Proteção da saúde dos trabalhadores - Responsabilidade e ação

No contexto da crescente industrialização e modernização, a força de trabalho diretamente envolvida na produção tornou-se um fator importante para determinar a eficiência, a produtividade e o desenvolvimento sustentável das empresas, bem como da economia. Portanto, cuidar e proteger a saúde dos trabalhadores é uma preocupação primordial em todos os níveis, setores, empresas e em toda a sociedade.

Báo Long An•20/09/2025

Muitas empresas se concentram em organizar refeições nutritivas para seus funcionários.

Durante um intervalo em uma fábrica de roupas, a Sra. Nguyen Thi Hong Lien (funcionária do Parque Industrial de Thuan Dao, Comuna de Ben Luc, Província de Tay Ninh) compartilhou: "Ao ir trabalhar, todos queremos estar saudáveis para trabalhar por muito tempo e sustentar nossas famílias. A natureza do meu trabalho exige que eu fique sentada por muitas horas e, se não fizer pausas adequadas, posso facilmente ter dores nas costas e cansaço visual. Graças à atenção da empresa em organizar exames de saúde regulares e disponibilizar uma sala médica , nos sentimos seguros em nosso compromisso e nos esforçamos ao máximo."

Na realidade, muitas empresas se concentram em construir um ambiente de trabalho seguro, melhorar as condições de higiene, organizar refeições nutritivas, oferecer planos de saúde e aumentar a frequência de exames médicos regulares para os funcionários. Essas são medidas práticas que ajudam a reduzir o risco de doenças ocupacionais e contribuem para o aumento da produtividade.

Muitas empresas consideram o cuidado com a saúde de seus funcionários um investimento a longo prazo. Zhu Hui, chefe do Departamento de Gestão de Produção da Louvre Textile Co., Ltd., no Parque Industrial Thanh Thanh Cong (Bairro An Hoi, Distrito de Trang Bang), afirmou: "Os funcionários são o ativo mais valioso de uma empresa. Se eles estiverem saudáveis e trabalharem em um ambiente seguro, a eficiência da produção estará garantida. Portanto, organizamos regularmente treinamentos de segurança do trabalho, coordenamos com o setor de saúde para realizar exames médicos periódicos, verificamos o ambiente de trabalho e garantimos a segurança alimentar e a higiene."

Ao mesmo tempo, muitas empresas também se concentram em construir uma cultura de comportamento, criando espaços de descanso, áreas esportivas e salas para atividades culturais, para que os funcionários possam recuperar as energias e reduzir o estresse mental após longas jornadas de trabalho. Essa é uma direção que demonstra a responsabilidade social e a visão de longo prazo das empresas.

Com a função de gestão estatal, o setor da Saúde tem coordenado regularmente, nos últimos tempos, inspeções e supervisão do cumprimento das normas de segurança e higiene ocupacional nas empresas. Recentemente, o Departamento de Saúde organizou uma delegação para inspecionar o cumprimento das disposições da lei sobre higiene ocupacional, assistência à saúde do trabalhador e prevenção de doenças ocupacionais em empresas da província.

O Mestre Nguyen Hoang Uyen, Vice-Diretor do Departamento de Saúde, informou: "A inspeção e a supervisão ajudam a detectar e corrigir prontamente as irregularidades, além de aumentar o senso de responsabilidade das empresas em relação à saúde, prevenção e controle de doenças ocupacionais dos trabalhadores. Isso também é fundamental para a criação de um ambiente de trabalho seguro e agradável, minimizando os riscos de acidentes e doenças ocupacionais para os trabalhadores."

Cuidar da saúde dos trabalhadores não é apenas uma questão de humanidade, mas também um fator essencial para o desenvolvimento sustentável. Um ambiente de trabalho seguro e condições adequadas de saúde ajudam os trabalhadores a se sentirem seguros em seu compromisso, reduzem o absenteísmo e contribuem para a estabilização da força de trabalho. Para isso, o setor de saúde precisa continuar a fortalecer a fiscalização e o apoio profissional; as empresas devem implementar rigorosamente as normas; e investir proativamente na melhoria das condições de trabalho. Além disso, os trabalhadores também precisam participar voluntariamente de treinamentos de saúde e cumprir os procedimentos de segurança durante o trabalho.

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