Sztuczna inteligencja – szanse i wyzwania dla pracownic

Niedawno odbyły się warsztaty „Sztuczna inteligencja – szanse i wyzwania dla kobiet w zakresie zatrudnienia i liderek w przedsiębiorstwach prywatnych” w dwóch formach: stacjonarnie wFPT Hola Park – kampusie informatycznym FPT Software oraz online za pośrednictwem Zoom.

Organizatorami warsztatów były Wietnamska Sieć Biznesu na rzecz Wzmocnienia Pozycji Kobiet (VBCWE), Wietnamska Rada Biznesu na rzecz Zrównoważonego Rozwoju (VBCSD-VCCI) we współpracy z FPT Software Company Limited (FPT Software) w ramach FPT Corporation.

Warsztaty mają trzy główne cele, w tym: łączenie i dzielenie się wiedzą na temat sztucznej inteligencji, wpływu sztucznej inteligencji na ekosystem zatrudnienia pracowników, zwłaszcza kobiet; dzielenie się wiedzą i praktyką w zakresie sztucznej inteligencji w przedsiębiorstwach, a tym samym proponowanie porad i wsparcia ze strony odpowiednich organizacji; ocena wpływu sztucznej inteligencji na przedsiębiorstwa prowadzone przez kobiety lub przedsiębiorstwa zatrudniające wiele pracownic oraz konsultacje dotyczące rozwiązań wsparcia w kolejnej fazie;

W warsztatach wzięli udział przedstawiciele firm z sieci VBCWE, przedstawiciele firm z sieci VBCSD, stowarzyszenia kobiet przedsiębiorców z niektórych prowincji/miast zrzeszonych w sieci członkowskiej Wietnamskiego Stowarzyszenia Kobiet Przedsiębiorców, Klubu Przedsiębiorców Czerwonej Gwiazdy oraz niektóre organizacje i stowarzyszenia zainteresowane tą kwestią. Przy tej okazji VBCWE podsumuje 12-miesięczną ocenę swojej działalności, kończącą się 30 czerwca 2024 r., i wyrazi wdzięczność członkom VBCWE.

Pani Ha Thu Thanh, przewodnicząca Wietnamskiej Sieci Biznesu na rzecz Wzmocnienia Kobiet (VBCWE), powiedziała: „Budowanie sprawiedliwego i inkluzywnego środowiska pracy dla wszystkich to cel, do którego VBCWE zawsze dąży we współpracy z firmami. W związku z dynamicznym rozwojem sztucznej inteligencji (AI), który wpływa na przyszłość miejsc pracy kobiet, chętnie wspieramy firmy w podnoszeniu świadomości i opracowywaniu odpowiednich strategii reagowania, aby proces transformacji AI był bardziej kompleksowy, promując korzyści płynące z tego narzędzia i chroniąc miejsca pracy wszystkich, zwłaszcza kobiet, a także zapewniając równość w miejscu pracy”.

Według pana Nguyena Quang Vinha, wiceprezesa VCCI i prezesa VBCSD: „Promowanie równości płci i zwiększanie pozycji ekonomicznej kobiet w wietnamskim środowisku biznesowym to zobowiązanie VBCSD i VBCWE. Aby zrealizować ten cel, zwłaszcza w dobie sztucznej inteligencji, kiedy AI może wpływać na pracę kobiet, chcemy połączyć siły, aby wspierać firmy w proaktywnym aktualizowaniu wiedzy i udoskonalaniu technologii. Wszystko to dla przyszłości zrównoważonego rozwoju biznesu, w którym równość jest wartością nadrzędną”.

