Dlaczego zawód nauczyciela przedszkolnego należy uznać za ciężki?

PRACA W GODZINACH NADGODZINOWYCH, WIELE RYZYK, CIĘŻKA PRACA

Niedawno minister edukacji i szkoleń Nguyen Kim Son powiedział: „ Rząd dostosowuje ustawę o ubezpieczeniach społecznych, a w swoich uwagach do projektu ustawy Ministerstwo Edukacji i Szkoleń oficjalnie zaproponowało włączenie nauczycieli przedszkolnych (GVMN) do grupy zawodów ciężkich i niebezpiecznych. Nauczyciele GVMN powinni mieć system emerytalny w grupie pracowników ciężkich, kobiety powinny nadal osiągać wiek 55 lat, ale z gwarantowanym dochodem i systemem, aby nie były narażone na wykluczenie”.

Nauczyciele przedszkolni muszą wychowywać i dbać o prawidłowy rozwój wszystkich dzieci, zwracać uwagę na każde dziecko i opiekować się nim, więc jest to bardzo stresujące.

Propozycja ta spotkała się z aprobatą samego zespołu GVMN. Pani Le Thi Tuyet Huong, pracująca w przedszkolu Thanh Nua, w przygranicznej gminie Dien Bien , powiedziała, że ​​zgodnie z przepisami, czas pracy w GVMN wynosi 8 godzin dziennie, ale w rzeczywistości pracownicy często pracują w szkole od 10 do 11 godzin dziennie, od wczesnego rana do późnego popołudnia, więc nie mają zbyt wiele czasu na opiekę nad rodzinami. Z powodu braku nauczycieli zdarzają się klasy, w których jeden nauczyciel musi opiekować się ponad 30 dziećmi.

Pani Ly Thi Trinh Nguyen, nauczycielka w przedszkolu Hoa Mi w Long My Town ( Hau Giang ), powiedziała również, że chociaż obowiązuje regulamin 40 godzin tygodniowo, w rzeczywistości nauczyciele przedszkolni pracują prawie dwa razy dłużej, przychodząc o 6:30 rano do 17:00, a nawet 18:00, kiedy rodzice odbierają dzieci, dzień pracy się kończy. W południe muszą również zadbać o posiłki dla dzieci, zadbać o ich sen i przygotować pomoce dydaktyczne. Nauczyciele przedszkolni pracują średnio od 10 do 12 godzin dziennie.

Z drugiej strony, praca nauczyciela przedszkolnego jest bardzo specyficzna – zarówno wychowanie, jak i nauczanie, dbanie o rozwój wszystkich dzieci, konieczność skupienia uwagi, opiekowanie się każdym dzieckiem, co jest bardzo stresujące. Nauczyciel przedszkolny to również osoba, która musi bezpośrednio radzić sobie z typowymi sytuacjami małych dzieci, takimi jak marudzenie, brak apetytu, objawy autyzmu… Nauczyciel przedszkolny jest niemal ekspertem w dziedzinie żywienia, wczesnej interwencji, poradnictwa psychologicznego… pełniąc wiele ról.

Ponadto, praca w GVMN wiąże się z wieloma niebezpieczeństwami i ryzykiem. Pracując w środowisku z dużą liczbą małych dzieci, nauczyciele muszą pogodzić się z tym, że dzieci często chorują, np. na przeziębienia, i mogą zarażać członków rodziny. Jednocześnie zdarzają się przypadki przemocy fizycznej i psychicznej ze strony rodziców wobec GVMN.

Nauczyciele przedszkolni pracują w środowisku, w którym jest wiele małych dzieci, dlatego muszą pogodzić się z tym, że dzieci często chorują, na przykład przeziębiają się, i mogą zarażać członków rodziny.

WIELU PRACOWNIKÓW GOSPODARKI NIE MOŻE UTRZYMAĆ SIĘ W ZAWODZIE

Najnowsze statystyki Ministerstwa Edukacji i Szkolenia pokazują, że w ciągu ostatnich 3 lat szkolnych ponad 40 000 nauczycieli zrezygnowało z pracy, z czego najwięcej stanowią nauczyciele przedszkolni. Wiele opinii samych nauczycieli przedszkolnych wskazuje, że ze względu na bardzo ciężki i stresujący charakter pracy, a także przy obecnym 35% wynagrodzeniu dla danego zawodu, jest ono bardzo niskie w porównaniu z wkładanym przez nich wysiłkiem, a dochody nie wystarczają na pokrycie kosztów utrzymania. W związku z tym wielu nauczycieli przedszkolnych nie było w stanie utrzymać się na dotychczasowym stanowisku, zrezygnowało z pracy lub zmieniło zawód.

