Assim, para organizar e implementar de forma mais eficaz a Diretiva nº 30, o Comitê Permanente Provincial do Partido solicita que os comitês do Partido em todos os níveis, organizações do Partido, agências, unidades e localidades na província se concentrem na disseminação, propagação, educação , conscientização e responsabilidade de quadros, funcionários públicos, empregados públicos e trabalhadores sobre o cumprimento da disciplina, disciplina administrativa, ética pública e cultura de escritório...
Assim, para aumentar a conscientização e as ações pessoais no desempenho de funções públicas, em primeiro lugar, os chefes dos comitês, agências, unidades e localidades do Partido devem ser verdadeiramente próximos, proativos e exemplares para criar mudanças fortes e ampla influência na implementação nos comitês, organizações, agências, unidades e localidades do Partido.
O chefe deve fortalecer seu papel e responsabilidade na direção da organização para executar as tarefas atribuídas; promover a reforma administrativa, a aplicação de tecnologia da informação, a transformação digital em agências e unidades, associada à construção e aplicação de critérios e indicadores para avaliar a eficácia e a qualidade da organização e operação de agências e unidades.
Reforçar a disciplina e a ordem administrativa, implementar rigorosamente as instruções do Primeiro Ministro para retificar e aumentar a responsabilidade pelo tratamento do trabalho associado à verificação da situação e das tarefas atuais, soluções para retificar e superar a situação de evasão, esquiva, trabalho sem entusiasmo e medo de responsabilidade entre quadros, funcionários públicos e empregados públicos de agências administrativas estaduais.
A Equipe Provincial de Inspeção do Serviço Público se concentra na inspeção de questões relacionadas ao cumprimento do horário de trabalho e ao desempenho de funções públicas por quadros, servidores públicos e empregados públicos na província.
Todos os níveis promovem a descentralização e a delegação de autoridade, vinculando poder à responsabilidade; incentivam o dinamismo, a criatividade e promovem a proatividade de todos os níveis e setores na execução de tarefas de gestão estatal e na resolução de procedimentos administrativos para pessoas e empresas.
Os comitês, agências e unidades do Partido revisam, revisam, complementam e aperfeiçoam os regulamentos de trabalho, atribuem tarefas; definem claramente responsabilidades, poderes e relações de trabalho entre unidades internas e agências externas, entre indivíduos e coletivos na direção de responsabilidades, poderes, pessoas, trabalho claros e fácil inspeção e supervisão, garantindo nenhuma sobreposição, nenhuma omissão de tarefas, nenhuma violação dos regulamentos do Partido, leis estaduais e de acordo com situações práticas.
Revisar, substituir e transferir para outros cargos, em tempo hábil, quadros, servidores públicos e empregados públicos que sejam fracos em capacidade, que não ousem fazer, que evitem, que se esquivem, que não tenham responsabilidade, que adiem ou que não atendam aos requisitos do trabalho atribuído.
Incentivar e promover o espírito de dinamismo, criatividade, ousadia de pensar e ousar fazer dos quadros, servidores e empregados públicos, especialmente para remover prontamente as dificuldades e obstáculos devidos às insuficiências das normas legais anteriores, que afetam os direitos das pessoas e das empresas...
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Fonte: https://baoquangnam.vn/ban-thuong-vu-tinh-uy-yeu-cau-tiep-tuc-tang-cuong-ky-luat-ky-cuong-hanh-chinh-3141291.html






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