowania nowoczesnych technologii i digitalizacji procesów operacyjnych i produkcyjnych; oraz skupienie się na kompleksowym zarządzaniu zasobami (ludzkimi, finansowymi, technologicznymi, rynkowymi itp.), aby stworzyć dynamikę zrównoważonego wzrostu w nowej erze rozwoju.

Oddano do użytku stołówkę na placu budowy nr 1 w kopalni Dong Da Mai (przedsiębiorstwo górnicze), co przyczyniło się do poprawy zdrowia pracowników kopalni.

Dzięki entuzjastycznemu współzawodnictwu, duchowi solidarności, determinacji i proaktywnym, systematycznym krokom Northeast Corporation potwierdza swą rolę głównej siły produkcyjnej armii, zapewniając efektywność rozwoju gospodarczego i wypełniając swoje polityczne nhiệm vụ, przyczyniając się do budowy silnej i wszechstronnej korporacji w nowej erze.

Truc Linh

Źródło