Pani Le Thi Tuyet Huong zauważyła również: „Chociaż system wynagrodzeń w GVMN został wzięty pod uwagę, nadal nie jest on adekwatny do czasu i wysiłku, jaki poświęcamy, ani nie zaspokaja podstawowych potrzeb życiowych. Obecnie wiek emerytalny w GVMN jest taki sam jak w innych zawodach w normalnych warunkach pracy. Jednak charakter pracy w GVMN jest dość ciężki, dlatego uważamy, że obecny wiek emerytalny powyżej 55 lat jest nieodpowiedni”.

Podobnie, pani Duong Thi Thanh Hong, nauczycielka w przedszkolu nr 1 (miasto Ha Tinh, prowincja Ha Tinh), stwierdziła, że ​​zgodnie z nowymi przepisami dotyczącymi wynagrodzeń, współczynnik wynagrodzenia nauczyciela przedszkola klasy 2 jest równy jedynie współczynnikowi wynagrodzenia nauczyciela klasy 3 szkoły podstawowej. „Moje wynagrodzenie wynosi 5, ale mój współczynnik wynagrodzenia wynosi 3,65, podczas gdy pensja nauczyciela klasy 2 szkoły podstawowej klasy 5 ma współczynnik 5,36. Zatem poziom wynagrodzeń między tymi dwoma poziomami jest zbyt różny, mimo że jesteśmy dobrze wyszkoleni i mamy dyplomy ukończenia studiów wyższych” – powiedziała pani Hong.

Brak nauczycieli wpływa na nauczanie według nowego programu nauczania

Departament Edukacji i Szkolenia prowincji Quang Ngai poinformował, że w roku szkolnym 2023-2024 w całej prowincji brakowało prawie 1200 nauczycieli. Niedobór nauczycieli w Quang Ngai występował w ostatnich latach. W roku szkolnym 2023-2024 prowincja będzie kontynuować wdrażanie nowego programu kształcenia ogólnego dla klas 4, 8 i 11. Niedobór nauczycieli wpłynie jednak na realizację nowego programu nauczania.

Aby „ugasić pożar”, władze prowincji poszukują sposobów na zatrudnienie nauczycieli kontraktowych do nauczania. Zgodnie z zaleceniami prowincjonalnego sektora edukacji, jeśli w danej placówce jest wystarczająca liczba nauczycieli kontraktowych do nauczania danych przedmiotów, będą oni prowadzić 2 sesje dziennie. Jeśli nie będzie wystarczającej liczby nauczycieli kontraktowych, szkoła będzie elastyczna i tymczasowo przydzieli więcej godzin dydaktycznych, ale zmniejszy liczbę sesji tygodniowo.

Departament Spraw Wewnętrznych prowincji Quang Ngai wysłał depeszę do Komitetu Ludowego Prowincji z prośbą o zaplanowanie rekrutacji nauczycieli w 2023 roku, z 1192 stanowiskami, w tym: 283 nauczycieli przedszkolnych, 528 nauczycieli szkół podstawowych, 268 nauczycieli szkół średnich i 113 nauczycieli szkół średnich. W procesie rekrutacji nauczycieli prowincja zastosuje Dekret 140 dotyczący polityki przyciągania i tworzenia kadry spośród wybitnych absolwentów i młodych naukowców.

Pham Anh

Ze względu na specyfikę zawodu nauczyciela przedszkolnego, zdecydowana większość osób na tym poziomie edukacji to kobiety, dlatego większość nauczycieli uważa, że ​​jeśli wiek emerytalny dla nauczycieli przedszkolnych zostanie wydłużony do 60 lat, nauczyciele nie będą w stanie utrzymać się w zawodzie. Wielu nauczycieli twierdzi, że nawet w młodości i zdrowiu nauczyciele nadal bardzo obawiają się ryzyka związanego z opieką nad dziećmi, ale z wiekiem to ryzyko staje się coraz bardziej obecne, nie wspominając o czynnikach psychologicznych dzieci, które lubią uczestniczyć w zabawnych zajęciach, tańczyć i śpiewać z młodymi, energicznymi nauczycielami. Dlatego też, jeśli wiek emerytalny zostanie wydłużony, zarówno nauczyciele przedszkolni, jak i dzieci znajdą się w niekorzystnej sytuacji.

