Treinamento urgente de recursos humanos para o projeto de microchips

Showroom de produtos da Microchip no Parque de Alta Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh. — Showroom de produtos da Microchip no Parque de Alta Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh .

A situação acima exige que as universidades tenham estratégias de investimento e preparem todos os recursos necessários para formar profissionais qualificados em microchips, abastecendo a cidade de Ho Chi Minh e todo o país.

Visando o desenvolvimento de setores de formação emergentes, muitas universidades na cidade de Ho Chi Minh têm investido em instalações, equipamentos e equipes de especialistas e cientistas para se concentrarem na promoção de programas de treinamento para a indústria de semicondutores.

Em particular, a Universidade de Tecnologia da Informação (Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh) participou muito cedo na formação na área de projeto de microchips (quase 20 turmas foram matriculadas) no campo da Engenharia da Computação, especialmente na turma piloto de projeto de microchips em 2023.

O Dr. Nguyen Tan Tran Minh Khang, Vice-Reitor da Universidade de Tecnologia da Informação, afirmou: "A instituição tem gradualmente consolidado sua capacidade e qualidade de ensino, atraindo excelentes alunos com ótimas notas nos exames de admissão."

Além das vantagens de uma equipe de professores experientes e da alta qualidade dos alunos ingressantes, a Universidade de Tecnologia da Informação também recebeu investimento da Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh em um laboratório de treinamento e pesquisa em design de microchips voltado para o design de sistemas em chip (SoC), e foi aprovada pelo governo para desenvolver um laboratório de treinamento e pesquisa em design de microchips de acordo com os padrões nacionais.

Os microchips são a tecnologia central para as indústrias emergentes. (Na imagem: tela de um drone).

Este investimento permitirá à Universidade de Tecnologia da Informação equipar-se com software profissional, equipamentos de prática e equipamentos de medição para atender às atividades de formação de alunos de graduação e pós-graduação, de forma a satisfazer as necessidades das empresas.

Além disso, a escola consegue atrair bons alunos de graduação e pós-graduação, e ao mesmo tempo atrair professores e cientistas com profundo conhecimento em projeto de microcircuitos para participar de atividades de ensino e pesquisa de longo prazo. No entanto, o Dr. Nguyen Tan Tran Minh Khang também admitiu francamente que a escola enfrenta dificuldades nas atividades de formação.

Especificamente, não tem atraído muitos docentes e especialistas para participar no ensino e na pesquisa, e enfrenta a concorrência de empresas do setor para atrair recursos humanos.

Existem dificuldades na implementação da construção de salas de prática e laboratórios de projeto de microchips que atendam às exigências práticas das empresas, bem como dificuldades no acesso a recursos científicos e tecnológicos provenientes de empresas e do Estado para a formação de recursos humanos especializados na indústria de projeto de microchips.

Ao mesmo tempo, há uma falta de mecanismos e políticas para atrair especialistas de empresas e do exterior para participar de treinamentos e pesquisas científicas na escola.

Visando capacitar recursos humanos em design de microchips de acordo com padrões internacionais, o Dr. Nguyen Tan Tran Minh Khang enfatizou: A escola possui planos e soluções para aumentar o interesse de professores e especialistas nesta área em participar de treinamentos e pesquisas de longo prazo.

Em particular, o foco está na construção e estabelecimento de um laboratório de projeto de microcircuitos orientado a SoC (System-on-Chip); uma sala de prática de projeto de microcircuitos digitais e no desenvolvimento de recursos humanos para participar em treinamento e pesquisa.

Desenvolver políticas e criar mecanismos favoráveis para que docentes, jovens cientistas e especialistas de renome trabalhem e realizem pesquisas na instituição, bem como aumentar o investimento em laboratórios de pesquisa especializados, utilizando recursos financeiros provenientes de capital de investimento governamental e de empresas...

Especialistas afirmam que, devido à necessidade urgente de formar recursos humanos de alta qualidade para a indústria de microchips, algumas universidades estão investindo em novas tecnologias e realizando treinamentos em áreas como eletrônica-telecomunicações, engenharia da computação, etc.

A Faculdade de Eletrônica e Telecomunicações da Universidade de Ciências (Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh) é a unidade central na construção do programa de treinamento em projeto de microcircuitos da instituição.

Centro de Eletrônica e Semicondutores - ESC, Parque de Alta Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh.

Segundo o Professor Associado Dr. Le Duc Cuong, Chefe do Departamento de Eletrônica da Faculdade de Eletrônica e Telecomunicações e Chefe do DESLab, para acompanhar o programa de treinamento em projeto de microchips, a Faculdade de Eletrônica e Telecomunicações também construiu um Laboratório de Projeto de Microchips para servir ao treinamento e à pesquisa nessa área, com investimento da Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh. Ao investir em instalações e construir um programa de treinamento, a faculdade está preparada para a tarefa de formar recursos humanos em projeto de microchips.

De acordo com a orientação do Programa para transformar a Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh em um centro líder em treinamento, pesquisa, startups e inovação na Ásia na área de tecnologia de semicondutores até 2030, com uma visão para 2045, esta unidade construirá uma estrutura para programas avançados de treinamento de graduação e pós-graduação em Design de Microchips, incluindo a formação de mais de 1.800 engenheiros e 500 mestres.

Nos últimos tempos, a Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh tem desenvolvido programas de treinamento e pesquisa na área de Design de Microchips para atender à crescente demanda por recursos humanos de alta qualidade neste setor.

Especificamente, concentrar esforços no desenvolvimento de programas de treinamento avançado e no aprimoramento da formação de engenheiros e mestres; investir na construção de novos laboratórios especializados de treinamento e pesquisa, bem como no compartilhamento desses laboratórios; e estabelecer um Instituto de Pesquisa de Semicondutores para atrair recursos especializados e empresariais.

DUY KHANH

Fonte: https://nhandan.vn/cap-bach-dao-tao-nguon-nhan-luc-thiet-ke-vi-mach-post918923.html