Pan Nguyen Xuan Phong, dyrektor ds. sztucznej inteligencji w FPT Software, dodał: „Zawsze aktywnie wspieraliśmy kobiety w rozwoju w branży technologicznej, zwłaszcza w obszarze sztucznej inteligencji (AI). Dowodem na to jest fakt, że w FPT Software odsetek kobiet wynosi 30%, co jest wynikiem wysokim w porównaniu ze średnią branżową. Co więcej, odsetek kobiet zaangażowanych w obszar AI jest również bardzo wysoki, zwłaszcza w sektorze zarządzania. Kobiety mają ogromne możliwości w obszarze AI i chcemy podzielić się wskazówkami, jak pomóc kobietom na stanowiskach kierowniczych i pracownicom wykorzystać potencjał AI, aby pracować efektywniej”.

Obok Internetu Rzeczy (IoT), Big Data i chmury obliczeniowej, sztuczna inteligencja (AI) jest kluczową technologią czwartej rewolucji przemysłowej. W ostatnich latach świat odnotował trend rozwojowy i ogromny wpływ AI na życie. Według szacunków amerykańskiego międzynarodowego banku inwestycyjnego Goldman Sachs, zastosowanie AI może przyczynić się do zwiększenia wydajności pracy i wzrostu globalnego PKB o 7% rocznie w ciągu najbliższych 10 lat. Wietnam nie jest poza tym nieuniknionym trendem rozwojowym.

Sztuczna inteligencja (AI) staje się ważnym narzędziem i celem, prowadząc do zmian w przyszłości pracy. AI to nie tylko nieunikniony trend, ale ma również silny wpływ na rozwój nowego pokolenia pracowników i liderów, zwłaszcza kobiet. Wymaga to kompleksowego i dogłębnego zrozumienia AI, aby zmaksymalizować możliwości i sprostać wyzwaniom, jakie niesie ze sobą AI. Przedsiębiorstwa z sektora prywatnego w Wietnamie muszą wyraźnie uznać rolę AI, zwłaszcza te zarządzane przez kobiety lub zatrudniające dużą liczbę kobiet.

Kompleksowe zrozumienie sztucznej inteligencji (AI) pod kątem zarówno szans, jak i wyzwań staje się pilną potrzebą dla przedsiębiorstw z sektora prywatnego, zwłaszcza tych, w których duży odsetek pracowników stanowią kobiety i które koncentrują się na rozwijaniu kobiecych zespołów kierowniczych.

Jest to również jedno z ważnych działań, do których dąży VBCWE i które wdrożymy wspólnie z VBCSD w najbliższej przyszłości. Od 28 czerwca FPT Software oficjalnie dołączy do sieci VBCWE, aby szerzyć w społeczności doświadczenia i praktyki w zakresie promowania równości płci i wzmacniania roli kobiet w społeczeństwie, zwłaszcza poprzez rozwiązania technologiczne.

Wietnamska Sieć Biznesu na rzecz Wzmocnienia Pozycji Kobiet (VBCWE) została utworzona w styczniu 2018 roku w ramach inicjatywy rządu Australii „Inwestowanie w Kobiety”, aby wspierać cztery kraje regionu: Mjanmę, Indonezję, Filipiny i Wietnam. VBCWE to pionierska i profesjonalna organizacja, która łączy, wspiera i promuje budowanie zróżnicowanych, sprawiedliwych i inkluzywnych wartości dla przedsiębiorstw w wietnamskim sektorze prywatnym – ważnego fundamentu zrównoważonego rozwoju przedsiębiorstw w Wietnamie.

Sieć VBCWE to grupa wpływowych firm zatrudniających dużą liczbę pracowników w Wietnamie. Firmy uczestniczące w VBCWE zobowiązują się do włączenia wartości równości, różnorodności i integracji w miejscu pracy do swoich strategii biznesowych i rozwojowych. Wszystkie dążą do poprawy efektywności biznesowej, dążenia do zrównoważonego rozwoju, a następnie do upowszechniania i inspirowania innych firm w całym kraju do przyłączenia się do tego zobowiązania.

Zgodnie z Własnością Intelektualną i Innowacjami

Source: https://doanhnghiepvn.vn/cong-nghe/tri-tue-nhan-tao-co-hoi-thach-thuc-viec-lam-cho-lao-dong-nu/20240629085450952