Pani Tran Thi Minh Hong, dyrektorka przedszkola Hoa Sen (miasto Phu Ly, Ha Nam), uważa, że ​​jeśli nie będziemy nadal zwracać uwagi na kadrę nauczycielską, zwłaszcza w przedszkolach, problem niedoboru nauczycieli będzie się pogłębiał w przyszłości. Obecnie wiele prowincji i miast nie dysponuje wystarczającą liczbą nauczycieli, aby ich zatrudnić, zwłaszcza w szkołach publicznych.

Nie tylko nauczyciele, wiele opinii wskazuje na to, że należy poświęcić należytą uwagę również personelowi pielęgniarskiemu. Pielęgniarka z publicznego przedszkola w Hanoi powiedziała, że ​​pomimo prawie 10 lat pracy, jej pensja po odliczeniu składek na ubezpieczenie społeczne wynosi zaledwie ponad 3 miliony VND miesięcznie, podczas gdy pensje pracowników są dwukrotnie wyższe od minimalnych, co zasmuca personel obsługi w szkole.

W przedszkolu opieka nad dziećmi jest równie ważna, jak nauczanie. Nauczyciele odpowiadają za przyjmowanie, przygotowywanie, gotowanie i dostarczanie posiłków do klas, pomoc dzieciom w przygotowywaniu obiadów i zmywanie naczyń. Wczesnym popołudniem kontynuują przygotowywanie obiadu dla dzieci po ich obudzeniu. Nauczyciele są stale narażeni na działanie toksycznych gazów, wysokiej temperatury itp., co jest bardzo męczące i negatywnie wpływa na ich zdrowie.

Ze względu na charakter tego zawodu większość nauczycieli nie chce przedłużać wieku emerytalnego do 60. roku życia.

MINISTERSTWO BĘDZIE USTALE ZALECAĆ

Przed nowym rokiem szkolnym Minister Edukacji i Szkolenia poświęcił wiele czasu na omówienie systemu i polityki dotyczącej nauczycieli przedszkolnych. Oprócz zapewnienia, że ​​Ministerstwo Edukacji i Szkolenia będzie konsekwentnie proponować utrzymanie wieku emerytalnego dla nauczycieli przedszkolnych, pan Nguyen Kim Son przedstawił również szereg propozycji mających na celu poprawę dochodów i warunków życia nauczycieli przedszkolnych w ramach dostępnych środków. „Początkowo Ministerstwo Edukacji i Szkolenia oraz Ministerstwo Spraw Wewnętrznych osiągnęły porozumienie, planując zwiększenie dodatku preferencyjnego dla nauczycieli przedszkolnych o 10%, a dla nauczycieli szkół podstawowych o 5%. Pozostaje jeszcze osiągnięcie porozumienia z Ministerstwem Finansów i przedstawienie raportu rządowi oraz ministerstwom i oddziałom. Miejmy nadzieję, że wkrótce uda się to osiągnąć, choć liczba wniosków jest niewielka, ale jeśli uda się je wdrożyć, będzie to stanowić element zachęty dla nauczycieli przedszkolnych”.

Szef sektora edukacji i szkoleń dodał również, że w rzeczywistości godziny pracy nauczycieli przedszkolnych są obecnie dłuższe niż wynikałoby to z przepisów, ponieważ dzieci przychodzą wcześniej i wychodzą później niż wynikałoby to z godzin pracy rodziców. Jest to również jeden z powodów, dla których nauczyciele przedszkolni są pod presją, dlatego Ministerstwo Edukacji i Szkolenia będzie w najbliższym czasie nadal rozważać i zwracać uwagę na kwestię wynagradzania nauczycieli przedszkolnych za długi czas pracy.

Link źródłowy: https://thanhnien.vn/vi-sao-can-xep-giao-vien-mam-non-la-nghe-nang-nhoc-185230910215216217.htm